Работа в RENDEZ VOUS: отзывы сотрудников

Планируете работать в RENDEZ VOUS и хотите почитать отзывы с инфо по зарплатам?
🔴 В списке 93 отзыва бывших работников про RENDEZ VOUS с рейтингом 3.3 из 5 . Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска.
Работали в RENDEZ VOUS? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Хотите получать в Telegram уведомления о обновлениях про RENDEZ VOUS?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Отзывы (93)
-
✓ ПреимуществаРаботаю здесь около года. Зарплата у меня вполне рыночная, обязанности в целом как и везде, стандартные. Мне повезло, что коллектив тут неплохой и знакомая работает, поэтому когда пришла сюда работать, мне было вполне комфортно. Нет склок и интриг, всегда прикроют если надо, подменять и т.д. Далее →✗ НедостаткиНет ничего такого что было бы критичным Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаРаботаем исключительно по ТК, условия труда устраивают. Достойная ЗП. Есть место, где можно отдохнуть, перекусить, попить чая, кофе. График сменный, мне такое идеально подходит. ЗП выплачивают вовремя. Коллектив молодой и позитивный, начальники хорошие. Сама работа интересная, мне нравится, что постоянно общаюсь, чем-то занята, особенно не устаю. Далее →✗ НедостаткиНет Далее →
-
✓ Преимуществаединственное, что можно назвать плюсом, это возможность перейти на свободный график Далее →✗ НедостаткиВыйти можно только два раза из магазина, обещали перерыв в целый час, а на деле только 30 минут. Те, у кого смена до закрытия магазина, обязаны всё убирать и даже мыть полы. Маленькая раздевалка, где воняет потом, проблемы с работой терминалов. Продавцы-консультанты с большим стажем буквально выбирают богатых клиентов, новичкам оставляют «остаток». 150 р в час — это смешно для такой тяжёлой работы, на которой ты даже присесть не можешь. А когда сообщаешь об увольнении, то начинают прессовать и говорить, что больше не примут к ним в компанию (хотя сомневаюсь, что кто-то вернётся туда во второй раз). Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть возможность выбора графика, спокойно принимают замены между коллегами, в случае форс мажора. ЗП выплачивают без задержек, т.к. оформление официальное, то оплачиваются больничные и отпуска. Хорошие условия, работа не тяжелая физически, правда на ногах устаешь, но это для меня не сильный минус, скажем так. Далее →✗ НедостаткиНет Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНедавно работаю в Рандеву, понятно, что просто так зп никто не платит, приходится крутиться, на месте не постоишь, целый день на ногах, но потолка в зп нет, и это радует. Коллектив вполне норм, друзей пока не завела, но сильно и не стремилась, палки в колеса никто не ставит, ну и ладно, я сюда работать и зарабатывать пришла, Первая зарплата вполне устроила, в другом месте была гораздо ниже Далее →✗ НедостаткиОбучение было не прямо чтобы супер, но пока хватает. Ну и на произвол никто не бросил: при вопросах подсказывают, помогают. Далее →
-
1. Неуплата НДФЛ и страховых взносов в размере 30% с бонусов. 2. Оптимизация налоговой базы (сокрытие налогов и неуплата их в бюджет), и в части налога на прибыль, и в части НДФЛ и страховых взносов, так ещё год назад, примерно, оплата была в конвертах. 3. МРОТ — это в трудовом договоре (любому налоговику ясно, что на МРОТ в Москве даже невозможно), все изменения, которые происходят в оплате бонусов, оформляются внутренней писулькой, не имеющей юридической силы! Именно поэтому уровень оплаты меняется, как хочется бенефициару, а попросту уменьшается ФОТ! Если год назад продавцы имели возможность заработать, так как был % от суммы проданного товара, то сейчас с целью экономии продавцам задирают план продаж на смену, и даже выполнив план, установлена самая низкая стоимость 2000 за смену — это, по сути, ФОТ-ом экономит на свои цели! Как это назвать? Беспредел, как в 90-х, когда был быдлячий уровень разборок и чёрный нал! Все налоги скрываются и компания Небелая — нелегитимная! На склад берут киргизов — наглых, хамских сотрудников, которые позволяют [censored] продавцов! Очень много требований, при несоблюдении трудовых и гражданских норм НПА! Заставляют покупателям писать с личных номеров СМС и навязываться — это недопустимо! Заставляют продавцов... Далее →
