Україна: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Україном и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 15 834 отзыва бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из УКРАЇНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (15834)
-
Недобросовестная компания. Компания — кидалово. Ложь и враньё. При собеседовании обещают 25 тыс. грн., по факту — 10 тыс. грн. (после испытательного срока и сдачи всех «экзаменов»). На моё возмущение — отворачивают глаза, смеются в лицо, либо друг на друга тыкают пальцами. Далее →💬1 комментарий
-
Ну раз уж тут такая песня пляска пошла, без моего отзыва не обойтись! Напишу по моим впечатлениям! Итак… Рыба гниет с головы, так сказать) 1) Без дедовщины 2) Сплочённый хороший коллектив 3) Справедливое отношение ко всем! (Без любимчиков, которые выходят покурить с директором) А такие были! 4) Карьерный рост Лицом компании является HR, который звонит и милым голосом предлагает тебе занять свободную вакансию в их компании. Человек кажется весёлым и общительным. На деле так и оказывается — это девушка [Е.] с приятной аурой, позитивной подачей энергии, после собеседования с ней уходишь с приятной ноткой общения. И это не только у меня так! Такое впечатление оставляет она у всех! Она однозначно самое приятное лицо компании! Другие и последующие однозначно вызовут у вас сомнения по поводу того, ли хотите вы оставаться там работать! Следующим лицом, которое вас встретит, это директор, в моем случае в ТЦ Академсити, это была [И.] приятная на вид девушка, требовательная, общительная. Ну всё! После второго собеседования с директором я подумала (это мое место, люди хорошие, приятные). Потом непосредственно вы входите в коллектив, который в основном и делает выторг и основную работу в магазине, не забывайте ценить... Далее →
-
Предприятие на первый взгляд неплохое, пока не вникнешь. Работал на руководящей должности, функционал и з.п. полное несоответствие… работаешь без выходных — з.п. минимум… но это не самое интересное. Как только ты принял решение сменить место работы — сразу вылазят штрафы по 5000 грн, и з.п. тебе не выплачивают. Ну как, выплачивают только официальную часть, а всё то, что «в конверте» — можете забыть… предприятие его себе подарило! Это если что, холдинг «Золотой век» Куда смотрит собственник бизнеса, вообще непонятно С такими успехами работать скоро будет некому! Далее →
-
Мошенники из Телетрейд в открытую разоряют украинцев и переводят ворованные деньги в главный филиал компании в России. Один из руководителей — это [О.] [С.]. Телетрейд под его руководством значительно увеличил объемы воровства. Однако СБУ абсолютно не обращает на это внимания и позволяет им ежемесячно перечислять сотни тысяч долларов в Россию на спонсирование боевиков и террористов. Почему так происходит? Сколько же они заносят в конвертах, что им все это разрешают делать? Люди, задумайтесь! Перестаньте верить в несметные богатства, что принесут эти пособники террористов! Далее →
-
Рыба гниёт с головы! Проработав здесь некоторое время, убедилась в правдивости данного высказывания! На предприятии не соблюдается КЗОТ! Оплачиваемый отпуск только 2 недели, больничные не оплачиваются. Если сотрудник хочет уволиться, это совсем печально, его могут заставить отработать месяц, а не 2 недели согласно КЗОТу. Кроме того, тем, кто увольняется, не выплачивается зарплата в полном объёме. Директор, она же собственник, не обладает элементарной этикой руководителя и относится неуважительно к людям, которые на неё работают: это выражается в следующем: она может назначить собрание на какое-то время, а сама не явиться и при этом никому не сообщить о планируемой неявке; также во время собрания может решать свои личные вопросы, а люди просто сидят и ждут. Также может на неделю пропасть и никому об этом не сообщить — никакого взаимодействия с коллективом! Задачи ставить совсем не умеет, обладает какой-то несвязной речью, выдает какой-то набор слов, трудный к пониманию, так что потом люди собираются в кружок и расшифровывают, как кто понял, что она хотела донести. При этом любит кидаться заученными афоризмами и цитатами о вселенной и т.п., наверное, думая, что не сочтут остроумной. Может уволить человека просто потому, что он ей не нравится лично, даже... Далее →
