Україна: отзывы сотрудников 🔥

Регіональне керівництво. У нас керівник, на зазхдному регіоні, це невихована тварина. Як би не старались, найде привід накричати, нахамити. Щоб з її дітьми так поводились, як вона з нами! Після її відвідин, не те що працювати, а жити не хочеться. Думаю звільнитись. І не тільки я. А так, і колектив у нас чудовий, надіємось всім колективом перейти в іншу аптеку. [К.] стримує Далее →

Ну что еще можно сказать про эту контору? И так уже многое сказано-пересказано…руководство к людям относится как попало, не ценит усилия работников вообще. ОЧЕНЬ сильная текучка кадров. Соискатели на собеседования ходят караванами, все новые и новые лица, в процессе общения руководство много чего не договаривает, а в отзывах о работодателях можно увидеть, как пишут хвалебные оды о «супер компании» и условиях работы. На самом деле — это полная ЛОЖЬ! Снаружи фантик выглядит красивый и красочный, а как развернешь, то внутри «говнецо». Немного о подробностях! Бухгалтерия — это вообще без комментариев, одни сплошные сплетни и стукачество. Ну да, надо же «хозяину» угодить :) Главбуху Моруге вообще не составляет сложности создать «липовый» документ против сотрудника…но дорогие мои, каждый ваш работник вполне ознакомлен с трудовым законодательством и всегда будет оспаривать, любые ваши махинации, фальшивые действия и то жульничество, которое вы допускаете. А работникам Фуд Пак Сервис, которые подписывают вслепую любой документ от бухгалтера, советую всегда тщательно ознакамливаться с его содержимым, ибо не знаете, чем для вас это может обернуться в ближайшем будущем. Что касается руководителя [С.] то в лицо говорит, что все отлично, хорошо работаете, а за спиной — уже не знает, какую... Далее →

Доброго времени суток! Тут будет отзыв о работе на должности продавец-кассир в магазине Happy Day. Все что вам обещают в объявлении о работе — забудьте сразу. Оформление официальное — не не слышали, а может еще режим работы — ну даа, с такой текучкой (максимальный срок работы продавца тут 2 месяца — я встретила только одну девочку и то она дорабатывала и уходила), ну может все таки про зп не врут — ну не врут, но вас никто не будет обучать на стажировке и все ваши будущие косяки выскажут при расчёте и вы скорее всего будете очень удивлены, как вас ценят. Обучения на стажировке по сути никакого нету, но требования в работе есть, а ты банального не знаешь, а если начинаешь задавать вопросы — ответ будет «посмотрите видео», «разбирайтесь сами», хотя объяснять это должно руководство, а не каждый сам решает по видео в ютубе. Директор магазина неадекватный и токсичный тип, который будет повышать голос на вас, еще и намекая на свое умственное превосходство (вы понимаете, что это мягко говоря). И это одна из главных проблем этого места работы — вы устаете не только физически, но и морально от постоянных криков, скрытых оскорблений и выноса мозга. Еще вы будете грузчиком — коробки объёмного весса 30кг с НП носить будете (даже если вы хрупкая девушка). Еще... Далее →

Тренера принимающие на работу и выносящее вердикт по трудоустройству выглядят хуже тех, кого они тестируют. Вся индустрия построена на непрофессиональном тренинге потока людей, о состоянии здоровья которых они даже не удосуживаются поинтересоваться. Если вы адекватный тренер, который хочет развития в индустрии фитнеса или человек желающий улучшить свои физические показатели и здоровье, не советую вам эту компанию! Далее →

Агенція Work Service East запропонувала роботу в Польщі. Перед виїздом було кілька варіантів, з котрих було вибрано найкращий варіант — праця на заводі Biazet. Але в зв’язку з відновленням карантину для авіапасажирів — прийшлось змінити вибір, тому вибрали варіант праці на іншому заводі (Technicolor). Під час обсервації, ближче до дати виїзду на обране місце праці — був неодноразовий контакт з рекрутером Наталією, котра на всі питання щодо актуальності вакансії та умов — щоразу запевняла що все добре. Перед закінченням обсервації, коли повторно піднялось питання актуальності оговорених умов, а також готовності документів, стало ясно, що документи не підходять під потрібну нам вакансію, і потрібно робити нові. Я згодився на переробку документів, адже мене запевнили що на це піде всього 7 днів, в урахуванні чого — мені за виключеннями обсервації прийдеться зачекати лише 1−2 дні на нові папери. Але уже виїхавши до місця праці, і будучи в дорозі — отримую від Наталі повідомлення про те, що житло надаватиметься на платній основі, а також що документи готуватимуться на тиждень довше ніж було обіцяно. По іншій вакансії котра була оговорена ще до поїздки — людина не змогла дати конкретну відповідь по строкам виготовлення документів і іншим... Далее →

За время работы убедился что умеют красиво говорить и обещать, не виплатили всю зарплату кинули на игнор, [Д.] Олександр [С.] номера +380 673 374 798 +380 672 455 467 не советую с ним работать обманывает, при том руководство вкурсе что деньги не были выплачены и днйствий никаких не приняли одним словом работать с ними не советую если что адрес фирми вулиця Казимира Малевича, 86Б, Київ, 3 150 Далее →

[Р.] просто лана хотела волей- неволей сказать, что все кто умней, грамотней, компетентней директора, а еще и к тому же имеют чувство собственного достоинства и возражают против бредней и [censored] и не дают себя [censored]  — просто увольняются. Да? Ланочка! А вы этих людей просто относите в разряд пьяниц, прогульщиков и бездарей. Далее →

Катайтесь себе на коньках, на теплоходе, еще на чем угодно, ваше право. Вашей деятельности люди уже дали оценку (поголовно вышли с профсоюза). Вот вы и заманиваете их обратно туда, типа с вас — членство в профсоюзе. Из- за коробочки конфет и дешевых развлечений. Себе, избранным вы может регулярно и выписываете материальную помощь в размере нескольких тысяч гривен на " тяжелое материальное положение». А остальным — 200 грн. Ну, может сейчас планку подняли и добавили (на двадцать гривен). Далее →

В магазине торгуют тухлым мясом и рыбой. Хлеб с плесенью. Зарплата 36 грн в час. Перерывов толком нет. Начальство только и ищет как бы и кого набать. Оформлениее не официальное, после увольнения зарплату либо отдают, но не всю либо не платят вообще) Администраторы быдлота без образования, директор вообще хй пойми кто, товаровед алкашка какая-то. В общем [censored] такой движ, лучше уж не работать вообще чем как лошадь и за копейки которые хотят отдают, хотят не отдают) Далее →

К большому сожалению, есть сотрудники .а именно [А.], который предоставлял услуги маляра, получил за работу оплату. При сверке расчетов не признает 15 000 грн которые ему отправлены на карточку, и есть этому подтверждение. Когда была назначена встреча в офисе, для решения этого вопроса не пришел. Пишит негативную информацию в интернете на сайтах. О ФЛП [Т.] [А.] Далее →