Подработка в свободное время: отзывы сотрудников в Москве
Ищете работу в компаниях с подработкой в Москве? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой в Москве - это всегда риски.
🔴 В списке 4617 отзывов отчетов о занятости в компаниях с подработкой по городу Москва с рейтингом 1.7 из 5, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (38)
Отзывы (4617)
-
✓ Преимущества… Далее →✗ НедостаткиИстория о том, как мы поработали 2 месяца и магазин якобы закрыли, а нас кинули на бабки (никакой компенсации, обещанной, не выплатили) Кстати, теперь ищут новых сотрудников Начнём с самого начала работы в магазине … — План не выполним с таким потоком людей, который здесь ходит, поэтому сверху 10к премии вам тоже никто не заплатит. — Товар так себе, такое покупать будет не каждый, поэтому продаж и нет особо. — Увольняют людей ни за что, хотя и так работать некому. (Это было сразу после открытия, уволили 2 в одно мгновение). — Приходилось выходить на подработки, так некому работать, и теперь не хотят их оплачивать… сразу вопросы («а откуда у девочек переработки? Как так?») — Они хотят здесь продажников за 50к, как в личных продажах всё (будешь писать сколько человек, сколько чеков, сколько единиц в чеке) — Вы подходите к покупателям (навязываетесь) по очереди с коллегой (ну в принципе как и везде). P. S. Человек, который может продавать и работать с личными продажами, не будет здесь работать за 50к, потому что в любом другом месте может получать намного больше) Они этого не понимают))) — Будьте готовы к тому, что будет 24/7 болтать с айтишниками,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиУ компании Адванс-медиа очень интересный подход в принятии людей на должность Проектного менеджера. Сначала они целый месяц рассматривают заявку, затем возникают из ниоткуда и начинают говорить о том, что готовы рассмотреть человека без опыта именно в IT, но с организационными навыками. При принятии на работу дают договор, в котором даже не прописаны критерии прохождения стажировки, а также согласно этому договору вы у них будете работать по совместительству (спасибо, что не сказали ранее), со словами, что потом они дадут полноценный договор на месяц испытательного срока. На самой «стажировке» тебя подключат к нескольким проектам, на которых ты не будешь делать ничего, поскольку сами проекты либо двигаются очень медленно из-за невовлеченности клиента, или все за тебя решает менеджер по продажам (это гениально, чтобы менеджер по продажам был и аккаунтом, и проджектом). Если вы знаете, как работает проектный менеджер (не только в IT), то в этой компании такого нет, это чисто бежевая компания (прочитайте про теорию спиральной динамики), ни инструментов, ни метрик, ни программ, внедряй все сам. Тебя не погружают ни во что — нет базы знаний, ты не знаешь, какие проекты были, четкого ТЗ по проектам нет вообще, обучения нет. В компании нет системы вообще никакой. Тебя не погружают в компанию,... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиПошла на собеседование с мыслью, что данная компания является прямым посредником/организатором/представителем артистов и в целом концертной деятельности. Приятная и вежливая девушка HR тоже усыпила мою бдительность. Но первый день стажировки/обучения (который я не досидела!) напомнил мне сюрреалистичный цирк. Ощущение, что люди пересмотрели фильм «Волк с Уолл-стрит» и играют в крутых больших воротил продажников. (Антураж соответствующий: орущая 24/7 музыка, 10 человек одновременно говорящих по телефону в одном кабинете, энергетики, таблички с «супер цифрами» и т. д.) Но по факту это обычные продажники, которые продают билеты людям по телефону. Обзвонить нужно несколько сотен людей по базе. Каждый день. Но (что страшно и важно!) некоторые из сотрудников находятся в наркотическом опьянении. Наверняка под стимуляторами. Ибо то поведение и речи, которые они толкали, выглядят и вызывают исключительно такие ассоциации. Плюс куратор сам шутил вслух про «волшебный порошок». Делайте выводы и не ходите в эту богодельню. Серьёзно.. Далее →
