Работа в компаниях с подработкой водителем: отзывы, зарплаты
Ищете работу в компаниях с подработкой водителем? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на подработках? Добавьте отзыв!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑🏫стажер (120)
Отзывы (390)
-
Никакого контроля, просто продажа эл.счетчиков! То что было написано в объявление «Работа с физическими лицами, посписочная проверка наличия установок индивидуальных приборов учета электроэнергии, их соответствия требованиям законодательства, оформление сопутствующих документов» А на самом деле ходите и убеждаете людей, что ваш счетчик уже не годен и пора менять на счетчик нового образца, и тут же предлагаете свои услуги, под предлогом плановой проверки эл.счетчиков! Машину дают, но водитель и электрик в одном лице. Пока вы бегаете, он сидит ждет когда созреет новый покупатель. Работа не в черте города. Ps: провел один день стажировки, (время в пустую). Далее →
-
Увидел объявление о приеме на работу диспетчеров, работающих на дому. 3−4 часа в день занятость, 1200−1800 в день — выплаты, никакого опыта, никаких требований, никаких вложений (!), можно с 16 лет, гражданство значения не имеет (!). Характерная для коммерческих культов и сомнительных контор «анкета наивняка», где из вопросов по делу только «официальное/неофициальное трудоустройство» (пожелание). Совершенно не заморочились авторы, всегда меня удивляли такие: зачем-то приплетают лишние детали, когда нужны разве только контакты. Один из характерных признаков какого-нибудь Телетрейда или Тяньши — идиотская анкета. Очевидная интернет-сказка. Ограничился просмотром отзывов в интернете: кто-то указывает, что его перекидывает на страницу с историей успеха чьей-то, кто-то говорит о сборе бесплатной рабсилы «ООО Престиж». Также наблюдал отзывы от 2017 года, где фигурировало что-то вроде долгого испытательного срока, с зарабатыванием кем-то 25 рублей за 3 дня (вроде как по 25 за выполненный заказ, но таковой вышел за срок только один). Кстати, организация не факт, что существует, судя по тому, что бухгалтерской отчетности, начиная с конца 2016 года, у нее не наблюдается. И тогда организация была в минусах: https: //www. Rusprofile. Ru/id/2 583 743 С чего бы ей набирать столько... Далее →
-
Попалась мне одна конторка на Васильевском острове в БЦ «Магнус» на 7 этаже (706 кабинет),являющаяся офисом крупной IT-компании Sum&Substance. Предприятие основано не столь давно, оно ещё на стадии развития и поэтому отзывов о работе в нём пока нет, но мой точно будет первым. Я испытываю тупо когнитивный диссонанс, поскольку компания очень даже реальная и перспективная, но это не отменяет того, что я оказался жертвой развода и бесплатной эксплуатации труда, именуемого стажировкой. Моё довольно лаконичное резюме на ХэдХантере приняли положительно и меня быстро записали на собеседование. (Дело в том, что мне надо поправить назревшие финансовые проблемы и я нахожусь в срочном поиске работы.) Это была вакансия модератора их ресурса https://sumsub.ru,где необходимо проверять анкеты с паспортами и водительскими удостоверениями на опечатки и неточности. (все 7,если не 8 часов) Помещение находится на самом последнем этаже бизнес-центра,прямо под склоном крыши и выглядит отнюдь не как ободранная шаражка — евроремонт, качественное железо и всё такое. Короче, сплошная пыль в глаза. На собеседовании всё проходило весьма гладко — мне задавали базовые вопросы и объясняли специфику работы, которая на поверку именно от слова «раб». Поскольку начальство ведёт деловую переписку в Телеграме, мне пришлось добавить... Далее →
-
