Как проходят собеседования: отчеты соискателей
Собираетесь на собеседование и хотите подготовиться? Или недавно проходили собесодование и есть чем поделиться? Наша база отчетов поможет вам.
Расскажите о своем опыте собеседований!
Города:
По профессиям:
👷♂️инженер (23)
Отзывы (3239)
-
✓ ПреимуществаСначала с кайфом болтали, предлагали много плюшек, крутых обещаний, премий и бонусов. Но по итогу получил просто красивые слова и обещания. Экзист скам контора, других комментариев нет. Далее →✗ НедостаткиПишу как человек, который имел глупость поработать на эту контору. Увидел объявление: «Ищем опытных игроков для выполнения заказов, высокий доход, стабильные выплаты». Звучало неплохо, решил попробовать. Прошёл у них «собеседование» — по факту просто попросили ссылку на статистику и сказали «го». Дали первый заказ: прокачка персонажа с нуля до максимального уровня за 5 дней. Объём адский, я сидел по 10−12 часов в сутки, спал по 4 часа, но сделал всё в срок. Заказчик доволен, оставил хороший отзыв, а мне говорят: «Выплата будет в четверг». Наступает четверг — тишина. Пишу менеджеру — «технические неполадки с платёжкой». Ладно, бывает. Жду ещё неделю. Потом ещё три дня. Итог: прошло уже полтора месяца, а я не получил НИ копейки за свою работу. На мои сообщения отвечают раз в два-три дня, кормят завтраками: «бухгалтерия разбирается», «платёж в обработке», «средства уже отправлены, ждите 3−5 банковских дней». Прошло уже штук двадцать этих «банковских дней»! В итоге просто перестали отвечать. Кинули, как последнего мамонта. Люди, не работайте на эту шарашку, вы потратите кучу времени, убьёте здоровье и не увидите своих денег. Они наживаются на всех: и на клиентах, и на исполнителях. Отвратительная, лживая контора! Далее →
-
Они теперь Синостандарт Эссиэс Рус. Будьте осторожны. Раньше были Си Партс Технолоджи. Подробнее: https://nahjob.club/review/kladovschik-mytischi-si-parts-tehnolodzhi Аферисты. Нет, честно не понимаю работодателей. Один другого краше. Словно соревнуются, у кого [censored] и тупее поведение с соискателем будет. Здравствуйте. Оформление по ТД с первого дня? В какие сроки предоставляется спецодежда? Какой размер оклада прописан в ТД? Работа без открытых площадок (улица)? Без переработок? 09:48 Зарплата полностью «белая»? 09:48 М М. Собеседование Визирь, здравствуйте! У вас интересное резюме. Хотели бы с вами связаться и обсудить детали. Позвоните, пожалуйста, в рабочее время по телефону +7 926 188−92−38 или напишите в чат. Д.М. 11:04 Оформление по ТД с первого дня? В какие сроки предоставляется спецодежда? Какой размер оклада прописан в ТД? Работа без открытых площадок (улица)? Без переработок? 09:48 Зарплата полностью «белая»? 12:59 М М. Оформление с первого дня. Форма после испытательного срока — 3 месяца. Оклад в трудовом договоре — 90 000 + 13 %. Работа на теплом складе. Переработки 1000 час только по желанию. 13:14 Да, готов рассмотреть вакансию. 13:17 и предметнее пообщаться. 13:... Далее →
-
Пошла на собеседование на должность оператора call-центра, как обычно, задавали вопросы про прошлое место работы, про нынешнее, про ожидания по зарплате. Я рассказала, что на данный момент работаю и ищу новое место работы, на что получаю в ответ: «Ну, вы тогда можете уволиться, отработать обязательные 2 недели, потом можете к нам подойти, и мы вам скажем, подходите вы нам или нет». Я, понятное дело, не хочу остаться без работы, потому говорю, есть ли возможность приглашения, на что снова получаю ответ про 2 недели. Уже в тот момент я поняла, что рисковать не хочу, но из вежливости с собеседования все равно не ушла. На следующий день я получаю отказ, который начинался с «Здравствуйте, (странная)!», а дальше стандартный текст отказа. Я была не против получить отказ, но явно не с такой формулировкой в начале. Я понимаю, что, скорее всего, это рассылала ИИ-шка, но ИИ явно не стал бы самостоятельно называть кандидата «странным», так еще и в скобочках. Ошибку свою HR так и не увидела и не исправила. Самое интересное, что на моей нынешней работе (холодные продажи) мне попался их центр, и попала я на гендиректора, который начал возмущаться и говорить, что нас не учат субординации и этике, раз мы ему смеем звонить. Поясню:... Далее →
-