-
Оставил ноут на три дня на чистку. По итогУ почистили, спасибо! Вернули через 9 дней! Надо будет открыть посмотреть на эту чистку, как можно было почистить ноут что бы сломать Touch Bar ??? Мало того и динамики сломать! Оценка -1 \ 10. Выше прочитал « [censored] » в точку сказано, не рекомендую. Далее →
-
Робота досить нормальна, особливо ввечері йде наплив людей. На ногах важко вистояти зміну з 8 до 23, але маємо час на відпочинок протягом дня. Головний мінус роботи — це дивакуваті та агресивні клієнти, от дійсно саме важке за день роботи — витримати таких людей. Окрема мова про стандарти, стосується майже всього: одягу, розмови з клієнтами, викладки товарів… Далее →
-
ЗП (ставка) ниже прожиточного минимума. Вместо заявленных на собеседовании 10% от продажи, по итогу начальница передумала, изменила условия и предложила 5%, когда я уже проработала две недели, аргументировав это отсутствием прибыли как раньше. Проработав месяц, выплатили всего 2 тыс. грн, вместо обещанных 4 тыс. грн. Также аргументом были слова о сложном материальном времени. Если такое сложное время, то откуда бабки на жизнь на Кипре и стройка отеля там же? Зачем предлагать работу и определенные условия и не выполнять их? Что касательно коллектива, девочки из отдела продаж слишком высокого о себе мнения. Особенно [А.] которая считает, что она знает и умеет лучше остальных, а вокруг все полный ноль и только на ней держится вся данная шарашкина контора. Начальник отдела по рекламе — [Е.] приятная девушка, но слишком лояльная по отношению к своим коллегам, которые тупо поносят ее за глаза. Сама же руководитель всей этой компании, как я поняла, это [Т.] [А.] руководит всем из Кипра, и класть хотела на ЗП сотрудников, так как постоянно задерживает ЗП и выплачивают всего раз в месяц, 15 числа. Очень маленькие ставки и в общем вся ЗП. Очень жаль, что такие люди портят такой... Далее →
-
-
Сільпо, куда смотрит КРО? Куда смотрит [П.] А.??? Тратя колоссальные суммы на наемную охрану УСБО и всб…? [С.] В. — аферист, при Сільпо вошёл в доверие к [Б.] П. и, используя служебное положение, «сел» на откаты и завышенные расценки. Вообщем, Сільпо переплачивает за услуги в два раза, в особенности наемная охрана, почти в два раза завышены расценки. Куда смотрит кро??? Далее →
-
Добрый день для всех, кто еще хочет работать в Олко! Компания вся во лжи, которая растет и процветает. После разговора с директором магазина мне сказали написать заявление об увольнении по тому, что я не выполнила свой личный план на 80%. Так якобы сказали из офиса. И тут начинается все самое интересное. Написала в телеграмме в HR отдел и всплывает информация о том, что я уволена по другим причинам, которые мне даже не озвучивали: ПИШЕТ HR отдел Вас уволили по причинам: 1. Недоброкачественное выполнение функциональных обязанностей; 2. Недопустимое обращение к сотрудникам магазина (хамство); Далее мой ответ: В смысле недоброкачественное выполнение функциональных обязанностей? И кому, простите, я нахамила? Это что за детский сад. ПИШЕТ HR отдел По работе: Вы перебивали продажи других девочек (консультировали другие коллеги, а Вы пробивали продажу на кассе под своей фамилией, унося с примерочной товар — неоднократная жалоба), также были жалобы от покупателей конкретно по Вашему обслуживанию (Со стороны покупателей были обращения к руководству). Относительно хамства — отзывы от коллег магазина. Далее мой ответ: Слушайте, ну это вообще не о чем! Ваши девочки занимались и занимаются этим постоянно, забирают чужие продажи. Пробивать на кассе чек я даже не умею. Так что это... Далее →
-
