Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

1. Бывают интересные проекты  2. Отсутствие большой текучки — много людей работает 5+ лет  3. Какие-то минусы для кого-то могут оказаться плюсами  4. Нет дресс-кода Далее →

1. Зарплата и переработки. Не индексируется, не повышается годами, премий нет, новогодняя премия (половина от з.п. или меньше) выдается только спустя 3 года работы, выдается не всем, принципы выдачи неизвестны. Часть з.п. на карту приходит вовремя, часть з.п., которая выдается, может быть выдана не вовремя, т.к. тот, кто это делает, в день з.п., например, может уехать и не предупредить заранее. Переработки не оплачиваются, выход в выходной день оплачивается не всем (принципы неизвестны) и не по ТК РФ. 2. Сотрудники Пьянство и уход в запои, отсутствие на рабочем месте без предупреждения, личные подработки в рабочее время, воровство на производстве — за это не увольняют. А на процесс работы и результат для всех это сильно влияет. 3. Коммуникация между отделами Практически отсутствует. Общение громкое, отсутствие совещаний, неконструктивные ежедневные разговоры (все всё понимают, но ничего не меняют). Люди не заинтересованы в ведении общего дела, каждый норовит сделать крайним другого. Владеющий ключевой информацией не делится ею с остальными, либо делится очень отрывочно. 4. Обучение Отсутствует. Нового сотрудника не вводят в курс дела, должностных обязанностей прописанных нет. Многие обязанности размыты, не проговорены, не закреплены за кем-то конкретным. Сотрудников не отправляют на обучение и повышение квалификации.... Далее →

Ни одного Далее →

Я почитал отзывы, и все они негативные. Подумал, ну мало ли с кем не бывает. У меня на работе начался отпуск, да и думаю, пойду попробую заработать. Приехал на оформление в обед, точнее просто за пропуском и т.д. там оформляют неофициально, а по какому-то договору ГПХ. В зале передо мной было человек 50 таких как я, я уехал, потом на следующий день приехал утром рано, передо мной было уже человек 10. Все дали за счет зп одежду и т.д. Поводили нас по складу с новенькими (человек 30), рассказали, что да как. Дальше уже расскажу от себя, что реально: на складе сидеть запрещено, штраф 5 тыс. С раздевалки выходишь в трусах, заходишь обратно тоже в трусах, телефоны оставляешь в раздевалке. В мой день работы у типа сперли телефон, пацаны говорят, что такое чуть ли не каждый день. Начальство (все молодые лет по 20, жертвы просмотра ТикТока) считает, что вы био-мусор, чуть ли не вытирают ноги об вас. Отработал смену на сортировке (насканировал 2200). На следующий день захожу в приложение, штраф 800 за порчу. Пошёл, узнал у старшего (кстати, кое-как его от ТикТока оторвал), он сказал, что я что-то разбил, хотя я ничего не разбивал. Ну да ладно, пошёл работать... Далее →

уже нет Далее →

Работала с этой компанией почти 10 лет. Оплата всегда была низковата по сравнению с другими агентствами, но в качестве подработки вполне подходила. За все это время индексации оплаты ни разу не было, требования и объемы работы возросли в разы, демпингуют по страшному, привлекая клиентов, мерчам платят копейки! Поставщикам здорово экономят, но это пока. Сначала мерчи работают какое-то время по инерции — жалко вроде бросить, но потом приходит осознание, что тебя лихо имеют практически даром! Пример — один из поставщиков, с которым я работала через разные агентства, оплачивал сборку доп. стойки в 500 руб + разместить на ней товар по планограмме 1000 руб, теперь же ноу-хау за эту услугу кинуло мне 200 руб. Ребята, вы серьезно?! Т.е. мой труд вообще ничего не стоит?! За 800 руб в месяц это агентство хочет, например, чтобы вы выставили поставку из 120 SKU, содержали выкладку в порядке, делали отчеты в программе, а потом еще работали интервьюером, приставая к людям. А, и еще, теперь мы самозанятые и из своих копеек еще и налог платить будем сами. Далее →

