Как проходят собеседования: отчеты соискателей
Собираетесь на собеседование и хотите подготовиться? Или недавно проходили собесодование и есть чем поделиться? Наша база отчетов поможет вам.
Расскажите о своем опыте собеседований!
Города:
По профессиям:
👷♂️оператор (12)
Отзывы (1747)
-
Ужасное отношение к людям. Просила номер, чтобы позвонить узнать насчет работы водителем на автобус в Тепло-Огаревском районе, деревня Раево. Все мы тут друг друга знаем, и ему прекрасно сказали, кто спрашивает про работу. Так этот [П.] И.И. сказал, пусть приедет. Приехала я для того, чтобы выслушать, что он не женоненавистник, но к водителям женщинам относится не очень и что вот у них водитель рассматривается, как и автомеханик. А по телефону это сказать нельзя было. Потому что для меня такая вакансия сразу отпадает, я водитель, а не механик. Одним словом, бывший мент он и в Африке бывший мент, как еще таких ставят на руководящую должность. Просто надо было мне приехать, потратить свой бензин и время на вот этого человека под словом ничто, чтоб он высказал мне свое мнение. Алкашня бывшая ментовская, одним словом. Водители им так нужны. Какой-то бывший ментовский алкаш мне с полной категорией будет свое мнение высказывать — идиотизм полный. Мироторг, вы, когда берете людей, не забывайте их обучать общаться с людьми и напоминайте им, что они не в ментовке уже работают, откуда, насколько я помню, его «вежливо» попросили уйти. Вот такие [censored] потом еще... Далее →💬1 комментарий
-
Собеседование прошло, прислали билеты. На регистрации билеты оказались недействительными. Мошенники. Компания ни о чём. Не связывайтесь с ними. Далее →
-
Пошел туда устраиваться мойщиком посуды, направила биржа по трудоустройству. Оказалось, что мойщик посуды — это мойщик полов от крови, которая течет с мяса и туш животных, из которых делают полуфабрикаты в магазине. Зарплата на сайте 1600−1800, приходишь в отдел кадров, уже говорят 1500, а в беседе с другим «мойщиком посуды» мне озвучили — примерно 1300 р и сказали, что в других Соседях по 700 рублей получают. Я согласился работать. И тут началось! Отдел кадров — у нас принято первый месяц по договору подряда это как испытательный срок. Заключили договор подряда. Я прихожу на работу, а мне говорят — нету сан. книжки, не допустим на работу, и еще одежду свою нужно приносить рабочую. Я стал просить направление, мол, без проблем пройду всех врачей. Но мне отказали, сказали, что по договору подряда не даем направлений на сан книжку и медосмотр. В итоге меня устроили работать в Соседи и не пустили на работу. Всем все безразлично. Действия сотрудников не согласованы. А на бирже сказали, если заключен договор подряда, то это значит, что ты трудоустроен, и мы должны исключить тебя с биржи. Вот такую работу мне дали Соседи!. Далее →
-
На собеседовании мне задавались глупые вопросы типа: какая прибыль была на предыдущей работе? Где брать заявки, если нет денег на рекламу? Как модернизировать сайт, если нет денег? Соглашусь ли я работать при графике 24/7? Устроит ли меня ненормированный рабочий день и отсутствие официального оформления? Согласна ли на работу «всерую» и зарплату в конверте? Смогу ли я отвечать на звонки клиентов после одиннадцати вечера? Если я соглашусь выйти на стажировку, нужно ли будет им мне её оплачивать или я согласна бесплатно поработать на них? У меня сложилось впечатление, что она, как у опытного РОПа, вытягивает информацию, которая поможет спасти их убыточную компанию. Мне пришлось больше часа выслушивать всю эту чушь, только потому что неудобно было всё это прервать и попрощаться с ней. Но истинный маразм этой так называемой работодателицы проявился, когда я после собеседования с ней в письменном виде объяснила свой отказ. Она написала, что «всерую» (работа) пишется «в серую» — раздельно. Производный предлог «в отношении» (вас) пишется «в отношении» (вас), т.е. с «е» на конце и т.д. Не поленилась и не постыдилась своей безграмотности, только чтобы попытаться мне ещё что-то при этом доказать. Наверное, свой «высокий уровень».... Далее →
-
Очень неприятное впечатление от руководителя продаж. Сначала человек создает вид приятного человека, но маска быстро слетает, когда задаёшь неудобный вопрос. Человек занимается микроменеджментом, отслеживает, кто во сколько придет, вместо того чтобы развивать и улучшать продажи. Если вы готовы к рабству, то велком. Далее →