Речь пойдет о генеральном директоре [К.] [А.] [О.] 09 декабря даты рождения. Она генеральный директор в Ооо содружество, расположенного в Ленинградской области, Гатчинском районе, деревня Малые Колпаны дом 1, литер 3. Компания численностью 3 человека: [К] А.О, ее муж числящийся финансовым директором (по факту ее водитель), менеджер по продаже и еще приходящий бухгалтер. Я пришла на менеджера. Про офис: это грязное помещение (чтобы поняли, они приходят, делают себе чай, пакетик кладут на стол и он там лежит неделю в соседстве стакими же чайнами пакетиками), потому что уборщицы у них нет -экономят. Канцелярия это минимум минимума. Железные ножницы послевоенных лет, тому подтверждение. И теперь к главному это стервятское отношение [К.] к сотрудникам. Шел второй день моего испытательного срока. А днем ранее уделив мне минут 30 своего времени, для того чтобы бегло ввести в курс дела. Как вы понимаете 30 минут это очень мало, с учетом того что в мае у них уволился человек, а я пришла в августе. И в этом промежутке у них никого не было и вся документация просто валялась на рабочем столе менеджера. Впрочем те 30 минут, она их вместе со мной... Далее →
-
Увидела на авито (https: //www. Avito. Ru/kurgan/vakansii/prodavets_dlya_vyezdnoy_torgovli_bez_sanknizhki_1615149658) вакансию продавца для выездной торговли: «Торговая компания (сфера деятельности: детские, школьные товары, товары для дома, бытовая химия ЛуЧист) ведет набор продавцов для выездной тоговли. Требования: легкая обучаемость, грамотная речь, умение работать с накладными и сертификатами. Обязанности: продажа и сбор заявок на продукцию компании. Условия: выезд по селам и районным центрам курганской области. График 5/2 (с 8 до 18 часов). Предоставляется служебный автомобиль с водителем. Трудоустройство по ТК. На период стажировки ежедневные выплаты (сдельно до 2000). Запись на собеседование и подробная информация по телефону с 8−00 до 18−00 в будни». Указан адрес: «Курган, Ул. К. [Ц.] д 2, оф 12» Данное предложение о работе меня заинтересовало, я позвонила, потом приехала на собеседование, где мне по сути повторили то, что в объявлении. Есть компании, госучреждения, которым поставляется товар. Необходимо его привести, потом взять новый заказ и снова привести. На следующий день мне сказали придти на стажировку. И вот тогда и началось интересное. Во-первых, оказалось, что как таковых договоренностей с компаниями и госучреждениями нет, заказов тоже, а надо ходить с товаром и предлагать его.... Далее →
-
Позвали на руководящую должность на Красноармейскую 64/2, где Панда Бар. Там необходимо зайти в проход в доме и налево по лестнице подняться в темную шарашкину конторку. Обещают золотые горы, а сами сидят все за маленькими дешёвенькими столиками, стульчиками и с дешевенькими ноутами. Говорят что два этапа отбора, потом два превращается в один, звонят вечером и говорят что одобренна моя должность, приходите мол на стажировку. Стажировка у руководителя вместе с остальными…С бухгалтерами, менеджерами, водителями и т.д. Номер телефона с которого звонят обычно 89 507 523 170, а также их поддельн к с номером 89 885 271 306. Не ведитесь, если бы Тян-Ши хорошо зарабатывали то каждый ездил бы на крутой машине. А так это [censored] Далее →
-
Здравствуйте. Мой отзыв о работе в ООО «Селект», заправки «Shell». Работала оператором-кассиром на одной из заправок, как тяжелый сон вспоминаю… Из плюсов: зп вовремя, соцпакет. Всё, остальное минусы. Испытательный срок, первые месяцы работаете за 15тыс р.оператором 3разряда (60руб.час), чтобы получить 2разряд (80руб.час), нужно сдать экзамен, если не сдаете — до следующей пересдачи работаете далее за те же 15тыс/мес, причем требования к вам как к остальным — полное соблюдение стандартов компании, мат.ответственность за недостачи по магазину, за невыполнение плана продаж и прочее. Подсчет товара в магазине операторами каждую ночь, для чего существует инвентаризация и товаровед — неясно. После получения 2разряда зп в среднем 19-20т., за эти деньги из вас выжмут все соки. Сумасшедший план выполнить нереально, как ни впаривай водителям хотдоги за 220р и кофе за 100р. План не выполнили — зп не досчитались. Не улыбнулся клиенту — минус в чек-лист, опять зп минус… Недостача по магазину, просрочка по бистро — платят операторы из своего кармана. Не прошли проверку тайного покупателя — минус, не протарахтели на одном дыхании клиенту все 10 акций в разных вариациях — минус, приехал проверяющий, а операторы пол не успели помыть в 5й раз — минус. Круглосуточная видеозапись на АЗС везде где только можно: догадываюсь, в уборной тоже. Прослушка, все разговоры... Далее →
