Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

работали четко по договору подряда. выплатили вовремя. адекватно обучили что нужно делать потому что без опыта Далее →

Нашла в интернете подработку на сборку календарей. Заплатили меньше обещанного. Когда договаривались по телефону, сумма была выше, чем получила по факту. Маленькое помещение. Оборудование работает с перебоями. Адекватных сотрудников почти нет. Все время бегают и подгоняют. Далее →

из достоинств только то, что зп не задерживают, НО при ее расчете часто ошибается «бухгалтерия», приходит меньше положенного и потом надо будет ждать еще 2 недели до аванса или следующей зп, чтоб тебе доплатили положенное! Далее →

никогда и еще раз никогда не порекомендую никому рассматривать данное место для своей работы, даже подработки, это полное днище с адским трудом, постоянной беготней по залу, весь день на ногах, маленькая оплата труда, которая абсолютно не соответствует выполняемой работе, и просто ужаснейшее отношение от вышестоящего руководства, как к рабам. Постоянные угрозы штрафами и увольнениями, постоянная текучка сотрудников, надолго там никто не задерживается. Перейдем к самому интересному: 1) вы будете там работать не только за свою должность, но и заменять другие, за что вам не доплатят! (объясняя это тем, что все должны друг другу помогать) вы будете там и охранником, и уборщиком (каждый день мыть полы во всём магазине утром и вечером, за что вам тоже никто не доплатит), мыть стеллажи все по залу, дышать пылью, а также общаться с постоянно недовольными покупателями. Но это еще цветочки) присесть там за 12 ч, вы сможете только на час за весь день. Ноги у вас после работы там будут адски болеть, потому что сидеть там вообще нельзя, и кстати стоять просто за кассой, когда покупателей нет, тоже нельзя! нужно обязательно что-то делать/ходить, но не стоять. Поправлять зал, делать ценники, убирать... Далее →

Их нет. Работают пенсионеры в/с и бабушки на всех объектах региона за гроши (1500/сутки), которые выдают с большой задержкой (месяцем позже), а сотрудники идут в отпуск без отпускных выплат! Сутками дежурство без сна! Не разрешают спать ночью ни минуты! Отгуливают отпуск без отпускных! Объекты разные -ПФ, МФЦ, поликлиники, д/сады, школы, лицеи -все дежурят без оформления Далее →

При низкой оплате труда есть также случаи обмана! Сотрудники охраны работают без оформления, чтобы дождаться своей оплаты, нужно отработать 1,5 месяца! Выдают з/п 1 раз в полтора месяца, а во время периода работы находятся обязательно какие-то штрафы фиктивные! И человек уходит с 3 или 5 тысячами за месяц… Людей держат по 2-е, 4-е суток на объекте (МФЦ на [Т.] м/к Дубки, школы, роддом), без еды и без сна! Только 2 стула! По видеокамере проверяют, чтобы человек, как робот, сидел за монитором! Вся эта прелесть за 1600/сутки! Далее →

отсутвуют от слова вообще Далее →

это просто ужас, никакой культуры, производство похоже на гараж, варят старыми сварочными аппаратами, уставшие от жизни люди без удостоверений и корочек, просто если у тебя есть руки и ты не боишься искр, то тебя ставят сварщиком! приколитесь, я вчера был грузчиком, а сегодня сварщик, это же анекдот. планирования никакого нет, материалов нет постоянно, а иногда цех завалят не пройти, оборудование может сломаться, и стоишь без работы сутки, а зарплата-то не капает. обратиться не к кому, одни начальники ходят вокруг. в общем, не связывайтесь, при увольнении кидают по ЗП! Далее →

1) Зарплата приходит вовремя 2) штрафов нет Далее →

1) вам могут выдать грязную форму, и отстирывать вы должны сами 2) могут попросить выйти в выходной, регулярные задержки на работе (то есть, если пришло много людей, а по расписанию вас должны отпустить, — вас не отпустят) 3) ожоги от работы с фритюром (за 4 месяца у меня их уже 6) 4) наплевательское отношение как со стороны клиентов (что вы — всего лишь обслуживающий персонал), так и со стороны начальства — просто раб сила 5) если вы не записали в бланк заказа выходной, то расписание, которое вам надо (под подпись директора), то вам могут поставить по 9−12 часов 6−7 дней. То есть так, как им удобно 6) токсичный коллектив. Если вы новичок, то независимо от возраста менеджеры будут на вас орать, что вы все не так делаете. 7) если в кассе больше — 0.10 копеек, то письменная объяснительная Далее →

В коллективе могут попадаться хорошие люди, классная комната отдыха (в которой разрешено находиться полчаса за весь рабочий день), скидка сотрудника (через 3 месяца), оплата больничного, график можно выбирать самому (но пространства для маневра там не очень много, особенно если в магазине мало сотрудников.), управляющие иногда могут войти в положение и пойти на какие-то уступки, если это необходимо. Далее →

