Работа для женщин администратором: отзывы, зарплаты
Ищете работу для женщин администратором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (255)
👷♂️оператор (87)
Отзывы (226)
-
✓ Преимуществамне в этом компании просто унижение и мне странно вообщее что-то произошло там между нами с начальство обвинение на воровство задержка своя не уважение сотрудники зарплата и угроза постоянно от директор и супер вайзера я сравнивал с другим отели где работал вообщее большая разница я им дал сервис, но вообщее не ценит и не уважают принёс им мой друг тоже инн студент как я, но им пофиг поэтому из-за не доверености между нами я решил уходить от туда и прошу хозьяин отель арбат норд меня выплатит пожалуйста я с трудом работал в ваше отелом. Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, уважаемые хозяин и начальники гостиницы Арбат Норд! Меня зовут И.Б., я иностранец, студент в России. Я нашел работу в этом отеле на сайте НН.ру, потом меня пригласили на собеседование, и у меня спросили бывшего супервайзера, если у меня есть знакомый или друг, который сможет тоже выходить на работу ночью. Я им обещал пригласить своего друга, который работает в другом отеле. Сначала я начал работать как ночной админ, через 2 недели мой друг тоже стажировался и выходил тоже на ночную смену 2/2. В то время уволился один админ, проблемы с проблемой, второй тоже уволился. Я эти причины все знаю, почему, но в моем сервисе в этой гостинице у меня не было уважения, доверенности и не ценили со стороны начальства отеля. Я немного расскажу про ситуацию: меня удивило, когда начальство задержало мою первую зарплату после стажировки, причина — о том, что я плохо работал и надо все работы доделать и с неприятной угрозой. Я сидел с коллегой, все, что говорили, я все сделал и получил свою ЗП с неприятностями. После этого пришел новый супервайзер, с которой еще не было взаимопонимания. У ночных админов больше задач, чем у дневных, все там знают об этом. Постоянно на нас угрожали с неприятными... Далее →
-
я тоже работала администратором в ее фитнес-клубе! На третий месяц меня уволили по надуманному предлогу, директор к.а.а., естественно, не заплатив за последний месяц. Работала в 2018 году, была молода и неопытна, не понимала, что они делают и по какой причине закрываются фитнес-клубы. А нам звонят разгневанные люди, только что купившие в закрытый фитнес-клуб (который якобы на ремонте) абонемент. Они берут помещение в аренду, как цыгане впаривают годовые абонементы, не соответствующие соотношению цена-качество, и закрывают фитнес-клуб, переезжая в другой район. Совершенно некомпетентная управляющая, у которой админы и менеджеры меняются со скоростью света, мама-бухгалтер, которая чистит все их делишки, и брат управляющей, который на серьезных щах только бабки умел из кассы забирать. Веселые цыгане. Привет тебе, [А.]! Твоей злостью к людям можно заряжать перегорающий свет в хаммаме. Надеюсь, тебе это все аукнется. Не связывайтесь с этой женщиной! Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНевозможно работать в лизинге! Работала администратором оформителем документов. Старшая [М.] вместо того, чтобы объяснять новым сотрудникам их работу (учить), ходит только %удалено% трясет. Уже весь лизинг [censored] эту шкуру, и подружайка [П.] кроме мата больше ни на чем разговаривать не может. Конечно, не дочь, а 17 лет, одна родила, теперь бабка [Ж.] вынуждена брать подработки, чтобы прокормить всех. Далее →
-
✓ ПреимуществаИнтересный товар. Дружный коллектив. Возможность приносить людям веселье и радость в магазине, помогая им с выбором товаров. Далее →✗ НедостаткиЯ проработала в этой компании чуть больше года. Я действительно любила этот магазин, отдавала всю себя работе в нём. Всегда находила общий язык с коллективом, с покупателями. Я ответственный человек, поэтому всегда старалась выполнять свою работу качественно. Но в один момент уволились все, кроме меня и директора нашего магазина. С этого периода я и директор вывозили магазин своими силами. Постоянные переработки, много стресса на этом фоне, нам чрезвычайно не хватало сотрудников, о чём мы постоянно сообщали. Но, к сожалению, кандидатов было очень мало, чаще всего это были срочники либо некомпетентные