Процесс согласования в ООО «Газпромнефть-Терминал» длился около 1,5 месяцев и включал собеседования, заполнение анкет, прохождение тестов, предоставление полного пакета документов, проверку службой безопасности и прохождение медицинского осмотра. В процессе взаимодействия со стороны компании мне было прямо озвучено, что для дальнейшего трудоустройства необходимо уволиться с текущего места работы до выхода, так как оформление возможно только при полной готовности кандидата к выходу. Данная информация была подана как обязательное условие завершения процесса согласования. Также было направлено предложение о работе (оффер), направление на медицинский осмотр, указаны дата и место трудоустройства, а также информация о первом рабочем дне, что фактически подтверждало нахождение процесса на финальной стадии и предполагаемое последующее трудоустройство. Исходя из этих условий и последовательности действий, я уволилась с предыдущего места работы, прошла все необходимые процедуры, включая медицинский осмотр и подготовку полного пакета документов. Однако за один рабочий день до предполагаемой даты выхода на работу мне было сообщено об устном отказе в трудоустройстве. При этом ответственность за ранее озвученные требования к увольнению и последствия для кандидата со стороны компании принята не была. Предложений альтернативных вакансий, о которых ранее упоминалось, впоследствии также не последовало.... Далее →💬5 комментариев
-
«рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →
-
Не рынок труда, а сплошная дурка. Один работодатель замечательнее другого. Приветствую. Зарплата белая? Оформление по ТД сразу? Спецодежда сразу предоставляется? Какой размер оклада прописан в ТД? Работа без открытых площадок? Склад тёплый?12:01Д.Добрый день, И.! Зарплата белая, оформление с первого дня. Размер оклада не прописан в ТД. Открытых площадок нет, склад с отоплением.14:58Д.СобеседованиеИ., здравствуйте!У вас интересное резюме. Хотели бы с вами связаться и обсудить детали. Напишите, пожалуйста, в рабочее время по телефону +7 909 466−02-62 в любой мессенджер, договоримся на созвон.М.15:00Размер оклада, а не склада в ТД какой прописан?18:28В какие сроки спецодежда предоставляется?18:28СегодняД.Д.И., у нас все выплаты официальные, все в белую. Спецодежду не предоставляем.13:33А размер-то окладный в ТД какой этой белой зарплаты?ред. 17:29и почему ТК нарушаем? 221 статью.17:30И как долго ещё ты собираешься дебилом притворяться?17:31Д.Д.ОтказИ., здравствуйте!Большое спасибо за интерес к компании! К сожалению, сейчас мы не готовы пригласить вас на следующий этап.М.17:34Какова... Далее →
-
ВчераОтклик на вакансиюБез сопроводительного письма00:47Добавить сопроводительноеКак с вами связаться?ред. 12:25СегодняММ.Здравствуйте, Мимир. Сколько вам лет?09:4718 есть.ред. 09:59Зарплата белая? Оформление по ТД сразу? Спецодежда сразу предоставляется? Какой размер оклада прописан в ТД? Работа без открытых площадок? Склад тёплый?10:02ММ.На все вопросы, Да. Возраст ваш могу узнать?10:05Можете.10:0918,5 лет, учусь в пятом классе, чужие игрушки не беру, дружу со [censored] мы будем по делу общаться или в дедский зад играть?10:11ММ.ОтказМимир, здравствуйте!Большое спасибо за интерес к нашей компании! К сожалению, сейчас мы не готовы пригласить вас на следующий этап. Ценим ваше внимание и будем рады взаимодействию в будущем.С.10:14Ну, ты и [censored] конечно.10:16 Далее →
-
✓ ПреимуществаПри таких недостатках ни одно достоинство не имеет значения Далее →✗ НедостаткиДавно хотел написать отзыв о работе в агентстве Paper Planes, но все откладывал. Проработал достаточно времени и мне есть, что сказать. Также, все имена случайны, а истории выдуманные, это просто моя фантазия) Наверняка вы встречали статьи про И.Б. и его агентство, а если нет, то вот вам несколько за более ранний период, из которых вы можете сделать вывод, что ничего не меняется, и узнать много интересного: 2015 год: https://weeddeer.blogspot.com/2015/12/paper-planes.html?m=1 2017 год: https://click-or-die.ru/2017/04/balakhnin/?utm_referrer=https%3A%2F%2Fyandex.ru%2Fsearch%2F%3Ftext%3D%25D0%25B8%25D0%25BB%25D1%258C%25D1%258F%2B%25D0%25B1%25D0%25B0%25D0%25BB%25D0%25B0%25D1%2585%25D0%25BD%25D0%25B8%25D0%25BD%2B%25D0%25BE%25D1%2582%25D0%25B7%25D1%258B%25D0%25B2%25D1%258B%26lr%3D213%26clid%3D2732459%26win%3D761 2018 год: https://click-or-die.ru/2018/01/ilya-balahnin-tiran-bananovoj-respubliki-kak-ya-rabotal-v-paper-planes-v-2013-godu/ 2020 год: https://dzen.ru/a/Xvdf1iDqbB1IckYR и еще один из свежего: https://zadelom.ru/moj-iskrennij-i-ne-lestnyj-otzyv-o-paper-planes Начну с базы, чтобы вы сразу поняли, с чем имеете дело, а позже я углублюсь в суть. Естественно, я пишу о том, что было тогда, возможно, сейчас что-то изменилось (сомнительно, но окэй). 1) Никакого трудового договора или хотя бы договора гпх с вами не заключают (по сути вы выполняете задачи и доверяете И.Б. в том, что он вам за это заплатит, а платить вам будут наличкой, а если не заплатят, то..то ничего, ведь вы официально не трудоустроены (вряд ли у вас как у вчерашнего школьника/студента хватит смелости, сил и денег идти в соответствующие органы разбираться). 2... Далее →
