Работа на заводах и фабриках

1.Отличный коллектив.  2. Отличная столовая. Далее →

1. Зарплату выдают с задержками, только указанную в договоре. Остальную часть могут не выдавать месяцами. 2. Спецодежду не выдают для линейного персонала. 3. Аттестация по охране труда, электробезопасности и промышленной безопасности нет. Охрана труда на низком уровне. 4. Система штрафов, штрафуют за всё. 5. Соцпакет — его нет. Далее →

Своевременная зарплата, соц. пакет Далее →

Работаю более 7 лет. С каждым годом дела на заводе всё хуже и хуже. 1. Профсоюз под директором. Проблемами работников вообще не занимается. 2. Снабжение ужасное. Постоянно ничего нет. Даже СИЗ или вообще не выдают, или в меньшем количестве. 3. Руководство относится наплевательски как к своим обязанностям, так и к работникам. Далее →

Контора в центре Далее →

Оформляют как ИП, руководство не удостаивает своим вниманием, к ним надо обращаться с королевскими почестями))) простое общение и вопросы по существу воспримут в штыки. Текучка колоссальная, слухи плохие про компанию. Уволили по телефону, больше не приходите, заплатили сущие копейки, при условии что задерживалась после работы. Так как трудовой договор не заключали, с кого спрос. Свой функционал я выполнила и все. Чтобы не брать сотрудника в штат, не платить и не нести ответственность, вот так используют людей. Ищут дураков. На тот момент я искала любую работу, решила попробовать и попала в гнилую фирму. Еще они переманивают сотрудников из других фирм не совсем честными способами, это там норма. Психологическая обстановка очень плохая, приветствуется раболепство и нужно мышью ходить перед начальством, либо быть подхалимом и подставлять всех и вся, там есть и такие. В целом неприятная ситуация была, нормальным людям там делать нечего.. Далее →

Коллектив и на тот момент, как я понял по отзывам тут еще более менее порядочные начальники. Работал в команде [С.] [Г.] [П.] земля ему пухом, хороший был мужик, радел за завод. Старожилы завода тоже все порядочные и толковые мастера своего дела. В целом от завода положительные воспоминания, но это благодаря хорошим людям и коллективу. Далее →

Маленькая зарплата. Когда устраивался на работу в начале 2000-х, обещали одну зарплату, но никакой конкретики не дали. В итоге получил первую з.п. в сумме 2700 р. Мы как молодые инженеры сразу побежали писать заявление на увольнение, но нам пообещали повышение по з.п. Частично это выполнили. Через год была повышенная. Что понял, что из завода выкачивают все деньги, товар давай, а денег нет. На счету лежали миллионы, а на зарплату брали кредиты в банках… Обещали, что поедем на стажировку в Италию, но по итогу туда скатались начальники, видимо, на отдых, а с нас начали требовать знания импортного оборудования.. Далее →

Белая зарплата, хорошие девочки продавцы, редко бывает руководство. Далее →

Бесконечные унижения продавцов со стороны менеджера [Е.] [А.] Д. Здесь продавцов за людей не считают. А если деньги нужны, приходится терпеть. Если вы готовы терпеть унижения и отдавать часть зарплаты ей и пробивать испорченный товар, то приходите сюда. Платят неплохо последнее время, особенно. Далее →

Новые хорошие помещения, ремонт красивый. Первый зам. Генерального [Д.] класс руководитель, мужик. Далее →

Если занесёт вас в эту глушь и пообещают Вам после испытательного срока з.п. поднимем, даже не надейтесь. Отдел кадров лишь бы заточить, закрыть вакансию, показав, что работают, так же наобещают с 3-х вагонов. На деле не могут даже своевременно выплачивать з.п.. Далее →

ЗП без задержек Далее →

это САМАЯ жуткая компания, в которой Я только работала. Начнём с того, что всё, что говорят на собеседовании и обучении, это небо и земля по сравнению с тем, что действительно происходит в компании. Вам будут обещать чуть ли не самую прекрасную работу на свете, но стоит выйти в магазин, сразу всплывают все подводные камни. Кто-то ранее писал, что это работа для женщин 30+ и молодым надо проситься сразу в большие магазины, но это ничего не меняет. На этой работе, действительно, работают в основном женщины 30+. И я вывела для себя небольшой портрет идеального сотрудника для данной компании. Это дамы вышеуказанного возраста, приезжие, не имеющие никакого уважения к себе, своему здоровью, не умеющие отстаивать свою позицию и твёрдо говорить «нет», если что-то не нравится. Женщины, которые боятся потерять работу и тем самым просто унижают себя лично, работая на эту шарашкину контору. Девушки, если вы уже в Москве, значит, вы уже чего-то достигли, не бойтесь говорить «нет», если Вам что-то не нравится, уходите оттуда, где Вам плохо. В Москве полно работы, и причем хорошей. Не стоит корячиться на эту свору жуликов. К чему я это всё… Как и в любой компании, где есть... Далее →

Известный на московском рынке бренд, Бесплатное питание Далее →

Большинство компаний с руководством армянского происхождения — это всегда обман, уж так встречается по опыту. Прошла собеседование с HR, через неделю с директором департамента, далее было выполнение тестового задания. Ещё через 2 недели позвали в офис на встречу с ген. диром. Он опоздал на встречу на 2, 5 часа, я хотела уйти, но HR очень просила остаться и дождаться все же. Встреча, по итогу, проходила по скайпу в формате я на видеосвязи, а тело ген. директора за темным экраном, те только аудио — уже звоночек. Он долго расхваливал свою компанию, сказал учесть одно правило: «я тебя перебивать могу (т.е. он), а ты меня нет» — звоночек номер два. Встреча длилась 2 часа, в конце которой он предложил мне з/п, внимание, ВТРОЕ ниже той, что указана в моем резюме! Но типа это на 3 месяца на исп. срок, а потом он все выплатит, если я пройду исп. срок))) Это просто был заключительный аккорд! Я не согласилась на такие условия и мне больше не позвонили. Сейчас они продолжают искать кандидатов, вероятно, тех, кто пойдёт на такие условия)) Смешно, такая схема гита белыми нитками. В общем, огромное разочарование, что генеральный директор себя ведёт как мелкий торгаш петрушкой! Далее →

Условия описаны хорошо: заманчивые и удобные варианты предлагают. На деле неправда, к сожалению Далее →

Недобросовестная компания. Здесь не знают значения слов корпоративная культура, деловая коммуникация, прозрачность условий. Неоплачиваемая стажировка может длиться неделю и более, узнаёте вы о ней только после её окончания. И в ходе этой «стажировки» помощи не будет, сами разберётесь. Пишут официальное трудоустройство — но на деле только для некоторых позиций. Собственники хамы, на собраниях общение матом. Расчёт происходит как захотят, найдутся оправдания, чтобы не платить или заплатить меньше. Надеюсь, мой отзыв поможет кому-то избежать этого негативного опыта и не тратить время.. Далее →

Зарплату плотят относительно вовремя. Далее →

Нет эмульсии, нет ветоши, спецодежда выдаётся через пень-колоду, не стирается и стиральных машин нет. В ЦЗЛ работает лодырь и саботажник [В.] [Н.], да ещё и пилит криво-косо. Нередко бывает брак после его резки, особенно это заметно на ударных разрывах. Уберите этого ушлепка из ЦЗЛ. [В.] [П.] %удалено% и параграф, а также он ещё и амёба. Его также необходимо разжаловать до ведущего инженера. Далее →