сотрудники, неспособные работать. Поэтому приходилось работать за всех, ибо магазин должен функционировать в нормальном темпе. Оплата этих переработок не была справедливой. Если бы нам своевременно присылали сотрудников, способных нести ответственность, работать качественно — я бы ни за что не уволилась после года работы и повышения до администратора. Я долго думала над своим решением уволиться. Не хотелось оставлять магазин, директора. Но постоянные переживания, переработки сыграли своё — у меня начались серьёзные проблемы со здоровьем. Именно после этого я приняла решение уйти. Сейчас я прохожу лечение. Но могу сказать точно — я скучаю по работе в этом магазине, по нормальной работе, когда не только я и директор постоянно выкладывались... Далее →
-
Работала там через 2 месяца после открытия. Уже в первый день поняла, что не надо оставаться, а надо бежать. Паспорт у меня не просили, никаких документов не оформляли, сказали: сиди, работай. Первый мой рабочий день: пришла за полчаса, и глаза на лоб полезли. Ночью строители что-то строили, весь салон был в штукатурке! Полчаса было до открытия, а уборки на весь день. Весь ресепшн, все кабинеты. Я честно не понимала, почему такое происходит, но после того как мы написали вместе с массажистами в чат и показали всё директору [Ж.], она сказала: «Неженки что ли? Уборка входит в ваши обязанности, убирайтесь». И честно, у меня уже тогда волосы дыбом встали. В обязанности администратора входит уборка: пол помыть, протереть пыль и поменять мусор, и поддерживать чистоту и порядок в салоне, а не вылизывание салона после строителей. Этот балаган продолжался ещё месяц, приходили строители, мы за ними всё убирали. Было из-за этого частый перенос записей, что не очень хорошо для клиентов. Вообще в этом салоне 3 директора, 3 терминала, 304 050 журналов и на каждого карточку отдельно заводи по шарко и массажам. Балаган. Сами руководители не знали, как терминалы работают. Не в курсе акций, которые выкладывают их пиарщики,... Далее →
-
✓ Преимущества- обучилась новому Далее →✗ Недостатки- некомпетентный управляющий К.В. не работайте с такими людьми, не могла вывести магазин на выполнение плана, потому что коллектив даже не пыталась сплотить, хотя у компании в этом классные инструменты, каждый друг друга может заменить. Я работала на всех позициях магазина, ты и на входе и на кассе, потом на примерочной, и товар можешь принять за логиста. В лайме все прописано, все регламенты есть, иди и работай, но Валя только орала матом на собраниях, больше в моей жизни руководителя себя так не вели, это был перебор. Возможно, давили еще и Б. с Б., это местные директора были. Каждое собрание они тоже упор делали на то, что мы [censored] продавцы и не умеем, а вы конечно очень компетентные управленцы, раз кроме как давить на психику других мотивационных примеров не осилили. Еще часто Валя сидела и играла в игру слова на телефоне, весело, не правда ли? Также они с логистом всегда сидели на складе и друг друга защищали, а те остальные, что работают в зале, всегда им неугодны были. То Ане стопки ее помяли, то почасовые вовремя не распечатали, хотя это все ее задача была. И Валя была из тех управленцев, что улыбалась и демонстрировала дружелюбие только на собеседовании. Дальше было только обесценивание. При том, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие врачи Большая удобная столовая Нет строгого надзора над сотрудниками, но всё на камерах Чистота в помещении Далее →✗ НедостаткиАбсолютно некомпетентный руководитель [К.]. После стажировки нужно сдавать экзамен, это нормальная тема, но, если у человека возникают вопросы, то абсолютно нормально на них ответить или рассказать, как правильно, а не делать вид, что ты тут королева и вопросы здесь задаёт она и не иначе. Цитата: «Это ты у меня спрашиваешь, спрашиваю здесь я, все вопросы к девочкам.» Это не первое место работы для меня, и я знаю, как себя ведут адекватные руководители, всегда помогут и подскажут, но это не здесь. Девчонки-администраторы неплохие, но есть очень ленивые и не особо стремятся помочь в обучении новых людей, некоторые считают, что за пару дней ты должен стать гуру и не задавать больше вопросов. Раздевалка общая для мужчин и женщин, что тоже не очень приятно. Все цены нужно знать, иначе программа их не выдаёт, что иногда затрудняет процесс. И это странно, так как я работала в другой клинике, и там в 1С прописаны цены на все услуги и не нужно ничего придумывать. А здесь программа их собственная и странная. Очень сильно тормозят компы, особенно на печать, и руководство не обращает на это внимание. Уборщица немного тронутая головой, может [censored] девчонок, но на больного человека внимания обращать не стоит. Но и если вы ищете место работы,... Далее →
