Україна: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Україном и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 15 818 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из УКРАЇНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (15818)
-
Хочу предостеречь соискателей не тратить зря свои нервы и время. Кидалово полное. Директор К. В. просто жмот и прощелыга: обещает 700 гривен за смену, а потом водит за нос, мол, денег нету, типа не рассчитались с ним поставщики, так меня это колышет? Поток [censored] не прекращается, ведутся на обещания. Но, после недели, отработав, люди понимают, что попали. Деньги не отдаёт, кричит в трубку и морозится. Позорник. Контингент — алкаши и кого никуда больше не берут. В общем, неделю только зря этому упырю подарил. Пусть ему на лекарства пойдёт, никого не оформляет, сан. Книжек нету, мелочная шваль. И, кстати, сквалыга Васильевич хоть бы чайник купил сотрудникам на кинутые деньги, а то дырявого чайника ещё не видовал:))) Руки можно обжечь, это просто трэш. Далее →
-
Самая отрицательная сторона этой компании — ее начальство. Постоянная текучка людей, увольнения людей «втихую», замалчивание проблем и ненормированные эстимации тасков. Раздражающий эйчар-директор [Я.], которая постоянно твердит о софт-скиллах, которые у нее напрочь отсутствуют. Вечные обещания о бонусах для сотрудников, которые практически никогда не исполнялись. Пересмотр зп, который непонятно как происходит, и куча проблем в менеджменте и работе компании. Спасибо, Кевуру, за опыт:) Теперь знаю, как быть не должно в нормальной компании. Далее →
-
Люди! Не вздумайте даже приходить на собеседование! Это кошмар! Зарплату не платят, каждый раз штрафуют! Там работают два недоразвитых человека, это Г.Г. и Б.А., у которых 3 класса и два коридора образования! Так вот, Г.Г. возомнила себе, что она Фреймут-ревизор и с салфетками проверяет качество уборки! Это ужас! Людей не хватает, постоянная текучка! А которые хорошие, те уходят сразу! Так что категорически не рекомендую! Далее →
-
Очень жаль, что впечатление о компании испортил непрофессиональный менеджер. Хотелось бы верить, что метод налаживания контакта с человеком, при котором работник позволяет себе кричать на человека «вы что, меня не слышите» при попытке уточнить, не способность вообще объяснить, чем занимается компания, и при вопросе о сумме процента, о котором заявил менеджер, ответить криком, что «через полгода узнаете», — это личная инициатива менеджера, а не общий подход компании. Осознаю, конечно, что для таких компаний главное — это репутация, и она как раз под угрозой, пока компания поощряет создание менеджером иллюзии, будто он на голову выше собеседника. Если это и есть формат работы компании, присущий разным [censored], я бы советовал больше времени работникам уделить изучению НЛП, ибо ну очень слабенько, я сам закрывал менеджера) Офис м. Университет. Далее →
-
Компания не для тех, кто хочет развиваться. Понятия HR вообще нет. Если ты хочешь развиваться, тебе точно не сюда. Экономят на всем. Про зарплаты вообще молчу. Все, что говоришь HR, они машут руками и ничего не могут сказать. Бессмысленный отдел. Из приятного есть новые интересные проекты, но запищенный руководитель КБ не дает их выполнять. Вот так, решайте сами. Далее →
-
Ужасное отношение руководства к работникам. Много отчётов им нужно было фотографировать и отсылать, при этом ещё придирались, что неправильно сделали. Перчатки и маски нужно покупать самим. Работать нужно с 6.00 до 22.00. Обманывают только так, штрафы непонятно за что выписывают и оставляют без денег. Никогда не идите туда работать!. Далее →
-
При собеседовании рассказывают так сладко! По факту официально не трудоустраивают, хотя с первых дней говорили после испытательного срока! Проработал почти год! Работаешь за троих и ещё того дядю, постоянно ищут крайних, хотя по факту в 85 процентах виноваты сами! Зарплату платят с задержкой и не всегда в полном объёме! Сплошной обман от руководства и ручных начальников! Всем, кто увольняется, не доплачивают, а то и вовсе не платят! Автоматически становишься очень плохим сотрудником, приносящим убытки компании!). Далее →💬8 комментариев
-
Вы должны понимать, что иногда дедлайны курса могут переноситься из-за того, что ученики не успели или же не справились хорошо, или человеческий фактор: кураторы могут не успеть всех проверить и т.д. Поэтому планируйте всегда с небольшим запасом. Но чаще всего доп. дни — это время доработать проект или же отдохнуть, поэтому с другой стороны это хорошо. Далее →
-
-
Не рекомендую идти сюда на работу, и вот почему: Много вранья, при чём изначально то, что вы читаете в вакансии, всё враньё, зп такой нету и близко. График не стабильный, вы можете работать 3/1, 4/2 по 12 часов. Официально вас никто не устроит, зп всё наликом, при чем вы сами должны собирать себе зарплату, писать в группу, чтобы вам все, у кого есть наличка, скидывали на карту. Никакой учётности, всё в тетрадках. Могут дёрнуть с выходного на подмену, я ехала с другого города на полдня даже, и в итоге ещё облапошили по зп, но об этом позже. Когда приходите на собеседование, сотрудники вам расскажут о прекрасном руководителе, который любит, чтобы его сотрудники зарабатывали, это тоже всё враньё. Но, возможно, если работать там от года, то отношение действительно будет таким. Я проработала недолго, из-за карантина отработала мало, но когда захотела уйти, мне поставили срок отработки месяц. Напомню, мы работаем там неофициально, а по закону, если вы работаете по трудовой (официально), вы должны отработать 2 недели. Но нет, у них свои законы и правила. Я отработала неделю, смену, которую я могла доработать, мне убрали и сказали не выходить. В итоге сняли 60% зп за какие-то нелепые штрафы. Виде... Далее →
