Удаленная работы на дому: отзывы
Ищете работу удаленная работа через интернет? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа удаленная работа через интернет - это всегда риски.
🔴 В списке 2438 отзывов отчетов о занятости удаленная работа через интернет, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали удаленная работа через интернет? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (74)
Отзывы (2438)
-
✓ ПреимуществаПолучил опыт, знаю еще 1 скам контору, больше обращаться не буду. Далее →✗ НедостаткиРебята, обходите эту помойку десятой дорогой. Купила золото для WoW Classic, повелась на их «гарантии». Через три дня после сделки прилетает перманентный бан аккаунта, на который я убила два года жизни. Вместо того чтобы использовать нормальные методы, они тупо передали золото через почту пачкой, как в 2005 году. На мои истерики в саппорте ответили, что «мы не несем ответственности за действия Blizzard». А головой подумать перед продажей? Это же просто кнопка «отправить деньги» для них, а не бизнес. Горите в аду. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, какие могут быть плюсы) Не рекомендую сотрудничать с ними, обходите стороной. Далее →✗ НедостаткиЗаказал фарм 500к голды, ждал три дня. В итоге заходит какой-то школьник на моем акке, собирает траву по 100 золотых за час, а потом просто начинает трепаться в гильдейском чате, предлагая моим согильдийцам купить у него «дешевую голду на стороне». Меня кикнули из гильдии, с которой я рейдил два года! Эти клоуны из Boostmatch даже не поняли претензию, сказали, что бустер «просто общался». Фарм они забросили на середине, голды на акке нет, гильдии нет, а саппорт просто кормит завтраками. Уроды, ноль ответственности. Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиВсем, кто когда-либо задумывался о работе в OZON, в частности, ozon task, следует знать о том, что если вы вдруг потеряли или закрыли самозанятость, выплат вы от них за фактически оказанные услуги и выполненные задания не дождетесь. Оказывается, в договоре оферты есть очень интересный пункт 5.2.2, где указано, что если вы до даты выплат закрыли самозанятость, то заказчик имеет право выставлять 100% штраф. Интересно получается, не правда ли? Хотя закон не освобождает от ответственности и оплаты услуг заказчиком при закрытии исполнителем самозанятости, в это же время OZON живет по своим законам оферты, которые, видимо, являются главенствующими над законами Российской Федерации.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне попался неплохой коллектив, СВ всегда был на связи и помогал… Были моменты нервного срыва, вызывал на беседу в чат и помогал успокоиться. За свою группу стоял горой. Далее →✗ НедостаткиОчень большая нагрузка, звонки один за одним, получить 100 баллов за звонок практически нереально: ответы все по скрипту, не представилась сама, не назвала клиента по имени 3 раза за весь разговор — тебе минус! Это ужас! За 4 месяца работы я ни разу не смогла заработать бонус. Первый месяц был норм, вливалась в работу, было даже интересно, но потом… Я начала ненавидеть людей, пила успокоительные, срывалась на своих домашних. Попросилась на чаты, просидела 2 недели там, получила несколько колов от клиентов и меня оттуда убрали опять на линию. За последнюю неделю я настолько устала, что просто бросала трубку, не договорив… И написала заявление)))) В общем, если у вас железные нервы, вы непробиваемые и готовы работать за копейки, вам сюда!)))). Далее →
-