-
✓ ПреимуществаОдно достоинство, пожалуй- само название клиники, известное, престижное. На этом всё. Далее →✗ НедостаткиУгораздило же меня захотеть работать в Медси))) Итак, отзыв честный и беспристрастный. Работала месяц администратором. Этого срока в принципе достаточно, чтобы понять, нужна ли тебе такая работа? Не выгоришь ли ты на ней? По 13 часов — это адский ад. Очень рано вставать, очень поздно возвращаться. Живу не в Мытищах. Но даже если бы жила прямо рядом — не нашла ни одной причины там оставаться работать. Сама работа связана с бесконечным потоком зачастую скандальных пациентов и, соответственно, таким же потоком негатива от них. Из-за неправильно организованной работы создаются бесконечные очереди из пациентов! Я такое видела только в бесплатной поликлинике. На этаже 3 админа, весь поток людей идет к ним, хотя есть дополнительные ресепшены в каждой отдельной зоне (педиатрия, лучевая диагностика…), но они пустуют, а за нагрузку админам зарплату не доплачивают. И да, для такой работы зарплата слишком маленькая (и неудивительно, что текучка администраторов там) Была же учеба! Целых 5 дней. Экзамен в конце даже. А на учебе так красиво все рассказывали))) По итогу же все оказалось совсем не так. Например, не был за мной, как за стажером, закреплен человек, который бы обучал, всему сама училась, некоторые подсказывали. Коллектив… токсичный. Нет командной и слаженной работы. Нет... Далее →
-
✓ ПреимуществаДиректора и сотрудники хорошие ребята (работал в четырех торговых центрах) но только не директор в СПБ МОДИ ПИК Далее →✗ НедостаткиДобрый день, зовут меня в.д.о. Я являлся сотрудником магазина МОДИ ПИК СПБ, и ещё 4-х магазинов этой сети в городе Санкт-Петербурге на должности администратора. Хочу написать прекрасный отзыв о директоре Л. Альбертовне (далее Л, не заслужила много почестей). Когда я работал в других точках и меня отправили в ПИК, все меня предупреждали, что Л сумасшедшая, но я, проработав 9 лет в торговле, думал, что повидал всё, и для меня это не проблема, в итоге я был не прав. Л — худший человек, которого я когда-либо знал, в аду ей уготовлено место, даже думаю к чёрным магам сходить и проклятие навести на неё (она уж очень этого боится)…а может уже и сходил… - Начинался её бред с того, что мы приходили на работу за 40 минут (в других точках за 10−15). - Агрессия и крики на сотрудников и клиентов, завис терминал? Виноват кассир и клиент, был случай, что мне приходилось уводить клиента, чтобы он не слышал, как она орёт на терминал, попутно я звонил в Сбербанк, чтобы решить проблему, и решал, естественно, не знаю, на кой нужна там эта Л. - Кидала стаканы, посуду, ручки в сотрудников (в меня в том числе). - Писала, звонила пока ты на выходном, не взял... Далее →
-
Позвонила я по объявлению «Администратор салона красоты» в «barber CLAN» формата LOW COST, Москва, Ленинградское ш., 15 на авито. Отвечала женщина, представилась управляющей в.н.с. Высокомерие и тщеславие просто через край. Разговаривала со мной, как с мусором. Требовала выслать ей резюме, хоть я работала ранее в других сферах. Я спрашиваю: «Для чего Вам мое резюме?» Ответ: а мы посмотрим, где вы работали и спросим — может, вы воровали. Это при том, что в этой [censored] будет подписываться трудовой договор, где будет указана материальная ответственность. Меня заведомо обвиняли в воровстве и требовали чуть ли не справку о несудимости. Это что за унижение такое? Кроме того, интересно, что говорится о том, что за выход 2500 р. платят, но по договору 4 000 оклад будет. Подчеркивалось, что никаких больничных, никакого соцпакета не будет. Не вышел на работу — никакой оплаты нет. Подписывается трудовой договор, а значит и должен гарантироваться соцпакет — уже нарушение законодательства. Сказано было, что устраивается карусель из собеседований, значит — текучка. Работа до 21.00, но это при условии, что отчет я буду делать за 10 секунд. По зарплате было сказано, что за выход тем, кто давно работает, оплата за смену, новым 2... Далее →
