Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 7 619 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7619)
-
Вакансия «администратор» была опубликована на сайте «работа тут бай». Откликнулась, пригласили на собеседование. Договаривалась я о собеседовании с девушкой. Приехала в заведение в назначенный день и время, попросили подождать. Потом появился азербайджанец в костюме и сказал, что он меня будет собеседовать, и пригласил пройти в другой зал. В огромном пустом ресторане сидел всего 1 столик, за ним так же сидели не русские мужчины. Проходя мимо него, все вылупились на меня и провожали взглядом, пока мы не исчезли из их поля зрения. Мы сели за столик, на ломаном русском началось мое собеседование, я понимала через слово. Выяснилось, что на вакансию администратор они сразу не берут и нужно отработать хостес н-ное количество времени. Но зарплата будет не 1800, как в объявлении, а 1300 на время 3-х-4-х месячной стажировки. И что обычно он не стажирует никого, но вот лично меня возьмет под свое крылышко. Я со своим 12 летним опытом работы в общественном питании не была готова принять данное предложение, поэтому собеседование на данном этапе для меня было завершено. Далее →
-
✓ ПреимуществаДостаточно понятное обучение. Чат для обучающихся в телеграмме. Всегда можно написать куратору, ответит на все вопросы. Далее →✗ НедостаткиИтак, школа Skyeng вышла на белорусский рынок труда и набирает людей в call-центр под кодовым названием «телемаркетолог», обещая з.п 1500−1800 для молодого специалиста, где оклад 890 рублей, а остальное — бонусная часть. Бонусная часть — это 5% от продаж курсов. Опять же, нет официального оформления, нужно самостоятельно платить налоги и быть самозанятым. А вместе с тем, естественно, нет соц. пакета. Берут на эту должность всех желающих, дальше начинается обучение 4 дня с 10.00 до 18.00. Все рассказывают, показывают, льют много воды. Самая большая ложь, что база клиентов холодная, но эти люди интересовались курсами ранее или их номера оставили те, кто занимаются в школе, чтобы получить бонусные уроки. Когда дошли до 3 дня обучения и начинается прозвон, оказывается, что эта база состоит из случайных номеров. Вы будете звонить в банки, аптеки, пенсионерам и прочим людям, далеким от целевой аудитории школы. Вероятность, что вы сможете совершить хоть одну продажу с такой базой, крайне низкая. Но при этом куратор доказывает: «нет! Это наша база!», да, по этому в карточке ни имени, ни города. Из совершенных мной более... Далее →💬3 комментария
-
✓ ПреимуществаЕдинственным преимуществом моей работы стало только то, что при увольнении, меня не держали, сказали сколько отработать и расчитали в последний отработанный день. Далее →✗ НедостаткиМаленькая з/п и такие же малюсенькие чаевые, просто несоизмеримые с количеством работы. Общие чаевые. Чтобы получать 100% чаевых нужно сдать меню, не просто знать состав блюд, но и какие ингредиенты входят в каждый соус. Но до этого момента ты на рабочем месте работаешь со всеми, но от чая 15−25 руб и всё. Отмен практически нет, что-то случайно пробилось, приготовилось, оплачиваешь. Очень много гостей. Франшиза «хинкальня» не предусматривает наличие бармена, поэтому наливаем спиртное, соки, чай, кофе — самостоятельно. Так же практически все повара туркмены, которые вертели и тебя и твои заказы, часто теряются чеки или блюда не отдаются вовсе. Ходишь, треплешь себе нервы, а там «нэт чэка брат». Питания штатного нет, 50% в шеф буфет (столовая в ТРЦ Титан) и 20% меню хинкальни. Коллектив просто ад. Очень много зазнавшихся. Админы не компетентные и помогать не хотят. Бытует мнение, что они еще и чайник крысят. Пункт охраны. Распишу как отдельный минус. Вход/выход/перекур только через пункт охраны. Вечером у него обход, а ты опаздываешь на последний автобус, потому что выйти не можешь (а развоза нет, потому что отпустили раньше). Развоз вообще отдельная тема, его можно... Далее →
-
✓ Преимущества0% Далее →✗ НедостаткиВзяли наладчиком технологического оборудования 6-го разряда и обязались платить 2100 рублей. К концу месяца вижу график, в котором я уже наладчик 4-го разряда. Прошу разъяснить начальника, что не так, все посылают к несуществующим персонажам. Вывод — обходите, пожалуйста, это гнилое место! Итог 1100 фантиков. Далее →
-
