Беларусь: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 7 975 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (7975)
-
Увидел объявление о вакансии «продавца-кассира» в магазине «Детмир» на Червенской, позвонил, договорились о встрече. Приехал, как договаривались, через несколько дней, но оказалось, что сотрудника уже взяли. Предупредить меня ни сотрудница отдела кадров, ни их директор (женщина очень сомнительной внешности) не соизволили. Если к своим сотрудникам такое отношение, то что уж говорить о простых покупателях. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата в срок Далее →✗ НедостаткиСлава богу, уволилась из этой шарашкиной конторы! Ношение тяжестей явно для волов. Компания как будто набирает лошадей, а не людей! Такого ужасного отношения у меня не было ни в одной из компаний. Отношения с руководством вообще не складываются, потому что не хотят слушать обычных продавцов! Уволиться без статьи вообще нет возможности, только если отрабатываешь контракт до конца. Во многих магазинах вообще нет сотрудников, потому что в таких условиях невыносимо работать! Ужасно неподъемные планы, которые невозможно выполнить. Обещали график 2/2, по факту приходилось работать с графиком 5/2 или 6/1 с 10 до 21. Постоянные штрафы. Если хотите испортить свое здоровье, добро пожаловать в компанию. Но любой здравомыслящий человек не захочет портить себе жизнь! Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший, очень хороший коллектив, с которым мне меньше всего хотелось расставаться, да ещё и так. Далее →✗ НедостаткиНа чёрный список не тянет (всё-таки работают здесь как-то люди и получают даже зарплату), но серый — очень и очень даже. Имела неосторожность устроиться на работу в эту компанию. В вакансии всё было прекрасно: зарплата от 1500 до 2500 на руки, опыт не требуется, необходимо общаться с клиентами по входящей и исходящей связи, рядом будет опытный менеджер и поддержка на всех этапах. Сфера деятельности — торговля канцтоварами. Я выбрала эту вакансию потому, что меня устраивал график и место было почти рядом с домом. По итогу это оказались исключительно холодные звонки. Никакой клиентской базы мне не предоставили. Это были просто распечатки из ЕГР. Все «тёплые» клиенты доставались тем, кто уже работал здесь долго. Проще говоря, ты берёшь распечатку и просто обзваниваешь по порядку организации, кроме вычеркнутых, и предлагаешь им канцтовары. По сценарию нужно было говорить, что мы крупная компания, 10 лет на рынке, у нас хороший ассортимент и выгодные предложения… На самом деле «крупная компания» представляет собой штат в семь человек в задрипанном офисе и двух складских помещениях в допотопном здании «Промсвязи». В офисе нет даже ремонта. Обшарпанные стены, убитый ламинат. Уже два месяца стоит стеллаж, а под ним валяется куча... Далее →💬7 комментариев
-
✓ ПреимуществаРефы, Молочка на РФ. Работа не по РТО, 50−70 процентов заявок как для двойного экипажа, хотя водитель один. На этом все построено. З/п 35 копеек РБ километр. В месяц машина проходит 25 000км. Есть своя ремзона, но обслуживание по дешевому варианту. Обычно 2 водителя на кабину, делают по рейсу или два и меняются. Текучка большая. Коллектив в целом неплохой, но отношение конкретно руководителя как к крепостным. Проходы, парковки не оплачиваются, штрафы транспортников РБ карта ляжет. Машины в основном ушатаные, есть относительно новые китайцы, но они нагрузки не выдерживают :-) Далее →✗ НедостаткиРефы, молочка на РФ. Работа не по РТО, 50−70 процентов заявок как для двойного экипажа, хотя водитель один. На этом всё построено. З/п 35 копеек РБ километр. В месяц машина проходит 25 000 км. Есть своя ремзона, но обслуживание по дешёвому варианту. Обычно 2 водителя на кабину, делают по рейсу или два и меняются. Текучка большая. Коллектив в целом неплохой, но отношение конкретно руководителя как к крепостным. Проходы, парковки не оплачиваются, штрафы транспортников РБ карта ляжет. Машины в основном ушатанные, есть относительно новые китайцы, но они нагрузки не выдерживают :-). Далее →
-
Пришлось поставить защиту как на Пентагоне. Далее →
-
На собеседование приглашают знакомых подруг или друзей, чтобы была лёгкая обстановка. Ничего рассказать про компанию не могут, а компания создана в августе 2024 г. Обещают купить машину, поехать на отдых за их счёт. А вот в чём сам развод этой компании: они обязательно расскажут о том, как это легко заработать, а на самом деле подсунут кредит на 7000 бел, где переплата по этому кредиту составляет 10 000 бел, за который выплачивать 5 лет, при том что сумма переплаты может возрастать с каждым годом. И как я поняла, это развод для глупеньких детей, которые даже не смотрят, сколько переплатят. За эти деньги у них ты покупаешь обучение, которое в интернете стоит 500$, и получаешь формат видеообучения «разбирайся сама» за 17 000 бел, при этом чтобы заработать денег, ты должна обзванивать друзей и предлагать им этот кредит, чтобы заработать на них, точнее с кредита им идёт процент. И самое обидное — это сидеть и слушать, как тебя пытается развести твой друг или подруга. Но чаще всего к этому процессу присоединяется ещё один человек из компании, который рассказывает про АйТи и то, как можно там типа зарабатывать. И она спросила у меня,... Далее →