Их нету на этой работе Далее →

Ну что же, кто читает этот отзыв — знай, я отработал в С. почти 2 года и расскажу тебе все тонкости данной работы. Надеюсь, ты сделаешь верный вывод из моего текста и пойдешь искать достойную работу, как минимум потому что ты себя уважаешь. Тут будет несколько пунктов, которые будут отвечать за обязанности на работе. Для начала скажу, что рассмотрим мы 2 варианта — это пиццамейкера и баристу. Ну, у них это называется Бариста, а по факту ты просто кассир. Начну с простого — Кассир. Ничего сложного в работе нет. Общение с клиентами, консультация по товару + работа с кассой. Звучит не так сложно. Даже когда тебе ставят смены по 12 часов, то и в этом плане не так страшно. НО.1 большое НО. Если ты работаешь на точке по типу [К.] 113А, то ты будешь помогать с пиццами, ты будешь помогать всем, главное, чтобы у тебя была работа и не важно никому, что это не входит в твои обязанности. Ты будешь делать, потому что они так хотят. Ты будешь мыть посуду, помогать делать тесто, мыть туалет, мыть полы. Т.е. уже с этого можно сделать вывод, что руководство просто в [censored] потратить 300 рублей за мойщицу посуды. Это бариста, и у них... Далее →

Нет Далее →

Устроилась на подработку в Бристоле, отработала полтора месяца. Условия труда отвратительные. Работая продавцом-кассиром, ты и уборщик, и грузчик, и сотрудник торгового зала. Работа тяжелая, людей постоянно не хватает. При заявленном графике 2/2 с 8 до 10 в первый день и с 10 до 10 во второй, работала 4/1 по 14 часов каждый день. Рабский труд! За день работы, бывает, не то что поесть, в туалет сходить не успеваешь. Очень тяжело, когда в смене две девушки и приезжает большая поставка. Обучения практически нет, всему учишься на собственном опыте. Самое интересное у них происходит с зарплатой. В июле отработала 8 смен, пришла зп 11 000; в августе админ ушла в отпуск, работали каждый день, занимались документацией, помимо своих обязанностей, пришла зарплата за весь месяц 12 000! За 24 смены! В пояснениях работодатель сказал, что имеет право не выплачивать премии и надбавки при увольнении! Зато списывают с зп наворованное, брак, просрочку по розничной цене! В объявлении написано, что зп от 42к; эту сумму можно получить только если пахать там без выходных по 14 часов, и то навряд ли столько получите. Никому не советую. Людей просто обманывают. Далее →

Оплатили, хоть я и сомневалась Далее →

Я приходил на подработку упаковщиком и слава богу! В раздевалке шкафы не закрываются, нужно приходить со своим замком. Про воровство в шкафчиках говорят открыто. Формы не дают, её тоже нужно иметь свою. Только шапочку на голову и перчатки. Но и на том спасибо. Далее цех. Грязный и давно не ремонтированный. Окна все закрыты, вентиляция не справляется, вентиляторы работают, но толку от них мало. Жарища невыносимая и шум! Конвейер расположен между печью, от которой пышет, и эстакадой, к которой машины приезжают для загрузки. Сквозняки там, как на океане. Народу в смене мало, 1 человек работает за 3, все постоянно заменяют друг друга. Перерыв есть только на обед 30 минут. И если повезет, и напарник тебя [censored], ты попьешь и пописаешь. Воду надо брать свою, кулер здесь есть, но он не работает, а до туалета за водой не набегаешься. Конвейер останавливается, если только сломается, что бывает редко, и на обед. Хлеб несётся с бешеной скоростью, за которой даже опытные сотрудники не успевают. Падает на пол, его подбирают и кладут обратно. Из печи он ещё и горячий, у меня руки просто горели! Телеги пустые очень тяжёлые сами по себе, а уж с хлебом тем более, но женщины их толкают. Это вполне женская работа здесь. Работа на ногах всю... Далее →

раньше зимой можно было нормально заработать, если тебе выставляли смены по 15 часов в день. тогда ставка была 190, сейчас 165. плюсов больше нет. пункт зарплаты: максимум, который вы сейчас отработает это на тысяч 10−15. примерный максимум, который я смог заработать это ±60к рублей. это работа 15 часов 7 дней целый месяц. Далее →

