Работа на заводах и фабриках в Москве

Большая территория, хорошее предприятие. Рекомендую. Далее →

Не обнаружил Далее →

высокая зарплата — получаю больше, чем муж! хороший график, нормальный коллектив и руководство, ДМС Далее →

халявы нет — надо работать причем уметь это делать качественно Далее →

Белая зарплата Далее →

Ювелир-универсал в магазине: Вы [censored]! Вы никто! Рабы! Начиная с рекрутера [А.] Ф., продавцов, клиентов, привыкайте, что с вами будут обращаться как с быдлом/человеком второго сорта. Если готовы консультировать заказчиков, оформлять квитанции, вести учёт тмц/дс, участвовать в диспутах/спорах с недовольными по жизни пожилыми женщинами, при этом выполняя ремонт сложнотехнических украшений любых производителей, крепить бриллианты стоимостью 300–500 т.р., неся полную ответственность за всё по ставке 108 т.р. в месяц… Если вы мигрант, у которого семья не нуждается в деньгах и питается подножным кормом, — welcome in гадюшник МЮЗ! Далее →

Из достоинств только мебель и девочки которые работают на износ без быходных, больничных. Далее →

Обманывают. Обучение обещали оплатить, в итоге ни копейки. Стоять на проходной в Ивантеевке можно часами. Руководство прямо тащится от кайфа, когда. Это, видимо, их фишка. В начале обучения тебе нужно выучить огромное количество презентаций. А потом как на ОГЭ тянуть билет и отвечать на 35 вопросов в каждом. Обучения как такового нет, так как огромная текучка кадров. И тот, кто обучает, просто [censored]. Работать без выходных. Даёт талмуд, обучайся сам. Отношение хамское, чувствуешь с первого дня, что всем что-то должен. Холодные звонки в приоритете. Дурацкая отчётность. Везде камеры, прослушка. Условий работы никаких. Обед на месте. Один компьютер на всех. Начальство отчитывает по любому поводу. Постоянно тебе указывают на дверь. Работники, кто остаются, либо одиночки, либо не граждане. Которыми легко манипулировать. В нормальных людях не заинтересованы, так же как и в нормальных отношениях. Люди бегут оттуда. Далее →

Близость к дому; График работы; Белая зп; Вроде, есть недорогая столовая Далее →

Совок, маразм в худшем виде, нет уважения к соискателям, бестактные и тупые вопросы. Началось всё с того, когда первоначально у меня спросили, на кого зарегистрирован сотовый номер телефона, который указан в резюме и по которому я общался, типа, отображается, что не на меня. Какое вам дело, я же не в личном деле его указываю? Бестактный вопрос: почему не был женат и сейчас не женат? Тупейший и бестактный вопрос, исходящий из лютейшего совка. Заполнив анкету и предоставив ксерокопии документов для оформления (уже после прохождения собеседования), — молчание. Никакого уважения и пахнет возможными мошенническими действиями: если отказ, то сообщите хотя бы, вам оставили ксерокопии и сведения, которые могут потом непонятно где всплыть! Звоню уточнить проводящему собеседование: «У вас почерк плохой, думаем, наверное, не справитесь с должностью». Слава богу, что не справлюсь, работать в таком маразме при окладе ниже рынка — это ужас. Далее →

+ Супер крутой коллектив из крайне удивительных и разносторонних личностей. Открытые, доброжелательные, способные и готовые делиться опытом. Одним словом — Чудесные. + «Локальное» Руководство (в лице Старших Менеджеров / Заместителей) относится с пониманием ВСЕГДА, идет на встречу. Старается помогать и поддерживать. + Работа в Большой Компании. + Приятный Офис. + Рассчитали в ноль после увольнения (См. Минусы) Далее →

- Задержки заработных плат. Неделю еще можно понять, но две и больше это прямой показатель того, как к вам относятся. — Отсутствие какого-либо роста по деньгам. Моя работа из помощника была переведена в работу «менеджера» без увеличения заработной платы. -Моя «должность» не подразумевала зависимость от продаж по описанию. В голове руководства — «подразумевала», соответственно — не делая продажи — я плохо работал. Будьте готовы, что вакансия НЕ соответствует описанию. -«Пока не заключите договор — заработной платы не будет» — Это то, что я лично слышал. Нужно ли говорить, что это мягко сказать неправильное отношение. -Расчет в ноль, это конечно хорошо, но «увольнение» за весь мой стаж работы почти всегда подразумевала и выплату дополнительных окладов. Тут же этого не было и работающие сотрудники, скажем так, делали мне намеки, что в суд обращаться бессмысленно из-за прекрасных юристов. -«Оформление по ТК», это оформление в БЕЛУЮ и только в так. В действительности же зарплата СЕРАЯ и это не означает «Оформление по ТК». -Менеджер по продажам должен продавать заказчикам/клиентам услуги своей Организации, а не продавать дополнительно своим работодателям по принципу нравится/не нравится или любым другим. Если продажа не происходит по вине продавца, значит проблема в чем угодно, но не в продажнике.... Далее →

Недалеко от метро, рядом вкусс вилл, относительно хороший офис, хороший коллектив работников…был. Можно советовать только начинающим специалистам на 1−2 месяца работы, чтобы начать карьеру, если больше никуда не берут, и то только если закрепят финансовую составляющую на бумаге. Далее →