-
-
Ни за что туда не идите, ЗП серая, работаешь по 12 часов, в всем кем угодно без обеда, и нормально даже в туалет нельзя отойти, какие-то непонятные правила, которые вечно меняются, фотографов заставляют буквально впаривать, птиц продают, не говоря, что в зале есть птицы с болезнями, за копейки хотят, чтоб и птиц лечили, и [censored] убирали, и людей развлекали, и препараты знали, какие от чего, стажировка не оплачивается, хотя по факту ты работаешь не меньше остальных, и кидают одного делать что-то, вечно орут и постоянные претензии и агрессия, мол, работать без перерывов — это нормально, иногда людей меньше в смене, чем должно быть, и ты обязан работать за двоих, а если рот на начальство открываешь и говоришь, что не так, то ответ один: не нравится — уходи, везде такие условия. Если не хотите вытрепать себе нервы, то лучше не идите, вакансия висит всегда, как понимаете, текучка идёт полным ходом. Далее →
-
✓ ПреимуществаГибкий график: В первое время график подбирают под тебя, что позволяет лучше адаптироваться к работе. Премии: Существуют дополнительные премии, что приятно и мотивирует. Далее →✗ НедостаткиМенеджмент: Основным врагом становится 30-летний менеджер, который часто перекладывает свои ошибки на коллектив. Переработки: За неделю, в которой у вас всего 2–3 выходных, в один из дней вам обязательно позвонят с просьбой выйти на работу, зачастую не на свою точку. В случае отказа могут угрожать. Отношения в коллективе: Хотя сам коллектив может быть дружелюбным, о начальстве этого не скажешь. Часто слышны крики и угрозы штрафов даже за мелкие недочёты. Заработная плата: Зарплата колеблется в зависимости от того, работаете ли вы по договору подряда или по контракту. По контракту уволить вас будет сложнее (невозможно), даже в случае серьёзной болезни. Отпуск: Отпуск предоставляется так, как удобно начальству, а не вам. От слова совсем НЕ советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплаты в срок Далее →✗ НедостаткиПроработав около 10 лет в цеху БСК, поверьте, я знаю, о чем я говорю и пишу. Отношение со стороны начальства: ты раб и должен выполнять всё то, что они говорят, а не то, что прописано в трудовом договоре; и только попробуй сказать что-то поперёк, начинаются угрозы увольнения, пугание тем, что на твоё место 10 человек стоят. А когда хочешь уволиться, не подписывают. Работа не по должности — частая практика без оплаты, без расширенной зоны. Оплата: сколько бы ты ни сделал, зарплата одна. Можно наработать немного часами, взять увольнительную записку не дают, если куда-то надо вам, не важно, к врачу или ещё куда, обязательно нужно отработать в продлёнку или в выходной день. Отправляют вас на объект, вам надо собраться, взять инструмент тяжёлый, вся переноска вручную, но начальство в столовую на машинах, а вы пешком с инструментом. Так ещё при выходе ты не должен попасть на глаза начальнику, если увидит — разборки, вплоть до наказания по процентам. Командировки бывают: могут дать машину, чтобы вы как человек поехали, а могут отправить на общественном транспорте с инструментом и спецодеждой. Хотите ли вы работать в этом подразделении — решать вам! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата всегда вовремя на карточку, хороший график, работа по тяжести средняя, штрафы есть, но всегда по теме, если ничего не нарушать, штрафов не будет. Переработки по желанию, никто душить не будет. НАЧАЛЬНИК (Игорь Олегович низкий вам поклон) в моем случае, хотел пристроить до последнего, предлагал выбрать что-нибудь другое. Далее →✗ НедостаткиНо в коллективе всегда есть одна блоха, которая мнит о себе, что она бог. Если вы не лижете ей ноги, в вашу сторону летят: мат, обсуждения, сплетни, оскорбления, колкие замечания. Но начальство с ней мирится, а остальное просто увольняется. А ведь компания не самая плохая.