Работа в СЛЕПАЯ КУРИЦА: отзывы сотрудников

Не увидела Далее →

Давящая атмосфера, минорная музыка, которая идёт с постоянным повторением, видимо даже не постарались увеличить количество композиций. Неадекватная управляющая, в лице [Т.] [Т.] которая в лицо говорила одно, за спиной, по факту, совершенно другое. В общем, осадок остался приличный. Теперь даже близко не подойду к этим салонам Далее →

Достоинств у компании нет и быть не может. Максимально не рекомендую вам обходить стороной данную организацию. Далее →

На собеседовании (их было три) сотрудники — HR, тренер, Директор по продажам говорили о том, что график 5/2 по 9 часов, однако по факту график на должность управляющего 5/2 по 12 часов (подсчитайте еще затраченное время на дорогу в две стороны), итого 5 дней в неделю вы живете на рабочем месте, а от усталости в выходные пытаетесь прийтий в себя. Сразу на собеседованиях открыто спрашивают о том, как у вас со стрессоустойчивостью, т к владелец и его права рука могут [censored] и вести себя просто некорректно по отношению к любому сотруднику. Штрафы за все, охранник в бутике считает количество раз, на которые вы отлучались в уборную, какое количество времени провели на обеде. Если приходит поставка, ее необходимо разобрать и представить в торговом зале, вы можете задержаться до 3 утра. Если вы уважаете себя, вам важно свое здоровье физическое и психологическое — обходите стороной данную компанию. Далее →

Нужно очень постараться найти их Далее →

Зарплата, отношение, загруженность, поднимаешься по карьере и спускаешься одним днем и этим же днем увольняют. Грубое неблагодарное руководство. Зарплата равно рыночной. Переработка за эту зп выше в 1.5 раза. Штрафы Обман Скрытность зп Не качественный продукт Недовольные клиенты из-за продукции и их жалобы с которыми ты работаешь одна так как компания штрафует за это очень сильно. Не рекомендую никому Далее →

Главное достоинство это указание ЗП от 150000₽ на что соискатель и ведется Далее →

Хочу обратить внимание на график работы управляющего 5/2 по 12 часов в день, где идет прямое нарушение ТК РФ, что не указывается в вакансии на hh.ru. Возникает вопрос, кто дает право HR менеджерам обманным путём приглашать соискателя на интервью, тратя впустую время соискателя? Далее →

Итак. Самое главное это зп. Тут она действительно хорошая. Здесь платят нормально за выход (выше по рынку), хороший процент с линз и оправ. Не надо носить идиотские бейджики из прошлого века, в этом плане тоже современный подход, как и к форме. Желательно чёрные или темные тона. Можно носить кроссовки, что плюс, конечно, потому что в некоторых местах до сих пор заставляют надевать туфли. Видимо, не все понимают, что это работа на ногах. Ассортимент линз и очков огромный, коллектив приятный, отзывчивый. Афимолл и Бронная, вам персональный салам, вы лучшие! Платят не все в белую, но последнее время по моим наблюдениям все идёт к белой. Касаемо обеденного места. В каждом бутике по-разному. Где-то можно, а где-то нельзя. Далее →

Тут, наверно, можно описать словосочетанием «кесарево безумие». Штрафная система. Она зачастую бывает неадекватна. В том же афимолле, например, ну ты можешь тупо не успевать все очки натирать и параллельно продавать. Из-за этого приходиться задерживаться на час после работы. Приезжаешь по итогу домой к 12 и ни поесть, ничего не успеваешь. Штрафы оправдываются высокой зарплатой. Штраф за выкладку очков. Причём регламент выкладки может измениться за один день. И ты узнаешь об этом в общем чате, когда владелец сети [М.] [В.] или [А.] [А.] (права рука его) оштрафуют тебя. Ещё у них периодические появляется ручной гоблин личный. На три месяца. А потом увольняется или его увольняют. Он начинает заниматься тем, что объясняет как выкладывать правильно очки на витрину, но тут вы должны понимать, что человек этот зачастую даже в бутике толком ни разу не был и не знает каково это выкладывать пластик на горизонтальную витрину. Там вообще целый цирк с конями с утра начинается на этих фотоотчетах. Я заранее тысячу каждый день на штраф закладывал всегда. Касаемо ручного гоблина можете не переживать, обычно ему мозг выносят руководители не меньше, чем он нам. Поэтому их срок жизни до трёх месяцев. И МВ и АА  (владелец и его правая... Далее →