-
Открытие организации постоянно переносилось. Чтобы приступить к работе, ждала с конца мая по конец июня. Пока проводились ремонтные работы, когда меня приглашали на обучение на кофемашине и кассе, то потом ещё просили остаться и помочь привести в порядок заведение. Все это конечно было за бесплатно и по итогу никак не учлось. Оформляли по контракту с испытательным сроком в 3 месяца. Обещали, что никакой готовкой заниматься не надо будет, что по зп не обидят, а по итогу, когда за день приходило только по паре человек, начали придираться к разным мелочам и все стало не нравиться. Руководительница заведения всех и вся обсуждает за спинами, а в лицо улыбается. Ответственность ни за что брать не хочет и не собирается, только деньги приезжает забрать. Свежими продуктами не снабжает и говорит, чтобы готовили из просрочки, а если что произойдет, то всякую ответственность с себя снимает. На утро никогда нет размена в кассе. При моем трудоустройстве мной было оговорено, что с едой никогда не работала и на кофемашине тоже. А спустя 2 дня, когда закончилось обучение, а было оно в сумме часов 8, стали придираться, почему так медленно работаю. При этом на смене всегда только один человек, которому надо успеть одним глазом за детьми посматривать, делать кофе,... Далее →
-
✓ Преимущества1-Коллектив. Если Вам повезет, в компании можно существовать за счет сплоченности коллектива, так как можно найти друзей, единомышленников и поддержку с их стороны. 2-ЗП. Белая заработная плата, что является большим плюсом, в хорошие месяца (праздники)можно очень хорошо заработать. 3-Скидка на продукцию. Но это спорный момент. 30% скидка, с учетом того какие цены на товар и какого качества приходят вещи, ну… 4-Возможность подработки. Опять-таки-ВОЗМОЖНОСТЬ! 5-Отличная школа жизни. Некоторым эта компания помогает раскрыть новые стороны и навыки в человеке, которые очень понадобятся в жизни. Например навык коммуникации, навык в продажах и тд. 6-Возможность быстрого карьерного роста. Если хорошо проявить себя, можно довольно быстро взлететь по карьерной лестнице. Особенно, когда начинается текучка персонала))) Далее →✗ НедостаткиЯ проработала 2 года в компании и довольно быстро стала админом, поэтому я прощупала структуру компании с разных должностей. Работа в этой компании — огромный и бесценный опыт! Однако, если бы я знала, через что мне придется пройти — никогда бы не работала там! 1. Территориальные менеджеры (ДМ). Ой… Это вообще клоунада душевно и психически больных девушек. На моей практике были ДМ, от которых я получила хороший опыт, адекватную обратную связь и нужные рекомендации. Остальные — несчастные, обиженные на жизнь девушки, которые вымещают свои детские обиды и комплексы на своих подчиненных. Полное отсутствие субординации, угрозы, истерики и еще куча всего, что свойственно подросткам 13−14 лет. Компании нужно нанять бригаду санитаров и колоть ДМ антидепрессанты, прежде чем допускать их к работе. 2. Переработки. Не верьте в то, что говорят на собеседованиях. Сверхурочные не оплачивают. Нет и 100 раз нет. Это вранье, чтобы удержать персонал. Ночные смены (перевески, переклейки и прочая дрянь) не оплачивают по ТК РФ. Кому надо, может прочесть закон об оплате ночных работ и переработок, однако вам это все равно не поможет, ибо договор компании очень грамотно прописал все, и в суде вас пошлют на три русские буквы. Если дело... Далее →
-