Сложилось впечатление, что ни руководитель отдела маркетинга, ни владелец не понимают, кого ищут и зачем. Вопросы на собеседовании свелись к допросу о том, как там на рынке все работает. Ищут идеи для вложения денег, только у самих идей нет, потому ищут их бесплатно у кандидатов. В частности, это явно видео было на встрече с владельцем. Впечатления после встречи с ним были однозначные: «нет» для этой конторы. П. С. Спрашивать, что такое 4Р у маркетологов с высшим образованием и опытом — это очень смешно и уныло. Далее →
-
Стеклопакет плюс (https://steklopaketplus.com.ua/) Склопакетплюс, ТОВ, офіс: Київ, проспект Валерія Лобановського, 119х (БЦ Деміївський). (https://youcontrol.com.ua/ru/catalog/company_details/43 479 263/) — все стане зрозуміліше. Рекрутер [А.] Радионава · +380 931 104 635 (з вакансії, відкрите джерело, якщо що) професійно заінтригує вакансією й запросить на зустріч з керівником. Далі все по класиці. Ще на «співбесіді», якщо цей потік, як Тіенс чи ЄКГ, можна назвати співбесідою, не міг збагнути в чому саме «розводка». Так, умови 10000грн. й мінімальний план 100000грн., за який ви лише ставку отримаєте, з суми вище 100тис.грн. 10−12%% з різниці не зразу відлякує, хоч особливого ентузіазму теж немає, як для тих, хто не в темі. Обіцяний дохід від 20тис.грн. виглядає утопічним, така собі «морковка» для «віслючків». Проїзд ніхто не компенсуватиме, хоч рекрутер це обіцяє. Вас бомбитимуть відомими Європейськими брендами, на матеріалах яких вони ніби працюють, але на сайті про це нічого, лише про білоруську якість, що де-факто є роздутим міфом й профіль rehau. Збивати з пантелику набитий людьми офіс й всі реально щось [censored] В живій черзі сидять шукачі й дивуються цьому потоку. Рецепшеоністка заспокоює, це в них раптове розширення штату. Масштабування по українські, темна сторона нашої культури. Як виявилось — нахабно... Далее →
-
Справа № 640/18347/16-к н/п 1-кс/640/6595/17 ухвала іменем УКРАЇНИ «23» серпня 2020 р. Київський районний суд м. Харкова у складі: слідчого судді Єфіменко Н.В., за участі секретаря Вакула І.В., слідчого Білецької Л.О., розглянувши у відкритому судовому засіданні клопотання ст. слідчий відділу СУ ГУ Національної поліції в Харківської області Білецької Лілії Олександрівни кримінальному провадженні №12 016 220 000 001 046 від 30.09.2016 за ознаками ч. 5 ст. 191 КК України, про надання дозволу на тимчасовий доступ до речей та документів,- встановив: 10 серпня 2017р. ст. слідчий відділу СУ ГУ Національної поліції в Харківської області Білецька Л.О. звернулась до Київського районного суду м. Харкова із клопотанням, погодженим з прокурором відділу прокуратури Харківської області Шевцовим С.В., про надання тимчасового доступу та можливість вилучення завірених копій документів відносно клієнта — ФОП особа_3, код номер_1 у ПАТ «Альфа-Банк» адреса: м. Київ вулиця Десятинна, 4/6, за рахунком №:26 005 011 320 901 з 01.01.2015 по теперішній час, а саме: інформації, як на паперових так і електронних носіях, про рух грошових коштів з розшифровкою контрагентів (назва, код єдрпоу,... Далее →
-
Неадекватное начальство; Задержка зарпалты, откровенное вранье (на собеседовании говорили одно, а по факту другое); Не рекомендую эту фирму, это просто в пустую потраченное время; Нового опыта и знаний хватает на месяц ровно, а дальше сидишь для виду. Неформальное общение, руководство не знает что такое корпоративная этика, для них облить вас [censored] вполне нормальная практика. Если вы человек с опытом, знаете себе цену и есть самоуважение, не стоит сюда идти, это как площадка для тех кто начинает, а более опытных сотрудников, это просто каторга в умственном плане (прекращаете развивваться). Далее →
-
Не рекомендую устраивается в Aroma kavu, обманывают на зарплате, в объявлении написано минимум 6000−7000 тыс, а на деле от 4000 до 5000тыс максимум, работа по 12 часов в день, а зарплата 4 тыс. Карл! Это в Одессе и в центре города! Плюс работа в ночные смены оплачивается так же, а работы очень много, экономят на дополнительном персонале (уборщице) туалет убирает бариста, летнюю площадку тоже! Честно говоря я даже не знаю где такую зарплату ещё платят это даже не минималка… Далее →