Собеседование было в компанию 7745 (интернет-магазин). Спец по работе с клиентами (юр. лица). Первый этап был в головном офисе с айчарами. Все было нормально. Второй этап в офисе, где уже само место работы с РОПом. роп, конечно, странный чел, как бандит из 90-х по внешности. У самого был кабинет, где он один, но собеседовал меня в столовой (это прям показало уровень компании). Наш разговор длился 1,5 часа (спросил все: место учебы, прошелся по всем местам работы, по всему, чем я занималась с такой деятельностью, что сложилось впечатление, что я иду на руководителя филиала). Ну и вишенка на торте — тест на ай-кью. Далее →
-
✓ ПреимуществаМогут обеспечить социальной оплатой труда в ~1000 плюс минус или эквивалентной 300 долларам. Пока еще Далее →✗ НедостаткиОчень большой объем работы на специалистов, живое консультирование нон-стопом по административнымprocedурам. То есть такой средний юрист по административному праву за три копейки. Работа идеальна для женщин, которым нужно срочно уйти в декрет, чтобы хотя бы было 300 баксов в белую прописано и платилось. Также хорошее место для женщин 35+ — 50+, чтобы была сидячая работа до пенсии за еду, главное сидеть ровно и быть исполнительными. Объективно, такая работа должна стоить других денег, хотя бы 500 баксов, но увы, наниматель сам хочет, чтобы к нему шли декретницы либо пенсионеры. Многоуровневое собеседование при приеме на работу: кадры, директор, КГБ (проверка), характеристика с прошлого места работы, собеседование с начальником отдела, собеседование с управляющим администрации, финальная виза директора и всё за возможность получать 300 баксов. Уж, извините, женщина массажистка на релакс массаже за пару клиентов в день такие деньги сделает на легке. Отзыв для информации, ничего плохого или хорошего нельзя написать больше.. Далее →
-
✓ Преимущества- Далее →✗ НедостаткиПренебрежительное отношение к сотрудникам. Искала работу, пригласили на собеседование, договорились на определенный день и время, когда приехала, никого не оказалось на месте. Позвонил начальник отдела продаж и сказал, что он отъехал, и давайте перенесем на другой день. Это нормально? Ничего, что я ехала с другого конца города и тратила свое время? Можно же было позвонить и предупредить, я просто в ШОКЕ от такого отношения. Далее →
-
-
Гоняют научных сотрудников проводить экскурсии без перерывов на обед и отдых, заставляют выходить в выходные — всё для пополнения казны крепости. А по факту не проводят деньги по кассе, а кладут себе в карман музейные кассиры и верхушка начальства. Были замечены и не раз, когда не давали чеки клиентам. Далее →
-
Расскажу и я. Опыт недолгий, короткий, как и у всех вышекомментирующих эту контору. Начну и закончу минусами: никакой системы, автоматизация на нуле, программы дохлые, в которые надо вкладывать и вкладывать, к чему не готовы управленцы. Планы из воздуха, товара нет, косяк на косяке во всем. В компании просто конвейер людей: пришел/ушёл или убежал. Люди как расходный материал, в надежде, что где-то выстрелит и найдётся пахарь, работающий на интузиазме. На моем опыте это самая смешная контора, руководство мнит себя князьками, которые считают всех крепостными, на которых можно только пахать. Поддерживаю, бегите! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиПри попытке добиться расчета окладной части по трудовому договору наткнулась на грубости и обвинения в том, что я всех считаю виноватыми. При последующем увольнении по собственному желанию во время испытательного срока мне озвучили, что уволят в связи с непрохождением испытательного срока без очевидных для этого оснований. Удалось добиться соблюдения ТК РБ только угрозами судом и разбирательствами. Никому не советую связываться с этой фирмой! Далее →
-
Ужасное местечко, где начальство, по которым пенсия плачет уже, пристает к молодым девицам, и никто не хочет закрывать этот бардель или разбираться, ведь это же госорганизация. Частнику бы давно за такое люлей наваляли. Далее →
-
✓ ПреимуществаУже нет! Далее →✗ НедостаткиКогда работал начальником [М.], еще можно было рассчитывать на хорошую зп и премию. Хоть и любил вынести мозг, но при нем было понятно, что и как делать, и были хорошие условия труда. Сейчас всем руководит Б. и М., которые вынимают просто душу, а сами ничего не могут и не умеют, кроме как [censored] и обвинять в чьих-то косяках. Отношение к работникам свинское.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсли вы [censored] то вам будут рады! Далее →✗ НедостаткиОбман начинается еще до приема на работу. Обещают одну цифру ЗП, а на самом деле получите гораздо меньше, в лучшем случае дают обещанную сумму до вычетов налогов. Заставляют вступать в профсоюз. Если выполнять постоянно норму более чем на 100% задерживаясь на работе, по итогу ее поднимают через месяц-два, и приходится горбатиться за базовую ставку еще больше. Отношение руководства комбината к людям как к рабам! У руля диаспора из Гродно во главе с самовлюбленным директором и его сынком. Уvolиться по соглашению сторон практически невозможно, начинают вставлять палки в колеса и взыскивать деньги за все, что могут. Менеджеров сталкивают лбами друг с другом, чтоб никто не с кем не дружил и враждовал. Текучка кадров огромная, остаются только те, кто занимается [censored], а не работой.. Далее →
