Удаленная работы на дому: отзывы
Ищете работу удаленная работа через интернет? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа удаленная работа через интернет - это всегда риски.
🔴 В списке 2381 отзыв отчетов о занятости удаленная работа через интернет, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали удаленная работа через интернет? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (69)
Отзывы (2381)
-
Умственно неполноценное руководство сферы ит. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет.Hr прогнал многообещающую телегу о зарплате, о том как легко будет на практике и обучение не проходят только совсем безнадёжные (тупые) Далее →✗ НедостаткиПо итогу выше сказанного получается, я безнадежный и тупой. Начинаешь задумываться, а как тогда образование получил.Если вы не продавец от бога (или просто нет опыта), сильно волнуетесь перед каждым экзаменом или прохождением аттестации, не разбираетесь в ювелирке как опытный продавец или не смогли по каким-то причинам начерпать теории вне рамок лекций, которые проводят за три дня, рассказывая обо всем по верхам, то лучше не тратьте свое время и нервы.Да, на аттестации вас вгонят в ступор вопросами и могут поугарать над сложившейся ситуацией. Будет незабываемый осадок до конца дня. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленно, выбор графика Далее →✗ НедостаткиОбучение длилось 5 дней на оператора чата поддержки покупателей Перекрестка (доставка). В итоге, после обучения, перед прохождением аттестации позвонили и сказали, вам лучше отказаться, не справитесь. Я говорю, такие решения обычно после аттестации принимаются, зачем я тогда училась.. Мне говорят, ну аттестацию вы, может, и пройдёте, а работать будет сложно… Очень странный подход, значит, учите плохо, если не уверены, что обученный персонал справится в работе. Не рекомендую этого работодателя. Далее →
-
Планировал устроиться работать. Официально график, р. зп и обязанности работы полностью понятны. Они планируют расширяться. Теперь вопрос к высшему руководству. Как вы планируете это сделать, если ваш руководитель и отдел кадров отказывают в работе всем новичкам, когда мы готовы приступить к работе и начать обучение? Отдел кадров ничего толком не объясняет. Отказывает всем работникам направо и налево в трудоустройстве. Думаю, ваш отдел кадров нужно провести жёсткий разговор, чтобы они брали на работу как положено, а не отказывали направо и налево. Далее →💬1 комментарий
-
Работал директором НКЦ «Эталонъ», фактически был фотографом. Оформил электронно-цифровую подпись, передал менеджерам. Они подписывали все документы. Сейчас нахожусь под следствием на подписке. Хожу на допросы, сотрудничаю со следствием. Организатор группы С.М.в состав группы входят: СРО СФСО, НКЦ «Эталонъ», ИИС, «Эксон», «Джи Ай Си», «ФидЭкс», КМК, ПРО БКН, «Люди Дела», «Лаборатория Права», «Прайм Аудит», АНО «Закон».Все сотрудники «Эксон», «Джи Ай Си» под следствием, директор Татьяна А. в сизо. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботаю здесь уже больше двух лет — в целом всё нравится. Классный, добрый коллектив, с которым приятно общаться и работать. Есть выбор: можно работать из дома или ходить в офис. Офис уютный и комфортный. Плюс есть возможности для роста, что тоже важно. Далее →✗ НедостаткиИх нет . Далее →
-
✓ ПреимуществаОни кончились с приходом команды управленцев из вк. Далее →✗ НедостаткиКумовство, появилось куча заместителей из ВК и заместителей-заместителей из ВК. Не удивлюсь, что будут заместители-заместителей-заместителей. Компания «как бы государственная», отменили подарки, отменили корпоративы, отменили индексации (хотя как это государственная компания и не индексирует ЗП, по закону должна ТК РФ Статья 130 и ТК РФ Статья 134). Новая яхта для «тьфу на тебя еще раз» сама себя не купит. . Далее →
-
-