-
✓ ПреимуществаУстроилась в Рандеву после сокращения на старой работе. И, если честно, здесь мне нравится намного больше. Коллектив хороший, руководство лояльное. Для работы созданы все условия. Зарплата приятно радует) можно жить и ещё откладывать. Далее →✗ НедостаткиХотелось бы участвовать в корпоративных мероприятиях всяких, треннингах, но это уже так, хотелки. Далее →
-
Компания-паразит вас сожрёт: неадекватный график с кучей переработок, работа во все праздники и выходные дни, постоянные угрозы от руководства в рабочих чатах и на зумах, оскорбления, постоянный нескончаемый стресс. Каждый божий день вы приходите на работу, чтобы бежать к выполнению плана дня, или заработаете какие-нибудь 1500 руб. за выход и поедете домой. Чтобы заработать несколько тысяч за день, необходимо каждый день в режиме дикого стресса бежать к выполнению цели, иногда даже через невозможность нормально поесть и постоянную физическую нагрузку. Организм буквально валился с ног уже в конце. Уровень кортизола превышал 80 (после сдачи анализов). Вариант такой, что идти туда совершенно не стоит. Зарплата в последнее время только падает вниз. Чтобы заработать, часто нужно сделать кувырок через себя. Планы ставят каждый день разные, то есть план не месячный, а он ежедневный. От этого ещё больше стресса. И да, компанией действительно управляет не совсем уже вменяемый человек. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких абсолютно Далее →✗ НедостаткиВ январе 2024 года начал искать новую работу, так как компанию где работал стали готовить к закрытию, нашёл вакансию:, , Специалист по обработке письменных обращений’’. В итоге час Х наступил, и необходимо стало найти новую работу, 20 августа нашёл эту вакансию и в первую очередь смутило, что почти за полгода она висела так же открытой, уже тревожный звоночек. У меня есть релевантный опыт в поддержке и консультациях клиентов, об этом указано в резюме и в сопроводительном письме. После того как был сделан отклик на Headhunter, у меня просто 2 просмотра от данной компании (и всё!), через неделю решил набрать по контактам на сайте, было указан менеджер [К.] 5 минут общения и моё резюме будет отправлено руководству, со мной свяжутся через 1−2 дня, и на этом вся история закончилась. Видимо в этой компании HR-ам не интересно работать, никому ничего не нужно, или рекрутёры подбирают соискателей на свой вкус. Отвратительное впечатление, ничего общего больше не хочу с этой фирмой иметь Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ Недостаткиhr-отдел в высшей мере отвратительный, никогда не перезванивают никому. Специально создал несколько аккаунтов, чтобы проверить, на HH и Avito, они не перезванивают по разным вакансиям, не отвечают ничего. Большая часть компаний, если им нужны (!) работники, звонят или пишут на WA, здесь такого нет. Сначала думал, дискриминация по имени, выбирал славянские, греческие — всё одно, даже если опыт есть. Просто HR-отделу это не интересно, своя работа. Самый последний раз на кладовщика сделан был отклик, девушка в чате пару вопросов задала: гражданство РФ, проживание рядом, возраст молодой, опыт есть — она поспрашивала, прочитала ответы и… всё. Советую менять весь HR-отдел, если сотрудники нужны, вакансии висят годами не закрываются. Ни в одной компании такого безразличия к соискателям не видел. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла Далее →✗ Недостатки- серая зп про которую не говорят — перерыв час поделен 30/15/15 и эта за весь день (при выплате зп выяснилось, что перерыв 1:05,но ходишь ты на час. У меня просто куда-то пропали 2 часа рабочего времени и мне никто не объяснил) — проблемы в трудоустройстве (долго и безграмотно) — при смене зарплатного проекта даже не сообщили — узнали случайно — отсутствие возможности нормального поиска (мало квот на ХХ, авито только отклики) — система мотивации нагоняй и попробуй заработай Обещали космос, а по факту из тех кто работает никто не получает столько — руководители и HR проводящие видео собеседование не имеют опыта, странные вопросы для продавцов Очень жаль времени и нервов Далее →
-
Беспардонное нарушение трудового законодательства: зарплата в конвертах, о чем не предупреждают на собеседовании, называют конверт премией, и стоять за ним приходится в очереди со складом иногда по часу. Увольнение одним днем без оснований: отказ делать прививку от ковида, им нужно освободить ставку, просто шеф психанул, и самый топ — на декрет дается 6 месяцев. После либо выход на работу, либо увольнение. А так как з/п серая, на адекватные выплаты можно не рассчитывать. Ну и по мелочи — корпоративные мероприятия только для избранных, кто достоин пойти на Новый год в столовку, решает шеф. Это только небольшой список нарушений, с которыми может столкнуться сотрудник при устройстве. Далее →
-
Зарплата зависит от вас, можно заработать как 200 тысяч, так и 40. Форма ужасная, резинку можно только черную, не дай бог будет даже темно-синяя… Весь день стоите на ногах, стоять должны по стойке смирно как солдаты, облокачиваться нельзя, руки по швам. При несоблюдении данных пунктов вас выкладывают в беседы и предупреждают о штрафе (5000 рублей). Выходные… и праздники. Если у вас выходной в праздничный день, компанию не волнует! Вам поставят смену и если не выйдете, штраф… и так на все праздники, 31 декабря тоже. Браслеты нельзя, но я так поняла нельзя только новеньким. Стою я и старый сотрудник, на руке у нее браслет от сглаза видимо (очень яркий и броский). а у меня серебряный, сказали в следующий раз без браслета приходить. Если хотите остаться без ног, без здоровья, то путь в рандеву вам заказан! а и зарплата тут белая совсем недавно. и коллектив тут в основном недовольные жизнью зрелые дамы, если вы молодой и счастливый, вас сожрут. Далее →
-
✓ ПреимуществаМожно хорошо зарабатывать, если выкладываться на максимум и не жалеть ног. Большая часть руководителей-адекватная. Продавцы тоже отличные ребята, со всеми были хорошие отношения. Далее →✗ НедостаткиВсе было нормально до тех пор, пока к нам не поставили нового директора А. М. Запомните это имя и бегите, не контактируйте, не ругайтесь, а просто переводитесь. Я поражаюсь, что эту «крысу» еще и поощряют за то, что она делает. Как только она перевелась в «Каширскую Плазу», сразу начал разваливаться наш сплоченный и дружный коллектив, до ее прихода магазин без проблем отлично работал. С ее приходом все поменялось, она ущемляет и унижает сотрудников, даже при клиентах не стесняется это делать. Запрещает писать в обратную связь о недовольствах. Ходит с диктофоном и записывает все разговоры, передает информацию высшему начальству. Кто перед ней колено не приклонит, от того избавляется. Помогает одному и тому же сотруднику, с которым ей нравится общаться, хотя должна всем помогать. Многие из коллектива переводятся, некоторые в процессе ждут момента перевода, также есть ребята, кто хочет уйти из компании из-за нее. Она даже зам. директора доводит. Единоличная особа. Вечно недовольная, ни с кем в контакт не входит из сотрудников, не проявляет лояльность и эмпатию. Она держит только людей, неспособных противостоять ей. Обратите свое внимание на нее наконец! От вас уйдут опытные и хорошие сотрудники из-за этой змеи, что рушит гнезда! Далее →