-
На собеседовании у меня сложилось такое впечатление, что у меня, как у опытного р.о.п., вытягивают информацию, которая поможет спасти их убыточную компанию. Задавались глупые вопросы типа: где брать Лиды, если нет денег на рекламу, как модернизировать сайт, если нет денег и т.п. В заключение она объявила, что рабочий график ненормированный, клиенты могут звонить после одиннадцати вечера. Официального оформления нет. И если я соглашусь выйти на тестовые дни, нужно ли будет им мне их оплачивать? Говорила она со мной больше часа и все в подобном духе. Когда же я в письменном виде объяснила свой отказ на их предложение, то тут проявился истинный маразм. Так называемый работодатель стала уверять меня, что «работа всерую» пишется «в серую». Предлог в отношении пишется «в отношение» и т.п. Если мы имеем дело еще и с малограмотными хамами, то что уж тут говорить про не дай бог работу у них. Поэтому выводы о компании делайте сами… Далее →
-
На собеседовании задавались некорректные, глупые вопросы. Пересмотрите свой персонал! В кабинете 116 прекрасные сотрудники. Знакомство со складом прошло замечательно. (профессионал своего дела). Далее →
-
Я не откликалась на вакансию. Мне писали, звонили, предлагали встретиться — и это несмотря на то, что их требования не соответствуют тому, что написано у меня в резюме, + их за меньше того, что я запрашивала. В итоге при очередном звонке попросили ещё раз прийти, предложив зп именно от той суммы, что я запрашивала. Пришла. Hr перевернула все так, будто я сама откликнулась на вакансию, поставив меня в невыгодное положение. С моим опытом и навыками не ознакомились. Зп в итоге предложили даже меньше того, что было указано у них самих в вакансии. Уже через 15 минут разговора я поняла, что это совсем не то, о чем говорилось по телефону. Но из-за своей дибильной вежливости встать и уйти не смогла. Почему другая сторона не поняла за 15 минут, что я занимаюсь совсем другим? Это объяснить сложно. В конце мне любезно сказали, что дадут обратную связь. В итоге и её не было. Даже не извинились, не написали ничего. Но вакансию закрыли. В общем, некомпетентный Hr + желание найти человека с синдромом отличника, который будет работать и не зарабатывать. У меня сложилось такое мнение. Время потратила. Но зато получила очередной опыт общения с Hr. Очередной красный флаг. Спасибо и за это. Серьёзным людям не рекомендую тратить... Далее →
-
Сначала позвонила девушка. Сказала, что приглашают на собеседование. Тут же уточнила, что в офис ехать смысла нет. Уже странно. Собеседование по Zoom. На собеседовании рассказали, какие они классные и что работа у них вся онлайн. Потом сказали пройти тесты: один на интеллект, анкета с вопросами «я через три года» и т.д. После этого через пару дней прислали отказ. В принципе и слава Богу, потому что доверия они не вызывают. Лично никого не видишь, место рабочее не видишь, условия работы не определённые. Не советую эту организацию. Всё-таки при устройстве на работу надо видеть, к кому ты идёшь.. Далее →
-
Оставляла отклик на вакансию Junior IT рекрутер в Банк Дом. РФ. На мессенджер написала Team lead Sourcing [А.] для того чтобы подробнее пообщаться по вакансии. Договорились на определенный день и время, предварительно я уточняла у нее, будет ли сегодня созвон. Она ответила, что да. Договорились на 16.30. [А.] сказала, что задержится на 6 минут, но телефонный созвон был в силе. Естественно, через 6 минут и до конца рабочего дня, и на следующий день со мной так никто и не связался. Не рекомендую это место, так как о вас забудут ровно через 6 минут после запланированной встречи. Убедительная просьба сотрудницам данной компании не тратить чужое время и не спамить кандидатам на телефон, если не в поиске кандидатов! Или ставить себе напоминание в почту, что у вас запланирован телефонный звонок с кандидатом, если очень короткая память! Далее →
-