✓ ПреимуществаКоли сказали про групову співбесіду то якщо чесно це засмучило…Бо щось у мене такей стереотип був, що це якось несерйозно. Але насправді зекономили купу часу бо отримала всю необхідну інформацію онлайн, також кожному давали можливість висловитись. Можливо це щось типу перевірки як людина поводиться в колективі і з іншими людьми. Бо я влаштовувалась менеджером по роботі з клієнтами. Вела співбесіду власниця Юлія — приємна і енергійна. З такими людьми легко співпрацювати. Інформації різної доволі багато але все чітко по структурах. Потрібно знати про всі, щоб розуміти як взагалі працює компанія і свою роль в неї. Важливий момент для мене і думаю для інших — тут не грузять чужими обов'язками. Тобто я влаштовувалась менеджером по роботі з клієнтами — і я займаюсь саме цим. Ні SMM на півставки, ні «сходи зроби щось кудись». Ні. І це супер насправді бо на багатьох работах тебе ще чимось грузять. По зарплаті дійсно як і обіцяли можна заробили 40к грн і трішки більше. Але не кожного місяця так виходить. Особисто від себе я можу радити цю компанію для роботи Далее →✗ НедостаткиДетально прописала все в отзыве :). Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство! И на этом всё! Далее →✗ НедостаткиРаботает там одно г.вно по имени К.С. К., много чего себе позволяет, может уволить только потому что вы ей не понравились, что собственно случилось со мной. Работал тер. менеджером на территории СКФО (как мне изначально озвучили на собеседовании), но потом закрепили за мной самые дальние, а мой домашний регион, да и ближайшие регионы в том числе, были закреплены за другим человеком. Другими словами, меня обманули на старте, а потом ещё и хотели самого сделать крайним! Про адаптацию вообще отдельная тема. При увольнении всячески пытались зарплату зажать! Далее →
-
✓ Преимуществазп своевременно. у офисников с 2025г бесплатный кофе-брейк.Предоставляют оборудование для работы (ноутбук, мышка, гарнитура) Далее →✗ НедостаткиРаботала в УК оператором горячей линии. За полтора года функционал трансформировался на 150%. Постепенно все больше и больше работы перекладывают в компании на операторов, штат же при этом расширяется со скрипом, не знаю, что нужно сделать, чтобы акционеры/высшее руководство выделило средства на хотя бы одного еще сотрудника. На обучении очередному чату московское начальство пренебрежительно заявляет, что работа оператора «непыльная», так что оставь надежды на лучшее, всяк сюда входящий.Изначально работа оператора состояла в ответе на звонки и сообщения в чатах от гостей и общении с партнерами, за 2025 г к этому навалили еще огромный пласт работы, проиндексировав зп +5 к. Причем ввели kpi (выполнимый, признаем, в большинстве), которым как кнутом помахивают, если ты чем-то недоволен.К середине года весь негатив партнеров стали пропускать именно через операторов, хочешь выгореть на раз-два — тебе сюда. Для партнеров будешь тем самым местным дурачком-шутом, на которого можно безнаказано наорать, потому что больше не на кого. Скриптов для взаимодействия в негативных кейсах нет, стой и обтекай.В отделе нет ОКК или сотрудника, отвечающего за обучение и адаптацию новых операторов, этим занимаются также действующие операторы за небольшую премию. ВЕСЬ функционал, который должен... Далее →
-
Если коротко — Weissgauff стал для меня живым пособием по тому, как в 2025 году компании всё ещё умудряются работать так, будто времени не существует, законов нет, а уважение к людям — лишняя роскошь. Никаких договоров, никаких гарантий, никаких обязательств — зато сколько хаоса, самоуверенности и попыток решать вопросы «в серой зоне». Коммуникации здесь — отдельная вселенная. Задачи ставятся так, будто это не рабочий процесс, а квест на выживание. Сегодня ты нужен — завтра переписку удаляют (ВСЕ ЧАТЫ формируются В телеграм Т сотрудники ПОД псевдонимами И большинство БЕЗ реальных номеров), будто тебя никогда и не существовало. Профессионализм подменяется самодеятельностью, а управленческие решения выглядят как эмоциональные вспышки, которые ничем не имеют общего с бизнесом. Отдельного внимания заслуживает стиль общения. Агрессия, давление, полное отсутствие деловой этики — удивительно, что это не преподают как антипаттерн в бизнес-школах. Людей здесь воспринимают как расходный материал, который можно быстро использовать, а потом точно так же быстро стереть, как переписку в Telegram. (Но я всё фиксировал и передал в компетентные органы, что и Вам советую делать! Не оставлять это просто так.) Если вы хотите почувствовать, что такое нестабильность, бесструктурность, токсичность и управленческий хаос — приходите.... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Ну удаленка, если вссчитается, то ок. Далее →✗ НедостаткиВсе! Пожалуйста, прислушайтесь к моему отзыву. Сначала будет тест, потом обучение, много текста, много материала. Очень много. Потом стажировка. Оплатят 7к, если продержитесь 2 месяца. Но адекватный не продержится! ЗП, внимание, оклад 33к, премия 24к. Премию получают только 2 сотрудника, которые, наверное, давно работают. Остальные 1000−6000 (6000 — это потолок). У вас будут такие оценки диалогов, якобы, чтобы заработать премию, что с ума сойдете. Чаще всего клиенты пишут гневно: «Зачем вы списали деньги за подписку, я ничего не хотел продлевать и оплачивать?!» Твоя задача — его уболтать остаться. Никто не остается, и за это тебе минус денежка. Чатов немерено всю смену именно по претензиям клиентов, которые не хотят питаться, продолжать подписку, а оплату списали. Вы никогда здесь не получите больше 30к (это оклад). Постоянные обучения, тупые акции, очень, слишком много информации. Откровенные впаривания, убалтывания, втюхивания и ничего больше вы тут не увидите. Не тратьте свое время. Это самое дорогое, что есть у человека. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в компании уже не первый год. За время работы сложилось прекрасное впечатление о компании и команде.В первую очередь хочется отметить чётко выстроенные процессы и понятные задачи -это позволяет быстро включиться в работу и видеть результат своей деятельности. Руководство открыто к диалогу, обратная связь даётся регулярно и по делу.Отдельный плюс — удалённый формат работы и гибкий график, что помогает комфортно совмещать рабочие задачи и личное время. Также есть обучение и возможность развиваться внутри компании.Работа интересная, задачи разнообразные, есть возможность влиять на показатели и видеть, как твоя работа отражается на результате колл-центра.В целом, это отличный вариант для тех, кто ищет стабильную удалённую работу с возможностью роста и адекватным руководством. Далее →✗ НедостаткиНа текущий момент существенных недостатков не увидела, рабочие процессы выстроены эффективно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаС бюро переводов Транслинк начал сотрудничать случайно, по рекомендации знакомого, но теперь это один из постоянных заказчиков. Работаем по корейскому направлению: в основном письменные переводы техзаданий и инструкций, иногда просят помочь с расшифровкой аудиозвонков или редкими устными созвонами. Ценят специфику редкого языка, ставки адекватные. Менеджеры понимающие. Выплаты по договору. Из приятного — иногда попадаются действительно интересные проекты, а не просто «очередной договор». Далее →✗ НедостаткиДостаточно долгий срок оплаты — 1.5−2 месяца. Понимаю, что это агентство, тем не менее было бы приятнее получать оплату быстрее.. Далее →
-
Гендир Росатом сказал: «Если бы наши предки работали как мы сейчас, то атомный проект длился бы до сих пор». Но этот демагог забыл добавить: «А с таким менеджментом, как сейчас, никогда бы и не начался». [censored] полные, людоеды. Далее →
-
Развод! Говорят и пишут одно, а по факту другое. Берут в проект сайт, делают массовый трафик, сайт начинает расти, потом Яндекс видит и понижает его в рейтинге. И приличное время потом его поднять надо. Ждать несколько апдейтов, Далее →
-
✓ ПреимуществаНашел на ННру удаленную вакансию в декабре 2025 года, предлагающую быструю подработку. Откликнулся. Направили на чат в Телеграм. Судя по инструкции, работа вроде не сложная. Просто размещать рекламные объявления по шаблонам. Работа без вложений. За выходные накалякал несколько объявлений. Ждал первого клиента до конца января 2026 (почти месяц). Как по мне долго, но для этого я приложил минимальные усилия. Получил выплату 22000р за клиента на карту за пару дней. Приятно. Далее →✗ НедостаткиНе знаю, пока не выявил. Охота больше клиентов, но Авито дает только одно объявление разместить бесплатно, а платить не охота за размещение. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, обман Далее →✗ НедостаткиНашла удалёнку модератором объявлений в этой компании, обещали от 3-х часов в день, от 370 р/час, выплаты каждую неделю. Быстрое обучение с наставником 2−3 дня и вперёд! Отлично! Но оказалось, надо оформить ИП в Альфа-Банке, до этого обучение не проводят. Оформила, и тут случилось чудо — они не видят мой бизнес-счет в своей базе. У менеджера просила контакты руководителя, чтобы выяснить, в чём проблема — нет ответа. После вообще перестала отвечать на мои сообщения. Результат — я 1,5 месяца так и без работы. В чём у них проблема с моим оформлением, так и не ответили. Зато я с тремя картами от Альфа-Банка. Получается, обман, это рекрутеры банка, а не удалёнка. Далее →