✓ ПреимуществаНе знаю, что можно сказать, плюсы есть сайт и даже группа вк… Не рекомендую, обходите стороной, кидают, обманывают и банят аккаунты. Далее →✗ НедостаткиРебята, если вы читаете этот отзыв — бегите от BuyBoost куда подальше. Я реально в бешенстве. Решил не париться и заказал у них прокачку кузнечного дела «за 2 дня». Заплатил нормальные деньги, отдал доступ к аккаунту. Самое смешное, что заказ они даже не выполнили до конца — через день бустер только зашел, поковырялся пару часов и всё. Но этого хватило! Через 2 часа после его визита я получил вечный бан. И нет, ребята, это не совпадение. За последний месяц я ни с кем не шэрил акк, не использовал софт, даже модов в одиночных играх нет. Только они имели доступ. То есть они настолько криворукие, что их метод прокачки палится моментально античитом. Я написал в поддержку — они начали кормить завтраками: «мы не виноваты», «это ваш прошлый софт», «давайте докупите услугу разбана». То есть я заплатил им, чтобы угробить персонажа, которого качал годами? Они даже не предложили вернуть деньги за невыполненную работу (кузнечку-то не докачали!). Просто кинули на бабки и подставили под бан. Позор, а не сервис. Никому не советую, даже близко не подходите. 0 из 10.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа собеседование с HR, та сказала, что оклад 40 тыс. руб. По вакансии условия адекватные. Далее →✗ НедостаткиНа втором этапе собеседования с руководителем отдела телемаркетинга выяснилось, что нет никакого оклада, что является прямым нарушением Трудового кодекса РФ. Якобы вся оплата сдельная, состоящая из стоимости звонков и переданных лидов. Оформление по ГПХ, т.е. гарантии, что заплатят вам все то, что вы наработали, нет, могут и по нулям уволить, раз даже оклада нет! В общем, данный шараж-монтаж с мутными схемами оплаты не советую для работы однозначно.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет преимуществ Далее →✗ НедостаткиПроработала в компании 3 недели. Договор со мной так и не заключили. Помощница Ю. много врала. Говорила, какая прекрасная компания, высокая зарплата. Сама о.н.в. очень неприятная женщина, лёжа в постели проводила планёрки. На семинары для клиентов к ней никто не приходил))) Уволилась я сама. Сначала обещали выплаты 10 марта, потом 20. О.В. жаловалась, что денег нет. В итоге вообще перестала отвечать. Её помощница, типа начальница отдела, Ю., тоже перестала отвечать. Две аферистки. Люди, не идите туда работать!. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет, не тратьте свое время на этот беспредел Далее →✗ НедостаткиУвидела негативные отзывы о компании только после того, как уже начала там работать — и очень пожалела об этом. На этапе собеседования мне не сказали название компании, только объяснили, что у собственницы несколько бизнесов, и одному из них 18 лет, что меня немного успокоило. Но позже, узнав название компании, я увидела комментарии о том, что зарплату там не платят. Через две недели работы я решила уйти — подобные отзывы меня сильно пугали. Сообщила руководству, что проработаю еще неделю и уйду. На что собственница ответила: «Надеюсь, это не повлияет на твои результаты :)». На мои результаты это не повлияло, а вот на зарплату — очень даже! Из отработанных трёх недель я получила всего четверть от согласованной суммы согласно офферу. Когда я стала задавать вопросы про зарплату — меня просили подождать ещё неделю, что меня удивило, но другого выбора я не видела. Прошла неделя, я напомнила снова. Потом ещё одна неделя — снова напомнила. Прошёл уже больше месяца, а зарплаты так и нет. Собственница перестала выходить на связь, сотрудники компании и менеджер по найму в ответ на мои вопросы рассказывают всякую ерунду про то, что они тоже «ждут деньги от других компаний». На мой комментарий,... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаПрофіль із фокусом на продаж популярних малих порід (кавапу, мальтипу, той-пудель). Контент побудований навколо візуально привабливих фото цуценят, з позиціонуванням як «преміум» розплідника та активним використанням соціальних мереж для залучення клієнтів. Далее →✗ НедостаткиДовелося попрацювати SMM-ником у Маргарити Хомотюк і хочу зробити негативний відгук про роботодавця @sweetie.tails.kennel (для SMM) та три канали продажу матері Маргарити, Наталії Хомотюк з Ірпеня: @kennel_brise_de_printemps, якому швидко зробили ребрендинг (почали вмирати цуценята за тиждень-два після покупки) на @goldendoodles_kiev та @poodle_giant_kiev. Одразу скажу, що працювати з @sweetie.tails.kennel як SMM — це досвід, який точно не хочеться повторювати, і от аргументовані відповіді, чому. На перший погляд — «гарний» Інстаграм з милими цуценятами, сотнями фото і нібито «офіційний розплідник». Але зсередини ситуація виглядає зовсім інакше. Основні проблеми, з якими довелося зіткнутись: — Відсутність прозорості бізнесу. Жодних реальних підтверджень, що це офіційно зареєстрований розплідник. Немає документів, немає адреси, немає відкритих контактів. Комунікація будується так, щоб мінімізувати будь-яку відповідальність. — Сірі схеми продажу. Цуценят передають «з рук в руки» в місті за готівку, без нормального процесу. Після продажу клієнтів часто просто блокують, якщо виникають питання чи проблеми. — Сумнівна якість контенту і походження тварин. Зсередини видно, що: відсутні підтверджені генетичні тести, документи виглядають як формальність, немає реального бекграунду тварин. При цьому в соцмережах створюється картинка «преміум розплідника». —... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ много, действительно гибкий график, работать можно хоть интервалами 30 через 30 минут, хочешь- работаешь сегодня 12 часов, хочешь не работаешь вообще, мне попался хороший тренер, оформление было быстрым Далее →✗ НедостаткиВсе перечеркивает оплата труда. Обо всем по порядку:Искал удаленную работу, решил рассмотреть Тбанк, так как у клиента у меня к ним вопросов никаких нет, все вроде хорошо. На сайте была вакансия на оператора раннего взыскания, было указано, что средняя оплата труда по ней 42 000 руб в месяц, меня это устроило — откликнулся — через пару часов мне позвонили, к вечеру я уже заполнил о себе все данные и получил доступ к обучению. Само обучение состоит из теории, которая занимает по времени, если во всем хорошо разбираться, часов 6, и по видимому эти 6 часов вам никто оплачивать не будет, во всяком случае информации об этом нигде нет. В одном из первых блоков вам расскажут, что понимают, что люди ходят на работу ради денег и накидают кучу таблиц с коэффициентами за вашу работу, расскажут, из чего будет строиться ваша зарплата, но ни 1 конкретной цифры нигде не будет, очень здорово знать, что спустя 3 месяца коэффициент твоей оплаты за какие-то действия будет х2, только вот какую сумму умножать на эти х2 тебе никто не сказал. Еще 1 забавный момент был в блоке работы с возражениями клиентов: вам приводят 4... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленная работа, есть возможность снимать смены когда нужно. Далее →✗ НедостаткиПодрабатывала в компании почти два года. Самый большой минус для меня — это прикрытие официального оформления самозанятостью и нищенская зарплата. Компания не хочет платить налоги за сотрудников, в том числе отпуска и больничные. На 2026 год часовая ставка оператора — 150 рублей в час на линии опозданий, на двух других немногим больше. Максимальная премия, которую можно заработать с наивысшими показателями КПИ, — рублей 40 в час. Ребята, камон, после выхода закона в сентябре 2026 года о том, что если человек оказывает услуги более 60 часов в неделю — это не самозанятость, что вы сделали? Разбили договоры о самозанятости на несколько компаний! Не хотите платить налоги, так зарплату людям поставьте рублей 300 хоть. Про саму работу даже писать не хочу, работа стрессовая, в очень быстром темпе, коллектив, кстати, нормальный был, ребята все хорошие. У меня все получалось, но за такие гроши надоело.. Далее →
-
