Україна: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Україном и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 15 817 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из УКРАЇНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (15817)
-
Хозяйке компании вообще все равно, кто и как у нее работает. Отработав испытательный срок (прописан на бумажке, которую они называют договором), оплачиваемый, я поняла, что хорошей компанией тут не пахнет. Сказала HR [В.], что доработаю график до конца месяца и покину вашу компанию. В ответ мне поступило, что надо доработать 2 недели для того, чтобы они нашли замену, иначе они мне не выплатят з.п. за мои 13 рабочих дней. График регламентируют с 9:00 до 19:00, 1 час перерыва, который ты себе делишь как хочешь, но не больше, и это за 10 часов. Постоянная просьба задержаться и пособирать заказы, их некто не оплачивает — не остаешься просто так, так враг народа. За мои 2 недели работы там ушло 4 человека, и еще 2 согласились отработать 2 недели. А за количество стажеров (на пару часов) каждый день я вообще молчу. Все делают ошибки, а платят недостачи только работники склада. Официального оформления нет, только бумажка. Далее →💬2 комментария
-
Хозяйка высокомерная, неприятная особа, хамка и неуравновешенная, крикливая. К подчиненным отношение как к рабам, а условия работы просто ужас — в подвале, где условия работы еще с советского времени, все дырявое, в трубу капает вода. Все в пыли, полы вообще никогда не мыли, и замести мусор с них сложно, т.к. советское ДСП давно уже износилось, унитаз для сотрудников очень низкий, советский и без сидушки, мусорное ведро переполнено бумажками и нет уборщицы. Во всем помещении полный беспорядок и антисанитарные условия. Кушают швеи не выходя из-за рабочих мест, а платит хозяйка за 8 ч. работы всего лишь 1000 грн в неделю, а выполняют они работу объемом на 3000 грн. Разговаривать нельзя, а если услышит, всем рты закрывает и во всем навязывает только свое мнение и угрожает при этом. В общем, обстановка угнетающая и рабовладельческая. Мне очень жалко тех людей — женщин, которые себя так не любят и не ценят, что работают на эту [censored], тем самым себя обворовывают. Далее →
-
ооо, да, наконец-то на «Аяке» начался картель. [Б.] проверяет на наркотики сотрудников, которых он набрал с улицы, и это очень занимательно, учитывая, что компания «Аякс» ушла в деградацию. Больше всего радует, что сами они нарушают КЗОТ, учитывая конверты и отпуска за год 14 дней, а также подкуп вышестоящих органов, что значит коррупция. К этому можно отнести и зарплату в конвертах, только люди не будут там работать за 6 тыс. гривен. Одним словом, они обманут государство и идут против закона, а в другом случае они борются в своем болоте с другим беззаконием. Одно поражает другое, товарищи, и это уже не престижная фирма, а просто сброд, кого не лень. Задумайтесь, если идти к ним на работу, через что вам нужно пройти. Если вы с села, то тогда вам сюда. Вас тут любят, а если вы имеете уважение к себе, идите работайте где-то ещё. Вы ничего не потеряете, наоборот, из вас ничего не убудет. С уважением к людям, Сотрудник. https://www.vnutri.org/ajax-systems/comment-page-5/#comment-770 028 Далее →
-
Галимый [censored] и кидалово! Далее →
-
Не выплатили зарплату за последние полтора месяца работы. Позже выяснилось, что это уже стало наработанной схемой компании: 1) У всех сотрудников стабильная задержка зарплаты 2) Тому, кто уходит из компании, зарплату, которую задерживали (в среднем за 1−2 месяца), так и не выплачивают 3) Нанимают новых сотрудников Убедиться в массовости явления можете в отзывах dou: https://jobs.dou.ua/companies/sannacode/reviews/. Далее →
-
