Работа на заводах и фабриках
Ищете работу на заводах и фабриках? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа на заводах и фабриках - это всегда риски.
🔴 В списке 4291 отзыв отчетов о занятости на заводах и фабриках, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на заводах и фабриках? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
Отзывы (4291)
-
Не дают расчётный лист и попросту кидают с оплатой, вместо ста тысяч оплатили восемьдесят. Не дозвониться. Далее →
-
При устройстве рассказывают, как всё у них отлично. Если хотите, чтобы вас выкинули на улицу и оставили без работы, то эта «компания» вам подходит. Находится эта контора на 3-ем Инженерном проезде д. 4а, называется Мебельная фабрика Шарли. Отработав некоторое время, вдруг оказалось, что испытательный срок прошёл, но как работник ты не подходишь. А не подходишь, потому что на работу просится бывший работник, и ты отказываешься, не нужен. И всё! Тебя на улицу выкинут, как собаку! Оставят без средств! И как потом выясняется, что это у них в порядке вещей и происходит регулярно! Не вздумайте устраиваться к ним на работу! Далее →
-
✓ ПреимуществаИзначально было хорошее впечатление. Далее →✗ НедостаткиВ день, когда была открыта вакансия, мне позвонили, хотя я отклика не оставляла, но я согласилась прийти на собеседование на следующий день (звонок был в четверг, а в пятницу я уже приехала на собеседование). Сначала собеседовалась с менеджером, очень приятная женщина, ей мой опыт понравился, она позвала начальника для следующего этапа. Начальник пришёл через 40 минут (что в целом странно, зачем назначать собеседование на время совещания начальника). Я побеседовала с ним, всё вроде бы хорошо. Единственное, что смутило, — в моменте, когда я спросила про обучение, он запнулся, но сказал, что вроде как в первые дни будет человек, который обучит нюансам. (Если что, у меня был опыт работы на аналогичной должности 2 года и, причём, тоже на заводе). Я сказала менеджеру, что подумаю до понедельника и в понедельник дам ей обратную связь, менеджер сказала: да, конечно-конечно. В понедельник с утра, сходив на ещё одно собеседование и отказавшись от предложений, решила принять и устроиться на этот завод. Пишу менеджеру в чате, она читает и не отвечает. Звоню. Говорю: здравствуйте, я бы хотела прийти на пробный день, начальник сказал, что это возможно. Она (уже без энтузиазма в голосе) сказала, что согласует с ним и перезвонит. Ответа не последовало, как мы все понимаем. А на следующий... Далее →
-
Работал электромонтажником в САП — такая конченая структура. При трудоустройстве уперлись рогом и не дали 6 разряд, пришлось идти на 5. В основном всех пытаются запихнуть на 4. Обещают повысить после испытательного срока, ага, щас. Люди ждут по году. Никто никогда не повысит разряд. Своей душевой нет, раздевалка на третьем этаже завода роботов, там же и обеденная зона. Сборка щитов происходит чуть ли не на коленках, пыль, мало света, все туда-сюда ходят, а ты стоишь, провода подключаешь. Работа при монтаже — вообще жесть: бегаешь, прыгаешь, так еще торопят. Все мелочи — это. Самый огромный минус — что с утра говорят «быстрее, быстрее, ячейку надо сдать к вечеру», а вечером подходят к концу смены и просят слезно остаться на сутки, чтоб ее разобрать, и так постоянно: сначала ставят робота, а потом разбирают и переносят в другое место. Увольняют одним днем, орут постоянно, запчастей часто нет, каждый месяц сокращают премию, постоянно надо делать что-то, как в армии, хотя прямой работы нет — значит, ищи, что делать. И все это за зарплату 90 тысяч))). Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего Далее →✗ НедостаткиСамая ужасная компания, где я когда-либо работал. На собеседовании обещали обустроить нормально подсобное помещение (поставить микроволновку, купить банальные одноразовые столовые приборы и т. п.), но ничего из обещанного выполнено не было. Только половина зарплаты официальная, все остальное выплатят в том случае, если ты сделал продажу за наличные. При этом руководство постоянно эти наличные забирает, и ты снова кое-как пытаешься уговорить людей оплатить наличными. Поэтому в основном все отказываются. И вот ты сидишь и боишься, что к дню зарплаты ты не сделаешь наличные и ничего не получишь, потому что само руководство так и пишет сотрудникам: «Пока продажу за наличные не сделаете — зарплату не получите». От этого может произойти задержка в зарплате на неопределённый срок. Очень сильная текучка, руководитель салонов меняется так же быстро, как и сотрудники. Обучать некому, в салоне работают всегда только новички, которые ничего не знают. Руководство на все вопросы отвечает: «Читайте регламент», даже если вы сидите с покупателем. Постоянные сплетни, по з/п обманывают. Далее →
-
Работа исключительно по самозанятости или ИП, причём нужно оформляться сразу на три компании (арт-дизайн, идеал, Бэкер). Уволить и уволиться можно за один день. Никаких окладов, обещаны только проценты с сделки. Штрафы придумываются на ежедневной основе, нигде не прописаны и часто приходится доказывать, что этот штраф даже не по вашей вине. Штрафы, конечно, больше, чем выручка от проекта. Также могут «забыть» записать установленные проекты, с них также капает сумма зарплаты. При увольнении вы, вероятно, не получите остаток своей зарплаты, это привычное явление. А также задержка зарплаты до двух недель. В итоге мне не выплатили 80 000₽ и просто перестали выходить на связь. Если приехать лично, то будут кидать из отдела в отдел и так без конца. Далее →
-
Не припомню, чтобы мне что-то прямо понравилось в компании. На мой взгляд, было плохо всё. На этапе обучения выглядело всё намного лучше. Особое внимание компании стоит уделить работе управляющего звена, с которого идёт основной хаос. Беспомощность, низкий уровень образования и культуры этого звена весьма успешно разваливает огромную компанию, остальные проблемы — лишь следствие фундаментально слабого управления. От работы в компании остались очень неприятные впечатления. Вспоминаю с дрожью. Но… Если вы готовы придумывать схемы для увеличения своей ЗП, если вам нечего терять, вы готовы ходить по головам, если вам не важна личная репутация, то здесь можно неплохо урвать, но готовьтесь к высокому уровню стресса. Серая ЗП — это ещё полбеды. В вашем сером кармане будут ковырять все, кому не лень, начиная от коллег-старичков, заканчивая технологами на производстве. А если «повезёт», то и управляющий салоном там пропишется. С учётом того, что управляющие в компании, как правило, это не особо одарённые люди, то и воровать ваши деньги они будут нагло, тупо глядя вам в глаза, не особенно формулируя причины. Особенно, когда вы начнёте зарабатывать чуть больше 50 тыс. Сразу в кармане зашебуршит местный «рекет». Интересно, что hh и Dream... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство Далее →✗ НедостаткиСтажировалась 4 дня на трех разных точках. Менеджер уверяла, что оплата будет в полном размере. Работа тяжелая, весь день на ногах, поставки каждый день. Это бы еще ничего, но не осталась там работать, потому что надо таскать и поднимать тяжести весом 10−15 кг. Предупредила об этом менеджера, сказала, что не останусь работать. Когда отдавала ей ключ от магазина, уточнила: точно ли будет оплата?Менеджер уверила, что будет. В итоге, на следующий день после выплаты позвонила уточнить, где моя оплата? Мне было сказано, что для меня зарплаты не будет. Супер контора.Обращусь в трудинспекцию, если не помогут — в прокуратуру. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ рада, что ушла из данного предприятия. Если хотите работать по максимуму, то оплата будет по минимуму. И разобраться как начисляется оплата труда фактически не возможно, толком объяснить ни кто не может. Далее →✗ НедостаткиОчень низкая зарплата, при том что выполняешь не только работу продавца, но и другую не по своей должностной инструкции.