Работа на заводах и фабриках

Собеседование 1,5 часа, тесты. Далее →

Было собеседование, откликалась на вакансию переводчика, заполнили анкеты, все показали, рассказали. На эту вакансию нас было двое: я и еще одна девушка. Нам было интересно. Далее →

Приобрели молот ма4132. Такую важную часть молота, как шабот, изготовили не из чугуна, а из стали со значительными отклонениями по массе и размерам. Руководитель на звонки не отвечает, в сообщениях предлагает довольствоваться тем, что есть. Подумайте, прежде чем связываться с предприятием «Промпрессмаш». Уже сто раз пожалели. Деньги выкинуты на ветер. Далее →

Зарплата, которую пишут в объявлениях, это за 240 часов. Штрафы за всё. Клопы в общагах. 85 процентов — это иностранные рабочие. Личные данные сотрудников передают третьим лицам. Кладовщики, как М., забивают на свою работу и отдают свой терминал стропальщикам, а сами сидят в телефоне. Азиаты занимают деньги у рабочих и потом не отдают. Техника безопасности ходит и ездит на машине по заводу, фотографирует рабочих и потом штрафует. Не ходите сюда работать! Водители ездят чуть ли не с 6 утра за рулём и приезжают в 22 часа, отдыха нет никакого. Механики и электрики по кранам постоянно ремонтируют чуть ли не 25 кранов, бегая всю смену по огромной территории. Кумовство по заводу и стукачи на каждом шагу, и это постоянно, лишь бы вас оштрафовать и потом за ваши деньги жить. Это политика начальников.. Далее →

На тему того, какая внутренняя атмосфера и отношение к простым сотрудникам и людям сложилась на предприятии, есть книга «Не работайте с му…аками» (Роберт Саттон). Приведу из этой книги список под названием «Грязная дюжина», которым раскрываются наиболее частые действия «му…аков». Этот список в полной мере отражает, какое там кумовство и «демотивирующее» поведение у топ-менеджеров и менеджеров. Не благодарите. 1) Личные оскорбления. 2) Вторжение на «личную территорию» «объекта». 3) Непрошеный физический контакт. 4) Угрозы и запугивания — вербальные и невербальные. 5) «Саркастические шутки» и «дразнилки», используемые для оскорбления. 6) «Испепеляющие» электронные письма. 7) «Статусные пощечины» с намерением унизить жертву. 8) Публичные попытки дискредитировать или показательные «разжалования». 9) Грубые вмешательства. 10) Лицемерные нападки. 11) Презрительные взгляды. 12) Игнорирование. Помимо кумовства и общей токсичности организации, о чем выше написал, условия труда там ниже плинтуса. Сантехника, туалеты в ужасном состоянии. Воду питьевую выдают по талонам, из крана пить нельзя. Систематические переработки. Отсутствие карьерного роста, если у тебя нет кума. Почему ряд людей готовы вышеизложенное терпеть? Частично это объясняется... Далее →

В общем, расскажу вкратце, это просто ужас! От уборщиц воняет мочой, ссут они под себя, привет, теть Вера! Это полбеды. В.Л. был моим начальником, пофигист по жизни, на сотрудников ему всё равно. В 3-м цеху работают одни хабалки, кроме Ларисы, просто изумительная женщина! Про ОТК вообще молчу. Е. ужасный человек, помню, как-то раз В.Л. сказал, если не хотите проблем, нужно сказать, что зарплату не задерживают, тем самым покрыть [censored] Е. перед прокуратурой. Если не выходите на субботник, будете убирать территорию после работы. А также был один случай, в 3-м цеху летали голуби, так В.Л. из воздушки по ним стрелял)))) а потом говорил всем убирать птичье [censored]. В общем, не идите на этот завод, от него одни проблемы. Кстати, еще он говорил, что если не хотим работать по субботам, то писать заявление нужно будет по собственному… Как-то раз машина сломалась, а время уже было 16:45, и нас отпустили переодеваться, вышли из раздевалки в 55 минут. Е. это увидела по камерам и заставила мыть полы в цеху, но мне было как-то пофиг, я стояла и ничего не делала. Уволилась оттуда в ... Далее →

Проработал в компании более 1 года. К сожалению, с каждым годом положение компании ухудшается со скоростью света. Абсолютно неадекватное руководство в лице коммерческого директора н.м.ю. Этот человек неуравновешенный. Сидит постоянно на антидепрессантах. В управлении ничего не понимает от слова совсем. Постоянно срывается и орет на весь офис матом трехэтажным без причин. У нее все вокруг виноваты, но только не она. Планы оглашают в конце месяца. В большинстве случаев это всегда по факту продаж выходит. Денег в итоге не заработать. Это связано с тем, что человек не знает структуру продаж и не может организовать процесс. Коммерческий директор сливает все крупные объекты своим «любимчикам», компаниям не за просто так! Из-за этого постоянно возникают скандалы с клиентами. Многие после этого просто отказываются сотрудничать. Очень удивляет позиция собственника, который никак не реагирует. Очень много ушло сотрудников, которые проработали по 5, 7 и более лет. Пока не сменится коммерческий директор, делать в этой компании нечего. Далее →

На заводе Знамя труда ул. Седова всё было хорошо до лета 2023 года. Надо бы в первую очередь проверять неквалифицированных, некомпетентных сотрудников, которые с улицы пролезли сразу в начальники, не имея никакого отношения к инженерному делу и металлургии, а вот к криминалу — да. Докатились: начальник участка — криминальное лицо, тип учёта 591, мошенник, наркодилер, привлекавшийся к административной и уголовной ответственности, с явными признаками шизофрении и психопатии, лечился от наркомании и алкоголизма. Мало ли кто его привёл год назад, как раз прошлым летом, и знакомством с кем он заручился — уже не важно. Видимо, на прежнем месте работы ему прижали хвост за распространение запрещённых веществ. Справки и образование, конечно, любые можно купить, а здесь справки не требуют и условия располагают. Поставьте видеокамеры, сдайте анализы. В цехах распространяются психотропы, были случаи смерти, люди мрут от инсультов, остановки сердца, а может, и от передоза, когда начинают догадываться, что происходит. Сам видел, то мастер выключенный стоит со стеклянными глазами, то принтер [censored] то сильно весёлые любвеобильные обниматься тянутся, то девушка на стуле на попе ездит. Особенно жаль женщин. Шизофреники и наркоты очень хитрые манипуляторы и сексуальные маньяки, которые, насилуя, прикрываются семьёй и маленькими детьми. У понятия «задрочил» здесь прямой смысл: так... Далее →