Работа на заводах и фабриках
Ищете работу на заводах и фабриках? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках - это всегда риски.
🔴 В списке 4314 отзыва отчетов о занятости на заводах и фабриках, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4314)
-
✓ ПреимуществаКоллектив хороший, но возрастной. Каждую неделю в офис привозили шикарные букеты живых цветов. Далее →✗ НедостаткиТрудовой договор с тобой не заключают, поэтому зарплата, условия работы и обязанности оказываются неприятным сюрпризом. Зарплата официально от 26 до 30 тыс. руб. Остальная сумма — премия, узнаёшь это в зарплату, когда просто не получаешь обещанного, платить начинают только на второй месяц, и если собственница разрешит. А так спокойно могут кинуть. Испытательного срока нет, поэтому если захочешь уволиться, заставят отрабатывать 2 недели, за которые тебе тоже не заплатят. Экономия на всём, даже канцтовары покупай сам. Спокойно без твоего согласия могут объявить выходной посреди недели и объявить рабочие выходные, если всё-таки выйдешь, просто эти дни не оплатят, а за рабочие выходные поставят прогул. На график отпусков собственнице тоже начхать, может спокойно не отпустить. И вообще собственница (хотя официально просто советница) — это громкий ужас, считает, что она барыня, а все сотрудники её рабы, орёт и оскорбляет всех. Коллектив возрастной, атмосфера депрессии и уныния. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп 2 раза в месяц на карточку. Есть отпускные. Есть стол и стул (добитые, поломанные, но есть). Иногда даже есть туалетная бумага. Изредка — мыло. Компенсация столовой, которой не всегда хватает хотя бы на мясную (котлеты) часть обеда. Есть холодильник, микроволновка, кухня. Есть кулеры. Питьевой воды почти всегда нет. Раз в год корпоративы со штрафом за неявку. Есть дорогущий фирменный магазин на территории. Для старта карьеры — норм. Зп тоже именно для старта. Далее →✗ НедостаткиПротекает крыша здания, трещины в стенах, несоблюдение ОТ и ТБ, неработающая приточная вентиляция при отсутствии открывающихся окон (особенно прекрасно работается, когда ветер со стороны очистных и удобряют поля по соседству), офисных сотрудников заставляют мыть окна (высокие потолки), дорогая и невкусная столовая-подрядчик (полное отсутствие альтернатив) с регулярно попадающимся мусором, стеклом, полиэтиленом в блюдах. Иногда всё просто сырое/скисшее/пересоленное. Жаловаться бесполезно. «Кто надо» надёжно сидит на откатах и вряд ли питается в этой столовой. Осенью-зимой-весной ИТР не разрешают ходить по «парадной» лестнице. Только на задворках неотапливаемого коридора. Отсутствие планирования как такового. Решения меняются рывкообразно. Карьерный рост и рост з/п возможен только особо приближенным и подлизам. Поощряются сплетни и обсуждения. Запросто подставляют и выживают. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаВ этом работодателе не нравится ничего. Трудовая инспекция по ней плачет. Праздничные дни нормально не оплачиваются. Руководители без какого-либо профильного образования. Главный механик учитель физической культуры, которого пристроил родитель, не разбирающийся в механике совершенно. Директор слесарь, заместитель его жена: истеричная дама, совершенно не умеющая вести конструктивный диалог и может спокойно покрыть матом. Из местных жителей остались работать одни старики. Оплата труда постоянно меняется.,урезается, о чем работнику не сообщается. Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите поработать за копейки и поморочить себе нервы, вам на эту фабрику путь заказан. 1. Меняют условия труда, переводя на почасовую оплату, не ставя работника в известность и не предоставляя никакого доп. соглашения, тем самым понижая и так небольшую зарплату на еще меньшую. 2. Совершенно некомпетентное начальство, которое может тебя облить нецензурной бранью с ног до головы, а когда ты уже уставший и с последней уцелевшей нервной клеткой идешь писать заявление на увольнение, начинают уговаривать тебя остаться. 3. В общем, если вы не попали в главный офис, где работает больше народа, чем по всей фабрике (но там все по-родственному устроено), а простой работяга, готовьтесь к квесту и посчитайте, сколько новых седых волос у вас появится за «прекрасно проведенное» время на работе. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНастоящая помойка. Начинается от раздевалки: здесь не увидите личных шкафов, все вещи в одну кучу, а учитывая контингент, одни зэчки и алкоголички, вещи пропадают. Туалет кошмар, общий с мужчинами, это просто дыра в полу, и полдвери, нет даже мыла, не говоря о бумаге, этими руками потом люди работают с хлебом! Повсюду тараканы, это кошмар! Они мало того что ползают по раковине, так ещё и по печке, в которой хлеб пекут! А работникам не дают даже пообедать и сходить в туалет, они даже ссут в трусы! Такого рабства и унижения человеческого достоинства не увидишь, разве что в концлагере. Далее →