✓ ПреимуществаБесценный опыт, поднял свой личный скил пока делал буст, но это высасывание из пальца, не рекомендую, обходите стороной и обходите компанию, не рекомендую Далее →✗ НедостаткиРебята, если вы думаете подработать бустером на Boostmatch — бегите лесом. Это кидалово чистой воды. Я выполнил сложный заказ на фарм золота в Classic WoW, пахал трое суток почти без сна, сделал всё идеально. Клиент доволен, деньги внес на сайт. А когда пришло время выплаты, мне просто заморозили баланс и сказали, что якобы были «жалобы на подозрительный онлайн». Серьёзно? Я ручками фармил, никаких ботов! Саппорт тупо игнорит сообщения или шлёт шаблонные отписки. Деньги зависли в воздухе, уже месяц не могу их вывести. Они просто наживаются на труде бустеров, прикрываясь фейковыми блокировками. Не связывайтесь, работайте с прямыми клиентами. Далее →
-
✓ ПреимуществаБольше не верю в рекламу по этому не советую тратить время, силы и нервы. К сожалению очень жаль все, что случилось и результаты. Далее →✗ НедостаткиСоблазнился на рекламу в инсте, заказал открытие камуфляжей мастерства и боевого пропуска. Цена была вкусная, идиот. Получил забаненный аккаунт ровно через сутки после завершения заказа. Бустер-умелец юзал софт (читы), которые запалила античит-система. Elvesmarket умыли руки, сказали «мы не даем гарантий на санкции издателя». То есть в заказе написано «ручная работа, гарантия сохранности», а по факту — «мы плюс-минус на читерском софте нафармили, а ты разбирайся». Железный бан аккаунта, на котором было скинов на сотни долларов и годы игры, и эти твари даже не извинились. Ужасная контора, одни инфоцыгане. Берегите свои нервы и аккаунты! Далее →
-
ооо Замзам — предприятие европейской торгово-логистической группы, поставляющей товары для селлеров. Если вы давно не ходили на агрессивные обесценивающие собеседования, как двоечник у директора, где после приветствия вам сразу же начнут давать решать задачки в уме, вместо того чтобы обсудить, что вообще входит в цели и условия, добро пожаловать. Владелец опоздал на собеседование, а потом еще высказал недовольство, что за 3 минуты до встречи в чате я написала «жду ссылку» без приветствия, а он не удосужился вообще что-либо прислать и подготовить заранее. Собеседование проводит лично владелец Эдуард, наглый и агрессивный мужчина с психопатическими наклонностями, судя по манере, который затыкает рот в каждой фразе — я там это читал, это не важно при всем уважении, расскажите мне логику — нет, ну вы сейчас начали мне рассказывать все параметры, мне это не интересно, я вам вопрос задал, у меня есть категорийщики, а есть КАМы — вы хоть знаете, в чем разница, и все в таком духе. Давайте либо отвечайте, либо не тратьте время. И я решила действительно не тратить время на это хамло. Подозреваю, что «продать ручку» было одним из следующих вопросов. У меня только один вопрос — что это вообще было, и как с таким человеком работать?... Далее →
-
Красцветмет за день до трудоустройства в одностороннем порядке пытался изменить существенные условия оффера (вместо бессрочного трудового договора, который был прописан в оффере, предложили оформиться на декретную ставку). И после моего отказа менять эти условия отозвали оффер в день трудоустройства, мотивируя тем, что якобы я не отправила им документы. Тогда как все документы были направлены днем ранее, а в течение дня согласованного выхода представители компании не выходили на связь… В результате: 1) Денежные потери в сумме оклада за полтора месяца (после подтверждения оффера я завершила сотрудничество с прошлой компанией и в итоге оказалась без работы); 2) Потеря других предложений (рынок был активный и было 3 других оффера, не хуже, от которых отказалась в пользу данной компании, т.к. прошло уже 2 недели с момента оффера по дату трудоустройства, т.е. дату, когда компания в одностороннем порядке нарушила договорённости, то восстановить прошлые предложения не удалось; 3) Остался неприятный осадок из-за того, что компания некрасиво переиграла правила в самый последний момент, а в отзыве оффера сослалась на то, что якобы не получила документы. И все это проходило в том числе через HR директора, которая во время звонка курила в трубку и помимо... Далее →