Соглашусь с отзывом ниже Далее →

Всех приветствую. Ну с чего бы начать?  1. Владелец в лице [М.] [В.] Имею огромное уважение, построил то, что не способны 99% населения мира. Осуждать его это принимать себя. 2. [А.] [А.] Честно было приятно изначально с ним работать, но в конце понял что за тип. Да виноват сам что уволили при чем по статье, но не настолько по свински можно было.  3. Компания хорошая, много сил вложено и пота, но много и тех кто чисто на подсосе. 4. [У.] бутиков. За период работы отметил грамотных управленцев в лице [Е.] из МХ и Эдиты, а так же [С.] С кем не довелось поработать не могу ничего проних сказать, но все остальные особенно с флагмана Афи просто зеро. Пустые зеркальные глаза которому дали каплю власти и она почувствовала себя будто все смыкается на ней. Такого шлепнутого осколка я в жизни не встречал конечно.  5. Рабочий процесс в бутиках конечно сломлен постоянным давлением и обвинение, штрафы. Нет обучения продаж, все сотрудники пихают допы клиентам как охламонам которые попались к басоте циганам. Не красиво минимум и теряется статус. Введите эти 500р уже в стоимость продукции и дайте эту гипер стерку мусора с линз в подарок.... Далее →

рпьрнпор Далее →

Два очень продуманных урода, в лице руководства этой компании считают себя выше того, что они из себя представляют. Ни такта, ни интеллекта, ни уважения к сотрудникам своей сети. Что уж говорить о сотрудниках салонов, когда даже бухгалтерия, как [censored] ,сидят ,перекрывшись в своей саратовской бухгалтерии и не могут ответить ни на какой вопрос, хотя нет, когда вопрос касается зарплаты сотрудников-главный бухгалтер в лице Пономаревой. Е.А,имея [censored] дачный домик засчет сотрудников, перекрывается,блокируя номера звонивших. Скажу кратко, обходите эту оптику стороной, а в моем лице это будет антиреклама во всех ее направлениях. Как отзовется так и аукнется. Далее →

Не испытала никакой особой агрессии по отношению к работодателю после увольнения, после отработанного в компании времени только удивило, что внешняя картинка такая красивая, бутики очень красивые с таким ассортиментом, с которым невозможно конкурировать, товаром заполнены все шкафчики и ящички, для сотрудников имеется комната для отдыха с кулером, микроволновкой, холодильником, все необходимые расходы оплачиваются — бутилированная вода (на моей прошлой работе воду покупали мы сами), такси, если ночные работы, на этом, пожалуй, плюсы заканчиваются. Далее →

Внутренняя картина, касающаяся организации труда, очень печальная. Зарплату выдают из кассы бутика, а так как наличка сейчас особо не входу, возможны задержки до 5 дней. На деле это очень неприятно, когда ведомость тебе пришла, а зарплату получить ты не можешь, и в бутиках есть такая практика просить покупателей расплатиться наличными или переводом на карту. Ведомость кстати тоже могут задержать, а система начисления зарплаты вообще непонятная — если оплату своих часов ты ещё можешь худо-бедно свести, то оплату за закрытые заказы посчитать просто невозможно — это тайна покрытая мраком. Для меня как оптика-консультанта с опытом это стало камнем преткновения, а ещё тот факт, что из всего ассортимента очковых линз, представленных на российском рынке, данная сеть работает только с одним производителем — Grossoptic, производство Сербия. При этом они позиционируются как премиальные французские линзы LisBlu. Я лично ничего не имею против того, что компания закрывает оригинальное наименование линз своим собственным наименованием, так многие делают, называется это СТМ — собственная торговая марка, но дело в том, что эти линзы далеко не премиального качества и цена на них сильно завышена, собственно, в них и заложена основная маржа, получаемая собственниками.... Далее →

Работаю в компании уже несколько месяцев, хочется отметить сразу зарплаты, которые намного выше рыночных, лояльность руководства, работа в центре города, скидки для сотрудников и замечательный коллектив, который всегда поможет в нужную минуту. Проработав во множестве компаний до этого, могу сказать, что пока мне все нравится и привел уже несколько знакомых в Слепую Курицу. В плохую компанию я бы их не звал. Всегда хотел попасть раньше в данную компанию и считаю ее престижной и перспективной. Задержек по зарплате нет, оформление с первого дня. ДМС через полгода работы. Далее →

Как и везде есть свои недостатки, но ключевой момент это если ты работаешь, то ты получаешь, премии и бонусы. А если ты пришел пересидеть рабочее время, то и отношение к тебе такое. Штрафы да есть, но неоднократно наблюдал обиды людей за штраф, который они заслужили. Далее →

Красивые магазины Далее →

Непонятный офис на чердаке с 2мя сотрудниками  2. Серая ЗП,  на карту выплачивают только МРОТ около 18 тыс.руб 3. 2 первых дня стажировки не оплачивают (а это минимум 12 часовая смена) 4. Стажировка 2−3 недели на усмотрение управляющего. В это время платят только за выход на смену. И не 3500, 3000, 2500…а только 2000 руб! 5. Работать в своей одежде 6. Оформление только со второго месяца 7. Материальная ответственность, перемещение и выкладка товара, отчёты, штрафы. Компанию с таким отвратительным отношением к сотрудникам я еще не встречала. Далее →