Подработка в свободное время: отзывы сотрудников
Ищете работу в компаниях с подработкой? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа в компаниях с подработкой - это всегда риски.
🔴 В списке 18124 отзыва отчетов о занятости в компаниях с подработкой, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (124)
Отзывы (18124)
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиНачну с того, что при собеседовании вам расскажут сказки, которые совершенно не соответствуют действительности. Работа продавца — это ад. С 7.30 до 21.30 на ногах, ты и грузчик (за утро приходится перетаскать на руках до тонны товара, распихивая по морозилкам, а коробки с заморозкой весят 8-13 кг), и уборщица (мыть надо от стеллажей и холодильников до фасада магазина и витрин с панорамными окнами), и кассир (ведение кассовых, приходно-расходных документов и кучи журналов с отчётностью). Обеденного перерыва нет. Списаний просрочки нет — продавец обязан выкупить то, что не распродано до истечения срока годности. И это при системе автозаказа, т.е. количество и ассортимент товара определяет кто-то и где-то, а что дальше с этим товаром делать — головная боль только продавца. Менеджеры и директора, проверяющие магазины, придираются ко всему постоянно, угрожая увольнением. Штрафы за любую случайную оплошность, например, забыла надеть шапочку или колбаса на витрине с одним стикером вместо двух. Ревизии при каждой пересменке (!), плюс непременно в последний день месяца, т.е. пять раз за месяц! И они не оплачиваются. Стажировка 2 недели НЕ оплачиваемая! Санкнижку при устройстве делаешь за свой счёт, через год (если не сбежишь) компания соблаговолит дать направление... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВеерная рассылка «приглашений на собеседование» всем подряд. Согласился поговорить, по факту получилась попытка продавить меня на неприемлемые условия (вдвое ниже от указанного в резюме). «Руководители» крайне неприятные высокомерные люди, которые видят в специалисте только временный ресурс. День и время «собеседования» переносились несколько раз, уже показатель неуважения к вам. Не скрывалось, что трудовой договор на полгода с июля по декабрь (6 месяцев). До этого три месяца без оформления, это «испытательный срок», вопрос о порядке оплаты остался без ответа. Просьба компенсировать впустую потраченное время на бессмысленное «собеседование» вызвала истерику с угрозами. Пусть решают свои задачи сами, если смогут. Далее →
-
Екатеринбург. Устраивалась менеджером по продажам. Отзыв будет подробным и длинным. Спойлер: не ведитесь на эту удочку. Ищите место лучше. Начнем. Расскажу о себе. 1. После рассмотрения резюме со мной связалась управляющая. Милая девушка, ангел. Попросила записать видеовизитку и рассказать о себе. 2. Пригласили на собеседование. У нас оно было групповое. Та же милая девушка нам рассказывала о компании и показывала презентацию, по которой менеджеры работают с клиентами впоследствии. Поднимала статусность компании в наших глазах, чтобы мы еще сильнее захотели у них работать. Гипноз, не иначе :) Я целый месяц на них работала бесплатно, не осознавая этого. Но об этом позже. 3. Конкурс. Этот этап был веселый. Нашей маленькой группой соискателей и все той же милой управляющей мы обсуждали ценности компании, чтобы, конечно, не терять своего вдохновения. Знакомились. Играли в разные игры на коммуникативные навыки, импровизационные и т.п. А в конце пришла тетя с короной покрупнее, и мы должны были поочереди выступать перед ними двумя, «продавать» свою кандидатуру. После чего по каждому выносили свое решение, пропускать далее или нет. p.s. на их месте я бы даже не выбирала, а брала всех, иначе некому будет волонтерить :) 4. Группу «счастливчиков» отправили на обучение. Как... Далее →
-
