Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 7 612 отзыва бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7612)
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНа уровне собеседования:HR на понтах опоздала на собеседование, вообще не знала, какие вопросы задавать, не могла подключиться к Google Meets, хотя настояла именно на этой платформе. Мама не представляла, чем занимается компания, сколько ей лет и как продавать и собеседовать. Обещала сообщить о решении в чт, в итоге не отвечала и игнорировала звонки и сообщения. После через месяц позвонила с испугом, что срочно нужен сотрудник. По работе специалиста по продажам:Зарплата мизерная, условия никакущие, обучение 0, коллектив [censored] руководство за всю мелочь штрафует. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый магазин Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора, которая пропагандирует себя как известный бренд одежды. Отношение к персоналу ничтожное, качают права только в «свою сторону», сами косячат, обманывают, изворачиваются. Требования огромные, но только не к себе. Красивый фантик магазина, а внутри гнилое руководство (Гродно). Текучка колоссальная, заведующую год найти не могут, и вряд ли смогут. Девочки-продавцы не могут уволиться, так как работать некому. Пример того, как у красивого магазина уродливое руководство и владельцы. Жаль девочек, приходят с настроением и тягой к работе, а работать не дают возможности. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткиооо «Ланкор»Можно ли сплотить насекомых в коллектив? Бизнес на вранье!Расскажите, можно ли жить и работать на одном вранье и негативе?Можно ли сплотить в коллектив случайных людей, непорядочных, ведущих себя как насекомые?И кто должен «сплачивать» такой коллектив? Кому это надо?В общем, бывший директор ООО «Ланкор» докировался. За год переругался со всеми, развалил нормальный коллектив, насобирал жалких людишек, хамоватых и необученных, где выхватывают документы из рук, кляузничают, переписывают каждый день должностные инструкции по науськиванию кладовщицы, где Ш. прячется за замов «отцов-командиров», стравливает друг с другом, где уборщица швыряется на стол бумажками и лезет разбираться, где кладовщица как по кукурузе прёт с вопросами, а администратор «крутого салона» матерится и разговаривает на мате, такое вот коллективом никак не назовешь. Это мерзкий, лживый, патологичный сброд. И кому это надо такое г…о сплачивать. В результате своего вранья и закидонов, Ш. турнули, и он сам стал замом по «общим вопросам», т. е. никем, номинальным мальчиком на побегушках. На вранье и постоянных трудовых нарушениях долго этот салон не протянет. Это просто очаг негатива. А негатив истощает. Ничего не создает. Людям там некомфортно. А всё, что там осталось, это не люди вообще. Сплачивать несплотимое, впихивать [censored] Как насекомые... Далее →
-
Все положительные отзывы здесь заказаны или пишут сам же сотрудники по приказу руководства! Тезисно: 1. Зарплата мизерная по сравнению с рынком труда в Минске, платят с задержками (последнее время). Да и на сайтах вакансий указана MAX зарплата, которую будете получать, что бы вам кто не говорил, при устройстве спрашивайте и оговаривайте все вопросы по зарплате, либо потом будет поздно. 2. Подрядчикам вообще платят очень долго и по копейкам, 40 раз подумайте работать с этой компанией или нет. 3. Директор царь и Бог в этой конуре. Разговаривать со своими подчиненными на равне, х…й дождетесь… Самомнения у него хватает, будет он с какой-то челядью обсуждать что-то.=) 4. Все списание зависит от «царя», как он решит, так и будет, на ведомостях С-8 и С-9 около 5−6 подписей разных структур, всех подпишешь, он откажет. Инструмент, сизы, малооценка годами будет лежать у тебя на отчете, отказывают под разными предлогами (способ держать ИТР в конторке), по итогу, когда будешь увольняться — подадут в суд и будут там рассказывать, какой ты плохой и не занимался своим отчетом. 5. Единственное, что нравилось в организации, — это коллектив, но и на данный момент есть масса вопросов,... Далее →
-
✓ ПреимуществаВысокий уровень з/пПредоставление жилья сотрудникамЧеловеческое отношениеРаботаю в данной компании уже почти 4 года. То что обещали по з/п полностью соответствует действительности и даже есть премии и бонусы. Адекватное руководство, всегда слышат проблемы сотрудников, все вопросы решают. Про человеческое отношение: долго болела, более месяца, так руководство выплатили материальную помощь на лекарство.Спасибо всем, особенно собственникам компании Далее →✗ НедостаткиНет. Недостатков не увидели. Далее →
-
✓ ПреимуществаЯ работаю в компании уже два года, и могу сказать, что сначала было довольно сложно. Однако со временем я привыкла к своей роли и успешно освоилась на данном месте. Благодаря поддержке коллег и руководства, мне удалось исправить свои ошибки, и это положительно сказалось на моей работе. Спустя время я заметила, что моя зарплата стала выше, что является отличной мотивацией для дальнейшего профессионального роста. Я благодарна за возможности, которые предоставляет компания, и надеюсь на дальнейшее развитие в команде. Далее →✗ НедостаткиБывает большой поток людей. Далее →
-
-
