Отзывы о работе для девушек в Самаре

Близость к дому, неплохая ЗП по рынку, стабильность работы, устроиться легко. На этом всё. Далее →

Недостатков больше, чем достоинств:1. Ненормированный график, руководству плевать на твои возможности и пожелания, ставят так, как выгодно им. Просто так выходной в тот день, который ты выбрал, никто не поставит, обязательно нужно подойти и объяснить причину (уважительной считаются вроде свадьба, поминки, похороны).2. Систематические задержки после смены, в том числе и работа бесплатно. Начинают молить, что заказов много и нужна помощь, как будто нет других сотрудников. Было такое, что в ночь на начало отпуска меня задержали на 4 часа, то есть смена должна быть до 00−00, но я работала до 4 утра. Никто отпускать не хотел, ибо скоро проверка.3. Бестактность, беспардонность со стороны директора конкретно моего ресторана. Бесконечные пошлые шутки относительно личной жизни сотрудников, советы по устройству той самой личной жизни и решению проблем со здоровьем. (К слову, она считает, если ты хочешь уволиться, значит ты неадекватен и у тебя проблемы со здоровьем, нужно лечиться).4. Гости — это отдельная тема. В том ТЦ, где я работала, было обилие цыган, людей других национальностей, плохо говорящих по-русски, и прочих неадекватов, которые закатывали истерики или... Далее →

Нет. Далее →

Микрокредитная компания Динар находится в Самаре на адресе Ново-Садовая, 307а. Пригласили на собеседование на должность оператора колл-центра на входящие звонки. Сразу после окончания собеседования сказали, что я им подхожу и предложили заполнить согласие на обработку личных данных и соответственно взяли с меня мои паспортные данные, данные о родственниках. После заполнения бумажек сразу же сказали, что надо побеседовать со службой безопасности. Некая А. стала задавать мне такие вопросы: как я отношусь к СВО, есть ли родственники на Украине, есть ли кредиты, долги, есть ли права, машина, квартира, на какие деньги куплено, если имеется, кто мои родственники, где и кем работают, как давно работают, есть ли на моем теле татуировки, судилась ли когда-либо с кем-либо и подобного рода вопросы. Далее сказали, что меня проверит их служба безопасности, надо подождать 2 дня. На следующее утро в 9 утра на НН я увидела отказ, причина — вакансия на паузе, передумали брать вообще кого-либо. Я позвонила эйчару за уточнениями, эта вакансия продолжает висеть на НН, отклики поступают на нее, а мне написали, что никого искать не будут, передумали. Зачем брали паспортные данные, задавали странные вопросы? Попросила эйчара вернуть мне мою анкету и согласие, тут же, буквально в течение 15... Далее →

Зарплату не задерживают, есть доставка транспортом. На этом плюсы закончились. Далее →

Начальство свой коллектив не любит, три месяца отработала, но так и не увидела их в лицо, собраний нет, нововведения (в основном это только штрафы) узнаём от старшей. Стоимость строчек с каждым месяцем падает. Работа бывает редко, в основном заставляют сидеть на складе в период отсутствия работы, и простои по вине работодателя не оплачивают. Выходной тоже не разрешают брать. Недавно позвали на подработку, якобы работы появилась, по факту за всю смену в холоде заработали 900 рублей, хотя в начале работы за собранное количество могли получить 2к. Штрафы списывают по 5к, в декабре они возрастают в 2−3 раза, наверное, компания таким образом покрывает свои траты. Фиксированной почасовой оплаты нет, в трудовом договоре пишут «139 рублей в час», но по факту ты получаешь 30 рублей днём и 100 ночью. Нарушение трудового законодательства на лицо. Причём ночная смена начинается с 00−00, а не с 22:00, как выходят сотрудники. По зарплате что ты работаешь в холодильнике, что в теплом месте — одно и то же. За температурный режим не платят, и получить тёплую форму — тот ещё квест, никто не выдаёт, поэтому первые три месяца ты работаешь в своей одежде, потом выпрашиваешь у начальства тёплую и ждёшь ещё пару... Далее →