-
Сайт: www.tesgroup.ru Телефоны: +7 (495) 290−30-15, +7 (499) 290−30-15, 8 (800) 700−13-12 Эл. почта: info@tesgroup.ru Адрес: Россия, г. Москва, м. Сокольники, ул. Шумкина, 18 В описании вакансии было указано: Водителям без опыта работы стажировка. Это была основная причина почему я решил туда устроиться. Заранее по телефону, затем уже на месте было оговорено, что буду стажироваться у опытного водителя. По факту научился только более-менее заполнять транспортную документацию. И то только потому, что мой наставник сам имел недавний опыт стажировки, где его ментор давал минимум объяснений. Мне старался объяснить все получше, где-то более углубленно (спасибо [Н.] Заполнение документации — это вся стажировка. По вождению, если сел в незнакомый тебе автомобиль и сразу сходу не поехал, никто учить тебя не будет. Не поехал на МАЗ 10 тонн, возможно предложат 5-тонник. Что вряд ли новичку. Не доверят, 5-тонники там новые Mitsubishi Fuso. Последний шанс дадут сесть на Газель. Не сможешь поехать самостоятельно на ней сразу, до свидания, никто стажировать тебя не будет.... Далее →
-
-
Большая известная «белая» компания. На рынке более 20 лет. Серьёзно занимаются оборудованием — в офисе есть образцы в переговорной, являются представителями западных производителей. Офис в шаговой доступности, неплохой офис. Ну, теперь по порядку. Я ходил на вакансию «менеджер по продажам», однако. точно утверждать не могу что именно на эту вакансию- скоро поясню почему. Первое собеседование было с девушкой-HR, второе уже с руководителем центрального представительства и ещё с одним начальником, который представился, но визитку не дал. После первого собеседования мне было предложено выполнить тестовое задание. Хорошо, взялся выполнить так как в своих знаниях и опыте не сомневаюсь. Присылают задание — в нём есть несколько вопросов, входящих в сферу полномочий Продакт-менеджера — развитие дилерской сети, составление бизнес-плана продаж. Я уточнил у девушки HR: «На какую вакансию ВЫ МЕНЯ рассматриваете? Мы ведь обсуждаем менеджера ПО продажам, а не продакта». Ну да ладно, я был продактом, поэтому не проблема — написал, отправил. Второе собеседование: как я уже написал, мы обсуждали позицию менеджера по продажам одного из типов оборудования (здесь внимание!), которое я успешно продавал в предыдущих компаниях и, соответственно, хорошо его знаю. Знаю не только с какой стороны к нему подойти, но и детали его применения, которые можно знать только являясь... Далее →
-
Сотрудничает только с организацией «северный лес». Нет оформления, водители не получают путевых листов, оговаривается что «везут доски себе, а машину берут в аренду». нет отчётности, отчислений в налоговую. Зп только черная. Обходят лес егаис от 1июля 2017 года. Движения средств только через личные банковские карты сотрудников. Ни у какой машины нет страховки и ТО. При устройстве нет договора на работу, обещают после трех месяцев испытательного срока на словах. Реальная зп задерживается стабильно на неделю и составляет 7500 в неделю из кассы. Водителей постоянно обманом кидают на деньги и не выплачивают отработанное даже по их расценкам. Машины работают с перегрузом на износ. Отработал месяц логистом, каждый день просили перевести через личную карту средства из кассы. Нет договора на оказание услуг с розничными клиентами. Нет даже чеков об оплате доставки. Работают в 3ех местах в качестве ИП с розничными клиентами. ОАО шмель по факту используется лишь по адресу Пискаревский пр 144к5 на базе работы с Юр лицами. Генерального директора ищут коллекторы и он никак не участвует в процессе работы фирмы. У фирмы никаких перспектив, в августе закончится лизинг на машины и они их продадут. Так и закончится история шмеля. Далее →