1. Зимой трудно ездить, особенно в сугробах. 2. Раньше было много списанки, могли дать, но большую часть себе забирали директоры и товароведы, ну да, они же крутят педали) 3. Заставляют брать по 5−6 заказов, хотя сумка рассчитана на 3 заказа максимум. 4. Раньше был отдых, сейчас его нет. Крути педали, пока не откинешься. 5. Форма: грязная, потная. 6. Сумки: порванные, грязные. 7. Велосипеды: сломанные. 8. Персонал: на первое время могут быть нормальными, потом уже на тебя будет всем безразлично и тебя будут сливать с этой конторки. 9. Много конфликтов с не стрессоустойчивыми товароведами или директорами. 10. Супервайзер также конфликтная личность, не думающая о курьерах. 11. Свободного графика нет. Хочешь работать утром, чтобы отдыхать вечером? Нет. Тебе скажут, что работать надо до ночи, а если ты не согласен, то тебя уволят и скажут, что из-за таких людей другим мало часов дают, хотя смены этому человеку поставили и сразу же удалили. 12. Отдыха нет. Ты должен сам найти время для отдыха, чтобы перекусить. Приготовил в печке еду, сделал чай?... Далее →

Их просто нет Далее →

Много. И один из них — это зарплата. При трудоустройстве обещают, что зп будет 40 000 и дальше процент от продаж. Работал в отделе «Отдохни». При графике 2/2, при котором мне это всё обещали, я по факту получал 39 тыс, а то и меньше. Плюс ещё неадекватный территориальный, который не умеет нормально разговаривать, и таких там большинство. Проработал там 4 месяца, и это не в какие рамки… Постоянные штрафы из воздуха, а ещё и ввели проверку паспорта у лиц любого возраста. Соответственно негативная реакция со стороны покупателя (швыряние бутылок в лицо, оскорбления, а то и драться кидались). Сообщение об этом в офис ничего не влечёт. Данные «эксперты», как они себя называют, отвечают тем, что это вина продавца, и в итоге штраф. Также обман в графике: в твой законный выходной тебе будут звонить по десять раз на дню, чтобы ты вышел на подработку, за которую до кучи тебя могут и оштрафовать или просто не оплатить её. По поводу процента от продаж — враньё чистой воды. Если что-то и падает к зарплате, то это рубль или два, а то и десять копеек. Сообщение об этом территориальному управляющему не даёт никаких ответных действий, так как тебя просто могут унизить в ответ. Так что мой совет соискателям: просто... Далее →

Подарки на день рождение и другие праздники, во время ЗП. Далее →

Обман начинается с договора, в объявлении указана одна сумма, по факту она намного ниже. ЗП часто считают неправильно, в основном обманывают на % личных планов, охраны нет, и поэтому постоянные недостачи. Поздние поставки товара после 22:00, и ждать в обязательном порядке, и никого не волнует, на чем и как ты потом будешь добираться домой. Практически все магазины без подсобок, и весь товар лежит или валяется в зале на грязном полу, так как уборщицы нет, а менеджеры моют, дай бог, раз в неделю, и то абы как, так как за это никто не платит, а в роли уборщицы быть никто не хочет. Техника и оборудование всё старое, вечно всё виснет, невозможно работать, особенно в дни акций, когда срочно надо переклеить ценники или распечатать что-то. Бесконечная поклейка ценников с завышенными ценами. Люди не дураки, чтобы им втюхивать товар с наценкой в 150%, который валяется годами на пыльных полках. Бесконечная текучка кадров как в офисе, так и в магазинах, так как пашешь без выходных, а если выходной есть, то тебе не дадут нормально отдохнуть, так как всё время дергают на подработки в другие магазины закрывать дыры. Одним словом, недобросовестная контора,... Далее →

Хороший коллектив уборщиц Далее →

Менеджер [М.] обещала платить 1800 за выход в ночь, за первые 2 выхода оплатить наличными, но по факту не оплатила. Уговорили проработать 7 ночей без отдыха и тогда по табелю оплатят до 30. Не оплатили ни рубля, до 15 числа нужно отработать, тогда заплатят. Менеджер очень невоспитанная, орет, матерится! Не ходите туда на работу.. Далее →