Продавец-консультант в DNS: отзывы о работе. Зарплаты.
🔴 Изучаете вакансию продавец-консультант компании DNS? Почитайте 11 отзывов бывших сотрудников про работу по должности Продавец-консультант в DNS
Хотите знать сколько получает ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ в DNS? Рекомендуем изучить статистику зарплат для ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ (см.ниже) и отзывы сотрудников
Зарплата на должности ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ в DNS варьируется от 15 000 руб. до 49 000 руб.
💰 Средняя зарплата 37 000 руб. в месяц Это на 25% больше средней зарплаты для ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ по стране.
Мин: 15000
Макс: 49000
Посмотреть зарплату в DNS по всем должностям →
Владивосток: 34 000 - 48 000 р.
Рязань: 15 000 - 30 000 р.
💲 Какая зарплата на должности ПРОДАВЕЦ-КОНСУЛЬТАНТ в DNS?
Сотрудники указывают следующие уровни зарплаты: 40000 руб., 15000 руб., 30000 руб., 49000 руб., 34000 руб., 48000 руб.
Города:
По профессиям:
Отзывы (11)
-
проедлагаю забастовку с требованием повышения зп в 2 раза хозяева ублюдки наживаются на махинациях с налогами и банальных спекуляциях платят копейки. зачем на них гнуть спину. вы же не рабы Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата. Далее →✗ НедостаткиИх очень много, смены по 10, 12 часов, сотрудников сократили, часть ушла сама из-за копеешной зарплаты, мотивации ноль, зарплата в среднем на руки 40 т. Р это в 2023 году! В компании чистая прибыль у которой в 2022 25 миллиардов рублей. На руководящих должностях регионов работают эффективные менеджеры в ковычках, вся забота которых прибыль любой ценой, 2023 году ценой сокращения штата и урезание зарплат на уровень 2014 года, придя в днс будь готов, менять ценники каждый день по 500 шт. При этом ты, как правило один на отдел, максимум Вас двоя, вовремя не поменяны ценник штраф в разницу товара и начальству плевать, что вы физически поменять не успеваете все, потому что, ты ещё и кассир, консультант, выдаван интернет заказов, демонстратор товара, грузчик, ты должен быть бдительный охраник так, как за пропажу товара с ветрины ты заплатишь тоже, со своего кармана. Готовся к тому, что именно ты будешь слушать весь неготив, от не совсем адекватных посетителей, которые будут орать и материть за то, что ты обслуживает каго то, а не их персону, а им остаётся ждать, так, как сотрудников нет, вас физически будет не хватать на всех посетителей в связи с новой политекой эффективных менеджеров. Итог зп уровень 2014 года 40т.р, физическая и моральная измотаность.... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗП вовремя. Далее →✗ НедостаткиВ данную компанию лучше не устраиваться работать. Обманывают по ЗП. Мотивацию не возможно высчитать. Но если вы её решите посчитать, с реальными цифрами никак и ничего не сходится. Меня, как бывшего сотрудника обманули по ЗП за декабрь месяц и при увольнении выплатили копейки. должна быть выплата в размере ± 18т.р. а получил я 10т.р. Вот и думайте, стоит ли оно того. Бухгалтерия не умеет считать мотивацию сотрудников, этим занимается документ Exel. А проверить правильность подсчёта данной программы некому. Далее →
-
✓ ПреимуществаПроработал 12 месяцев в Якутии (аудит Восточная Сибирь, г. Нерюнгри) И путём технического увольнения ещё два месяца на филиале Ладожский (ТРК [З.] В обеих точках на должности продавца-консультанта В Якутии в разы качественнее были условия для труда, 8 часовой график и 1 час обеда суммарно находился 9 часов на смене. Для всех сотрудников обед составлял ровно 60 минут. Крайне адекватные и отзывчивые управляющий и его заместители. График обсуждался и выходные ставили по личной просьбе. Всегда присутствовала лояльность и человечность. Далее →✗ НедостаткиКакую картину наблюдал два месяца в Санкт-Петербурге, на ф-ле Ладожский — Организацию условий труда для сотрудников уровнем ниже ещё не видел. В буквальном смысле, убитая кухня и зона отдыха в виде затрепанного диванчика. 12 часовой график без каких-либо смен, по определённой часовке, 1 обед исключительно 30 минут, курящие остальные 30 берут по пять минут покурить, а те кто не курят берут вторую половину на отдых, wtfck? По лояльности вообще всё сказочно, график обсуждается, но вот ваши просьбы вряд-ли услышат, если вы не продаете дополнительных услуг, гарантий и страхований. В наш то век они же так нужны, что каждый первый соглашается! Вернёмся к лояльности, помимо того, что выходные на следующий месяц вы не запланируете, и будете работать просто в дырках, где не хватает сотрудников, так ещё и работать будете по 4−5 дней подряд по 12 часов, может в первый месяц это ещё воспримется с энтузиазмом, а дальше, я вас уверяю, ваш энтузиазм растеряется. К тому же добавляется начальник, который в каждой бочке затычка и везде вставит свои пять копеек без вашей просьбы, чьи просьбы на выполнение 5−10 задач одновременно, ты должен выполнять (да-да, ты же четырех-рукий Шива) И даже при работе с покупателем не упустит возможности вам вслух напомнить про дополнительную гарантию или страхование, ведь ты должен, сделать в месяц хоть... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиУважаемый, владелец компании DNS, обратите внимание на руководство филиалов. Рыба гниет с головы, а в нашем филиале все давно гнилые. Работа невыносима: обязанностей много от грузчика до кассира, график работы сложный, руководители некомпетентны в рабочих вопросах и занимаются самоуправством. Обстановка в коллективе накалена. При всех недостатках ещё и заработная плата не соответствует выполняемым обязанностям. Постоянные переработки, не оплачиваемое дополнительное время до открытия магазина и после. Ежемесячные обдираловки после переоценки. Далее →
-
Управляющий состав низшего звена (управляющие магазинов и замы) это уровень дворовых грузчиков. Чаще, это приматы, не способные здраво размышлять и уж тем более управлять персоналом. Особенно стоит отметить управляющего в г. Владивосток, в технопоинте на Днепровской — [В.] [Д.] [С.] Максимально слабо развитая особь, способная лишь протирать пыль и менять ценники. Стал управляющим в виду отсутствия качественных кандидатов. [Д.] парень, который общается с персоналом на «Чё ты [censored] Развитость в мышлении отсутствует, коммуникативные навыки также, целеполагание… это не в его понимании. Самая главная, наверное, черта у черта — это враньё. Тот, кто способен наврать руководителям обо всем, лишь бы выслужиться. Гнилой человечик. Как итог, управляющий магазина, лицо магазина, казалось бы представительный человек обычное деревенское быдло, которое перенесло все свои повадки на управление магазином. 1. Лжец. 2. Слаборазвитый примат во всех направлениях. 3. Считающий себя высокопоставленным в компании, не понимая, что этот бизнес процесс не он создал, его всего лишь посадили за велосипед, который и сам по себе прекрасно способен ехать. Я, конечно все понимаю, отсутствие кадров и выбор не велик и из обезьяны не сделать человека, но сформировать персонажа с похожими повадками можно ведь. Стиль управления у необразованного быдла останется на его... Далее →
-
Всем соискателям быть внимательными! Помимо незаконной проверки до трудоустройства, поверх всего вы увидите как ваши данные ходят по рукам! А точнее: 1 октября 2021 года, я пришла на беседу по вакансии Продавец-консультант в ТЦ Солнечный, со мной беседовал заместитель управляющего. Заполнение анкеты для СБ, шутливые фразочки на тему зп и графика от ПК и Кассира, особо не напугали. Напугало следующее-на вечер того-же дня, мне написал один из продавцов консультантов, представился [М.] и начал своё общение со стороны того, что он может побеседовать с заместителем управляющего, чтобы меня трудоустроили (ну вы, поняли, «решала»за 200). На вопрос: «Откуда мой номер телефона» последовал ответ: «Я сотрудник магазина и имею полное право просматривать вашу анкету». Удивительно, правда? Хорошо, что это оказался незаурядный талант по знакомствам, ведь это мог быть кто-то поумнее и поостроумнее, кто знает, что с вашими данными можно сделать и где их правильно применить. При Желании руководства обратить на это внимание, можете обратиться в магазин чтобы заполучить мои контактные данные. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПлатят вовремя, но копейки! Далее →✗ НедостаткиСуть компании очень проста: разводят китаезов из DEXP обеспечивая этой дряни российский рынок! Для работающих там…ТЫ никто! Начальство в областных центрах сидит и дрючит управов за KPI, что ТУПЕЕ НЕ придумаешь! Оперативки по иннету через день! Брехни на 2 часа, а толку-0!Глупые управленцы…но с амбициями…Угробят фирму-однозначно! Ну, а к рядовым сотрудникам относятся как к быдлу! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиОткликнулась на вакансию продавец консультант, откликов не было, позвонила сама, мне грубо ответили, заполняйте анкеты и ждите, Хорошо. На следующий день мне позвонили и назначили собеседование по Скайпу, мы созвонились. Задавала девушка глупые вопросы на которые ты не знаешь ответил ты правильно или нет. Например :"как вы думаете почему люди воруют!?» Весьма глупые вопрос! После окончания собеседования, мне сказали до понедельника ждите, если не позвонят вы нам не подошли. Звонка не поступило. После вижу на hh кучу вакансий от днс о поиске работников Не советую даже пробовать. Далее →