Подработка в свободное время: отзывы сотрудников

Работа в commode — ИП Карвась. К сожалению, этой организации я посвятила не одну неделю своего времени. Ездила туда за свой счёт, другие расходы несла. Товара продала на сумму около 70 тысяч рублей, не всегда они шли в счёт моих смен… да они вообще не шли в счёт моих смен :) При этом я ещё и осталась должна! Во-первых, обстановка. Все в этом магазине относятся к новым продавцам, как к ничтожеству. Стажировку нормально не проводят, многие моменты, с которыми вам придётся сталкиваться, просто не оговариваются, а виноваты в этом, конечно же, вы. Так в первый же день моего выхода вроде бы уже оплачиваемого мне пришло сообщение от одной из работниц такого содержания: «давай Х*РНЮ ДРУГ НА ДРУГА НЕ перекладывать! Я ДАВНО работаю ЗДЕСЬ И ТОЧНО ЗНАЮ, КАКИЕ коробки КУДА складывать!». Для меня это стало неожиданностью. Как выяснилось, поводом послужило то, что я по ошибке сложила коробки из-под украшений не туда, куда следовало, и, не поняв вопрос администратора, сказала, что украшения выложены мною в витрины. Последовали ли извинения? Да ну что вы! Меня начали оформлять официально. Но когда я увидела чудовищные грамматические ошибки в договоре, когда увидела, что меня с высшим образованием оформили как лицо с образованием средним… это... Далее →

Только что приехала с улицы Старая Басманная, д 21/4 стр 1, этаж 2, каб 232. Предложили 55 000 на испытательный, после 65 000. Должность HR-менеджер. Представились компанией «Грузовичкофф» Cразу очень много факторов напригло: Во-первых, манере проведения собеседования, вас загоняют в аудиторию где вы заполняете анкету, потом ведут в кабинет, где одновременно побеседуют более 6 человек. Кстати в анкете меня смутили вопросы: какой уровень дохода и где живете? (снимаете, своя квартира, комуналка или свой дом) Во-вторых уж слишком высокая ЗП, я пол года не могу найти нормальную работу, а тут на те и сразу 55 привалило. Третье, задрипанный офис, где пахнет больницей, если они платят такие деньги начинающиму кадровику, то почему им офис не снять по симпатичней. Четвертое, девушка которая вела собеседование Любушкина Екатерина Валерьевна тараторила и запиналась, я сначала подумала, что она новенькая. И что было странно, она мне вопросы задавала настолько простые: типа по каким критериям ищите работу, удобрило вам добираться даже не поинтересовалась, какие мои обязанности была на предидущей работе. Придя домой зашла еще раз на вакансию, а она уже закрыта. Нажимаю... Далее →

hr служба компании абсолютна некомпетентна, неспособна провести банальный отбор кандидатов по высланным резюме. Не способны выслать на почту стандартное приглашение на интервью, а также провести его в комфортной для соискателя обстановке. Руководство еще хуже. В итоге интервью было одновременным для соискателей, при этом на две разные позиции. И все интервью свелось к ответу на письменный вопрос на листочке для заметок на 6 вопросов: 1. Имя 2. Вакансия, на которую претендуем 3. Общий рабочий стаж (без указание специальностей) 4. Желаемая ЗП после испытательного срока 5. Желаемая ЗП во время испытательного срока 6. Преимущественно оклад или премиальная часть На основе данной информации и был произведен отсев. При том, что данная информация естественно имелась в резюме, которое HR служба вероятно даже не читала. В итоге, общение с данной компанией как с потенциальным работодателем является просто тратой времени и нервов, особенно с учетом того, что находятся они в весьма неудобном месте. Далее →

Работала в компании «МедихорСтудия"с конца 2015 г., с испытательным сроком 3 месяца, с условием повышения з/п, после этого срока и официального трудоустройства, поет о перспективах, как Остап Бендер, про Нью-Васюки! В первый же месяц, у меня был большой заказ, владелец данной конторы — Юрий Иванов, тут же нагрел с процентами в половину, подсунув бумажку, что 2% процента, он платит, только если, вы выполняете план, каждый месяц в 40 тысяч евро, по окончании испытательного срока, условия не изменил, под предлогом, что сейчас типа нет денег, когда пришла мебель по этому заказу, нужно было платить остальное, он просто, попросил уволиться, под предлогом, мы не сошлись характерами. Работает в черную, устраивать никого по трудовой и не собирается, и каждый раз, когда приходит пора платить сумму, больше 100евро, увольняет и набирает новых людей, мало этого, какой бы крутой специалист вы, не были, всю дорогу вы будете ходить в дурах, относиться к вам будут пренебрежительно и т.п., группу поддержки в дни увольнения приезжает составлять его жена Олеся, потому как, самому уже страшно, сказывается возраст! Далее →

Взяли на работу, заполнил анкету, прошел собеседование, прошел стажировку, отработал упаковщиком 3 дня, а затем мне сказали, что упаковщики не требуются и я уволен. Об оплате отработанного ни слова. О том, что устраивался, ни кто ни чего не знает. Текучка там ужасная, и это как раз благодаря бесплатным стажировкам. Касается это не только упаковщиков, но и поваров сушистов (компания производит суши. Вот их номер для соискателей 8−903-950−64-30, адрес ул. Учебная, 46. Не советую идти туда работать — зря потратите время и силы. Далее →

