Отзывы о работе для девушек
Ищете работу для женщин? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа для женщин - это всегда риски.
🔴 В списке 13310 отзывов отчетов о занятости для женщин, плюсы-минусы, уровень реального дохода, штрафы и премии
Хотите сказать правду о работе для женщин?
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
👩⚕️медсестра (240)
Отзывы (13310)
-
✓ Преимущества- офис комфортный Далее →✗ НедостаткиРешила поработать в офисе, называется… офис, да, комфортный. Но коллеги — это просто ужас. Все сотрудники каждый сам за себя, обсуждают и подсиживают друг друга. Сложилось такое ощущение, что работала не с коллегами, а с конкурентами. А руководство закрывает на это глаза, главное — результат… Далее →
-
✓ Преимуществамне было удобно добираться Далее →✗ НедостаткиПроработала здесь 3 месяца. Было очень тяжело морально: коллектива как такового нет, каждый сам за себя. Чтобы так подойти, спросить, что не понятно, такое не приветствуется. Руководство закрывает на это глаза. Когда уволилась, часть зарплаты не выплатили, ссылаясь на штрафы. Далее →💬10 комментариев
-
✓ Преимуществанет Далее →✗ НедостаткиОтработала почти год в г. Геленджик в сети маг. Пятерочка. Уже конец ноября, а летнюю зарплату, как они называют 3+1, так и не выплатили. Обманывают с зарплатами. При увольнении масса проблем. Заявление не подписывали. Справки о зарплате не дают. Ужасная компания. Условия работы тяжелые. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек, не учитывая последнюю. Далее →✗ НедостаткиХочу пожаловаться на начальство данного заведения! В Рыбе я проработала больше года в качестве кассира. Есть приложение Рыбы, где копишь бонусы и меняешь их на суши и роллы. Я, как и некоторые сотрудники, копила себе бонусы гостей, когда они заказывали онлайн и переводили на мою личную карту деньги для оплаты, и когда гости в ресторане не копили бонусы. Так вот, НИКТО И НИ ГДЕ нам не говорил и не показывал в письменном виде, что сотрудникам нельзя копить бонусы. Еще оказывается, я работала с просроченным трудовым договором, истекшим 27.08.2021, который нам оформляют через посредников. В октябре месяце я отработала свои дни и уволилась с работы по собственному желанию. Что странно, меня не рассчитали в день увольнения. И потом, когда уже пора получать зарплату, звонят и предъявляют, что я копила себе чужие бонусы, и зачем я это делала, хотя менеджер сама лично видела и знала, что я коплю их, а также и сама так делала. И отказали мне в выдаче заработной платы в размере 20 000, точную сумму не называют, так как отчет закрыт. Мои сообщения игнорируются начальством, говорят идти в офис, где мне делали оформление, хотя срок трудового оформления... Далее →
-
✓ ПреимуществаДостоинств нет Далее →✗ НедостаткиРебята, не ищите работу там. Это [censored] Увидела объявление на hh.ru, что в Вайлберис требуются «менеджеры по работе с клиентами» в пунктах выдачи. Меня заинтересовал пункт рядом с моим домом, на 3-й Нововатутинской улице. Позвонила по указанному телефону. Мне ответила менеджер [К.], которая работает в этом пункте выдачи. Сказала, что люди им нужны, но для начала я должна пройти стажировку. Но так как филиал на 3-й Нововатутинской загружен работой и им некогда будет мне объяснять и показывать, в чем заключается работа, она отправила меня на стажировку в Троицк, на улицу Нагорная, это находится в 10 минут езды от меня на маршрутке. Я простажировалась 3 дня в филиале на улице Нагорная, в Троицке, в качестве менеджера по работе с клиентами. [Б.] с утра до вечера, не присев и не обедав, делала всю работу на равных со всеми. Стажировка, к слову, там не оплачиваемая. Кроме всего прочего, у них очень грязно, мухи летают, уборщицы нет. На складе, где лежат заказы, бардак, все перевернуто, кроме того, как выяснилось, все постоянно теряется, и вешают они пропажи друг на друга. На третий день я спросила у девочек: «А сколько у вас нужно стажироваться?» Они ответили: «Ну, пока мы не увидим, что вы все знаете и уверенно... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиУжасная просто компания, такие же как и руководители! [О.] и [Н.] оставляют желать лучшего, полсовет директоров вообще молчу, там такой хаос) чтобы устроиться, надо пройти три собеседования, а по итогу ты получаешь такой ужас, что не передать словами! В магазине и недостачи, из какая-то мадам из совета директоров постоянно вдолг набирает по полляпа в каждом магазине, сотрудников не хватает, все ходят друг к другу по магазинам, чтобы подменить, оттуда видимо и недостачи. Эти руководители ничего не делают для улучшения ситуации, зарплату так и не заплатили, работала даже не оформленная, сказали, что оформили, а по факту выяснилось, что нет. Менять там надо всех, начиная с руководства, а то развалитесь все. Работодателя не советую ни в коем случае, поберегите себе нервы и не тратьте своё время на этих бездарей, которые даже копейки какие-то не могут выплатить. Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботала оператором в Яндексе — справочник. Из плюсов: белая зп, оформление с первого дня, обучение, которое также оплачивается. Наставник у меня была отличная девушка. Далее →✗ НедостаткиВся работа сплошные недостатки. До конца не разработаны правила работы, причем они постоянно меняются. Тебя проверяют эксперты, которых ты потом можешь оспаривать, т.к. и они теряются в этих инструкциях. Несколько раз была на семинарах, которые устраивала некая [Э.], она не то чтобы инструкциями не владеет, такое представление сложилось, что она никогда не работала в операторской должности и не понимает всей специфики работы. Зарплата мизерная — сначала на проекте «Актуализация» была оплата 4, 5 руб за звонок, потом снизили до 2, 5. В итоге, работая на первых порах ты за день можешь заработать 200 р, не выполнив норму. Недельную норму ты обязан выполнить, для этого должен сидеть днями и ночами, в выходные дни. Если в течение 2-х месяцев не выполняешь норму, тебя увольняют. При этом при приеме на работу тебе озвучивают график: 5/2, 4 часа в день, зп 10 тыс / руб. Поверьте, первые 2 месяца вы будете сидеть по 8 часов, с кучей ошибок, которые будут разбирать все, кому не лень, заработаете в этот месяц 4 тысячи. Карьерный рост есть, но нужно проработать не менее года, чтобы тебя хотя бы рассмотрели на другую... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиЧитаю отзывы «уважаемых» разных менеджеров, которые пиарят компанию, и не удивляюсь, ведь у каждого своя работа. Кто-то работает, а кто-то имитирует работу и отчитываются наверх. Если кратко: компания Г. не разработала ни одного нормально работающего продукта, количество недоработок ужасно и катастрофично, но менеджеры делают хорошую мину при плохой игре и прикрывают свою пятую точку, лишь бы эта информация никуда не прошла. Недоработки, лживые обещания менеджеров отрабатывают специалисты, которые фактически работают за троих в режиме 24/7, однако скоро будет период, когда и 24 часов не хватит, и что эти эффективные менеджеры будут делать непонятно, наверное, либо как крысы побегут с корабля, либо сформируют гулаг, хотя это уже идет в компашке полным ходом. В общем, дикая смесь капитализма и госслужбы, только кто-то вкалывает 24/7, а кто-то курит бамбук и отчитывается наверх, что все зашибись. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ Недостатки[С.] мой соловей))) И бизнес он отдаёт в управление, и зарплата то 150 000 — это только так первый месяц, а потом и 500 000 … Отработала 15 дней без выходных, с 9 утра и до 22:30, и до 23:00 … Трудовой договор не подписали, приказ в глаза не видела, и типа все белое. При увольнении табель принесли))) 30 000 зп В офисе работников нет. Люди приходят на собеседование и уходят, а те, кто остаётся, через 2 дня уходят. Читала отзывы, все так и есть.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМестонахождение. Далее →✗ НедостаткиЗарплата состоит из оклада в ок. 10.000 ₽ и процентов (премии). На первой же встрече кадры бодро бравируют, что если судиться с заводом по зп, то нормально все будет, все деньги, обещанные на собеседовании, отдадут. Это уже настораживает. Будьте честны с людьми сразу. По факту общения с непосредственным руководителем: я много с кем работала, но такого ещё не встречала: человек ставит задачу, ты её делаешь, он недоволен. Пытаешься выяснить, а что не так: так я не это хотел. Ставить задачи не умеют, потому что по сути не знают, чего хотят и в каком виде получить. Изначально рассматривал я завод как «временная работа» в поисках более подходящей. Поэтому даже ни разу не стоит жалеть. Новой продукции нет, а то, что разрабатывают, не работает по итогу. Рециркуляторы не выдают очищенный воздух (внутри себя его крутят), светильники ломаются, комплектующих нет, физиотерапия в «понятно где» (ж***). Просвета не видать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаО чем Вы?! Далее →✗ НедостаткиПолная клиника, нарушения всех возможных прав человека и КЗОТ, зона покажется пионерским лагерем по сравнению с этой конторой, гниль полная. Я не понимаю, куда смотрят надзорные органы. Я, в свою очередь, обращусь к ним. Какое-то время мне удалось проносить скрытую камеру, она работала в режиме регистратора. Металлоискатель не мог её определить, и вертухаи [censored] по полной. Гаситесь, Холдем, ещё все это в сеть выложу. Хорошего дня! Далее →