-
✓ ПреимуществаКорпоративный транспорт, заработная плата во время Далее →✗ НедостаткиГрубость начальства и постоянные угрозы о лишении заработной платы, холод в производственных помещениях, в раздевалках грязь, отсутствие питьевой воды уже второй месяц, приходили на график 5/2, по факту 6/1 в принудительном порядке, и ещё плюс работа в ночные смены, хотя в договоре утренние и вечерние. Далее →
-
Безобразное отношение сотрудников безопасности. Разговаривают так, как будто им лично в душу насрали. Приходила на собеседование (вакансия контролёр КПП). Первое прошла успешно (согласовали для прохождения полиграфа). В этот же день позвали на второе с другим сотрудником безопасности в другом помещении. Начал на меня давить, якобы я людей в заблуждение ввожу, что у него какое-то особое мнение в отношении меня (хотя впервые видел). Разговаривал так, словно я ему денег должна. Вели справку об отсутствии судимости принести, я согласилась. В итоге отказ без объяснения причин, мол, справка не нужна, вам отказано в полиграфе. Извините, но это не собеседование, а допрос преступника какой-то. Именно такое впечатление сложилось. P.S. К первому сотруднику претензий нет. Далее →
-
Челябинск ‼От подписчика Урал Главное Невыплата расчета после увольнения на бывшем «Энергопроме», ныне Бронкозавод в Копейске. Мужчина работал фрезеровщиком на предприятии по адресу Копейск, поселок Бажова, ул. Ленина, 4. Завод сменил название с «Энергопрома» на Бронкозавод, но коллектив и руководство остались прежними. Его трудовой период длился с 29 сентября по 25 ноября. После увольнения расчет за отработанные смены так и не поступил. Начальник производства Д.К. на вопросы отвечает лишь обещаниями, которые не выполняет. Гарантии, данные 19 и 27 декабря о скорых выплатах, оказались пустыми. Официального трудоустройства не было — лишь испытательный срок. Подтверждением служат переписки в Avito и WhatsApp с кадрами, начальником и мастером цеха. Людей оставляют на праздник без зарплаты. А свою зарплату начальники, наверное, получают вовремя? А может, за задержки уже начать начислять пени? Тогда и выплаты вовремя будут. Или это уже мошенничество? У прокуратуры никаких вопросов не возникает к этому предприятию? WhatsApp (принадлежит Meta, которая признана экстремистской организацией и запрещена в России) Канал YouTube Урал Главное Урал Главное. Далее →
-
✓ ПреимуществаСтабильная зарплата, фиксированный график работы Далее →✗ НедостаткиУжасное состояние помещений, нуждающихся в серьёзном ремонте, попрание рабочих за счёт расширения привилегий кладовщиков, задержка с выдачей изношенной формы и низкое её качество, отсутствие здоровых отношений в коллективе, наличие сотрудников предпенсионного возраста, ужасное место. Далее →
-
-
Компания не брезгует кидать сотрудников, отработавших меньше месяца, на деньги. Стажировка и пробный период не будут оплачены. Вам просто скажут, что вы тут не работали, и прекратят дальнейший разговор. Управляющий мужчина 50 лет, полный неадекват, может впасть в неадекватное состояние и начать угрожать. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиПришел на смену, перед этим выпил лекарства, алкорамка с погрешностью показала, что я пьяный. Поехал в больницу и оформил больничный. Когда вышел с больничного, уволили одним днем. Думаю, пойду в суд. Работал в САП. Вечно орут, вечно пугают, что лишат премии, вечно лишают премии. Руководители сами накосячат, например не того робота поставят, а потом прибегают в три дня и говорят, чтоб новый робот в семь вечера уже стоял другой и работал, а если не успеете, то остаетесь пока не сделаете. А кто не останется — уволен будет одним днем. Работы дурной много, платят слесарям МСР еще нормально, но уже мало, а вот электрики вообще получают мало. В основном от 80 до 90. Разряды никому не дают, вечно кормят завтраками. Уважения ноль к рабочим. Вечные крики, оры, прессинг. Запчастей нет, но говорят, где хотите, там и берите. Сначала ставят робота, потом разбирают и ставят в другое место, а потом оттуда разбирают. Огромная текучка у электриков и в последнее время слесарей. Далее →
-
Сначала отказали, а через пару недель уже сами искали, вызванивали, видимо, припекло))) Походу, на бабки кидают, раз пацаны работать там не хотят))) Зря потратил 2 часа на поездку к этим хитромудрым. Да и особо-то и не хвалят их кухню нигде))) Далее →