-
Набирают водителе-экспедиторов на график 2/2. Но вы забудьте что вы водитель! Там нужны грузчики на сезон. Свои водители у них работают уже давно и машины все заняты и графика 2/2 не будет. То что они там обещают, всё фуфло. Вы будете работать тупо грузчиком и вами будут командовать те же водители. Работа адская по 15 — 18 часов. Короче приходите и типа едете на стажировку въёбывать грузчиком! Далее →
-
Приветствую. Постоянно висят объявления от фирмы Водная империя. (доставка воды) вакансии грузчика и водителя-экспедитора. Я приходил на должность водителя, Зп 27 000 как обещали, с больничными особо не считаются, отпрашиватся можно, коллектив более менее норм, график вечерняя смена с 16:00 до пока развезешь. (20точек) Как войдешь в курс дела, дневная смена с 8:00 до 16:00. 2дня стажировки на халяву потом непосредственно работа. Зачем-то нужна мед.справка водителя. Штрафы за разбитые бутыли, за грязную тару, за слитый бензин твоим же другом по работе геморой с клиентами. Изначально, политика главного механика такая, нужна своя машина для того чтобы он посмотрел как ты чувствуешь себя за рулем. Бред полнейший… И тут началась с моей стороны для них первая проверка. Сказал что машины нет, далее ездил неделю стажировался, в конце концов меня все это задолбало и я начал теребить механика. В итоге дали раздолбанную бортовую Газель. Весь автопарк насчитывает около 25машин, из них 3 новые, остальные в очень плохом состоянии. Текучка по водителям ужасная, состояние машин вытекает от водителей, машины держатся на проволоке, скотче и честном слове. Проверка два. Просил... Далее →
-
Всем доброе время суток! Хочу поведать о своем знакомстве с компанией ЗАО Авто Евро. 26 мая 2018 года (пятница) приехал в компанию на собиседование на вакансию водитель-экспедитор, собеседование прошел и выход на стажировку назначили на понедельник 28 мая 2018 г. Прибыл в указанный день в 7 утра по адресу Олимпийский проспект д. 16 (офис) Просидел час, ждал когда механник сможет со мной проехаться по городу посмотреть какие у меня навыки вождения. И так ко мне вышли два менеджера, сели в Пежо Боксер поехали, кстати о наличии прав у меня даже не спросили. Вождение я прошел, по окончанию мне сообщили что я выхожу в рейс с [Н.] по напровлению г. Зеленоград. Водитель [Н] в свою очередь сказал что у нас много работы 70 точек. (я не преувеличиваю именно семдесят точек за смену) Рабочий день мы закончили около 8 часов вечера не доставили лишь одну точку магазин был закрыт. В процессе работы мне звонил старший менеджер и сказал прибыть к 8 утра со всеми документами для оформления. Что и было сделано. Тут все и началось! Утром 29 мая 2018 г подал все документы, отсканировали, трудовую соответственно оставил у них и выехали с [Н.] по тому же... Далее →💬1 комментарий
-
Данная фирма не является непосредственным работодателем, хотя представляется таковыми! Приглашение было отправлено от Польской фирмы VOLK, по приезду в Польшу оформление происходило в фирме voron. Работать и стажироваться начали в фирме KIAN s. R. O. Которая находится в Чехии в Праге. Техника в этой компании в среднем состоянии в основном евро 5−6. Прицепы шторы и рефы арендованные в компании Хегельман. Обещанная зарплата 1600 евро в месяц. Оплата суточная. Теперь о самой работе. Работать надо по «отключке», рабочее время в сутки от 15 часов и более. Погрузка и выгрузка не входит в общее рабочее время, простой в пробке так же на отключке. 