Устроился на работу в начале февраля 2016 года на должность замерщика. Условия были следующие: месяц стажировка (две недели катаешься с наставником по заказам и чему тебя собственно он научит, то ты и будешь знать, две недели катаешься с монтажниками, чтобы так сказать знать «кухню» изнутри). После окончания месяца ты сдаешь экзамен. А с этого места поподробнее: тебе выдают кучу распечаток, которые ты честно зубришь, приезжаешь сдавать экзамен, и там начинается самое веселое. Помимо вопросов, на которые у тебя есть ответы, т.к. они были в распечатках и заполнения ТЗ, тебе сыпятся вопросы, на которые ты не можешь знать ответа, потому что твой наставник не обучил тебя этой информации. На такой ответ, тебе говорят,"и что?"-«ты должен знать?. Товарищи?! С какого я должен это знать, если ни в распечатках, ни от наставника ты эту информацию не получаешь?! Я же не отказываюсь, выучить все. Естественно ты экзамен не сдаешь и тебе предлагают еще месяца покататься постажироваться. И на вопрос, когда заплатят за стажировку, тебе говорят: «какие деньги? ты же экзамен не сдал?». Минуточку, но такого условия не было, что деньги за стажировку выплачиваются, только если сдашь экзамен! На все возражения, что я же месяц учился, тратил свои деньги на проезд, обед, тебе отвечают, что» это ты еще должен нам заплатить,... Далее →

Чёрная зп до 2016 года 5 тыс.рублей.. Соответственно когда уходите получаете её, с задержкой на два.. Три месяца, руководство решает кому давать деньги, а кому нет. Дивиз компании «сильные уходят (без денег), а слабаки остаються (клянчат деньги заработанные), а кто устраивается на испытательный срок.. Тот просто поработал пару месяцев.. И пошёл мимо кассы. Далее →

Руководство компании «Мир Панелей» мечтает о возвращении рабовладельческого строя: рабы должны вкалывать и вкалывать бесплатно! На производстве панелей в г. Жуковский (ост. «Наркомвод») люди работают в антисанитарных условиях в холодном, затопленном водой, грязном помещении (назвать это цехом язык не поворачивается) и бесплатно! Заработная плата впоследствии не выплачивается. Трудовой договор с сотрудником обещают подписать после испытательного срока, в итоге, после нечеловеческих условий труда и мытарств, про Вашу заработную плату все вдруг забывают, после просьб и уговоров её выплатить — «кормят» завтраками, а после того, как Вы отказываетесь работать на таких условиях, вообще Вас «забывают», соответственно оплаты никакой и очень удивляются, что вообще Вам от них нужно. Сайт рабовладельцев и жуликов: http://sd-corp.ru/ Далее →

Устроилась на работу торговым агентом, во время испытательного срока на оклад плюс оплачиваемый бензин. Отношение к работникам как богов к рабам, в итоге решила попрощаться, отработав 3 недели. Как дело дошло до расчета, мне была сказано, что я не отработала и месяца, что пользу фирме не принесла (осуществляла отгрузки, наработала нескольких новых клиентов, собирала деньги), что время коммерческого директора стоит дороже и денег им должна я. Максим, что я получу, это процент от продаж за минусом корпоративного телефона (по которому осуществлялись только рабочие звонки и если бы меня не было, он бы также функционировал), бензина. Работала бесплатно еще и оплатила раб телефон и бензин за доставку денег и заявок. Далее →

Добрый день хочу поделиться информацией о данном работодателе, ГК СК «Вершина» Ростов-на-Дону, ул. Черевичкина, 64, 3 этаж, чтобы другие соискатели работы не тратили свое время в пустую, так как тяжело искать работу. Позвонила, рассказала о своих умениях и достижениях. Пригласили на собеседование. Сходила пообщались, и пригласили выходить на работу в понедельник. На собеседовании обсудили что 2 месяца это испытательный срок (оформить предложила трудовой договор-они согласились). В Понедельник в назначенное время выхожу на работу. В офисе нет ни директора ни человека проводившего собеседование. В добавок ко всему меня должны были оформить по трудовому договору на испытательный срок 2 месяца с заработной платой 15тыс.руб. Итог. Звоню, человеку проводившего собеседование и пригласившего меня на работу. Он сообщает что в офисе сегодня ни кого не будет, говорит вы же взяли ноутбук, задание я выслал вам в «ватсап». После разговора с ним я в недоумении, так как разговора о работе за своим личным компьютером на собеседовании не было. На следующий день я позвонила, для уточнения дальнейшего сотрудничества. Мне сказали, что я потратила их рабочее время. И что сама виновата в данной ситуации. итог ГК СК «Вершина» Ростов-на-Дону, ул. Черевичкина, 64, 3 этаж, не добросовестная компания в лице директора, и сотрудников компании. Не организованно трудоустройство будущих сотрудников.... Далее →