Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 8 096 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8096)
-
✓ ПреимуществаБесплатный чай, кофе иногда печенюхи с ЕКТ присылают. Далее →✗ НедостаткиУ меня есть три года, чтобы свалить с этого дурдома, а теперь по порядку. Директор с.к.р. самодур, обманывает с улыбкой на лице. Дает несколько станков, а часто в разных цехах, но зарплату платит маленькую, придумывает всякие отговорки, лишь бы не платить. Заставил обманом в ночь работать беременную Б.Ю., а ей стало плохо; если бы была скорая… сел бы с.к.р., но скорее спихнул на мастеров З. или А. (уволился после того, как на совещании стал закрывать рот директору, а С.Кост. Ром самовлюблённый))). Может часами точить лясы ни о чем, чем и пользуются некоторые личности с коричневым языком (технолог Тан. и бух. клад. секрет Лар.). В цеху проблемы, а им пох. Надо было нанимать уборщика и дворника (ЕКТ дало разрешение), сказал, что мы дружная семья и мы сами справимся, чтобы фонд зарплаты себе присвоить, а сам только ногами все пинает и может, когда вы детали собираете, вам с ноги подать, как собаке. Технолог б.ы.л.а. [Л.] умничка, во всем разбиралась, решала многие вопросы. Заменяла директора на время отпуска/больничного, и никаких проблем у нас не было, как только возвращался директор — вечно что-то не так. Умнее и гибче его, по-любому, была бы лучшим руководителем, за что он ее и выжил. С.Т.А.Л.А. Тан. как технолог — никакая, станков не знает, настроек... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСклад Барнаул, Ленина 154. Пришел на собеседование к назначенному времени, охранник сказал ждать «старшего». Прошло мин 10, народу стало около 20-ти человек. В итоге все мы простояли 1 и 20 мин (хотя, на минуточку, собеседование назначено на 14−00), некоторые психанули и ушли. Когда спрашивали у охранника, он лерзко отвечал, что старший занят и как освободится, придет (класс!). Пока стояли, наблюдали, как сотрудников, выходящих со склада через турникет, жестко досматривают. Самое неприятное это когда сотруднику нужно снимать обувь и вставать на грязнючий коврик, который никогда не стирают и не чистят. Далее, наконец-то, заявился «старший», некий [А.], который дерзко начал разговаривать, раздал какие-то анкеты, мы их заполнили. Далее повел нас через турникет на склад и продолжил все рассказывать. На складе очень холодно, кто-то работает в куртках, шапках и теплой обуви, многие ходят кашляют, женщины таскают тяжелые коробки. В столовую старший не стал заводить, но в принципе и издалека было видно, что там творился ужас, столы там вообще не вытирают. Стоит несколько автоматов с газировкой, кофе, бичками, шоколадками, все, конечно же, стоит дорого, чтобы кушать так каждую смену. Воду... Далее →💬2 комментария
-
Здравствуйте! Полностью поддерживаю все негативные отзывы о данном работодателе. Шарашкина контора! Обещали в месяц платить 2 с половиной тысячи белорусских рублей — на это и повелся. В итоге не заплатили ничего! Обещают оплату 5 числа, потом 15, потом 20… написал заявление на увольнение: директор его не подписывает. Трудовую не отдают, денег не платят. Ставят мне прогулы, а за них депремируют, чтобы ничего не платить. Так он и живет: работникам обещает хорошую ЗП, сам не платит, люди перестают работать, он их не увольняет, а ставит прогулы. Кстати, с каких это пор в нашей стране разрешено выдавать ЗП не на карту, а наличными? То есть, в конверте??? Ничего, закон в Республике Беларусь действующий. Департамент по труду и соцзащите мою жалобу уже принял, скоро этот товарищ окажется в нужном месте… Далее →
-