45 часов отдыха не оплачивают, хотя максимум того что вы отдохнёте в неделю, это только всего сутки. Во время стажировки вы в паре со вторым водителем работаете каждый по 9 часов в сутки, а зарплату получает только один основной водитель. Стажировка может проходить от 2 недель и выше. Отношение Данной компании к водителям скотское. Компанией руководит молдаван директор и его приближенный [censored] в лице логиста. С Вопросами которые не решает логист отправляют к директору, а тот в свою очередь даже трубку телефона не берёт. Директор намеренно не хочет ни с кем говорить ни на какие темы, по скольку тема одна. Это... Далее →
-
Хочу рассказать вам о своём отрицательном опыте работы в закрытом акционерном обществе Фарм город санкт-петербург полтора месяца назад Меня пригласили на собеседование в данную организацию в качестве водителя экспедитора по доставке канцелярских товаров на собеседовании объяснили что у них непосредственно испытательный срок один месяц на которое ставка составляет 25 000 руб. 2 апреля 2018 года с меня взяли заявление на официальное трудоустройство после чего впоследствии я начал задавать вопросы когда мне начнут платить потомучто в указанные дни и все получают заработную плату либо наличкой либо на карту мне пока ничего из разговора мне стало известно оказывается что с 15 числа марта месяца я приступил и целый месяц у меня получается испытательный Несмотря на то что со второго апреля Я уже официально трудоустроен и вставка на эти дни с 15 марта по 15 апреля 25 000 руб. Тогда я задал вопрос почему со 2 апреле Я трудоустроен официально раз я трудоустроен официально значит мы должны платить как всем официальным на что мне сказали что у нас вот такая вот ситуация мы как бы практикуем такие вот именно отношения Почему я конечно же был удивлён, но суть не в этом как мне... Далее →
-
Позвали на работу в компанию ООО Комфорт, оно же ВезиТакси. По договоренности — 2 дня стажировка, далее идет зарплата. Оф оформление только через 2 месяца, и то оформляют на 0. 15 ставки (как мне обьяснили). Мне это сразу не понравилось, но меня убедили, что они честные и своей репутацией дорожат. После успешных 2 дней стажировки, меня вызывают и говорят, что на работу меня берут и что теперь будет начисляться зарплата. Так вот — большую часть времени давали задание делать обзвоны (типо холодных звонков), хотя изначально не предупреждали что это будет входить в мои обязанности! По итогу, проработав там пару дней, мне заявляют что я не подхожу им, и что свободна. Это ладно. Но пообещали заплатить за те дни, что я работала после стажировки! Сказали что позвонят, когда можно будет подойти и забрать зарплату. В итоге, я им сама звонила и спрашивала — когда? Пока мне не сказали, что они там что-то напутали и стажировка не оплачивается! А то, что стажировку я прошла и начала у них работать, их не волновало! Вот такие они честные. Своим отзывом хотела предупредить людей, не идите в эту компанию! Вами попользуются так же, как и мной, и не заплатят! Придумают... Далее →
-
В Республике Коми, на месторождении Титова: Ранее ген. директором в Усинке был В. А. Ручий, теперь [Б.] Г. А. Президент как его некоторые называют еще есть Марс Ахметыч [Г.] Там еще человек пять замов включая первого зама [М.] [И.] Руководство компании беседует с работниками исключительно матом и унижая их если нужно сделать, то что сделать нужно им. [Б.] труслив хитер и мстителен склонен к обману и зависти, это субьект который со времен, когда был прорабом привык так работать, чтобы переложить обязанности свои на других, а он только бумажки отвозить и подписать, да завидует кто сколько получает. Работу организовать как руководитель проекта не может, но может мстить и подлить, либит подхалимаж к своей персоне. Отношение к нороду видно с того момента как ты зашел к ним в офис: стульев нет, процесс подписания договора который выдадут неподписанным и потом сразу заберут занимает почему-то день, и весь день будете стоять, причем сумки с собой поднять нелязя нужно оставить под лестницей, вот так и стоят люди по лестницей весь день и лаже так стоя под лестницей и кушают. Будут использовать вас как бесплатную рабочую силу, потому когда отправят на место вахтовку загрузят... Далее →