-
Сеть студий ЛЭ Изюм возможным соискателям вакансий — не рекомендую. Зарплаты постоянно задерживают, а впоследствии и вовсе не выплачивают. Я работала администратором с 14.10.22 по 01.03.23 на удаленке. Если вы тот, кто ищет работу со стабильной зарплатой, то проходите мимо. После пройденной стажировки (стажировка оплачивалась в конце смены) и трудоустройства, зарплата ни одного раза не выплачивалась в назначенный срок. Всегда были задержки, в начале 2−4 дня, потом 10−14 суток. После увольнения одного из мастеров, мастер пыталась меня предупредить об этом со словами, что свои деньги я буду забирать со скандалом и вполне вероятно их вообще не увижу. Как итог: 28.02 позвонил неизвестный работник студии, сообщил об увольнении, уволили одним днем, пообещали полный расчёт до 25.03 и на момент 10.04 окончательный расчет не был произведен. После такого отношения к действующим сотрудникам (игнор и задержка зп), после такого увольнения (звонки непонятных людей, которые передают информацию даже не от лица руководителя и ставят перед фактом день в день), после задержки окончательного расчета (более месяца) я не рекомендую связываться с данной студией. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиБыла только на собеседовании. Предлагают сначала обучение 1 неделю, которое оплатят только успешному кандидату, а потом испытательный срок 1 месяц, только после этого оформят в штат (и, разумеется, не белая ЗП). На первый взгляд выглядит как [censored], но на второй взгляд выглядит как ещё больший [censored]. На вопрос, почему не оформляют с первого дня, мне ответили, что официальное оформление — никакая не гарантия; зато вот им просто на слово поверь) Также о себе заявляют, что уже 16 лет они предоставляют свои услуги довольным клиентам, но их сайту чуть больше трёх лет. Тогда почитаем отзывы клиентов о них: там только благодарные отзывы, как под копирку, «сделали сертификат очень быстро, на все вопросы ответили, не то, что в других фирмах, ещё и макет без ошибок сделали, всё просто вау». Отзывы все датируются от 2021−2022 годов. Есть один плохой реальный отзыв, но после него сайт завален «положительными отзывами». Известный приём. Нет нигде и намека на то, что эта компания на рынке давно. БЦ, в котором они находятся, в 20 мин ходьбы от метро пешком, по-другому не добраться, если пользуетесь общественным транспортом. Никому не советую. Далее →
-
Нигде смешнее ситуации не было. Собеседование мне провела по переписке какая-то [К.], ответила на все мои вопросы, про график (2/2, 3/3, 5/2, 6/1 с 7:00 до 20−23:00, а также 5/2, 6/1 с 7:00 до 14:00 и с 14:00 до 23:00), зарплату (смена до 14:00 250р/час + % от выручки, вечерняя 230р/час, полный день выход 3000), стажировку (оплачивает не в полном объёме Стажировка полными сменами протекает день с 13:00 до 22:00, второй день с 07:00 до 17:00 — 1000 рублей смена Стажировка утро/вечер протекает в том же формате, что и данный график — 500 рублей) и прочее. Вроде всё понятно, вроде всё устраивает, сказала график как мне удобно работать (2/2) и меня приглашают на стажировку. Была я на точке рядом с метро Алексеевская, побыла я там 2 часа, по первому впечатлению всё хорошо, вдруг мне говорят идти домой,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет! Далее →✗ НедостаткиХочу поделиться своим горьким опытом работы в сети Зоопторг Москва. Ребята, это кромешный ад! Поверьте, мне есть с чем сравнить, я работала в зоосфере, но такого беспредела не видела нигде. Управляющий магазином безалаберный специалист, попросту профан, он ничего не знает в торговле и в работе с покупателем, кто его принимал на