баланс телеком: отзыв сотрудника
Оформление по трудовой, своевременные выплаты, не физически тяжёлый труд.
Недостатки:1. Зарплата. Оклад до вычета 18000, с вычетом 16 с копейками. МРОТ — 16242. Стоит ли тут что-то комментировать? Индексировать зп у руководства нет и в мыслях. И первые три месяца работы на этом МРОТ вы будете сидеть. Готовы?
2. Большие премии. Неправда. Нет, премии конечно есть. Но вашу премию у вас постараются оттяпать. Ошибки будут у вас в любом случае. Первое время уж точно. По звонкам требования по ошибкам вообще жёсткие. А все ошибки это минус ваша премия. Грубые три ошибки это минус 30% и так далее. Если надо — их найдут в любом случае.
3. Карьерный рост. Особо не надейтесь, если пришли со стороны.
Финансовый итог — либо сидеть на окладе равном МРОТ, либо на окладе +премия равные или даже ниже, чем чистый оклад у других работодателей. Говорили о подработках. Но они кудато исчезли. Да и зачем дополнительно платить сотрудникам, если сотрудников можно подвинуть по графику, вынудить перенести смены или тасовать как вздумается.
Полезный отзыв?
(16)
Работа в БАЛАНС ТЕЛЕКОМ в Брянске (49 отзывов) →
Работа в БАЛАНС ТЕЛЕКОМ: 70 отзывов →
Работа для женщин: отзывы о работе в Брянске (38 отзывов) →
Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Брянске (14 отзывов) →
Работа в колл центре: настоящие отзывы операторов в Брянске (7 отзывов) →
Работа в Брянске (969 отзывов) →
Комментарии (1)
Реально в иваново точно такой же бардак так же режут часы, переносы и отработки. Мнение работника нах не интересно. Текучка бешеная много уходит отработав месяц два и поняв что это за ж. [С.] работников почти нет уже. У меня было два колцентра до этого. Здесь купили тем что обещали рост в карьере но его нет. Повышают работников часто которые тупо не знают проверок 1 групы. беда не в местном руководстве а в москве. При береуцыне и заре такой [censored] не было Стулья в офисе это отдельная тема просили много раз поменять писали в опросниках руководству похрену. Береуцын кстати начал менять мебель но не закончил. Хорошие стулья в коллекшн и у руководителей. Остальных не успел поменять. А новому директору все пох
Речь о заработной плате. Впервые такое встречаю.. Это первая моя компания, где оклад подняли не потому что проиндексировали, согласно указу президента о МРОТ, а исключительно за счёт операторов. Премия, которая раньше была просто премий операторов, теперь часть оклада - был оклад 20 тыс., стал 30, но 10 тыс. это часть премии. Поэтому половину месяца вы просто так работаете, отрабатывая это 10 тыс,...
Даже на этапе собеседования стало тошно. Всё началось с группового собеседования, обмана в вакансии насчёт зарплаты (написано, что 40.000, а на собеседовании выясняется, что 30.000) и жесткого контроля вашей деятельности в офисе. Сразу мимо, отказался. Работайте за такие деньги сами :)...
Вакансию нашла в конце мая 2024 года на hh.ru. Откликнулась и меня пригласили на ознакомительную лекцию-обучение по Zoom. Было нас 46 человек, к концу осталось 30, согласилось на работу человек 15. В процессе рассказа о работе, на экран была выведена таблица заработков операторов. Всю целиком ее не показали, лишь верхние строки, так сказать, верхушку айсберга - лучших операторов с зарплатой 42000-...
Зарплата на уровне МРОТ, хотя обещали на уровне 30-40 тыс. За 2 года работы ни одного повышения зарплаты. Постоянная смена графика работы. Бесконечная текучка, в связи с этим постоянные просьбы о подработках, которые не оплачиваются, как положено, в двойном размере....
Гость
25.01.2023 18:21