-
✓ ПреимуществаОчень крутая была команда отдела продаж и РОП -супер Далее →✗ НедостаткиСобственники компании, муж и жена. Где жена — спикер, муза и девушка с тонкой душевной организацией. А муж — делает все, чтобы его курочка, несущая золотые яйца, улыбалась. В один прекрасный день они объявили, что не хотят платить отделу ту зарплату, которую пообещали. И что рекламный бюджет тоже урезаем. Хотя за этот месяц компания заработала несколько десятков млн рублей… Типа денег нет. А куда дели то? Кому не нравится — уходите. Ну все и ушли. В своем блоге собственники компании объявили о расширении отдела продаж… И мотивация там, ох, какая сладкая! Но это все ложь — как и красивая жизнь, о которой вещает блог… Все напрокат и на словах… Имейте в виду — вы будете пахать без выходных месяцами напролет, а потом вам скажут, что вы никто и звать никак и заблокируют везде… И денег не заплатят! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиОтработала в данной компании 2 года, и очень огорчена тем, какое отношение стало к врачам и персоналу в целом. На одного врача приходится 3−4 начальника, а для того чтобы их «прокормить», урезают зарплаты у врачей и администраторов. Белая зарплата составляет 25 000, все остальное в конверте, когда им захочется, тогда и выплатят. Система мотивации меняется ежемесячно, доплаты за доп. продажи то есть, то нет. За два года четыре раза меняли мотивацию и урезали зарплату, ссылаясь на оптимизацию. Отвратительное отношение, постоянная нехватка расходных материалов, проверки знаний об организации компании. За врачей не держатся, на собраниях так и заявляют, что на место одного придёт 10 других. Приходила я работать в одну компанию, а ухожу с другой. Это кошмар, не рекомендую здесь работать. Далее →
-
Я работала в МПС продавцом, все было хорошо, пока была руководителем [З.] Т.М. К сожалению, [Т.] [М.] вынуждена была уволиться (но точно не по собственному желанию). Сейчас в магазинах хаос — продавцы в грязных фартуках, в несовсем трезвом виде стоят за прилавками и не обращают внимания на покупателей, грязные витрины, цены приходится переспрашивать! Мама моя ходит в другие магазины — там такая же ситуация. На Зипе вообще продавец [С.] советует продавцам замораживать мясо, а потом понемногу размораживать и продавать. В фарш сливают все стеки с колбасок и мяса (могут и просто подливать воды). На [Г.] 54 в магазине вообще с фаршем это практикуется ежедневно. На 30 лет Победы (магазин возле Магнита) продавец постоянно под шафе)). Раньше было приятно зайти, хотелось скупить всю витрину, продавцы были приветливые, доброжелательные. Менеджеры контролировали всех продавцов и все, что за прилавком и в холодильнике. Ужас! Я уволилась не одна, многие хорошие продавцы ушли, т.к. обязанности Залевской на себя взяла пришедший бухгалтер [М.] [А.] и тут понеслось. Кому захотела — тому прикрыла недостачу, кому захотела — тому премию лично перевела…??? Вообще, какой-то контроль теперь есть? Зарплаты срезаются, по телефону одни маты и оскорбления. Да и как может... Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая зарплата, выбор графика работы, официальное оформление. Я искала работу оператором, потому что обычно в таких компаниях удобный график работы. Хочешь по привычке в пятидневку, хочешь 2/2, или вообще по пол дня, особенно хорошо для студентов. Сама пришла сюда студенткой, опыт здесь можно получить хороший. Зарплата высокая по региону, но естественно просто так много не платят. Чем больше успешных заявок будет закрыто, тем выше зарплата. Далее →✗ НедостаткиДа, из недостатков, конечно, могу сказать, что перерывы всего по 10 минут. Но если такой дисциплины не будет, операторы будут часто сидеть и плевать в потолок, а каждый звонок — это лишняя закрытая заявка. Далее →
-