-
✓ ПреимуществаБлиже к дому Далее →✗ НедостаткиОбучение целый месяц по ученическому договору, без трудового договора, видимо, платят серую зарплату. Потом выходишь в магазин, там уже заключают договор с окладом 30 тыс плюс %. Вопрос, почему не заключают трудовой договор сразу, не понятно. Сомнительные условия оплаты. Разные офисы в разных местах: обучение в одном офисе, собеседование в другом, работать в третьем месте. Всё как-то запутано и мне не понятно… Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работала в кампании 2,5 года. Коллектив был очень хороший и дружный, никто нас не заставлял брать доп смены и в принципе в кампании это не принято. График есть разный: 5/2, 4/3, 2/2. Но 2/2 бывает не всегда. Я работала 5/2. Зарплата не плохая, можно спокойно зарабатывать 70 тысяч стабильно, в сезон 90−120. Однако сильные продавцы стабильно зарабатывают 120+. Выплаты вовремя, редкие задержки на 1−2 дня. Отпуск оплачивают как положено, б/л тоже. Есть кухня, для сотрудников бесплатный кофе и чай, иногда кампания дарит продукты питания (овощи, фрукты, растительное масло). Кампания полностью одевает и обувает своих сотрудников, предоставляет все необходимое для работы (планшеты, платья, брюки, блузки, кардиган, водолазка, ремень, сумка, обувь). Всегда можно выйти на обед, а так же покурить, но не больше 3-х раз за смену. Я считаю, что условия работы очень хорошие, зарплата достойная, а так же очень грамотное обучение. На портале для сотрудников есть вся необходимая информация о представленных брендах, о видах кожи, ее поэтапной обработки и свойствах. Так же очень детально рассказано о технике продаж. Поэтому, если человек действительно хочет работать и развиваться, все инструменты ему для этого предоставляют. Далее →✗ НедостаткиЯ думаю, что не в каждом магазине такая атмосфера как была в моем. Очень тяжело физически и морально работать в трафиковом магазине, можно очень быстро перегореть. Для меня в последние полгода работы стало неинтересно работать в условиях постоянной конкуренции, я перестала ощущать какую-то важность моей работы, хотя ранее конкуренция наоборот двигала меня вперед. Из-за частого сидения на корточках начали болеть колени, и это стало главной причиной моего увольнения. От постоянной работы людьми происходит эмоциональное выгорание, но это проблема всех профессий типа человек-человек. Карьерный рост есть, но он напрямую связан с продажами, и даже руководители в первую очередь, это продавцы, а не управленцы. Далее →
-
✓ Преимущества1. зп. (серая) за месяц 2/2 заработала 50+к руб, особо не стараясь.девочки с графиком 5/2 гораздо больше зарабатывают, так что советую именно такой график 2. обедала я сколько хотела и меня никто не торопил (если конечно на входе кто-то есть) 3. доп. смены редко заставляли брать, на выходных продавцов в тз от 20 человек Далее →✗ Недостатки1. приходила за пол часа до начала смены и протирала пыль с корнеров, хотя девочки с графиком 5/2 уборщицами не работали.. хотя раз в месяц всё равно всех собирали, чтобы убраться в торговом зале и на кухне 2. если вы неопытный продавец, то вас заставят обучаться в учебном магазине и всё равно, что он может находиться в другом конце города. это безумие какое-то 3. слишком долго стоишь в очереди, чтобы взять клиента, а когда дождёшься, то не всегда удаётся что-то продать и опять в очереди этой стоять. безумие номер 2, время идёт очень медленно 4. штрафы. их огромное количество и сумма может достигать и 10к, так что советую соблюдать правила, потому что девочек реально штрафовали 5. каждую неделю тебе будут давать а4 лист с текстом описанием обуви на всю страницу, который ты должен выучить в свой выходной и рассказать на камеру общий итог: мне не понравилось, поэтому уволилась Далее →