-
✓ ПреимуществаУдалёнка, хотя иногда придется ездить в офис. Далее →✗ НедостаткиНачнем с того, что можно было бы улучшить — ВСЁ. Начиная с оплаты труда и заканчивая манерой общения руководства (послать вас на три буквы для собственника, как чашку кофе выпить). Например, начать давать сотрудникам расчетные листы за каждый месяц, но для этого нужно, чтобы всё работало по закону и чтобы бухгалтер умел выполнять качественно свою работу. Начинать нанимать руководителей, которые хотя бы имеют опыт, а не только амбиции. Начать хотя бы доверять своей команде и не врать ей, когда сообщаешь об оплате переработок в выходные, но за день до выплат или день в день сообщать, что оплаты переработок не будет, это всё ваше личное желание было. Прекратить собирать бесконечно деньги с коллектива, который не особо горит желанием скидываться руководителю на ее праздники (на лекарства можно, конечно). Не менять задачи ежечасно, если не разбираешься в вопросе. Запретить руководителям (директору компании) использовать ИИ, от них они/она становятся ещё менее грамотными. Прекратить угрожать сотрудникам и начать соблюдать ТК. . Далее →
-
✓ ПреимуществаПо факту, что по ТК, есть хоть свои базы знаний. Далее →✗ НедостаткиВидел посредственные отзывы из крупных регионов, думал, что там, так как зп больше и условия получше, то люди придирчивее, да и всё субъективно по отделам работа в Геткурсе. Но я ошибся. Геткурс и правда ощутимо изменил свою политику обучения, политику отношения к сотрудникам и адаптации внутри коллектива, как и писали, не в лучшую сторону. Пожалуйста, точно по этой компании внимайте негативным отзывам о этой конторе, они правдивые. Во-первых, компании, её руководству, специалистам по обучению и рекрутёрам надо перестать переобуваться постоянно на ходу: когда собеседование с обыгрыванием кейса записи клиента на Велком встречу в Геткурс, то руководитель подразделения сказала, что всё хорошо, я справился, выполнил свою главную задачу. И что вообще продаж на этой должности нет, главное записать клиента на Велком, если спросит что-то, вкратце объяснить и записать или перенаправить. Рекрутер вначале тоже говорил, что продаж нет у менеджера по работе с клиентами. Внимание, как на самом деле: в компании сейчас, по сути, 3 линии продаж. 1 — это как раз менеджеры по работе с клиентами, 2 — сами менеджеры по продажам, там они уже на дожиме и раскрутке клиентов, а 3-я линия — техподдержка, уже это и удержание, и техподдержка, и консультации, и возврат клиентов. Три... Далее →
-
Шарашкина контора АО «Стройинжениринг» 350 000, Краснодарский край, г. Краснодар, ул. Им. Максима Горького, д. 138, ИНН 2 310 082 600, КПП 231 001 001. Пишу для тех, кто ищет работу. Объясняю причины, по которым в интернете нет миллиона негативных отзывов и правды об этой компании, которая кидает работников на деньги. Директор этой компании, б.б.с., каждому обещает когда-нибудь выплатить деньги (через 10 или 15 лет он обязательно выплатит зарплату). На 1 декабря 2025 года б.б.с. еще не выплатил работникам зарплату за январь 2025 года (задержка зарплаты почти на год). Сейчас расскажу мошенническую схему, которую придумал вор и мошенник б.б.с., чтобы иметь выполненную работу и не платить людям деньги. Во время собеседования мне «честно» рассказали о задержке зарплаты на месяц, «честно» рассказали о том, что в договоре будет зарплата 25 тысяч рублей и «честно» заверили, что директор АО «Стройинжениринг» еще никогда никого не обманул и не обидел, что он невероятно добрый и честный человек. И что этот добрый человек очень страдает от целой армии уволенных «непорядочных» работников-бездельников, которые ничего не делали, а теперь требуют зарплаты. Директор АО «Стройинжениринг» б.б.с. — 40-летний инфантил, получивший некогда процветающую компанию от отца... Далее →