данную должность, вообще не понятно. Ну, это половина, так сказать, айсберга. Самая его интересная часть — это СУМ [И.], общается как хабалка, переходит на личность, крики, ор, оскорбления, маты и никакого умения управлять. Ее уровень — это уборщица, но никак не СУМ. Опять же, как трудоустраивали на что, смотрели? Такое ощущение, что взяли первых встречных на улице. В магазинах срач, бардак, воняет чем попало, покупатель бежит. Выходила на подработку и познакомилась с неким [Р.], именовавшим себя начальником всей сети складских помещений. На вид криминальный авторитет, не иначе. Аналогичное поведение, как и у СУМ [И.], может, они с одной камеры сбежали. Только в этот сосуд, так скажем, добавьте приставания к девочкам. Ходят слухи, что некоторые парни пострадавших даже учинили с ним разборки. Кошмар думать такое, но в сети еще и харассмент: кому расскажешь, не поверят. По выходным забудьте о вечных звонках и мольбах... Далее →
-
сначала был отклик на резюме в вацапе: [Л.] здравствуйте, это [Т.]. Мы с вами общались по поводу работы, напишите ваш адрес электронной почты, чтоб я продублировала условия вакансии. ([Л.] здравствуйте, мы только что с вами общались, это [Т.]). В чем заключается работа: помощники аналитика составляют отчеты, ваша задача их проверить, чтобы они соответствовали стандартам компании, и отправить их ведущему аналитику. Взаимодействовать с клиентами напрямую вам не нужно, работа только с документооборотом. Это программы Word и Excel. График у нас стандартный офисный, 5/2, с 9 до 18, сб и вс выходные, в праздничные дни тоже отдыхаем. Оформляем по желанию: если хотите, официально оформим по ТК РФ, если хотите неофициально, тогда по ГПХ. ЗП в месяц выходит в среднем около 80к (оклад 60к + премия за проверенные отчеты). Стажировка проходит в очном формате, офис у нас в Москва-Сити, длится она около недели. После нее вы можете перейти на удаленный формат работы с тем же графиком. У вас назначено собеседование в приложении Zoom в 19:40, будем вас ждать! Собеседование в Зуме у вас назначено в 19:40, потом пригласили в офис. Добрый вечер! Назначена встреча в пятницу 10... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНе успела поработать там Далее →✗ НедостаткиПозвали на собеседование, оно прошло хорошо, я понравилась руководству, пригласили на стажировку. Пришла, дали читать рабочие правила, какие фразы нужно в общении с клиентами. Собственно, прочитала, запомнила, подхожу к администратору, меня перенаправили к администратору зала — А. Никто ничего не спрашивал, поэтому не знаю, зачем я читала эти правила) Меня сразу отправили общаться с клиентами. По факту я целых 4 часа проторчала в зале бесплатно, от [А.] я услышала, что очень плохо, что у меня нет продаж. Под конец стажировки администратор похвалил меня и сказал, что он хотел бы видеть меня в их команде и что в ближайшее время мне перезвонят. Мне не перезвонили) Наверное, за неделю времени не нашли. Так вот, моё обращение к руководству: научитесь не давать людям ложных надежд, не нравится — отшивайте сразу, а не заставляйте людей сидеть в этом ожидании, надеясь на работу в вашей компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких преимуществ, это кадровое агентство. Абсолютный мыльный пузырь Далее →✗ НедостаткиКадровое агентство «раскидывает» вакансии, скрывает работодателя. Ни на какие вопросы не отвечает, ощущение полной виртуальности и мошенничества. В описании несоответствие реальным условиям вакансий. Задача — просто «поймать на удочку». Далее →
-