Самое главное: любой менеджер не считает там консультанта полноценным человеком и относится крайне посредственно. Зачастую скидывают на нового сотрудника свои обязанности, требуют идеально вылизанного отдела, даже если это физически невозможно, абсолютно не уважают нерабочее время, могут унижать, [censored] и смеяться. Второй главный минус — копейки, называемые зарплатой. За требуемый объем работы з/п просто смешная. Конечно же, обеды, перерывы, дорога и т.д. не оплачиваются. Третье — отношение покупателей к сотрудникам. В компании строго запрещено как-либо отказывать посетителям в консультации или как-то с нее съезжать, поэтому если у тебя дел невпроворот, а кому-то надо найти на складе 5 вещей другого размера, ты обязан тут же бросить все свои дела и побежать на склад. Из остального: в конце каждой смены обязательно нужно показывать содержимое сумок охране или менеджеру, что не вяжется с уважением личного пространства. Выбор отдела при устройстве на работу не так важен, если будет нужно — ты будешь работать во всех отделах одновременно. При огромном списке требований информирования о каждом шаге там почему-то никто не считает нужным рассказывать о каких-либо изменениях в отделе, произошедших вне твоего присутствия. Суммируя: вообще не рекомендую данный магазин к работе. Ни как подработку для... Далее →

Кормят. ± обучают, но обучают тебя несовершеннолетние сотрудники без таких полномочий. Далее →

Речь конкретно про дочерний ресторан суши-шопа — Easy sushi Должность — хостес (администратор). Полномочия — мыть пол, убирать столики, пробивать заказы, собирать заказы, стоять на улице у входа с листовками — заманивать людей внутрь, а также открывать/закрывать смену на аппарате и по всем утренним делам — а-ля официант, но полномочий больше. Работал меньше месяца — уволился из-за кормёжки обещаниями по оформлению договора и новому месту работы. Как я вижу сейчас — они до сих пор его не открыли, хотя прошло много лет))) За всё это время спрашивал про трудовой договор, на что меня кормили завтраками — то все работают без него, то бухгалтерия ушла в отпуск/села на больничный. Перед работой дали анкету, где заставили заполнять свои паспортные данные, ФИО, и родственников с их ФИО, контактами и кем они работают и где. Зарплата полностью чёрная — нал, получаешь в офисе через окошко. Тебе на твоём месте работы дают талончик, и если ты его просрал — либо иди за новым, либо иди [censored] с зп. При этом работодатель не забывает вычитать из этой чёрной ЗП налоги))) В первый же день попал на запару — вместо 6−8 часов стажировки за день, попал на 12 часов в первый же свой рабочий день. Показал себя... Далее →

Только в старшей медсестре! Далее →

Устроилась в данную клинику медицинской сестрой стерилизации, старшая медицинская сестра — приятная женщина, общий язык нашли сразу, плохого сказать ничего не могу. Но, приходя на работу, было ощущение, что хожу просить туда милостыню! Главный врач, директор — Д. А., постоянно говорил о том, как много он мне платит якобы, что у меня зарплата больше всех и т. д. Такое ощущение, что не он давал объявление о поиске сотрудника, а я пришла и напросилась. Обязанности свои я выполняла и даже больше, сначала оговорено не было, что на меня повесят мытьё и уборку всей клиники, помимо стерилизации инструментов и ещё некоторых обязанностей. Но потом Д. А. стало недостаточно, что я прихожу 1 раз в день в клинику, чтобы выполнить свою работу. Он заявил, что нужно 2. При том при всём, что работа без выходных 7/0. Ходить 2 раза в день, как пенсионерке, преимущественно для уборки всей клиники (словно не медсестра, а уборщица), совсем неудобно. И сам работодатель — неприятный тип, хамоватый и жадный. Зарплату приходилось выпрашивать, вовремя не платили. Далее →

Нет Далее →

Национальная служба доставки — какая-то шарашкина контора. Искал подработку. Увидел подходящее объявление, решил позвонить узнать условия, и с первой секунды пожалел, что выбрал эту контору. На мой звонок ответила девушка с необычным именем [А.] — это единственное, что было приятным удивлением. Но когда эта [А.] начала мне орать в трубку условия вакансии, у меня было ощущение, что нахожусь на вокзале. Но это ещё не всё: вместе с ней или даже громче её орал ребенок на заднем плане, перекрикивая эту [А.] В итоге я не смог даже понять суть работы, сказал, что перезвоню, и откланялся. Но через несколько дней мне на глаза опять попалась эта же вакансия, решил ещё раз попытать счастья, и каково было моё удивление, когда мне ответила опять ОНА — всё с тем же криком и воплями ребёнка. Я всё понимаю, что бывают разные ситуации в жизни, но и вы, Национальная служба доставки, пожалейте соискателей, которым не совсем приятно общаться в таком формате, если, конечно, вы заинтересованы в новых работниках. Далее →