Белая зарплата, оформление по ТК РФ, график 3/3 Далее →

в компании не хватает кадров, постоянная текучка. Менеджеры зашиваются и косячат. На приход неделями товар ставится, цены берутся с потолка и слишком завышенные. Просрок списывают с сотрудника, сроковые товары уценить очень трудно. Товары едут по 2 недели, клиенты отказываются ждать столько. Руководство над аптеками нек компетентное, в зообизнесе ничего не смыслят, работают меньше полугода. При открытии аптеки вы будете 2 месяца ждать лицензирование, вам будут заставлять торговать нелегально препаратами, в том числе рецептурной. Работники должны сами себе делать график работы, табели составлять, сдавать инкассацию в банк. Об этом при приёме на работу все молчат. Также вам не скажут на собеседовании о том, что вы обязаны мыть полы бесплатно им ещё. Все разногласия между сменщицами начальство разрешать не торопится, все их отговорки решите как-нибудь сами. В моём случае дело было в воровстве и превышении служебных полномочий со стороны напарницы. Поэтому проработала там 2 месяца и ушла, пока недостачи всё на меня не повесили. А0-за, менеджер ещё может оприходовать товар не на ту точку, и вы будете искать, у кого ваш товар числится. Или привезти не по заказу что-то, и вы тоже будете выяснять, чей это товар. В отпуск не отпускают... Далее →

Закончились, когда пришёл новый ТМ Далее →

Проработала в компании ровно 4 года, поначалу всё было хорошо, но с каждым новым руководителем (а они у нас сменялись стабильно раз в год, а то и чаще…) становилось только хуже. И ЗП соответственно менялась не в лучшую сторону! После прихода последних ТМ и РМ ими было принято решение сменить дистрибьютора, что повлекло за собой: 1) потери большей части клиентов, так как о новом дистре были плохие отзывы. 2) с периодичностью в месяц команду покинули все Эксклюзивные ТП, так как обещенные на переходный период не были выполнены (ЗП не закрыта) 3) Невозможно работать с человеком, который в первый рабочий день сообщил команде, что пока увольнять никого не будет… (супервайзер ушёл на следующий же день) 4) Продажи ОП даже близко не перекрывают продажи эксклюзивной Команды. 5) Судя по тому, что мне до сих пор поступают звонки от клиентов, людей не нашли (и не ищут) С таким подходом руководящего состава в Самаре ничего хорошего не будет. PS: последнюю зп получила 570 рублей, так как итоговый отчёт не был предоставлен (как в принципе и всегда), поэтому не смогла оспорить. PPS: буду рада вернуться в компанию, как только сменится руководство.. Далее →

Белая зарплата, без задержек Далее →

Жалоба на руководителя Я работаю продавцом в магазине «Ермолино» по адресу: г. Самара, посёлок Управленческий, дом 26Б. В отношении меня и других продавцов руководитель магазина, по моему мнению, необоснованно предъявляет недостачу, оформленную обманным путём на основании подложных документов. Недостача была предъявлена 23.11.2025 года на сумму 65 000 рублей, что я считаю несправедливым и не подтверждённым реальными обстоятельствами. В связи со случившимся я уже обращалась в трудовую инспекцию, так как считаю действия руководителя нарушающими мои трудовые права и наносящими материальный и моральный ущерб. Прошу провести проверку действий руководителя указанного магазина, дать правовую оценку использованию подложных документов, а также привлечь его к ответственности в установленном законом и внутренними регламентами компании порядке. Далее →

Расположение офиса Далее →

Зарплата серая. Обещают по ТД минималку, остальное наличкой. При этом не выплатили еще зарплату за декабрь 25. В январе 26 много сотрудников попросили уволиться по собственному желанию, обещанную зарплату до сих пор не выплатили. На все жалобы и просьбы директор отвечает, что расчет произведен в соответствии с ТД и ничего он больше не должен. Далее →