✓ ПреимуществаНе связывайтесь, обман! Это мошенники и воры! Далее →✗ НедостаткиОчередная молодая, успешная, креативная, динамично развивающаяся компания. Как водится в меж копыт и рогов, у компании открыто более 3 вакансий, тонна лозунгов в описаниях, пачка левых отзывов от DreamJob (Сервис выкуплен хедхантером и работает исключительно для работодателей, любой негатив или конструктив удаляется.) В вакансиях стандартный набор, завышенная зарплата, вакансии как обычно висят не один месяц. Из той кучи текста, что гордо украшает вакансии, складывается ощущение, что им не менеджер нужен, а авиаконструктор космических кораблей! Я думаю, что излишним будет писать простыни о том, где в Москве закупается всё, что связано с мобильной аксессуарикой, что такое радости спортивных состязаний между рядов Горбушки или Совка, и как выглядит полчище торгашей, кричащих скороговорки как шакалы перед случкой! Это и так давно всем известно! Ничего нового для подобных малых ниш, чёткие пацанчики на бричке продали бабушкин гараж и открыли жлоб-бизнес, попутно отрыгивая шавуху на палёные Найки. Естественно, что жлоб-бизнес работает очень оригинально: Купи дешевле — Продай дороже. Все стандартные маркеры органично дополняет интересная формулировка про испытательный срок в три месяца, чёрные оклады, отсутствие оформления. Как же это всё... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе найду Далее →✗ НедостаткиИзначально речь шла о издательстве «Эксмо». Что они являются отделом в самом издательстве, приглашения присылали от имени издательства, и весь разговор шел, что они отдел в издательстве; по факту они ООО, дочерняя компания, которая к издательству не имеет отношения, кроме того, что находится с ними в одном здании. Зарплата ужасная. На испытательный срок сказали 45к, после 52к. Учитывая, что ассистент является сердцем всего отдела и должен знать не только свои обязанности, но и знать и уметь всю работу менеджера. Такая зарплата просто смех для компании, у которой заказы по несколько миллионов. Должностные инструкции в компании никто не видел в глаза. Они в инструкции менеджера заменили только одно слово. При этом менеджеры не знают и половины того, что необходимо делать ассистентам. Им не интересно, но они требуют. Руководительница отдела лицемерная мадам. В лицо очень милая, заботливая, а за спиной поливает на чем свет стоит. В принципе коллектив очень любит сплетничать и поливать грязью за малейшую ошибку.. Далее →
-
✓ ПреимуществаПрогулки Далее →✗ НедостаткиЯ студент, работаю в Яндекс Доставке для подработки. Работал в Деливери, но не так давно Яндекс их купил и остался фактически монополистом. А отсюда получается: «что хочу, то ворочу». Тяжёлые заказы и расстояние — это ладно, элемент работы, у меня и не к этому претензии. Штрафы дают за то, что ты не делал: отменили заказ — штраф. Недавно была ситуация: поступил мультизаказ. Первый клиент не выходил на связь больше получаса. А я ведь не могу уйти, пока точно не удостоверюсь, что клиент совсем не отвечает. А это: подождать 10 минут, позвонить в поддержку, потом ещё контрольное ожидание. А у меня второй заказ в сумке. Пока я возился с безмолвным первым клиентом, второй устал ждать и отменил свой заказ. Кого оштрафовали? Правильно)) Другая история буквально сегодня: не пришла минималка за предыдущий день работы, якобы «за игнорирование заказов», чего не было. На всякий случай проверил бот, где отображаются все поступившие заказы: может, чисто случайно не заметил? Нет! Всё в порядке. Т.е. у меня фактически украли около 600 рублей. Разбираюсь с поддержкой. Ответ должен прийти через 3 дня (здорово, правда?). Ещё моментик: удобно устроились с чаевыми. Если, условно, минималка у тебя сегодня 800 рублей, а ты заработал за заказы 500 и ещё 100... Далее →
-
✓ ПреимуществаСвободное время Далее →✗ Недостатки1. Вместо 2-х дней испытательного срока продлили на 3, не считая выходных. 2. Отказ оплатить выполненные задачи, оговорённые в переписке. 3. По истечению испытательного периода и моего отказа от продолжения сотрудничества — хамство и несоблюдение договорённостей. 4. Потраченное время. 5. Совсем не то, о чём договаривались в начале. Далее →