✓ ПреимуществаСвоевременно выплачивают заработную плату. Далее →✗ НедостаткиРаботодателя НЕ рекомендую. Слава Богу, я ушла из этого банка. Работала операционисткой. В банке высокая текучка, особенно среди операционистов. К сотрудникам относятся, как к товару. Основной девиз руководства — «Пусть увольняются. Купим новых!». Заработную плату не увеличивали несколько лет. Значительной части сотрудников уровень дохода был снижен за счет уменьшения премий, некоторым уменьшили и оклады. Соц. пакета нет. У операционистов зарплаты маленькие (значительно меньше рыночных), премии маленькие, а работы очень много. За хороших специалистов не держатся и почти не поощряют. Хорошая работа не ценится. Половина сотрудников в операционном блоке слабые, народу не хватает. В период болезней часто нет замены, что приводит к увеличению рабочей нагрузки для остальных сотрудников и приводит к очередям и недовольству клиентов. Человеческие и моральные качества собственника и его членов семьи оставляют желать лучшего. Все комплексы и издержки их воспитания негативно отражаются на сотрудниках. За ошибки и просчеты руководства делают виноватыми работников на местах. Сотрудники банка заслуженно не уважают и не любят собственника и его членов семьи, которые работают в банке, особенно жену сына собственника (ее ненавидят многие в банке). Очень многие сотрудники ходят на работу как на Голгофу, т.к. рабочая атмосфера в банке нездоровая. Руководство банка часто нарушает трудовое законодательство, но доказать это... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашёл Далее →✗ НедостаткиПишу отзыв как бывший сотрудник этой компании. Если вы идёте туда работать или вас пригласили, читайте внимательно! Если вы хотите быть крутым риелтором и много зарабатывать, это не о Находке. Зарабатывать вы там будете гроши. Не верьте, что говорят на собеседованиях и собраниях, проверено на себе. Трудоустройство там неофициальное, договор составлен так, что они вам ничего не должны, выпнут и не вспомнят. ЗП тупо в конверте. Текучка у них постоянная, все валят оттуда с первых дней. Коллектив в этой конторе, вообще отдельная история. Много токсичных людей, каждый думает только о себе. Есть определённый костяк сотрудников, которые там давно работают (4−5 человек), которые с новыми сотрудниками не общаются и даже не здороваются. Наверно, считают себя лучше, а может, просто уже привыкли к смене сотрудников и даже не запоминают их. А вот более неквалифицированного руководителя ещё нужно поискать. Директор может хамить, орать, материться и говорить всё, что думает. Прям царь-батюшка у них там. Сам же вообще непонятно где пропадает, потому что в офисе его можно увидеть только раза три в неделю и то на полчаса. Наркоман и точка. Куча собраний по мотивации, мол, работайте много, деньги нужно большие зарабатывать, много... Далее →
-
Пришла по объявлению. Бухгалтер говорит: хорошо, выходите, 3 дня стажировки, а потом месяц обучения 50 % з/п и затем оформляем. Прихожу в отдел, сотрудники даже не в курсе, что должен человек подойти учиться. Недовольные лица, фыркают, брак весь и все косяки — стажёры виноваты. Обучать и рассказывать Вам точно никто, ничего не будет, они заняты. Ну да, я и так в этом работала, мало-мальски знала, что касается печати и фотографии, учить чему-то особо не требовалось. Три дня ходила, выполняла работу: фото на документы, копир, монтаж футболок, протри полки, выложи рамки и т. д. При мне пришёл ещё стажёр на широкоформатную печать. Итог: на четвёртый день сообщение «мы подумаем». Вывод — компания набирает много заказов, свои сотрудники не успевают. Приглашают стажёров, они помогают разгрести заказы. Быстро и удобно, а главное бесплатная помощь. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНедавно наткнулась на вакансию в данную компанию «Менеджер по подбору персонала», удаленно. Это очень изначально понравилось, так как есть возможность в регионе работать по специальности в крупной компании. Условия, требования стандартные, как у всех компаний, ничего сверхъестественного. Но не тут-то было… Потом как-то странно изменились условия в данной вакансии. Сначала пишут одно, потом много раз меняется на другое, то вакансия удалённая и рассматривают все города, то это работа в офисе, то нужны кандидаты с Москвы и Питера. Сейчас ещё и с Нижнего Новгорода добавилось. А как-то сразу нельзя обозначать условия? Вы тратите наше время на общение с вами. Далее →