Меня, без моего согласия, подделав мою подпись, перевели на 0.8 ставки, сказав при этом, что не докажешь.Будьте готовы, что будет ложь, унижение и различные штрафы, чтобы не платить зарплату.Мы, весь коллектив, не выдержав хамского к нам отношения руководителя Х.Н., уволились. Нам не оплатили то, что мы заработали, и доказать это невозможно, так как ведомости по оплате труда никогда нам не предоставляли.Я никому не порекомендую работу в этой компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлатили, то что обещали на собеседовании. Далее →✗ НедостаткиКомпания обманщиков! Не буду писать про условия, это старое здание, которое не видело ремонта много лет, где вываливаются рамы, сыпется штукатурка и дует со всех щелей… На собеседовании обещают официальное устройство по кодексу РФ, по факту оформляют на МРОТ, больничные не приветствуются, ну, а до отпуска вы не доработаете, так как вас выкинут оттуда раньше. Я изначально озвучила свою позицию, что ищу постоянную работу на длительный срок, на что директор, проводивший собеседование, уверил меня, что они крупная компания, работают с очень крупными и постоянными клиентами и работа будет круглый год! Далее начинается цирк! Выясняется, что весь коллектив новый, на вопросы почему так, нас уверяют, что работали одни пьяницы и лодыри и поэтому всех уволили, врут в лицо и по факту ближе к Новому году, выясняется, что работа сезонная, и после праздников нас выбросят на улицу. Ближе к моему увольнению я узнала, что делают они так каждый год. В июле начинается набор, а с конца декабря начинают массово увольнять, начиная с HR-менеджера и заканчивая рабочими специальностями.. Далее →
-
Завод в плачевном состоянии: разруха, грязь и холод, зарплата не соответствует объявлению. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет. Далее →✗ НедостаткиСамое противное, что я встречал, это переработки. Рабочий день начинается в 8.00 и заканчивается в 16.30. А реально уходишь, самое крайнее, в 22.00. Начальник отдела — это что-то с чем-то. Задачи ставит без важности. Наставничества нет. В коллективе есть любимчики. Полный трындец. Я бы назвал конкретную фамилию начальника… смысла не вижу. Далее →
-
✓ ПреимуществаМелания Константиновна Герасимова из Петергофа. Далее →✗ Недостатки/ Дорогие друзья, мою личную страничку заблокировали из-за подозрительной активности, и дабы вырвать меня из лап злоумышленников. Будут просить денег, не давайте. У меня деньги есть! На жизнь хватает! По всем вопросам пишите в сообщения этой группы. Или же https://vk.com/this_is_gerasimova (сюда) Связаться со мной можно также по телефону +7 (xxx-xxx) 09−66 Или в Skype rimdolph1978 Правильно, нечего так долго залипать в гаджетах. Пойду лучше полы натру! / а я счастлив? Верно… Между их умозрительностью и моей внутренней реальностью по-прежнему лежит непреодолимая дистанция. Тем не менее, в конечном итоге, я пришел к осознанию того, что в определённые фазы нашего существования возможно достижение состояния умиротворения, благополучия и истинного счастья. Несколько дней назад, до того как меня захлестнули эти образы и мысли, я был совершенно один после вечерней пробежки по лесу. В этой тишине я вспомнил, что двадцать лет назад «Арсенал» тоже играл в финале Лиги Чемпионов. Этика. Эстетика. Религия. 12:50 Вот почему правда и фальшь… внутренний душераздирающий конфликт нашей «свининки»… Верно! Верно! Сон оставил гнетущее впечатление своей странностью. Он словно отражал общее безумие, охватившее людей на фоне коронавирусной угрозы.... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботал на САЗ за гроши. Потом подался в Москву. Теперь работаю вахтами на Сахалине. Месяц на Сахалине, месяц в Смоленске. Дорогу и питание оплачивают. 140 тыс зрп. Это лучшее из всего, что есть на рынке труда в России. Нашел через общеизвестный сайт поиска работ. В Смоленске низкий уровень зарплат. Далее →✗ НедостаткиНизкие зарплаты в Смоленске. Далее →
-