Компанія, в якій керівник робить вигляд, що все добре, а поза спинами потиху звільняє людей. Колектив зміїне кодло. Є айчар, яку ніхто не переносить — В. — яка стукачка жінки власника, всіх обговорює, доносить на неї. Без сліз не подивишся, нічого собою не представляє, результату не показує, крім пліток. Фінансовики теж ще ті, сидять як куриці і не при ділах, якщо щось. Робота так собі, нагружать всім чим не лінь, і потім витребують. Плинність працівників не рекомендую. Далее →
-
Обман. м.а.д. руководитель, наркоман, перепады настроения, оскорбления. Ворует деньги у заказчиков, не сдает объекты, не оформляет сотрудников и не выплачивает заработную плату, потом пишет клевету на людей, которые увидели его настоящую личность. У него миллионные долги. Есть документальные подтверждения его афер и наркозависимости. Далее →
-
Отношение к работникам ужасное. Зарплату не платят, постоянно находят причины, за что снять деньги с зарплаты, в итоге работаешь даром. Далее →
-
-
Не заплатил зарплату 4200 грн. Руководитель [С.] 067 235 6830. Город Киев, улица Заводская 8. Я там не один, с кем так обошлись, не заплатив зарплату. Далее →
-
Хозяин шизофреник, с манией величия. Любимая фраза: «Мы сейчас сделаем круче, чем у всех». В итоге фирма 25 лет делает изделия из [censored], которые все отказываются покупать (покупают, судя по всему, из-за откатов). Также было заявлено: «Все будут получать процент от прибыли». Выразилось это в виде квартальной премии. Но при этом, после слов «Денег на премии нет», директор купил себе Туарег за 60к вечнозеленых. Премия, кстати, не платится уже больше года (денег нет, ну, а [censored]). При этом главному [censored] Ж. покупается кроссовер из салона, вместо того чтобы в цехах сделать нормальную вытяжку (привет саркоидоз легких и силикоз). Про химучасток я вообще молчу, люди там работают с зеленым цветом кожи. В компании тебе могут наобещать золотые горы, но по факту никто ничего не даст. Мнение директора, как у 18-летней девственницы, меняется 20 раз на день. Также директор носит титул: «Самый главный обещальщик»: несколько человек уволились после того, как он кинул их на деньги. Те, кто любит лизать [censored] руководству, будут чувствовать себя здесь хорошо, но по части [censored] большая конкуренция. Есть столовая, где кормят за счет предприятия, но из-за того,... Далее →
-
Никому не советую работать с Белецким [Ю.] [К.] и его избалованным сынком Белецким [Р.] [Ю.]. Неадекватные люди. Оставите всю нервную систему. Обменка при ФК Альфа Инвест Груп, к самой финансовой компании претензий нет. В основном нормальные адекватные люди работают в офисе. 17 валют…2 учёта, белый и чёрный… Чёрная касса расписывается на листочке, как в древние времена… А играться с чёрной кассой Вы будете на протяжении всего дня. Курсы меняются вручную кассиром в программе, и за курсы несёт ответственность тоже кассир. Было такое, что [Р.] написал неверные курсы и начал наезжать на кассира, что это он сам неправильно записал на листочке с его слов и неправильно всё ввёл. Но курсы были в переписке в мессенджере. На протяжении дня нужно вести учёт по двум кассам, что по каким курсам покупалось и продавалось. В любой момент могут позвонить и спросить, что по каким курсам покупалось и продавалось и нужно назвать сумму в целом по двум кассам. За размен ответственность несёт кассир, берёт деньги, идёт по банкам и ищет размен. И при этом Вам могут звонить с претензией спрашивать, где Вы ходите, как будто бы гулять пошли… Вы будете выполнять должность кассира и бухгалтера… Звонить Вам будут по несколько раз в день на Ваш... Далее →
-