Суд Партизанского района уже не принимает заявления, так как Альфагазстрой поменяла юридический адрес. Теперь он у них Проспект Победителей 106 офис 14. Нужно подавать иск в суд Центрального района ул. Кирова 21. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата. Далее →✗ НедостаткиОбычные сотрудники — отличные ребята. Но руководство — это слов нет. Зам — хабальное быдло. Заведующая — человек, который помнит только то, что ему надо помнить, при этом относится к своему персоналу, как будто бы люди — это пушечное мясо. Заведующая имеет свойство — вызвать сотрудников в свой выходной, и не дай бог ты не выйдешь, к тебе резко изменится отношение. Систематически нарушает трудовой кодекс, потому что такое чувство, что он у нее свой. Может оставить тебя в принципе без обеда, даже при 12 часовой смене. Может не пустить в отпуск, просто потому что ей так захотелось, или ты не закрыл план. В магазине, пока я работал (а), ходили шутки, что человек 7 пятниц на неделю и каждый раз что-то новое у нее в голове. Зам не умеет разговаривать — систематически переходит на оскорбления, считает, что она умнее всех. В магазине существует правильное мнение, и это мнение только двух женщин в руководстве магазина. Если ты имеешь свое мнение, то лучше не иди туда работать, потому что тебя будут убеждать, что твое мнение ничего не значит, и сам ты пустое место. Далее →
-
Заведующая могла обсуждать покупателей, следя за ними по камерам. График ужасный — считай, весь день на работе. В основном в коллективе остаются самые подлизы и хамы, нормальные уходят. Далее →
-
Директор аферист… Зарплату не выдает… Много обещает, а в итоге ноль… Выдает липовые накладные и оформляет неправильные договора… Далее →
-
-
✓ ПреимуществаЗП вовремя Далее →✗ НедостаткиЗовут значит меня Царь Мидас, и отзыв мой таков. Сама компания может и изначально показывала какую-то продуктивность, но в последние годы всё угасло. Как рыба гниёт с головы, так и эта компания функционирует через «задний проход». Всё начинается с зам. директоров. Каждый из них вообще не понимает, где он находится и живёт в своём маленьком мирке иллюзий. Отправился куда-то по своим делам, написав заявление, и тебя обязательно поимеют, если ты опоздаешь хоть на 10 секунд (посмотрят, во сколько отбит пропуск, и поимеют). Опоздал на работу на минуту — сделают то же самое. Пожалуй, начну к сути. Первый зам. директора: абсолютно не отличается от всех замов по типичной натуре царя. Балабол тот ещё, вечно делает иллюзии, что он самый главный, но большинство замов его даже в курс дела не вводят, а некоторые скачут как кролики на задних лапках перед ним, в связи с тем, чтобы не поимели за «просто так». Так же, как и все в этой компании, использует своих дворняжек (замов) по своему назначению. А самое главное: когда приезжает он, все должны расступиться и дать дорогу великану. Зам директора по правовым и кадровым вопросам: абсолютно непрофессиональная личность и некомпетентная в 90% случаев. На все вопросы, которые... Далее →
-
-
Текучка кадров, тотальный контроль, условия труда — летом жара, зимой холод. Нет комнаты для приема пищи. Увольнение по статье — также одно из развлечений директора компании. Тебя могут уволить за полдня, а могут поиграть в игру «барин и крепостные крестьяне». Интриган и хамло. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЗадержки оплаты постоянны. Платят в основном паре сотрудников, один работает давно, второй — муж подруги бухгалтера. Водители — постоянная текучка. Хозяин конторы «Лабус», который только обещаниями кормит. Знаю людей, которые около года ждут окончательного расчёта (суммы приличные). Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиНикогда не идите работать в эту компанию, это худшее, что со мной случалось. Обещают зп 750, но не выполняют и платят 300 р за месяц, кормят завтраками, что премия придёт после испытательного срока. При этом хотят безупречную работу за копейки! Как можно прожить на 300−400 р??? Рабский труд. Следят, мало того что по камерам, так и ещё подсылают своих тайных агентов в магазины, и пишут в скайпе, какие же вы бездарные продавцы (каждый день), но это ещё цветочки. Ещё какие-то левые мужики смотрят в окна, якобы проверяют работу продавцов. Выглядит как фильм ужасов. Можно было бы с видеозаписью с камер, где это зафиксировано, спокойно с заявлением сходить в милицию, чтобы не повадно было. Заставляют мыть полы, быть дворником на улице. График — это вообще отдельная история. Поют, что график будет 2/2 или 2/2/3, по итогу работаешь как рабыня изаура в графике 5/1, 3/1, 2/1, 4/1 и так далее. Заставляют девочек таскать тяжёлые коробки (то есть, ты ещё и грузчик за копейки). В общем, поют при приёме на работу красиво, а на самом деле, не дай Боже. Бегите и не оборачивайтесь! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСобственник бизнеса — русский. Живёт в Испании. Все решения принимает только он. Неадекватные, в том числе. Деньги платит частично в «черную» и эту часть регулярно задерживает. При увольнении кидает на «черную» часть. Платить все в белую отказывается. Не хочет платить налоги. Ни один из сотрудников не уволился хорошо. Кроме того, если проявишь мягкость, собственник будет [censored] и разговаривать матом. Быдло, одним словом. Я слабости не проявлял, поэтому работал дольше всех (около 3 лет), пока не начались проблемы с платежами. Не рекомендую. Далее →
-
Уважаемые крановщики! Не вздумайте идти на работу в ГАП — 1. Я там отработал почти два года, ни разу не получил 1500 руб., правда, когда я устраивался, было однажды 1300, а сейчас уже 1500. Это все сказки! Кран был в ремонте, его сделали за три дня, а они больше месяца оплачивали ремонт. Работу для крана никто не ищет, будете сидеть за свой счёт. За один из месяцев я заработал только 130(!) рублей, в среднем было что-то в районе 600−900.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСначала предлагают неплохую зарплату. Для тех, кто не знает, какая там работа, сначала все нормально. Далее за каторжную работу в очень грязных и тяжелых условиях вы получите копейки. Люди не задерживаются, все рассчитано на новых дурачков до первой зарплаты. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиСовершенно некомпетентный работодатель. Похоже на обман. Отвечает на смс в телеграмме до 2 суток, хотя видно, что он в сети. В первом смс от работодателя были допущены грубейшие ошибки (как орфографические, так и по отношению к моей кандидатуре). Я сначала это списала на усталость работодателя, так как на тот момент на сайте было указано, что откликнулось около 300 человек. Но, видимо, не в этом дело. После выполнения ТЗ мне было назначено личное собеседование. Собеседование было назначено в бизнес-центре. Работодатель не указал номер кабинета, и мне самой пришлось его искать. Как оказалось, что на этаже никто не знал о такой компании. На ресепшене другой компании девушка обратила мое внимание на очередь в конце коридора. Как оказалось, что кроме меня там было еще 12−14 кандидатов. Я немного опоздала на собеседование, и меня отказались принимать. И это при том, что я звонила, и работодатель не ответил ни на смс, ни на телефонный звонок. В кабинете сидели кандидаты за столами и ждали выполнения очередного ТЗ?! В переписке было указано, что общаться будем лично и мне все объяснят. Про массовый отбор речи не шло. По лицам людей я поняла, что и они были в шоке от происходящего. У меня сложилось такое чувство, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРебята, не ведитесь на их зарплату, они обманывают рабочих, плохие условия труда, задерживают месяцами зарплату, отдел кадров вообще не хочет работать, контракт не дают на руки, проблемы уволиться оттуда, не отдают трудовую книжку, кормят каждую неделю, что уволят. Это самая плохая фирма, которую я видел. К людям отношение плохое. Далее →