Работа в ОЗОН: отзывы сотрудников

Никаких. Далее →

Питание ужасное. Суп баланда. Часто пересаливают горе-повара. На самом складе ужасное санитарное состояние товара. Кругом пыль и грязь. Бегают мыши и крысы по полкам с продуктами. Товары часто перепутаны, операторы теряют много времени на поиск нужного товара. Реальная зарплата 1100 р в смену, хоть бегай, хоть не бегай, просто тупо 1100. Более сделать невозможно, даже исходя из того, что оператор, опять же повторяюсь, много времени тратит на поиски нужного товара. В общем, не тратьте своё драгоценное время и не прельщайтесь сдельной зарплатой. Далее →

Коллектив, адекватный начальник, дмс, зарплата вовремя Далее →

Спросите, почему тогда не рекомендую? Все просто. ЗП платят вовремя. Но оклад копеечный (23 000 на руки), остальное — премии в зависимости от показателей. Показатели и принципы их расчета могут поменяться посреди месяца и действовать с этого месяца. Главная боль — показатель оценка продавцов. Есть четкие скрипты и инструкции, по которым отвечаешь и действуешь. И ОЧЕНЬ часто, как продавец хочет, чтобы ему помогли, просто запрещено. А это привет 1. У селлера может быть просто плохое настроение, или его уже выбесили предыдущими ответами, что ты ему не ответишь — единица с комментарием «Долго не отвечали, раньше не помогли». Бывало, что тикеты где-то в системе зависали на сутки, за это время проблема решалась сама, а селлер мог влепить 1. А в свете последних изменений на премию надо 85% хороших оценок (4 и 5) плюс общее количество оценок больше 20. С количеством оценок отдельная песня. Ушла в свой законный ежегодный оплачиваемый отпуск. Спрашиваю руководителя, если я полмесяца в отпуске, нужное количество оценок уменьшится вдвое? Оказывается, нет. Типа, скажите спасибо, если вообще премия будет, т.к. если не работаете больше 60% месяца, премию... Далее →

бесплатный транспорт до работы, питание, хороший коллектив Далее →

Если вам не жаль нервную систему, то добро пожаловать. За время работы в отделе возврата у нас постоянно менялись люди. Также сейчас, конечно, может и исправились, но там постоянный бардак. Если ты на сортировке, то еще ничего, но если ты попал на раскладку, забудь о pacке свободных ячеек (например, в одежде) — ты не найдешь! Далее →

Обманщики и лжецы. Далее →

Не в коем случае не рекомендую устраиваться на вакансию Ozon Rocket Оператор контакт-центра (удаленно). Вам в любом случае не перезвонят, обманут. Шарашкина контора.. Далее →

Были Далее →

Что за чудовище пришло на склад Кунцево? И.Д. должна работать не с документами. Когда надо, её нет на работе, дружит с директором, поэтому может позволить себе уйти в любое время дня. По рабочим вопросам к ней не подойти, если не вышел рожей, может рявкнуть и запугнуть не проставлением в табеле. Говорят, откуда она пришла, очень рады её уходу. Тупо сидит, просиживает место и получает за это деньги. Далее →

Это был неплохой вариант как подработки, так как платят 30−35 с учётом налогов, график 2/2. Пункт выдачи был маленький, и в начале был маленький привоз, максимум 160. Меня обучал друг, который меня туда и привёл. Ну ещё и сменщик нормальный попался. Далее →

Теперь о минусах. Оформление было в Москве, в [censored] мира. 7 человек оформляли на протяжении 5 часов, видимо, у них был один принтер на весь офис. Мне повезло с обучением, так как обучал мой друг, а вот остальным новичкам не особо повезло. Их вообще не обучали, единственное, что им говорили старшие пункта: «спроси у пацанов в вотсап, мне не звони». Раньше были доступны подработки, можно было заработать 60−70, сейчас это всё убрали и запретили. Теперь хоть какой-то колым для обычных работяг недоступен (хотя где какой старший попадётся, у нашего якобы вообще под лютым запретом, а у другого всё окей), набирают разъездных специалистов на 5/2, на такую же зп. Всё было более-менее нормально до ввода новой системы приёма и выдачи заказов. Всё стало приходить без упаковки: разлитые химсредства в ящиках, разбитые сиропы, борщи в банке о.О, еда без упаковки, которая лежит по соседству с крысиным ядом. Непонятные этикетки. Не у всех есть доступ к логозону. Турбо ПВЗ, который постоянно сбоит из-за нововведений, очень долго исправляют (или не исправляют вовсе). Приём заказов, если не торопиться, занимал где-то 2 часа, сейчас он увеличился до ... Далее →