-
✓ ПреимуществаНаучишься вджобывать за троих и жить экономн: D Далее →✗ НедостаткиЕсли в двух словах о компании: низкие зарплаты, заваленные проекты, перспектив нет. Все устроено, чтобы ты отпахал испытательный срок и ушел сам в другую компанию. Повышать зарплату никто не собирается, неважно, что обещали при устройстве. У руководства А. слова расходятся с делами. Атмосфера недоброжелательная, не прощающая ошибок, поэтому страшная текучка. Офис не очень, профессиональных людей там совсем мало, скорее всего, дело в руководителе. Короля делает свита. Далее →
-
✓ Преимуществауказанная ЗПЛ, приятная атмосфера Далее →✗ НедостаткиСкажу сразу, место очень даже неплохое, однако расскажу лишь то, что произошло в моем случае. Отработал 3 дня и планировал через неделю оформляться, на что мне сказали: либо сейчас, либо через 2−3 недели в лучшем случае, потому что времени ждать тебя у нас нет. На это я написал: ничего страшного, тогда расходимся и попросил оплатить мне эти три дня. Оплачивать мне, конечно, никто не стал их. При том что еще в первый день я уточнил: это время, что я сейчас работаю, это уже стажировка? Мне ответили: да! Тогда вопрос: почему стажировка не оплачивается, не понятно? Администратор — приятная женщина, но это не меняет погоды вообще, потому что труд должен оплачиваться.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕ устраивайтесь В ЭТУ контору, обходите МИМО! Достоинств не увидел в данной организации. Далее →✗ НедостаткиРаботал водителем-экспедитором, взяли три организации: у них АСТК Партс, Авто Структура Автозапчасти и АвтоСтруктура Логистик. Официально устроили только после 2 месяцев испытательного срока. Зарплата на карту ВТБ только у них. На испытательном сроке платили наличными, зарплату не платят вовремя. Половина на карту, вторую половину в конверте не допросишься. Офис на ул. Речников 21, м. Коломенская. Разъездной принцип работы — доставка авто запчастей. Грузить сам, разгружает на точках тоже сам, тяжёлое, лёгкое, раздатки и такое, что тяжёлое, типа грузовых агрегатов. Стёкла, кузовщина, если что в Ларгус салон не влезает, приматываешь на крышу багажника. Геморрой ещё тот. [А.] по маршруту много, как в курьерке, успеть нужно, приехать вовремя. Зарплата не соответствует. Ездил на Ларгусе, то глохнет, то сцепление умерло, пока машина на ремонте, простой оплачивают как-то по своему. Механник был [М.] мутный тип, поломки машины пытался с зарплаты удержать. Хотя я сел уже на убитую машину. Короче, дождался расчёт и уволился. Не советую. Далее →
-
Работал в компании «Оптимакрос». Семейный бизнес: муж директор, жена заместитель директора. Ей лучше подошла бы должность — «Жена»: полное незнание трудового кодекса РФ, как оформляются договоры. Соответственно, и команду набрала малокомпетентных людей. Я вышел на работу, а трудовой договор получил с ошибками через неделю. Написано сначала испытательный срок 2 недели, потом три месяца?! Директор не подписал все страницы договора, но ты обязан подписать. Система мотивации в оффере — это бумажка без подписи и печати не является документом. Написал, что конкретно юридически и по бизнесу неправильно. Жена она же зам. мужа директора предложила созвониться и поболтать. Я отказался. Ждал ещё 2 недели изменения в договоре. Написал, что не получу нормальный ТД, напишу жалобу директору. Утром был уволен. Проблемы компании: нет бизнес-плана: стратегии развития, бюджета, продавцы не знают «Портрет Клиента», где и как его найти. Нет учебного центра. Все документы: презентация, калькулятор стоимости ПО на: английском языке, техническом языке, сленге, сокращения, которые никому не понятны. Абра-кадабра, хаос. В ТД нет чёткого оклада. Там оплата за час работы. На усмотрение руководства эти часы вам могут не засчитать в оплату труда. Кинуть. И отчисления в ПФР,... Далее →