-
Но зарплата не выплачивается в течение полугода. Не поймёшь, кто директор над тобой: администратор, который залез в кассу и задолжал безумную сумму, или посредник между харьковским мясокомбинатом и нами. Не поймёшь, уволили нас или нет? Ни трудовых, ни зп. Звоним за оставшуюся зарплату, которую Харьков выписал в полном объёме. Наше местное руководство просто у нас её забирает на погашение долгов своего администратора, так как руководство не проконтролировало работу своего админа. Не подскажите, какое именно заявление в милицию писать? О невыплаченных зарплатах или отчислениях в налоговую? Или о том, что работали по три месяца без выходных (как раз в рамках закона)? Далее →
-
Лживая, наглая директрисa кидает людей на деньги. Получают зарплату лишь приближенные. Условия труда отвратительные из-за некомпетентности начальства. Обслуживающий персонал молчит и работает за копейки. Все скрывается и держится в тайне (размер заработной платы и т.д.). Как результат жадности некомпетентной директрисы и главной бухгалтерши — гнилая фирма. Далее →
-
Не люблю темы, требующие применения конкретных знаний на практике. Это статистика, различные проекты по темам менеджмента или экономики. Такие заказы могут назначить как обычные, но если не знаю, как выполнить, прошу саппорт снять такой заказ. Далее →
-
Протолкали по собеседованиям (больше 6 шт. разного формата), месяц ожидания и тишина. Ты сам звонишь каждую неделю за ответом, а тебе говорят пройти ещё собеседование. Начальство, конечно, очень высокого мнения о себе. Далее →
-
Компания, в которой работают только молодежь. Хотя на языке вертится слово «малолетки». Именно оно больше всего подходит для этой компании. Кофе обжаривать они не умеют. Думал, что-то изменилось за несколько лет — ошибся. Больше заказывать у них кофе не стану и другим не порекомендую. Хотя в начале было несколько иначе. Но прежних работников не видно, а новые из текучки… Отзовик от компании. Поставить двойку невозможно… Далее →
-
Не советую. Рабство. На собеседовании и при подписании договора вам говорят о стабильном графике 2/2 с 8 до 20 и ЗП около 10,000−12,000 грн, при фиксированной ставке в 6,000 грн и то, что государственные праздники — выходной день. По факту рабочий график нестабильный из-за нехватки персонала 3/1, иногда 3/2, время может варьироваться с 6:00 до 22:00 (рабочий день составляет 12 часов), поэтому получится в месяц 19−22 смен. ЗП получаете максимум 7500 за 20 смен в месяц. Медкнига не нужна и никто не требует. Отработка 14 дней, но если вы заболеете, вас будут принуждать переписать заявление, чтобы отработать снова 14 дней, при этом угрожать уволить по статье прогулов, а также не отдать деньги и документы. Так же вы можете задержаться после окончания смены, так как могут дозаписать пациента и остаётесь приблизительно час бесплатно — так как задержки не оплачиваются администраторам. Администратор всегда во всем виноват, даже если протупил доктор. Если у вас выходной, то это никого не волнует; вам могут позвонить и в 8 утра. Далее →
-
Водитель в этой фирме раб, который платил за все, пережог, царапины/сколы, дочки погнутые карой. Если где-то вцепили зеркало или бампер, останетесь вообще без зарплаты. [Ч.] крыса вместе с [С.] и его сыном [Д.] Крайне не советую эту фирму. Ищите мой ютуб-канал Mazur Wladislaw и там увидите разоблачение этой фирмы. Далее →
-
Зарплату не выплачивают в полном объеме. Ссылаясь на то, что будете сидеть зимой, будем выплачивать тогда оставшуюся зарплату. Каждый раз при получении зарплаты все происходит в попытках для того, чтобы рабочие не успевали задавать ненужные вопросы. Одним словом, платят за две недели то 2 тысячи, то 3 тысячи, то 4 тысячи. Не больше. А все остальные деньги не известно когда. По их словам, потом. А когда потом — это не известно. Зато как все радуются на Новый год тому, что каждому дают по 1 тысяче гривень. А то, что каждому должны по сто тысяч, об этом никто не задумывается. Самое главное, есть чему порадоваться. 1 тысяча гривень и то, что на эту тысячу можно прямо сейчас побухать. Вот это самые главные стереотипы у этих людей в этой фирме. Далее →
-
Зимой снега не выпросишь, экономия на всём и сразу. К сотрудникам отношение без уважения, условия труда желают лучшего. На участках сборки не хватает инструментов, столов и т.д. Такое ощущение, что всех управленцев этой конторы собрали с разных заводов советского типа и дали задачу уничтожить фирму с молодыми и талантливыми ребятами. С зарплатой вообще беда — урезают, занижают без оповещения и причин. Не советую идти работать к этим подлецам и лицемерам! Трудоустройство по договору подряда..)))). Далее →
-
Компанія займається торгівлею алкоголем, обдурюють працівників по зарплаті, говорять одне, потім виходить друге. Не доплачують зарплату, працівників не оформляють, лиш годують обіцянками. Нікому не раджу там працювати. Далее →
-
Мошенник, дает объявления на OLX, прикидывающийся прорабом строителей. Материал закупили, и резко обговоренная цена работы стала на 100 % больше. Причем ни гарантии, ни СНИП не дает. Причины, чтобы повысить цену работы, выдумывает. Без контроля халтурит. Не ведитесь. +380 98 365 6010 Далее →