Никаких нету преимуществ 0/10 балов за эту компанию Далее →

Сначала задерживали зарплату, потом и вовсе не заплатили, обманули, начали друг на друга скидывать ответственность. После 2 полных рабочих дней понял, что сотрудникам по месяцам не платят. Решил уйти и заранее спросил, получу ли я за свои отработанные дни? Заказали, конечно, но денег так и не получил. Говорили ждать, пока поступят. После чего мне ответила девушка с их компании, что я могу получить деньги только после 5 дней стажировки, которых в реале не существует. 5 дней по 12 часов бесплатно стажироваться — серьезно, что за глупость? Есть только обучение, и экзамен пройдёшь — принят. Я прошёл и начал работать. Физически трудная работа, так ещё и главное — обманывают, что мне зарплата уже капает, а в итоге ничего не получил. Работал бесплатно, так и больше не отвечают на мои сообщения, игнорируют. Зачем придумывать такие глупые отмазки? Далее →

Не сложная работа, пока руководство не решит в очередной раз все усложнить Далее →

Зарплата, отношение работодателя, отсутствие соц. пакета, отсутствие перерывов, невозможность уйти на больничный. Работал неофициально, до последнего отказывались увольнять, когда категорично сказал, что увольняюсь, лишили зарплаты за полмесяца, т.к. видите ли, им не хватает сотрудников. Далее →

Развозка. Хоть и по поводу нее было много вопросов. Об этом подробнее в недостатках Далее →

Главный недостаток — меняют мотивацию задним числом и обманывают в ЗП, не выплачивают её при увольнении. Остальные недостатки: Суть работы в том, чтобы ходить с терминалом по складу и собирать заказы. Примерно по 20−25 км в день проходил я. Для кого-то это может быть минусом, но мне было норм. Три склада с разным температурным режимом — 18 градусов, -18 градусов и около 3 градусов. Не надейтесь, теплую одежду никто не даст. В чем пришли на работу, в том и будете полдня проводить в морозилке при -18 градусах. Я был в первом наборе и при мне запускали Озон Фреш (на тот момент Озон Экспресс) в Питере. Работал на севере города, м. Парнас РАУМ Бугры. Доставляла нас туда развозка с метро Парнас. Развозка не от самой компании, а от владельца складов РАУМ Бугры. Приезжала эта развозка на 10−15 минут после начала рабочего дня Озон Фреш. Ни у кого из моего руководства (нач смены Ян, директор склада на тот момент [О.]) не было негатива по поводу постоянных опозданий сотрудников на работу из-за этой развозки. На её расписание Озон повлиять никак не мог. Но неоднократно по окончанию дня нас задерживали и заставляли работать до победного, пока ночная смена не приедет и не подменит нас. Таким... Далее →

Если вам негде переночевать под крышей, то по крайней мере одну ночь вы можете провести здесь бесплатно Далее →

В первую попытку устроиться на склад диспетчер очень открытая и ответственная, сообщила, какой список документов мне нужно отксерить, чтобы устроиться. На 50 руб в бюджетной типографии обошлась, казалось бы, инвестиция в будущее. Потом приехал на склад на собеседование в стиле древних веков: бригадир слушает ответы на свои вопросы и сразу говорит, останешься или нет. Ксерокопии были бессмысленными. Успешно забыв об этом опыте, спустя полгода я снова клюю на вакансию на авито. Подкупает гарантия ежедневных выплат: всего лишь требуется отправить фото паспорта в ватсап, и первая смена ночная и бесплатная; следующие 1700 руб после смены до обеда. Ладно, пойдёт, первую смену видимо чему-то учат и оценивают работоспособность. На эту первую смену берут всех, даже с опозданием, действительно активная работа с ТСД. И коллектив приятный, сплочённый, отзывчивый и новички есть, которые не первый день работают. По окончании первой смены спрашиваю у бригадира, выхожу ли я на вторую смену, на что слышу вертлявый ответ: а оставлял ли я заявку в общем чате? О котором никто слова не сказал заранее. Потом добавили в этот чат. Два дня почитал о том, что нет заявок на смены от разных участников чата. Один начал высказывать недовольство об отношении к работникам и покинул чат. Потом менеджеры... Далее →