Главврач женщина очень… неординарная! Может прикопаться к вам из-за прически. Хотя казалось бы, как регистратору могут помешать распущенные, недлинные волосы? Форму приобретаете сами или «белый верх, темный низ», но учтите, что ваша одежда, подобранная по запросу, может тоже не устроить, будьте готовы к смене гардероба. Когда вам обещают двухнедельную стажировку и сменный график — не верьте. При сдаче экзамена она вас не отпустит, пока не найдет, к чему прикопаться, чтоб отправить вас дальше стажироваться, а на самом деле работать в плотном графике и за минимальную зарплату. В общем, все, лишь бы не платить. Когда же вы все-таки, сквозь муки, встанете в смену, график окажется не 2/2, а 3/1, 5/2, плавающий — в общем, какой угодно, но не тот, что был обещан изначально. Текучка кадров ужасная. А имена приходящих стажеров я даже запоминать перестала.. Далее →
-
Проработав в этой организации 4,5 года, не понаслышке знаю все минусы. Плюсов нет, проверено. Продукция отвратительного качества, скотское отношение со стороны начальства, обманывают в заработанных копейках. Все, что нужно для работы (ручки, скотч и т.д.), покупаешь за свой счёт. Работая в такой организации, не то что жить, а существовать от зарплаты до зарплаты не хватает. А если хочешь чуть больше этих копеек, то ходи на подработку, живи весь месяц на работе, не видя семью, детей, а при получении денег всё равно обманут и не получишь, сколько должна. Расчетных листов не дают, объяснять и разговаривать начальство не желает на эту тему, бросает трубку. Если решитесь пойти туда работать, то будьте готовы к тому, что своей зарплаты в полном объёме, как заработали, вы не получите никогда. А ещё будете тратить свои же деньги на всю мелочь для работы, но за это вам не вернут и даже спасибо не скажут. Далее →
-
✓ ПреимуществаКак подработка пойдёт Далее →✗ НедостаткиКак подработка подойдет, программа Яндекс Про так устроена, что за 12 часов ты заработаешь определенную сумму, работая без отдыха и обеда, все 12 часов ты должен работать. Можно как подработка использовать. Комиссию Яндекс берет большую, от четверти до трети будете отдавать ему и таксопарку. Поддержка не работает у Яндекса, ошибку в классификаторе уже месяц исправить не могут. Автомобиль Toyota Avalon 2022 года, новый, в Москве это бизнес-тариф, в Перми только эконом. Написал в чат, ответили, что цена за авто в классификаторе стоит неверная, заниженная, сказали, что передадут информацию руководству, прошел месяц, классификатор за это время обновился, но ошибка как была, так и есть. Позвонил в поддержку, также сказали, что передадим руководству). Далее →
-
✓ ПреимуществаБольшим плюсом является то, что большая часть булочных находятся рядом с домом, где бы вы не жили в СПБ, то дорога до места работы может занять макс. 20 мин (если вы выбрали ближайшую точку к вам). Неплохое питание- 200р на каждую смену, не включая кофейные напитки и чай. Обстановка в самих булочных- зависит от точки. Есть некоторые булочные с большим залом и маленькой подсобкой, или наоборот. Мне в этом плане повезло, был небольшой зал и большая подсобка. Треннинг- он проходит в течение 3-х дней. В принципе, треннинг достаточно интересный, особенно хочу похвалить преподователя-Александру. Она очень интересно преподносит информацию. На этом плюсы заканчиваются. Далее →✗ НедостаткиЗарплата — Возможно, вы видели в объявлениях, что зп варируется от 40 000 до 45 000 на вакансию — Продавца-кассира. По факту так и есть, но пока вы стажёр (а это первый месяц работы), вы будете получать 30.000 р. После месяца стажировки вас ждёт аттестация, которую проводит либо админ, либо старший продавец-кассир. Аттестация — это просто пз№ц, необходимо выучить все аллергены, все составы хлебов, выпечки, мороженого и вообще всего съедобного в булочных. Как закрывать и открывать кассу, работа с терминалом, процесс закрытия, открытия булочной. Один неверный ответ — аттестация не пройдена. Я бы давала стажёрам больше времени, потому что учить составы вам придётся в ваше свободное время, которого у вас почти не будет. Администрация и начальство — На несколько точек приходится по одному админу. Тут, конечно, зависит от человека, но админ Лиза в Выборгском р-не это человек, который абсолютно наплевательски относится к сотрудникам. Постоянно материт сотрудников в общем чате Булочной и вообще в принципе ведёт себя хамски. Коллектив — зависит опять же от людей, мне не особо повезло, когда я только пришла стажёром, старшие продавцы сваливали большую часть работы на меня. Смены — никаких обещанных 2 через 2. График составляется чуть ли... Далее →