Не советую ходить на собеседование и работать в данном месте. Постоянно ищут работников, что вызывает вопросы, хотя с таким подходом и неудивительно. Обязанности простые: красить, шлифовать, собирать сувениры. Но мало кому захочется ехать к чёрту на кулички, даже на такси за их счёт. В объявлении о работе постоянно меняют адреса, по телефону дозвониться очень трудно, отвечают нецивилизованно. Состав работ, график и уровень з/п весьма неопределённый. Базируются где-то в подвале по адресу ул. Черемховская, 1В, около заброшенного здания. Возможно, скрывают под одним видом деятельности что-то другое. Но самое главное, не уважают своих будущих сотрудников. Сначала назначают дату собеседования и совсем неудобное время. Человек приходит, ждёт, тратит своё время. Потом проводится «собеседование», в ходе которого скептически настроенные и не совсем понятные личности, не задавая вопросов и не показывая место работы, в небрежной манере буквально сразу разворачивают кандидата на выход. Словно им кто-то помешал. Внятных аргументов, кроме «работы весь день на ногах», не приводится. Не очень-то красиво, товарищи. У вас же не какой-то подпольный цех, где работают люди с гор. А по уровню общения складывается именно такое впечатление. Сейчас почти вся работа на ногах, и что мешает выполнять данную работу сидя? Это же не магазин, не цех и не склад.... Далее →
-
На hh.ru в вакансии указана зарплата на старте 30−33 и обещание всему обучить человека без опыта работы в сфере 1C, и через 1.5 года упорной работы и саморазвития можно стать программистом 1C с хорошей зарплатой. Так вот — по факту всё ложь! Обучение — дадут методичку и ковыряйся в ней сам. С самого начала официально в штат не оформляют, на собеседовании говорят, что месяца 3−4 к ним нужно ходить на неоплачиваемую стажировку и получать методички, их изучать и сдавать экзамены, и может быть потом они примут вас в штат, а может и не примут. Если вдруг примут, то зарплата будет зависеть от выработки, точных цифр никто не называет, но предупредили, что на первых порах будет даже ниже официального МРОТ, и это после 3−4 месяцев хождения обучения-работы забесплатно. Возможно, для людей с опытом в 1C уже другие условия, но маловероятно, что они прозрачные и честные. На собеседовании дают тест на логику и математические задачи. Лютый скам, обходите это место девятой окольной дорогой и не тратьте свое время.. Далее →
-
Много дурацких вопросов из категории «кем видишь себя через 5 лет», тест на скорость мышления, в котором присутствуют бобрики, мымрики и шмурдики и прочая дичь. Зарплата серая, и это понятно из вопроса в анкете «сколько хотите получать на руки и сколько официально». Вход в офис только по карточкам, каждый кабинет вот так заблокирован, и туда без карты не войти. В туалет, судя по всему, тоже по пропускам; не удивлюсь, если контролируют количество походов в туалет за день и применяют санкции, если сходил больше положенного (если вообще положено хоть раз за день). Что у них там такого секретного и сакрального, что они так окопались и каждую дверь охраняют — непонятно. Как я понял, систем обучения, наставничества и кураторства нет от слова совсем — крутись как хочешь, хорошо, если методичку в морду кинут и заставят ночами изучать. Многократно замечал, что данная вакансия на hh.ru висит постоянно, из чего напрашивается вывод, что люди оттуда бегут и надолго не задерживаются. Долго и муторно рассказывают о том, какие они здоровские и замечательные, что у них есть обязательная йога, и они занимаются в обеденный перерыв. Видимо, поесть сотрудникам в обеденный перерыв не дают, а гонят на йогу, ибо корпоративная культура превыше всего,... Далее →
-
В общем, откликнулась я на вакансию, сделала тестовое. После этого обычно сразу берут на работу, но нет, в 7 лучей этого недостаточно. Попросили прийти в офис на тестовый день и сделать по сути ещё одно новое тестовое задание, аргументировав, что человек в офисе почему-то вообще может показывать другой результат =DDDD я согласилась, но в этом моменте уже было напряжение внутренне. Короче, посадили меня за стол, там был макбук, мышка Эпл, я в жизни с такой техникой не работала. Кто знает, это большой стресс переходить на эту платформу, работать в прогах, я даже не понимала, как картинки искать. Тему мне дали тоже для меня непонятную, про таргет, нужно было сразу сделать полноценный лендинг, промучилась я так часа 4−5, не помню, может, больше. С макбуком работала как ребёнок, первый раз взявший телефон в руки, так и тема была какая-то так себе. В офисе мне тоже было стрессово, вообще обстановочка там была действительно так себе. Сделала в итоге тестовое я плохо на их взгляд, меня не взяли. Хотя я считаю это странной просьбой прийти в офис и доказать, что ты норм. Сразу сделай нам целый лендинг на непонятной технике и с не самой... Далее →