В малярном цеху обещают одну зарплату, по факту платят намного больше. Повезло поговорить с теми, кто работал ранее в этом цеху. Требовали много и быстро. Из того, что они сделали, должны были заплатить в разы больше, чем заплатили, зато начальство себе обновило очередной хороший автомобиль. Плюнули, ушли. Новое начальство слово своё не держит, тенденция та же. Не рекомендую связываться. Интересует только одно — деньги, деньги, деньги. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе заметила Далее →✗ НедостаткиНекомпетентные сотрудники, которые уничтожают бренд работодателяНа сайте rabota.by была размещена вакансия в г. Жодино, я откликнулась, мне перезвонили, девушка в кратце объяснила суть работы и сказала, что зп 1500 чистыми за вычетом налогов))) ладно, не понимает, что такое чистыми, дело пятое, записала на собеседование и сбросила информацию в вайбер, куда, когда и во сколько подойти.Я пришла в назначенное время в магазин, подошла к инфоцентру, сказала, что на собеседование. Мне позвали директора магазина. Она вышла с недовольным лицом, не поздоровалась, сказала, что такой вакансии нет, администратора, есть только продавец. На мой вопрос, зачем меня пригласили, она сказала, что не знает.После данного недособеседования, я позвонила девушке и спросила, почему они не уважают других людей и делают так. На что она сделала вид, что ничего не знает и что, как разберется в ситуации, перезвонит. Конечно же, не перезвонила… Далее →
-
💬3 комментария
-
Приглашают на собеседование, а сами где-то шляются, пьют кофе, ждёшь с охранником внизу. Либо кадровики вообще не ведут какой-то ежедневник своей работы.Откликается на 1 должность без опыта, в итоге тебе дают только грузчика, хотя возможности и навыки есть.Женщины в кадрах высокомерные, вообще ни в чем не заинтересованы, ведут распущенно и хамски, на вопросы отвечают пространно, дают визитку и всё. Думайте, а потом надрывайте спины. Далее →
-
Не платят зарплату. Совсем. Была самозанятой и работала по актам. Акты подписал и сказала, что пока я его не обучу работать на маркетплейсе Валдберис, зарплату не отдаст (я М. по М.) Буду обращаться в суд. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство. Все в принципе официально. Ты можешь не только быть уверенным что тебя не обманут по зп, но и сам отслеживать свой заработок. Компания точно для тех кто нацелен на деньги и развитие, лично я супер прокачал свой скилл в продажах. Тебя будут подтягивать, даже если реально тяжело дается, особенно на старте. Сидишь как [censored] ни одной продажи, а тебе кричат «Давай Тема, сейчас ты точно сорвешь куш». Начнем с того, что тебе дают базу и всю теорию продаж, а после еще и прослеживают каждый звонок и дают рекомендации. Правда если ты сам не нацелен на исправление ошибок, и не готов по старту рвать [censored] уделяя время работе не только в сменах, то тебе точно не туда. Я уже уволился, по личным причинам, но опыт хороший. Далее →✗ НедостаткиПо старту куча информации и домашки. Очень много звонков. Не дают отдохнуть после разговора. Далее →
-
✓ Преимуществас кем приходилось работать (кроме руководства) — это радовало. Но минусы перебивают маленькие плюсы. Далее →✗ НедостаткиЗадержки по зарплате на полмесяца и больше. Нестабильные выплаты. При увольнении не рассчитывают работников в день увольнения. Приходится добиваться, чтобы заплатили. Ответ руководства, когда требуешь выплаты денег, — что у конторы денег нет! Это вообще как? Я этого не понял.Касок и рабочей одежды, СИЗ для строителей нет вообще. На медицинскую комиссию работников не отправляет никто. Сразу тебя никто не трудоустраивает. Берут на работу и по факту сразу идешь работать на объект. А подписание договора трудового уже после фактической работы. И бывает только через недель так две, когда уже отпахал.Не советую сюда устраиваться никому: ни строителям, ни работникам офиса. В офисе так же текучка кадров. Никто никого не держит. Всем на всех плевать. Обходите стороной СпецСтроитель и завод Пенопласт.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет никаких преимуществ! Далее →✗ НедостаткиЗарплата вовсе не такая, как обещают при устройстве на работу, и у всех она разная, несмотря на то, что одинаковые должности и отработка часов в месяце, так как если ты дружишь с руководством и прогибаешься под них, то и з.п. будет соответственно выше. Уничижительная форма общения у них в порядке вещей, сотрудников не хватает, один человек может тянуть работу за троих, и если он не будет справляться, ещё и отхватит порцию оскорблений!Иногородним обещают оплату за проезд, но не показывают её в расчётном листе, и вообще не понятно, оплачивается ли она. Никогда никому не посоветую работать в этой организации, будете выполнять много не своей работы, постоянно слушать унижения и оскорбления, и получать за это оооочень маленькую зарплату.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиКак говорят, «рыба гниёт с головы». Начальство ни о чём. По-хамски относятся к своим сотрудникам даже при покупателях. Должен работать как лошадь за мизерную зарплату. Графики просто рисуют как хотят (некому работать). Но это и понятно почему. Люди, не делайте ошибку — НЕ ИДИТЕ работать в Гиппо! Далее →