При приеме на работу недоговаривают про соотношение окладной и премиальной части зарплаты, некомпетентные люди в руководстве, под маской «панибраства» и «дружеских» улыбок со стороны руководства скрываются задержки зарплаты, неоплачиваемые переработки, разговоры за спиной про бывших коллег в нелициприятном ключе со стороны руководства. Приходя в данную компанию, веришь увещиваниям руководства о «великих» перспективах роста компании, что на практике оказалось большим разочарованием, прежде всего в людях в руководстве, в их некомпетентности, явном непрофессионализме и отвратительном отношении к работникам. Первое что должен, знать человек, который приходит устраиваться в данную компанию — это обсудить из чего складывается его зп: в данной компании — это оклад (30−40%)+ премия. Премию постоянно задерживают, что выяснилось уже на первом месяце работы, многим сотрудникам не платят по 3−4 месяца и относятся к этому как к «нормальной» ситуации в строительной отрасли и многие в компании живут только на зп в 30−40 тысяч (и даже это периодически задерживают). Кроме того, при приеме на работу — вам не выдают трудовой договор день в день и даже на следующий его тоже нет, его делают только по настойчивому требованию. Премия (а это большая часть зарплаты) задерживается месяцами — со словами: «надо было откладывать», «ждем-вот должны закрыть работы». Руководительца в таких ситуациях должна... Далее →

Работаю в Зетта уже полгода и доволен. Зарплата достойная, выплачивается вовремя. Коллектив дружный, начальство адекватное и прислушиваются к идеям. Офис предлагает все условия, тут вопросов нет. Есть возможности для профессионального роста. Особенно радует система наставничества для новичков, одних вас не бросят. Рекомендую как надежного работодателя! Далее →

Для меня нет. Далее →

Не работал. Не могу сказать. От метро и правда очень близко. Далее →

Мое резюме на хх ру нашла HR Шнитко [Е.] [А.] Позвонила и предложила пройти собеседование. Это было в июне. Собеседование действительно состоялось в назначенное время в офисе на Полежаевской. [Е.] встретила меня и проводила в переговорную. Немного рассказала о компании пока мы ждали начальника отдела. На первый взгляд девушка казалась приятным доброжелательным человеком. Затем пришел начальник отдела электроснабжения БРЭО. Мы замечательно поговорили по душам. Я рассказал о себе, а он о компании. Однако манера общения данного человека меня смутила: вел он себя немного надменно и высокомерно (может мне просто показалось). Все шло хорошо, мы обсудили много вопросов и договорились о том, что через три дня мне сообщат о решении. Все условия, которые были мне нужны (з/п, броня, соц пакет, интересное направление работы) полностью устраивали. И вот жду я с нетерпением желанного письма на почту. Прошло три дня, вроде вот вот должно прийти письмо. Но… нет, ничего! Ладно, думаю, я, бывает, все люди занятые, может и забыли. Прошел ещё один, день и ещё один…Письма нет…Прошла неделя и я решил всё-таки написать [Е.] сам. Написал) Но увы, ответа на своё письмо также не получил! И вот уже три недели позади, вакансия всё... Далее →

Я работал в компании больше года. В принципе работа мне нравилась, поэтому особых претензий к ним нет. Во-первых, добираться на работу мне было несложно, так как локация у фабрики удобная, да и с дорогами все в порядке. Во-вторых, условия труда оказались приемлемые, оформление официальное, да и график мне тоже подходил. Также отмечу, что коллектив на фабрике порядочный, культурный и ответственный, а начальство вменяемое и лояльное. Из-за чего атмосфера всегда была хорошая: упреков, скандалов, штрафов со стороны руководства я не заметил. Ну и клиентов хватает, так что заказами мы были загружены ежедневно. Хотя каких-то существенных переработок я отметить не могу. К тому же оборудование там новое, а материалы при производстве мебели мы использовали качественные. Ну и сроки ее изготовления старались всегда соблюдать. Далее →

Первое, что мне не понравилось, это слишком долгое собеседование, так как оно продолжалось 1,5 часа. При этом вопросов задавали много. С другой стороны, сразу был виден серьезный подход к соискателям и кандидатам на работу. Помимо этого меня приняли с испытательным сроком на 3 недели. Пролетели они, конечно, быстро, но первое время мне пришлось основательно вникать в суть работы. Спасибо ребятам, что помогли мне освоиться. Помимо этого хочу отметить несколько нюансов с заработной платой. На собеседовании мне была заявлена одна сумма — 200 т.р. По факту она получалась существенно меньше. Я не сильно вникал в то, как она формируется и из чего складывается, но в месяц выходило не больше 120−150 т.р. Причем даже у опытных работников, которые там трудятся уже не один год. Поэтому не знаю, откуда они берут цифру в 200 т.р. Возможно, ее получают начальники и управленцы, но это нужно двигаться по карьерной лестнице. Впрочем, перечисляли заработную плату всегда вовремя. Тут никаких претензий не было. Еще отмечу, что там могут возникнуть проблемы с отпусками. Например, мне его не дали, причем компания аргументировала это большим количеством заказов и тем, что идет активный сезон продаж. Это, конечно, так, но и с отпусками что-то... Далее →