-
✓ ПреимуществаИз плюсов:1. Нет задержек по выплате зарплаты.2. Если вы «свой» человек, то могут дать персоналку 5−20 тыс. 3. Быстрый карьерный рост из-за текучки. Но не везде. Не будьте валуном, через который вода не протекает. Далее →✗ НедостаткиИз минусов:1. Очень низкие зарплаты. Чтобы что-то заработать, нужно ходить в сверхурочные. Оплата сверхурочных первые 2 часа в 1.5 размере.2. Уже как больше 10 лет вспомогательных работников лишают премии. Потолок 30%. Часто срезают.3. Индексации очень смешные 7−10%. Индексацию проводят примерно 1 раз в 3 года. К примеру: в начале года дают коэффициент 1.07, в конце года этот коэффициент включают в оклад, но говорят, что индексация была два раза. Тут нет слов.3. Нет 13-й зарплаты.4. Мертвый профсоюз. Он вроде бы есть, но полностью беспомощный. Под контролем у директора.5. Частичная компенсация обеда, т.е. вам на 1 день дают 1 талон, вы можете позволить себе только комплекс №1 (самый дешевый суп + самый дешевый салат + чай). Хотите поесть второе? Тратьте 2-й талон. Получается, обедов вам хватит только на половину месяца. У высшего руководства меню совсем другое, там отдельные повара, но это совсем другая история.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет Далее →✗ НедостаткиРекрутер по имени В., очень некомпетентна, на сайте работодателя столько красивых слов о доброжелательной и профессиональной атмосфере, а вот на практике ни того, ни другого не оказалось. В. долго не давала обратную связь, затем прислала отказ, попросила аргументировать, попала в блок)) профессионализм на лицо. Рекрутер/HR — это лицо компании (у меня опыт более 10 лет в этой сфере), я всегда письменно по запросу могла аргументировать отказ, да и так отказать, дабы кандидат не написал отзыв, это ужасное поведение рекрутера, мне такое не понять. Далее →
-
Безумная карусель абсурда. Столкнулся с ребятами случайно. На собеседовании было всё великолепно и распрекрасно. Подумал, вроде неплохая контора, отзывы на дримджобе были адекватные (но как мы все знаем, они покупные в большей степени). Целенаправленно на собеседовании спрашивал про штрафы, существуют ли они? На что мне девочка ответила: «нет, что вы, единственное, я знаю, про штраф за невыход на смену. Кажется, он составляет 5000 рублей». Вы только вдумайтесь. Штраф в шарашкиной конторе 5к шекелей. Ощущение, будто ты на службе у чиновника, или же ты госслужащий, что не выполнил свои обязанности нажать важную кнопку или подорвал технику безопасности. А тут что? Контора звонилок. Если зайти на разные независимые сайты, Яндекс, 2ГИС, Отзовик, Рекомендет, то посмотрите на отзывы живых пользователей. Люди устали от бесконечного спама в звонках, сами истории вызывают дикий ужас. Часто встречаются фразы «суд, иск, жалоба, некомпетентность, кошмар, звонки-звонки-звонки». И это только верхушка айсберга. Пошёл я значит на ознакомительный день. И офигел, матом тут нельзя писать, поэтому сдержусь. По ту сторону экрана без включённой камеры сидел паренек, который активно заливал нам стадным «лохам», как тут у них можно заработать, как можно поднять большие деньги, и если ты хочешь работать,... Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график работы. Зп как для подработки терпимо. Далее →✗ НедостаткиРечь пойдет о г. Великий Новгород, филиале на ул. Псковской. Подрабатывал там две недели курьером. Коллеги-курьеры, работающие там, это панковская гопота, кто местный, тот поймет. Норм приличия, поведения нет, воспитания ноль. Одежду на себе не меняют вообще, выглядят как бомжи, неопрятные. И уж если тв им не понравился, вот просто так издеваются. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКак ООО «Уральский завод торгового и складского оборудования» (ООО узтсо) давно ликвидировано. Так и продолжают работать под вывеской мёртвой фирмы. Зарплата сильно ниже рынка. Фактические зарплаты не совпадают с теми, которые обещают в своих вакансиях. Если в вакансии обещают 60 000 р., то предлагают работать первые три месяца испытательного срока за 40 000 р. То есть [censored] Используют труд опытных специалистов за гроши. Потом меняют этих специалистов на новеньких и так по кругу. Из-за этого бесконечная текучесть кадров. Хорошие зарплаты получают только приближённые к руководству этой шарашки, людей же, принимаемых ими с улицы по объявлениям в инете, эксплуатируют за гроши и после так называемого испытательного срока в три месяца избавляются от них. Затем опять принимают новеньких и опять на три месяца. И так по кругу бесконечно. Руководство не появляется на производстве совсем или приезжает редко. Всё управление передано начальникам производства и прочим руководителям, которые принятых людей с улицы за людей не считают и относятся к ним как к одноразовому расходному материалу — оно и понятно, знают ведь, что всё равно через три месяца человека вышвырнут и примут новенького. Мастера и прочие слишком высокого мнения о себе. По факту тупые, как пробки, по некоторым... Далее →