-
Написали мне на WhatsApp, нашли мою анкету на Авито. В резюме указывала, что ищу работу в качестве подработки на любую работу. Компания искала сотрудника на работу с: 1. Обработкой входящих заявок через мессенджер; 2. Редактированием и публикацией рекламных объявлений в интернете. Предлагали всевозможные графики: полный/подработка/частично удаленный. Оплата при полной занятости 64 т.р. в месяц на руки (при том, что во время «стажировки» речь зашла только о безналичных деньгах и оформлении новой банковской карты, даже отправили ссылку в мессенджере на её оформление). Пришла на собеседование, выдали стандартную анкету. Это было мое первое собеседование в жизни, но даже тогда для меня оно показалось слишком легким и непринужденным. О компании ничего особо не рассказали, как и о должности, на которую меня собирались нанимать. Зато говорили об очень удобном графике и очень больших зарплатах. Говорят, нужно пройти обучение и стажировку, все будет проходить в течение трех дней. Пришла в первый день обучения, была некая «лекция». Было очень много людей (примерно 30−40 человек), все такие же молодые и зелёные, как я сама, и, возможно, так же неопытные. Меня сразу смутило, что сам лектор не был подготовлен к этой лекции,... Далее →
-
Хочу попередити всіх, хто збирається іти до них на співбесіду, ймовірність потрапити туди на роботу 0,01% і не тому, що ви щось не знаєте, не вмієте або не підходите, ні, просто роботодавцям абсолютно начхати на своїх працівників (спойлер: з 20 кандидатів вони відмовили абсолютно ВСІМ і не одразу, щоб не гаяти час людей, а тягнули кота за хвіст до останнього, у мене це було протягом цілого тижня, і це навіть не стажування було). Перша співбесіда проходить в груповому форматі, і все б нічого, окрім зверхнього ставлення співзасновниці проєкту, яка власне і буде проводити співбесіду. Вже на самому початку чути від неї зверхній та хамовитий тон спілкування і, звісно ж, не обійшлось без недоречних та несмішних жартів і намагань образити і принизити кандидатів на вакантну посаду від цієї пані співзасновниці. Якщо у вас вистачить нервів та терпіння — ви зможете пройти цю співбесіду. Потім вас кличуть на другу співбесіду, яка проходить в такому ж груповому форматі, але є нюанс: вас будуть запитувати ВСЕ про ваше особисте життя, яке ніяким чином не відноситься до роботи. Вас запитають, де ви живете, з ким ви живете, квартира на вас записана чи на когось іншого, де та ким... Далее →
-
-
Самый отвратительный процесс собеседований, растянутый по времени с 27 апреля по 14 мая! Сначала по телефону внятно не объяснили обязанности, зато выпросили всё про мой опыт, пригласили на 2 этап собеседования с некой А.М., которая проводила интервью непрофессионально, задавала одинаковые по смыслу и глупые вопросы, не слушая на них ответы. Тоже не смогла точно объяснить обязанности, пригласила на 3 этап собеседования с рук-лем, это было 6 мая. Дату собеседования с рук-лем она не назначала до 14 мая, а потом прислала отказ. Они думают, что кто-то будет ждать их по 20 дней… Я уже забыла о них, но решила предупредить остальных кандидатов — если хотите потерять своё время, то можете с ними связываться!))). Далее →
-
Пришла в офис, меня встретила главбух в грязных шлёпках и горе мусора на столе. Толком не объясняя ничего, сказала приходить завтра. Я пришла и продержалась там три месяца и потом бежала оттуда, как от огня! Далее →
-
Сварщики и все остальные рабочие! Не ведитесь на эту шарагу! Директор полное трепло! Никогда не держит свое слово! Даже не рассматривайте эту контору! Пусть сам за такие деньги ишачит! Все, что написано прежде, правда!. Далее →
-
Не тратьте своё время! По телефону говорят оклад на руки 100 + ГСМ вакансия выездной специалист. Специалисты — [Ю.] и [В.] [В.] остров 4-линия. Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе по профессии Собеседования
🔑 Какая статистика офицального оформления по профессии Собеседования?
Частично неофициальное: 139, Полностью официальное: 301, Неофициальное: 200
💲 Какая зарплата у СОБЕСЕДОВАНИЯ?
Сотрудники Собеседования указывают следующие уровни зарплаты: 79000 руб., 30000 руб., 26600 руб., 180000 руб., 24000 руб., 62000 руб., 130000 руб., 17500 руб., 19300 руб., 58000 руб., 50000 руб., 85000 руб., 59000 руб., 20000 руб., 75000 руб.