✓ Преимущества- Развоз до дома на такси в ночное время — Бесплатное питание Далее →✗ НедостаткиИх просто уйма: 1. Графика 2/2 с зп 40к на самом деле нет. Работаешь 4/2, 6/1, 3/1. Будет любой график, но только не 2/2. На хх и собеседовании тебе, конечно же, об этом не скажут. На моих глазах было, как управляющая такому же «ученику», который работает уже 12-ю смену, говорит: «4/2 работать будешь?» А при его возражении о том, что изначально был уговор админов на 2/2, ему было с наездом сказано: «Ты че, хостес, 2/2 работать?» Более того, ставка админа 1500. Вы можете об этом и не мечтать, вас поставят на ставку хостес 1300 на первые три месяца. ТРИ. Месяца. Ах да, и смены вам будут ставить без вашего ведома и учета возможных дел или других ситуаций. Тебе могут поставить как 2/1, так и 6/1, конечно же, не спрашивая, хочешь/можешь или нет. И это всё за 1300. Пока ты не сдашь меню на 30−50 листов + карта бара, которая и в помине не будет нужна. 2. Коллектив. В коллективе есть единицы хороших людей, но именно что единицы. Остальные — это люди нерусской национальности, которые либо кроют тебя... Далее →
-
✓ Преимуществаих нет;) Далее →✗ НедостаткиФальшивая компания, которая набивает себе цену. Всем привет! Практически год проработала в компании администратором. Если отзыв читает покупатель, то могу предостеречь, купив серёжки за 1790 рублей, вы получите не только бракованную модель (си-би стоимость которых не более 200 рублей), но и проблемы с возвратом. +обвинения в свою сторону, ведь «НАША компания НА РЫНКЕ 25 ЛЕТ! У НАС высокое качество И приемлемые цены). Владельцу и президенту компании глубоко плевать, как на своих сотрудников, так и на всех покупателей в целом. Теперь о работе В феврале месяце с графиком 6/1 я заработала 38 тысяч рублей. Премию (в большинстве случаев) вы получать не будете, тк планы на каждый магазин ставятся так, чтобы «лишние» деньги вам не выплачивались. И неважно, сколько вы горбатитесь на эту компанию. Подсобные помещения маленькие (во многих ТЦ и вовсе отсутствуют). Чайник и микроволновую печь (если они вам нужны) — покупайте сами. Если по штабу не хватает персонала, то вам стоит забыть о выходных, больничных, да и вообще о личной жизни забудьте. Вас будут дергать каждый день с самого утра, ведь «работать больше некому». Инвентаризация раз в 2−3 месяца. Кстати! Вы работаете не только продавцом/администратором, но также и охранником. Компания решила сэкономить деньги на анти-угонной системе, поэтому,... Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстрое собеседование, не считая заполнения анкеты с личными данными. Далее →✗ НедостаткиТакого я не видела за всю свою жизнь и опыт. Пошла на вакансию администратора (подруга работала в Саратове в КБ и только положительные отзывы, особенно о з/п). С продуктами не работала, но у меня огромный опыт в продажах и управлении в топовых компаниях Москвы. Получилось так, что пришлось вернуться на родину. Пройдя 1 этап собеседования, жду проверку СБ. И тут в воскресенье звонок от человека из СБ, который ничего не знает про деловой этикет. СБ — это не про пугать людей или разговаривать как с уголовниками, на этой должности должны быть люди с хорошими навыками психолога, широким кругозором и уравновешенностью! Но это не про этого человека. «Приедь, посмотрю на тебя, что ты из себя представляешь! А то фото плохо видно.» Чтооооо? А вы резюме смотрели?! Образование, опыт?! Так посмотрите повнимательнее! Вывезешь ли ты магазин?! Надо работать за 3… в смысле?! Я что, иду кризис-менеджером?! Так это уже совершенно другие деньги! Договорились, что я ему перезвоню на следующий день. Естественно, после разговора желания работать с такими людьми не возникло. Элементарно, не работая в компании, к тебе относятся как к пыли! И вот он звонит снова с наездами, что я ему не позвонила в назначенное время… и был очень удивлен, когда я сказала, что с такими людьми я не хочу работать и что ему... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя Далее →✗ НедостаткиВсем доброго дня! При автокомплексе есть кафе, в котором я работала. Не буду говорить «о вкусной и здоровой пище», хочу сказать о руководстве, точнее об отношении к персоналу кафе. Руководитель «легко и без стонов» прощается с сотрудниками кафе по необоснованным причинам, при этом облив грязью. Что я хочу сказать в итоге: это не стабильное место работы. PS: Положительные отзывы пишут знакомые.. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиНачалось с того, что я углубилась в поиске работы, искала везде, где можно, очень долго, и наткнулась на одно объявление: требуется сотрудник, а точнее администратор. В объявлении была указана 80−90 тыс. Меня, конечно, это очень заинтересовало. Этим меня и привлекли большая з.