-
✓ ПреимуществаРазвозка и бесплатный обед. По большей части, хорошие специалисты. Далее →✗ Недостатки1. Парковки нет. Вернее, есть, но очередь на неё очень долгая. Ставить машину за забором не особо реально — дорога узкая, по ней носятся КамАЗы и фуры. 2. В большинстве помещений нет окон. Душно. Кондиционеры работают по полной, а ещё не лето. Летом нагревается потолок. Ощущение сауны, но шорты носить нельзя. 3. З.п. состоит из маленького оклада и премии. Премия нигде не прописывается. Всё зависит от отношения с руководителем. И кумовство там процветает. Если за тебя некому заступиться, не жди ничего хорошего. 4. Работу в выходные не оплачивают — вынуждают брать дни за свой счёт. Вернее, тебе в табеле вместо тебя проставляют отгулы, а потом заставляют подписать приказы и заявления за свой счёт, хотя ты работал. Если всё-таки возьмёшь эти дни — станешь врагом №1. 5. Выходить с территории в рабочее время нельзя, даже если обед. Только по особому разрешению, которое через 1С согласовывается с руководителем, кадрами и службой безопасности. Единственное, что можно — пройтись по периметру территории, обнесённой забором, наперегонки с погрузчиками. Или курить. 6. Адаптации новых сотрудников нет. Ни наставника, ни куратора… Крутись, как хочешь. Сам бегай за всеми и выспрашивай, к кому по каким вопросам... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких. Далее →✗ НедостаткиМутная контора, на работу туда лучше не ходить. Выходишь в 1 день — тебе говорят: будете ходить 3 смены, оплачиваются по 1600 за смену, а потом переходите на сделку. Потом в конце смены говорят, что завтра выходите на сделку. В середине второй смены говорят, что попросили вас рассчитать, и на этом всё. На вопрос почему, ответ такой: просто попросили передать вам. Документы никакие не просматривают, что тоже подозрительно. Отработала в общем 2 смены, оплатили 3000 рублей и всё. Я на подработке за 2 смены получаю 6400 рублей. Экономия хорошая: заплатили копейку, чтобы никто не дулся, а самое главное — сэкономили. Зоны комфорта просто отпад. Стол в столовой ходит ходуном, из 3 стульев один стул тоже еле дышит, но есть рядом ещё стол с сиденьями, их я не проверяла на стойкость. Чайника, термопота или кулера там нет. Есть только кулер на этаж ниже. Моющее средство только в туалете есть на этаж ниже, что не очень хорошо. В общем, для комфорта нужно бегать по этажам. Раковина в столовой стоит, а из моющего только губка лежит. Гардеробная находится где столовая. Мужская раздевалка с кабинками и женская — тоже самое, перегородка и две шторки смешные. Когда со мной... Далее →
-
✓ ПреимуществаНедалеко от дома. Скидки на продукцию Далее →✗ НедостаткиПолная дезорганизованность, нужно постоянно кому-то звонить и переспрашивать детали задач, мониторить десятки чатов в 3-х мессенджерах и успевать выполнить свою работу. На моих глазах заявка на одну и ту же поставку меняла сроки 5 раз за день, из-за чего приходилось переделывать кучу документации. И ладно, фиг с ним с вечным балаганом, с кабинетами как коморки, с серой зарплатой и прочими прелестями работы. Я сбежала оттуда через 4 смены, когда наконец-то добилась ответов от начальницы. На собеседовании мне заявляли, что первый день пробный и он не оплачивается, но на второй, если ты решишь, что работа тебе по душе, мы тут же тебя оформим. Правда, правда. Только вот вопрос о трудоустройстве всё откладывался, пока мне просто не заявили: «никаких договоров до окончания стажировки». Они даже не сказали чётких сроков стажировки: «Месяц в идеале, но маловероятно, посмотрим. Скорее всего два-три». Трудовой договор не заключили, ладно, но и в договоре на стажировку тоже отказали, что так-то противозаконно. Три месяца без договора… Ну, без бумажки я никто, и гарантий нет, что через месяц работы меня не выгонят с пустыми руками или навесят штраф. Так что я ушла и больше туда не возвращалась. Потраченного времени жаль. Далее →
-
Зарплата серая. Отпуск три недели вместо положенных законом четырёх. Нагорнов вечно пьяный, «начальница» ПТО с огромной короной. Их главный лозунг: уволить всех! Все недостойны. Коллектив ужасный. По словам тех, кто работает там давно, часто практикуют набрать новеньких на сезон работ, а после уволить. За что — найдут причину.. Далее →