-
[censored] терміново потрібно партійно-політичне лікування. Оголошуємо збір бажаючих підтримати таке лікування. Ті, хто голосніше за всіх підтримає нашу акцію, отримають диплом і значок КиМУ на 1 рік раніше. Решті буде присвоєно довічне почесне звання «Вірний [censored] «Вірна [censored] першої, другої, третьої або четвертої ступеня в залежності від їх заслуг по підтримці. Заслужи і отримай! Ура! Далее →
-
Работала в магазине на Одесской. Все было хорошо, пока не поменялся руководитель. Который не слышит персонал и не видет проблем в магазине. Он козыряет только своими админами, которых перетянул с собой. Они скачут на задних лапах. График был нормальный, но убрали ночных продавцов, и перекинулись все на оставшийся персонал. Приходится пахать за троих. Переоценки сумасшедшие, по 1000 позицией. интересно, ето может сделать простой смертный? А тут ещё стой, бежи, и все бегом, еще есть группа в вайбере куда кидают замечания (слов человеческих мы уже не знаем. Не барское ето дело, с холопами общатся) у меня нет третей руки пролистывать вайбер, и интернета бесплатного нет. Очень хорошо нас хвалят матом на планерках, как скотов. С каким настроением люди должны обслуживать покупателей, если ты неуспев отстажироватся с тебя такой спрос вроде ты всю жизнь работал в супер маркете. Помимо этого в столовой дают [censored] типа бесплатное. Спасибо карантину, нам дали мыло в туалеты. Все ети отзывы позитивные чушь собачья. Будьте людьми, а не Богами. Я уволилась, бо терпеть не было сил. Даже своевременно выплата зп меня не удержала. Далее →
-
Все отрицательные отзывы абсолютно правдивы, все положительные пишутся под заказ, скажу это, как бывший работник. Но, кроме того, скажу ещё не только, как человек проработавший определённое время не начальственной должности, а впоследствии ещё и некорое время бравший у них стёкла с нового места работы. ЧТо можно сказать? Любой влёт, виноват ты. Всем на всё пофиг. [К.] никаких, в принципе, нет. [censored] элсючьё! Знаете, что отвечает? А вы не уточняли! Вы чё, ребята, охли? У одного стекла небольшое изменение изгиба, но оно уже не становится, у другого стекла немного смещены клеммы обогрева, но уже не попадают. Мне никаких уточняющих вопросов не задают. Что я на ваших сраных фотографиях должен увидеть, клоуны??? Или я ясновидящим должен быть??? У вас заводские каталоги, а не у меня! Вы меня должны спрашивать всю нужную информацию, которую надо уточнить. Датчик тот несчастный на переходной год в форме круга или в форме ж*, а не я должен терять своё время и деньги по полдня выясняя, что там надо уточнять, клоуны! Всем рекомендую переходить на их конкурентов. Автобосс, пожалуйста, все заводские фото, вся информация выдаётся за 5 минут, мы уточняем сразу, что надо, а не [Э.] менеджер нам рассказывает,... Далее →
-
Обучение очень доступное, разбито на множество отдельных уроков, так гораздо проще изучать материал. Если что-то непонятно, всегда помогает преподаватель и техподдержка. Прошел обучение за 4 недели, уделял по 2−3 часа в день после работы, что очень удобно. На прошлой неделе прошел тестовое задание и сейчас работаю, выполняю сейчас по 7−10 м2 (ванные комнаты, санузлы, коридоры). Наберусь сейчас немного опыта, чтобы быстрее выполнять визуализацию, и буду брать более сложные заказы. Минусы так сразу и не назовешь, единственное, что можно выделить, это время, с которым преподаватель отвечает. Иногда приходилось ждать ответ по 10−15 минут, такое было не часто, в основном по выходным. Но в целом я доволен. Далее →
-
Мошенники и аферисты с телефонами: 506 270 320 [О.] [А.]: 965 903 571 [О.] [В.] [В.] (так представлены на новой почте Одесская обл. Беляевский р-н, с.Дачное) и помощники в Харькове: 981 286 187-Александр — директор; 981 283 654- [О.] [В.]; 685 688 090 — [Р.] [Д.] — механик транспорта (так все представляется) Объявления идут от ПП Чорный в г.Харькове. Далее →