-
✓ ПреимуществаЦентральный офис расположен в 15 минутах пешком от метро Далее →✗ НедостаткиРабота разъездного характера, оклад техника 48 000 руб, инженера 55 000 руб. Оформление только по трудовому договору официально. Подработок нет. Три дня обязательной стажировки, потом сдача экзамена и после, если экзамен пройдёт, выпуск в полях! Детский сад сплошной! Далее →
-
-
Здравствуйте, мои дорогие дяди и тети, которые еще готовы прельститься сумасшедшими заработками. Хочу поведать Вам быль о компании ООО «Партнер», она же: «Tiens Group», «Теньши». Короче, все, что пока сегодня находится на ул. Водопроводной 25, 6-й этаж. В принципе, Вам уже этого должно быть достаточно, чтобы не тратить свое время, но я все же для излишне верующих в халяву опишу развлекательную программу на 3 дня, если Вы, конечно, сами не сбежите после предварительного собеседования или Ваш «потенциал» покажется недостаточным Вашему интервьюеру, т.е. потенциальному «руководителю». Итак, есть 2 способа попасть на первичный прием к этим «ловцам душ». Первый — Вы неосторожно позвонили сами по объявлению, типа: «Работа в офисе», работа с документами, помощник руководителя» и прочее, прочее, прочее. Второй — Вам позвонили и предложили вот тут, возможны варианты: работа бухгалтера, работа администратора, работа менеджера по персоналу, АХО, да мало ли, даже служба безопасности! При этом, как в моем случае, предлагаемая работа может не совпасть с Вашими профессиональными навыками, что уже должно вызвать у Вас как минимум недоумение. И вот, Вы пришли в назначенное время на первые предварительные ласки. На «ресепшене» Вам выдадут... Далее →💬6 комментариев
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиАбсолютно наплевательское отношение к потенциальным сотрудникам. Греют обещаниями о хорошей зп. Назначают стажировки в качестве администратора по несколько часов в день, без объяснения, как общаться с клиентами в данной клинике. Затем высказывают претензии, что вы якобы «какой-то не такой» и что вы можете прийти еще раз, чтобы мы посмотрели на то, как вы работаете. Хороший ход для бесплатного труда. Скорее всего, персонал в эту организацию давно набран, и никто вас в принципе брать на работу не собирается. А дополнительные бесплатные руки — всегда пожалуйста. Если вам скучно дома сидеть, то смело обращайтесь.. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВсё, если хотите потерять своё время, то вам к ним на собеседование. Набирают кандидатов и устраивают конкурс, при этом всем вам уже дают учить кучу информации и грузят совершенно ненужными вещами. ЭТО с учетом ТОГО, ЧТО ОНИ ДАЖЕ НЕ знают, подходите ВЫ ИМ ИЛИ НЕТ. Это просто издевательство над людьми. Все очень высокомерные и лицемерные. Абсолютное неуважение к соискателям и их времени. Подходит человек или нет, можно понять за один день, а не назначать эти стажировки в течение двух недель.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОтвратительная организация, точнее её руководство, которое обманывает не только сотрудников, но и своих клиентов. При собеседовании обещают хорошую зарплату, но по факту выплачивают в 2 раза меньше. Обучение бесплатное, может длиться неделю, две, на усмотрение директора, а можете просто так отработать, и вам скажут, что вы не подошли. В особенности это касается вакансий менеджер на телефоне и замерщик, эти вакансии в постоянном наборе сотрудников. Официального трудоустройства нет, хотя обещают, что устроят после испытательного срока. На hh.ru они ведут набор от организации Инстрой. Для замерщиков ГСМ, конечно же, не оплачивается, если ваша машина сломалась, это ваши проблемы, хоть пешком бегайте по клиентам. Если захотите уволиться, то расчёта не будет за последний месяц, т.к. вы работаете на частника, он что хочет, то и делает, ТК ему не указ. . Далее →
-