п. Я пришла на собеседование раньше назначенного времени, со мной должен был говорить совсем другой, как их называют, руководитель, а провел его помощник. Все объяснил. Очень была интересная фраза: «Вы же понимаете, что будете зарабатывать не меньше 90 тыс? Вы же будете помощником руководителя». Ну все, как обычно, объяснили. Тем, если вы нам подойдете, мы вам перезвоним, даже если не подойдете, мы вам в любом случае перезвоним, объясним, почему. Сказали, перезвонят с 20:00−21:00, они и перезвонили, сказали, что я им подхожу, и пригласили на ознакомление с компанией к 10:30 в среду, 19 апреля 2023 г. Я приехала, посадили в зал, потом начал притягиваться народ, было, наверное, человек 20, как максимум. Потом опять общение с руководителем: что и как, и что дальше нужно делать. На занятии сказали, как называется компания Тиенс. Потом нужно было прийти на 2 занятия, еще... Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное, что я могу выделить из достоинств этого салона, так это добрых, понимающих мастеров. Именно эти люди для меня стали в определённый момент моей жизни очень близкими для меня людьми, за что я им благодарна! Далее →✗ НедостаткиЯ проработала в этом салоне чуть больше года на должности — администратор. Работала в этом салоне по своим причинам, а конкретно финансовым, в Мск не так давно, жила самостоятельно и это был мой первый опыт работы в Мск. Поэтому на первых порах было сложно сменить работу, только устроившись, скажем так. Здесь будет много правды, я это очень долго «вынашивала». Имя указано не моё. Всё, что здесь написано, а именно негативного — это истинно. Стажировка — не оплачивается. Официальное трудоустройство есть, но ты платишь налог из своей зп, хотя по налоговой ты платишь из другой суммы. Там всё мутно с налоговой. Но никто вам не предлагает официально устраиваться. По началу, когда я только устроилась, в целом мне всё нравилось, но потом началась жесть, спустя примерно месяц работы. Просто постоянно на тебя перекладывали обязанности директора. Ты выполняла то, что должен был делать директор, хотя тебе никто за это не доплачивал. Если приходили стажёры, тебе за них тоже никто не доплачивал, но тебя тыкали в это, что это ты якобы стажируешь помощника (чего :-/) Постоянные переработки, устраиваешься на график 2/2, а по итогу работаешь 3/1 или вообще неделями оттуда не вылазишь (да-да, такое было именно со мной), потому... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗдравствуйте, не советую идти в данную гостиницу администратором, да и горничной тоже. Текучка кадров просто ужас. Устроилась на работу, отработала две недели, директор мило улыбалась в глаза, а потом уволила, и з.п. дала меньше, чем оговаривали на собеседовании. Вечно недовольна. Я, конечно, думала, может, я не так что делаю, но таких, как я, оказалось немало. Горничных тоже текучка, потому что всем недовольна директриса. А в объявлении указана совершенно другая з.п., а по факту другая. Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list. Далее →💬1 комментарий
-
Сеть студий ЛЭ Изюм возможным соискателям вакансий — не рекомендую. Зарплаты постоянно задерживают, а впоследствии и вовсе не выплачивают. Я работала администратором с 14.10.22 по 01.03.23 на удаленке. Если вы тот, кто ищет работу со стабильной зарплатой, то проходите мимо. После пройденной стажировки (стажировка оплачивалась в конце смены) и трудоустройства, зарплата ни одного раза не выплачивалась в назначенный срок. Всегда были задержки, в начале 2−4 дня, потом 10−14 суток. После увольнения одного из мастеров, мастер пыталась меня предупредить об этом со словами, что свои деньги я буду забирать со скандалом и вполне вероятно их вообще не увижу. Как итог: 28.02 позвонил неизвестный работник студии, сообщил об увольнении, уволили одним днем, пообещали полный расчёт до 25.03 и на момент 10.04 окончательный расчет не был произведен. После такого отношения к действующим сотрудникам (игнор и задержка зп), после такого увольнения (звонки непонятных людей, которые передают информацию даже не от лица руководителя и ставят перед фактом день в день), после задержки окончательного расчета (более месяца) я не рекомендую связываться с данной студией. Далее →