Эффективность работы [Б.] [М.] просто поразительна. Я впервые видел, чтобы руководитель настолько прекрасно знал все, что делают сотрудники. Я, конечно, знаю, что [Б.] Т. и сам профессиональный маркетолог, но его уровень контроля проекта невероятен. [Б.] Т. в любую минуту мог мне ответить, что именно сейчас с моим проектом, какая часть делается, что сделано, что требует моего утверждения. Ни разу я не слышал, чтобы мне ответили: подождите, нужно уточнить. Вот это работа профессионала. Далее →
-
Когда я первый раз увидел, как работает [Б.] Т., то был просто поражен. Я, конечно, знал, что он профессионал в маркетинге и фактически может заменить собой целый отдел, но раньше я считал это скорее преувеличением. А в этот раз [Б.] Т. полностью подтвердил эти разговоры. Да, в отделе работали и другие сотрудники, но, когда сроки стали гореть, правда, из-за меня, так как сдвинулась поставка продукта, я сам видел, что [Б.] очень часто помогает другим сотрудникам. Причем он буквально мог заменить каждого, а скорость часто была даже большей, чем у ребят. Далее →
-
Обычное кидалово. Кидают как сотрудников, так и покупателей посевного материала. Хотите поработать бесплатно за обещания высокой зарплаты, как на сайте, или купить подделку — вам сюда. Далее →
-
Проводяться шахрайські дії щодо найманих, мається на увазі офіційно непрaцевлаштованих працівників, реєстрації та порушення вимог податкового законодавства. Також є ознаки офіційного чи напівофіційного конвертаційного центру. Далее →
-
Ничто не идеально, и всегда есть точка роста для развития и расширения) В данном случае все внимание сконцентрировано на быстрое развитие множества проектов и различных групп компании, которые, в свою очередь, погружены в реалии своей сферы. Конечно же, включая скорость и ее прямую важность, есть моменты, которые упускаются. В данной компании это развитие и работа с сотрудниками. Не хватает ясности и взаимодействия различных групп сотрудников. Каждый устанавливает цели в рамках своей специализации, но конкретной ясности по общему развитию, достижениям, целям компании не хватает. Это есть, но очень размыто. Не хватает обратной связи для всех групп и общей мотивации, как минимум это о основанных целях на определенный период и достижениях. В этом месяце/полугодии мы достигли и т.д. Благодаря отделу/группе сотрудников/общим усилиям… Сейчас двигаемся в направлении, и основные цели в этот период — это… Далее →
-
Ужасное отношение к сотрудникам, как к скоту. Полное неуважение. Заработная плата очень маленькая, и новеньким могут совсем не выплатить. Хозяйка отвратная женщина с замашками барыни, а её сотрудники холопы. Условия работы — холодно, темно и паши как конь за еду! Далее →
-
Пригласили на стажировку на 9:00. Итог: часть сотрудников пришла в 9:15. Девушку, которая пригласила на стажировку, я так и не дождалась… просидела минут 40. Познакомилась со мной только бухгалтер. Начальник орал, мол, сиди жди, пока девушка приедет… вывод ясен: сотрудники не ценят. Сидят молоденькие девочки. Держу людей за [censored] чи не контора.. Далее →
-
Ужасное отношение к сотрудникам! Как к стажёрам, нам не объясняя даже суть работы, поставили с первого дня работать по 13 часов в день! В итоге даже не заплатили! Ведут себя надменно и считают, что все им и всё должны! Берут специально на работу, чтобы потом не платить! Говорят сначала одно, а на деле просто бросают людей! Девочки, будьте внимательны, в Виннице полно нормальной работы). Далее →
-
Рекомендую тем, кто привык на работе «гнать липу», работать ни по закону, а непонятно как. С отсутствием рабочих документов. Отработала 5 дней, потом проверка, дали штраф за отсутствие санитарно-защитной зоны и экологической экспертизы. Штраф оплатила. Клятвенно обещали вернуть, но… как оказалось, потом просто обещали. Была вынуждена уехать по личным обстоятельствам после трех месяцев работы, в догонку сняли еще 28 тысяч за авиабилет. Такая работа выходит себе дороже. Не рекомендую. Далее →