-
Проработала я в Оринноксе год, как и предыдущая девочка-администратор. С первых же дней все ваши подопечные будут Вам улыбаться, водитель директора [В.] расскажет все подробности личной жизни директора и решит, что после такой доверительной информации имеет полное право Вас тискать за все места (что он и делает в рабочее время со многими дамами), а если получит отказ, то его гормональный фон даст сбой и в Вас может полететь неожиданно и 19-литровая бутыль с водой, и оттаскает Вас за волосы, покрывая отборным матом…и не ждите, что Ваша напарница или шеф поддержат или заступятся за Вас))))-это никому не надо. Директор посмеётся над забавами своего подопечного, а Гале ругаться с союзником, который ещё и тискает по углам, ни к чему. С первого же дня, [Г.] мило улыбаясь и с явной материнской заботой будет «помогать» Вам со словами: это твоя работа, но я тебе пока помогу. И медленно, но верно будет садиться на шею, передавая Вам все свои обязанности. Попробуйте поставить ее на место и испытательный срок Вы не пройдете, она директору даст о Вас не самый лестный отзыв. Скинете ее после испытательного срока? Тогда будьте готовы к подставам. Вы будете косячить, а Галя будет получать премии. За все, даже за то, что... Далее →
-
Всем доброго времени суток. Мой опыт работы в Зоодисконте менее полугода и это очень неприятный опыт работы в моей жизни. При устройстве было понятно, что рабочий график 4/2 с 9.45 до 21.15 сам по себе нарушение ТК, но работа была нужна. Ко всему обещают хорошую ЗП — оклад + премии за выполнение (как было заявлено «реально выполнимых») спец.задач. Бесплатное обучение + стажировка 10 дней. Как и везде, все подводные камни стали видны в процессе работы: — Ежемесячная инвентаризация в течении двух недель. По 2 часа до начала рабочего дня. И таким образом вы работаете почти половину месяца с 8 до 21. И… Эти два часа никто вам оплачивать не будет. Всегда недостачи. Присылаемые на инвентаризацию ревизоры работают исключительно в паре друг с другом и постоянно пропускают значительное количество товара. — Нет аптечки. От слова «совсем». — На полках слой пыли, что в пору рисовать пальцем. — Уборщицы нет, даже нет ставки такой, полы моем бесплатно. — Приход товара осуществляется непосредственно в торговый зал (не весь, но значительная часть). И пока его не примет... Далее →
-
!байкот! В складском ДЕЛЕ НУЛИ. ***руководство. (Семейный подряд) Руководство с Волгограда, тут решили бизнес сделать Само руководство (3 чел) сидит на складе в 100м2 (офиса нет) и ты с ними работаешь на этом же складе, а в работе следующее: — Генеральный, Баба [М.] неадекват (клинит по фигне) — Муж её (барь может), он зам или менеджер, хз, хочет казаться главным, хотя в складе НОЛЬ. — Папа её, который свою мысль коротко выразить не может, таскает картон с помойки, за порезанную коробку чуть не казнил. ОБЩИЕ положения 1. Спецодежды нет и не будет 2. Перчатки стирай даже от прошлых сотрудников 3. Работаешь не приседая от рассвета до заката + переработки (которые тебе не оплатят+просят в выходные) 4. На обед 10−15 мин, т.е. поел и пошел дальше работать, какой отдых?! 5. За лишний «см» скотча расстрел 6. Если не тем маркером написал расстрел 7. Экономят на всём, 4 стелажа на весь склад, остальные самодельные из досок, из разобранных паллетов папа сделал, про лотки вообще молчу, их нет. О работе Принцип работы следующий: «В каком-то магазине сделали заявку, они её взяли и сделали заказ поставщику»... Далее →