-
Никогда мной не писались отзывы о компаниях, но тут невозможно этого не сделать! Плюсы: — вовремя з/п, на этом всё. Минусы: На тебя всем наплевать. Начнем с айчара, которая за время испытательного срока подошла пару раз и то, пока по ходу не «напомнили» о прямых её обязанностях, а когда у людей заканчиваются испытательные сроки или получить какую-то обратную связь ей совсем наплевать, главное выбежать под любым предлогом на лишний перекур. Но если вдруг решила поговорить с тобой, то будет с удовольствием тебя поддерживать в перемывании костей, что не так здесь, двуличная до ужаса и сплетница. Роп — нет никакого понимания, что такое команда, на выполнение твоих личных показателей просто наплевать, ну, а уже как выполнять план, советы, рекомендации совсем не по ней, но вот по кулинарным рецептам она мастер, всё, чем занимается на рабочем месте, ну и конечно, куда ж деть болтание по телефону на коридоре по полдня. Если надо решить какой-то срочный вопрос, тут не к ней, не дозвонитесь и не достучитесь. Но за дисциплиной следит, не дай Бог ты лишний раз сделаешь кофе или выйдешь в туалет)). Закупщик — планы у менеджеров есть и ого-го какие, а товара нет, понимания сроков, конечно, тоже нет и как быть никто не ответит. Компания полный дурдомище, сменился полный... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нету никаких Далее →✗ НедостаткиТекучка кадров бешеная, зп платят не ту, что была на собеседовании. Директор может штрафануть, если у него плохое настроение. Коллектив токсичный и недружелюбный. Позиционируют себя как «престижное» место, но нормальных условий дать не могут. Профессионалам своего дела тут делать нечего. Ещё заметил, что они пишут сами про себя отзывы, что к ним приходят низкоквалифицированные работники, так вот, работают у них такие же.. Далее →
-
✓ Преимуществакрупный магазин Далее →✗ НедостаткиНужно читать плохие отзывы, не тратить время, но, увы, когда нет работы, хватаешься за любой вариант. Вот и я попался. Ходил на кладовщика, HR тупо скидывает, как добраться, предварительно ничего не говорят. Приезжаешь на корпоративном транспорте, назад уже едешь за свои деньги ~15 р на такси до метро, т.к. транспорт туда не ходит, назад не отвозят. Теперь по отсеву: пробел, перерыв в трудовой либо статья — отказ не предоставил характеристику с прошлых мест работы — отказ не служил в армии, если есть «статья» в военнике, например, легким по неврозам или акцентуации — отказ рекрутеры позвали слишком много людей или людей хватает на складе — отказ По условиям: 600 рублей оклад — 14% подоходный + сделка за собранные строки. Можно 900 получать, можно 1500, если переработки. Здесь платят все те же всеми любимые до 500 баксов, не более. Очень большая система штрафов, даже на WB больше шансов заработать. Людей хватает, особо не заинтересованы, могут отсеивать пачками, да и собеседуют пачками. Отзыв для информации ребятам, чтобы не тратили время. Мне кажется, что с кристально чистой биографией можно тем же кладовщиком в банк пойти на другие деньги, если прямо сильно... Далее →
-
✓ ПреимуществаНеплохой офис. На этом преимущества заканчиваются) Когда-то был отличный коллектив, от которого ничего не осталось. Далее →✗ НедостаткиРуководство неадекватное. Врут про мотивацию, которую вам постараются не заплатить под любым предлогом. Работу 2−3 сотрудников грузят на одного. Так называемый начальник отдела продаж Ольга — человек с больным самолюбием. Выклюет мозг любому. Мстительная, наговаривает на сотрудников руководству. Сама же полный ноль во многих процессах. Как она стала начальником — большой вопрос. Руководство тоже недалеко ушло. Люди не дорабатывают и года, некоторые бегут через месяц-два, некоторые не выходят на работу уже на следующий день. Уходят и те, которые работали там десятки лет. Нормальному человеку там делать нечего. Если вы мазохист — идите в Биотест, там вам сделают больно))). Далее →