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможна работа как на дому так и в офисе. Выдают свое оборудование (очень старое и не всегда практичное, но хоть так) на своем оборудовании работать нельзя. Зарплата без задержек. Далее →✗ НедостаткиНачнём с того, что обучение не полноценное: за пару дней вам просто расскажут поверхностно о компании и буквально один день практики, где в последние часы вы уже принимаете звонки клиентов. Работа 5 дней в неделю, и обязательно, чтобы один из рабочих дней попадал на субботу или воскресенье. Работа по 9 часов, но есть 4 перерыва по 10 минут и обед полчаса, при этом первую десятиминутку можно взять только с 2 часов. Оклад идёт за часы — это 15 тысяч России, а всё остальное идёт от продаж. Но самое смешное, что часть, которая идёт от продаж, идёт вам в премию, и то только через месяц (продали кучу товара в марте, но деньги за март вы получите только 1 мая). Руководство постоянно давит, чтобы делали больше продаж, даже если это не от сотрудника зависит, ну и сами клиенты уже, откровенно говоря, не хотят слушать операторов, что по 10 раз на неделе звонят. Если хотите большой зарплаты, вам придётся «пудрить мозги» людям. Могу посоветовать только как перебивку при поиске более хорошей работы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет задержек зп, приятная минимальная часть коллектива, можно урвать всё по -50% потому что ты видишь что расклеивают с утра. Далее →✗ НедостаткиНачальство, низкая з/п, штрафы, манипуляции с законом в оформлении документов, нулевой менеджмент и административный потенциал и ресурс, нет карьерного роста, нет обучения. Все сотрудники, кроме завиков и кассиров, уходят за 10−40 минут до конца смены, и никому ничего не выговаривают, ни у кого ничего не снимают с премии. Но из-за того, что я поцапался с админшей зала из-за того, что я поначалу плохо выполнял обязанности, так как не знал магазин, и сошлись она, которая постоянно угрожала увольнением, потом лишением премии и так далее, и я, в свою очередь, просил не демотивировать меня такими высказываниями. Я из-за того, что смена 14 часов, 40 мин туда-обратно в графике 2−2-3, уходил за 10 минут, бегом бежал на троллейбус, просто чтобы поспать, был депремирован каждый месяц. Также, как мне сказали, я был депремирован за то, что 3 раза за 3 месяца положил не тот товар в заказ, а еще за то, что отказался собирать заказ курьеру, который прямыми словами посылал меня, угрожал убийством и всеми насильственными действиями мне и моей семье. Постоянные тупые комментарии про мои разговоры с коллегами, как будто я школьник, а админ это учитель.... Далее →
-
✓ Преимущества- Своевременная отлата труда — Соблюдение ТК РБ Далее →✗ Недостатки- Руководство приходит работать по знакомству без знаний и должностей. — В руководство назначают тех, кто в компании даже не числится и неизвестно кто (кум, сват, брат). — Главному учредителю абсолютно все равно, что происходит в его компании. — Плохие условия труда (ничем не обеспечивают). — Плохое обращение с сотрудниками. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких Далее →✗ НедостаткиРаботали пешим курьером. Приложение лагает. В момент твоей смены может работать 2 курьера по городу, и начальство может орать просто за то, что ты не хочешь брать каждый попавшийся тебе под руку заказ. На момент моей работы было весело просто потому, что говорили 6 минут доставка за 2 километра от тебя. Возможно, приложение для курьера уже создано, не знаю, но, скорее всего, не сильно-то и поменялось время доставки. Залог не просили за рюкзак, но очень настаивали на том, чтобы мы брали себе самокат за свои же деньги и развозили так еду. 3 рубля за заказ, по ощущениям чистыми 30 копеек где-то. Совершенно неблагодарная РАБОТА! Не ведитесь на то, что написано от тысячи до двух в месяц. Возможно, это и написано о белорусских рублях, но по ощущениям речь идёт о русских, ибо за месяц при ежедневной работе по несколько смен, дай бог, 100 рублей получить выйдет. Далее →
-
✓ Преимущества1.Можете выходить в туалет раз 5 за день. Работаю 3 месяца, ещё не ругали за это. 2. Если повезёт и вам попадется хороший сменщик на ТО, то будет немного комфортнее работать. Далее →✗ Недостатки1. Ты работаешь за уборщика, продавца, грузчика, менеджера. 2. Обещали з/п от 900 руб. — получаю 600−700, даже с 100%-ным выполнением плана. 3. Лично мой менеджер наплевательски относится к своим сотрудникам. Какой вопрос ни задашь, она перекидывает тебя на других, лишь бы с тобой не контактировать. Много чего не знает и не хочет делать. Не идёт навстречу и не пытается помочь, если возникли какие-то трудности на работе. 4. Если вы устроились на контракт, то это всё — конец. Вы сможете уволиться только по статье, если хотите уйти раньше конца контракта. 5. Организация не выдает направление на внеочередной медосмотр, и уволиться по состоянию здоровья у вас не получится. 6. Вас просто так не уволят по соглашению сторон. Вам придется ждать, пока вам найдут замену, которую НИКТО НЕ ИЩЕТ. Как сказала мой менеджер: в первую очередь мы ищем людей в те ТО, где нет вообще сотрудников. Поэтому вы можете ждать хоть 2, 3, 4 и более месяцев. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет тут никаких преимуществ! Далее →✗ НедостаткиНа заводе полный бардак. За 1000 в лучшем случае вы будете ишачить за троих, и вас ещё будут упрекать. Не важно, кем вы устроились (из рабочих), вы там обязаны делать то, что скажут, к примеру, операторы с тряпками моют полы, вручную льют масло и крутят пробки. Уже пятый год всем льют в уши, что на подъём ЗП у завода нет средств. Однако хорошая зарплата есть, но только у начальства. Далее →