✓ ПреимуществаИх просто нет Далее →✗ НедостаткиУжасная компания. Устраивался на работу по вакансии помощника логиста, нигде не допускал ошибок. В итоге на третий день сказали, что мы вас не берём и хотим предложить работу менеджера по работе с клиентами. Согласившись и проработав там несколько дней, в итоге опять понизили до маркировщика и при этом не подписали со мной трудовой договор. В итоге, раз нет договора, то нет работы, перестал приходить на работу, и оплату за пройденную стажировку так и не выплатили. Очень ужасные условия на рабочем месте, очень маленькое, тёмное и неудобное место. Место для обедов нет, сан. узел находится в ужасном состоянии. Ну и ко всему постоянные переработки и низкая зарплата со слов моих уже бывших коллег, и никто там надолго задерживаться не хочет. Какая компания, такие и перевозки. Сейчас пытаемся сотрудничать с ними по грузоперевозкам, но постоянных рейсов нет и на многих складах задерживают на погрузке и выгрузке почти на два дня. И всем при этом пофиг, что логистам, что их персоналу. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиЧестный отзыв о компании ЕЦН Тренд (офис на Петроградской набережной 22) Не путайте это с новостройками. Этот отзыв для тех, кто устраивается в HR-отдел и риелтором! Разделю свой отзыв на две части: HR Если Вы увидели открытую вакансию на HH, то знайте: она открыта постоянно. Если у тебя есть опыт работы в HR, знай, тебе точно не сюда (по нескольким причинам). 1. Твой опыт точно больше, чем у руководителя отдела HR (она вообще не понимает, что такое HR, не понимает, как строится найм персонала). При этом требует выполнения плана, который выставляется просто так наобум (она не умеет объяснить, откуда цифры). Да и на минутку, за 2 месяца работы она смогла нанять только 1 HR (и то это ее подруга, как оказалось). Вот и думайте, какой она руководитель, если даже не может найти HR на рынке труда. 2. Система мотивации, которую предлагает, это полный провал (хуже на рынке нет точно). То, что обещают на собеседовании — 60−80 тыс. Да, ты сможешь это заработать, но не в первые 4 месяца работы точно. Они не объясняют ни на собеседовании, ни на стажировке, что те KPI, которые стоят 5−6 тыс, ты сможешь получить только после... Далее →
-
✓ ПреимуществаДобрая приятная правдивая женщина-завхоз. Интересно наблюдать за этапами приготовления тортов, но тут ниже все «НО». Далее →✗ НедостаткиНачинаются с попытки устроиться. На собеседовании менеджеру [А.] я задала ровно один вопрос: «много ли людей на моё место, каковы мои шансы?», так как работа нужна была срочно. Мне сообщили про каких-то абстрактных пожилых женщин, перед которыми у меня явное преимущество, так как я могу бегать по их крутой лестнице и т.п. НО [А.] не потрудилась сообщить, что вакансия в принципе занята. Об этом я узнала от завхоза… Я надеюсь, я этим отзывом её не подставлю, но это точно последний человек (после меня, конечно), который виноват в сложившейся ситуации. Ну, три часа жизни в помойку на стажировке — это вы можете сами оценить, как бы вам)) Ну, я позитив ищу, зато теперь знаю лайфхаки посудомойные и руки крепче будут х)) Второй момент — обстановка сама. Просто в таком месте неприятно работать: повара не надевают некоторые перчатки, замешивая крем, крем сам просто ужасный, он липнет к раковине, к рукам, как сами знаете что, и запах… этот запах преследовал меня сутки, не покушать было спокойно! В общем, качество продукции сомнительное, хотя, конечно, я понимаю, что у меня маловато данных, чтобы судить, и это в целом не по теме… но вот ни разу ни в один крем не захотелось палец сунуть... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиОчень страшное место работы, обманывают на какие-либо акции, типа «приведи друга» и получи премию, но за 8 лет работы ни разу эту премию не увидел, хотя каждый раз обещают, что в этот раз точно дадут. Если начальство данной компании увидит этот отзыв, то сразу поймут, кто это написал. Хочу сказать, что система в компании очень гнилая. Отзывы (хорошие) ниже написаны сотрудниками компании, которых попросило начальство под угрозами увольнения без зарплаты. Перед тем как я увольнялся, это все началось. Посоветую ли я устроиться? Да, посоветую, только тем, кто жалуется на свое начальство. Люди, не работайте в данной компании, зп платят вовремя, но, естественно, обманывают, говорят, решат вопрос, но его не решают, штрафуют за [censored]. В пандемию вообще все сладко сделали для всех сотрудников, каждый месяц — 15% или 20% с зп, хотя заказов, естественно, было больше. Решили короче и так и сяк заработать. Ну, возможно, для кого мой отзыв будет смешной, но лучше верьте мне, что это все правда. Каждый год в апреле сотрудникам, которые работают более 5 лет, выдают подарок от компании, но, увы,... Далее →