Ничего хорошего. Если хотите потратить время напрасно, это ваш выбор, обман руководства, невыполнение обязательств. Будьте бдительны.Не приходите в эту компанию, нет официального трудоустройства, оплата в конверте. Обращайтесь в трудовую инспекцию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе задерживали ЗП. Платили в обозначенные дни. Далее →✗ НедостаткиЗарплата выплачивается по нестандартному графику. В последний рабочий день месяца аванс в размере около половины МРОТ и всё остальное 15 числа следующего месяца (или в последний рабочий день перед 15 числом). Под всем остальным подразумевается остаток оклада, сделка и премия. Сделка рассчитывается от общей суммы сдельной части всех рабочих участков, а не по фактически произведённому тобой продукту. При этом применяется некий коэффициент полезного участия, который рассчитывается неизвестно как и может изменяться в сторону уменьшения без объяснения причины. Премия выплачивается в размере 10 тысяч в случае, если работник не использует отгулы, не берёт больничные, не допускает дисциплинарных взысканий (штрафы за опоздания и т.д.). В случае увольнения с отработкой в 2 недели вам выплатят голый оклад. Оклад формируется от часов отработки. Если была переработка, в случае увольнения вам выплатят и её. Но сделка, премия и компенсация неотгуленного отпуска выплачиваться не будут. Руководство игнорирует работников, не интересуется проблемами на производстве. Причины простоев не выясняются, вся вина перекладывается на работников, причём на всех или выборочно тыкнув пальцем в монитор. Основной цех в ужасном состоянии. Зимой заметает снег, весной и осенью сырость и лужи. Летом жара, вентиляция через принудительную вытяжку только... Далее →
-
Все, что пишут про Таруту Наталью, правда. Еще когда шла на собеседование, мне намекал бывший руководитель о её вспыльчивости, но я решила сама оценить обстановку. Итог: через две недели после того, как я устроилась, тот самый руководитель уволился (отработав с Тарутою на тот момент 4 месяца и собрав ей новую команду, уже третью на тот момент за полгода работы данного директора в компании). Спустя 5 месяцев мы тоже уходим с теми же разочарованиями от сотрудничества с Тарутой: хамское поведение, критика и нападки с ровного места, публичные унижения, обесценивание работы, создание процесса и видимости работы из бесконечных табличек и бумажек, удержания премии за неготовность терпеть её выходки. Таруте Наталье можно пожелать скорейшего выздоровления. А компании Иней — скорейшего избавления от такого директора, который просто позорит имя предприятия.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВсем добрый день! Прочитала отзывы о нашем заводе, и стало стыдно за людей, которые пишут такие отзывы. Все знают, что хорошие отзывы никто не пишет, так как нет в этом необходимости (или пишут редко), зато плохие отзывы пишут многие — те, кто не в ладах со своим эго и считает, что он самый правильный, а другие — нет.Меня зовут Ольга, я работаю на заводе 20 лет, и ни разу меня никто не обидел и не сказал плохого слова. А знаете, почему? Да потому что я добросовестно выполняю свои обязанности. И таких здесь много. Есть те, кто работает по 25 и 26 лет, а уж по 10–12 лет — таких и вовсе очень много. Эти люди работают в цехах, и там очень дружный коллектив! Я работаю в коммерческом отделе.Если бы это было плохое место, мы бы здесь не работали, поверьте мне. Тут кто-то критикует Баева, а я скажу так: Николай Витальевич — очень порядочный человек. И, как любой начальник производства, не любит лентяев и всяких хитрецов. Да их никто и нигде не терпит.Приходят тут работать некоторые, а сами и письмо написать не в состоянии, работу не любят и не планируют развиваться, и уходить добровольно не хотят. А когда их выгоняют, начинают писать всякие гадости про завод и коллектив.Друзья, никого не слушайте! Если есть желание работать — идите. Если нет —... Далее →✗ НедостаткиДля меня их нет Далее →