-
ооо «Торговый дом Чистовье» (www.chistovie-krd.ru), директор [Г.] [С.] [В.] Вакансия «Менеджер по продажам, зарплата от 40 000 до 80 000». По факту: на собеседовании озвучили зарплату оклад 35 000 + процент от продаж и плана + личное отношение. Официальный оклад 20 000 до вычетов налогов, соцпакета нет. На собеседовании необходимо заполнить анкету, в которой странные вопросы, например: «Ваше вероисповедание», выборка ответов на вопросы про алкоголь и курение. Обучения нет. Обещали график 5/2 в офисе, по факту рабочая суббота, которая не оплачивается. Работа не организована, функционал: холодные звонки + разъездной характер работы. Постоянная текучесть персонала. Атмосфера в коллективе токсичная. Непривлекательный работодатель, работает с нарушением ТК РФ: обещали оформить после испытательного срока (но это не обязательно, по желанию), зарплата в конверте, социальный пакет отсутствует. Будьте внимательны при отклике на вакансию! Далее →
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиПредставилось мне поработать какое-то время, людей за людей не считает директор М. и зам его Д., но Д. всё делает как М. нашептывает он как прикрытие для директора. Договаривались на одну зарплату, а когда получил, там значительно меньше. Оказывается, испытательный срок несколько месяцев, а сразу предупредить не предупредил, чтобы человек сразу не послал его. Зарплата частично в черную, и ее выдают в офисе на втором этаже, это по адресу Плотиная 5−1. Ужасная фирма и директор вор! Ворует деньги у работников. Много нормальных пацанов поуходило и правильно сделали, они нашли место лучше, без криков и штрафов. [М.] возомнил себя царьком, хотя умом не блещит. Хитрый вор. Всё хочет за счет работников, ещё и трус! Боится сам что-то пацанам говорить и всегда делает через кого-то или любит стрелки переводить на других. Ведет себя хуже продажной женщины, в общем трусливый вор. Так и сделал себе состояние на обворовывании других. Говорят, весь день только и сидит в камере, смотрит, боится, чтобы ничего у него не украли, а, наверное, сам воровал и много наворовал. Теперь боится, что с ним так могут поступить. Звонит тем, кто ищет работу, и шифруется будто из другой фирмы и пытается на собеседование пригласить,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ НедостаткиНе платят часть зарплаты. Ночные не платят, подработки не оплачивают. Развития нет. На данный момент идет оптимизация. [Б.] придумал несколько должностей для [К.] Соколова и теперь им нужно найти деньги на оплату. Вот он решил, что необходимо убрать обычных сотрудников. То есть теперь сотрудники в три раза больше работают, а получают меньше. Сотрудники начинают убывать в больницы. Собирать некому, работать некому. А [С.] сидит в Москве и не может наладить работу во Всеволожске. [С.], как и [Б.], не интересно, что там происходит, так как они не ценят компанию, пришли извне на все готовое. Из бюджета бабло тянут и норм. Не рекомендую, потеряете здоровье за две недели. Зарплату замучаетесь просить. Из 15 смен могут оплатить 13, остальные идут на платную дорогу, бензин и машины руководителям. Далее →
-
✓ ПреимуществаРазвозка, столовая Далее →✗ НедостаткиНе оплачиваю полностью смены. Ночные не платят. Подработки не оплачиваю. Бывает, что смены исчезают. [Б.] [С.] на эти средства покупают себе машины! Потом проводят оптимизацию. Увольняют 50% сотрудников. Сотрудники попадают в больницы из-за большой нагрузки. Обучаться нельзя! Вопросы задавать нельзя! Нам даже приказ дали, где запрещено ходить в трудовую инспекцию. Пока [Б.] работать там не стоит. Он разваливает организацию. Далее →