-
-
Начиталась в интернете разного, у меня всё прошло хорошоПриехала, встретили приветливо. Люди работают с улыбкой. Пригласили в комнату, дали анкету заполнить, предложили воды.Потом пришли HR (очень приятная девушка, не помню имя) и руководитель отдела. Беседовали примерно час. Никаких глупых вопросов типа «почему мы должны выбрать вас». Спрашивали про опыт, как я справляюсь с нагрузкой, как отношусь к активной работе.Мне тоже всё рассказали: как устроены продажи, какой график, как начисляется зарплата, есть ли обучение. В конце посадили в кресло)) и дали подарок.Короче, я довольна как слон независимо от итога пока! Ушла с мыслью «хочу тут работать».Так что если кто-то думает идти в Ямагучи или нет — не бойтесь! Мне попались адекватные люди, поговорили по-человечески. Посмотрим, что будет дальше, но первый шаг сделан отлично. . Далее →
-
От всех этапов остались самые неприятные впечатления. 1 этап с HR перенесся по причине отсутствия у HR интернета, причём я пошла на встречу — давайте завтра, как всё наладится, так она больше сама и не написала. Пришлось после этого лояльного жеста опять за ней ходить и выспрашивать, а на когда же оно переносится? Кандидатами там явно не дорожат и уважением не блещут. Но это ещё полбеды, 2 этап пришлось ждать 2 недели, пока операционный директор соизволит найти время. В день собеседования про меня все забыли, никто даже не прислал ссылку, и только спустя 15 минут от начала всё-таки они соизволили открыть хх.ру чат и прислать. HR взяла отпуск и забила на всё. Также выяснилось, что опердир сама там работает без году неделю, собеседование сразу началось с какого-то нападения — мы решили ещё добавить тестовое, а потом ещё какой-то этап, которые «я только что сама придумала, потому что мне надо показывать, как я работаю», и разумеется о ещё 2 этапах от HR не было ни слова. Как эта опердир выслуживается перед генеральным — это надо видеть! Закомплексованная баба, которая не потерпит рядом никакой конкуренции, поэтому всё собеседование носит тон пассивной агрессии... Далее →
-
Куча вакансий висят месяцами. Откликнулся на сайте на букву, А на вакансию Охранник БЦ, и на мой отклик и мое резюме не рассмотрели, и никакой реакции. Вакансия висит уже несколько месяцев. Как я ищу работу, много просмотров и регулярно обновляется, никакой реакции не последовало. Посмотрел отзывы и понял, что собирают анкеты данные. Далее →
-
Брехова брешет, как дышит, а дышит она часто и много. Объект в Мытищах на Колонцова. Сегодня Отклик на вакансию Спецодежда в какие сроки предоставляется? Сотка на руки подразумевает собой оклад в тд?12:33 Оформление по ТК сразу?12:35 Так и будете молчать?13:15 Непрочитанные сообщения а Анастасия Конечно, цель публикации вакансии сидеть и молчать, ваше сообщение только прочитано. Спецодежда в какие сроки предоставляется? в день оформления Сотка на руки подразумевает собой оклад в тд? нет, оклад 50 Оформление по ТК сразу? да13:17 Сотка куда делась? На неё задом села? ред. 13:19 а Анастасия Отказ Кладовщик, здравствуйте! Большое спасибо за интерес к нашей компании! К сожалению, сейчас мы не готовы пригласить вас на следующий этап. Ценим ваше внимание и будем рады взаимодействию в будущем. Брехова А.С.13:21 Пользователь А.С. покинул чат Работодатель отключил переписку по данной вакансии. Далее →
-
РИКО (ООО СДП АЭЛИТА): Процесс найма запутанный и непрофессиональный, отсутствие ясности по условиям
Если вы менеджер по продажам — не рекомендую связываться с данной конторой. С самого начала всё как-то с ними странно, тягомотно и непрофессионально. Поясню) Оставил им отклик на вакансию, которая предусматривала удалённый формат работы. После отклика пришли сообщения от бота (первый признак отдела продаж, с которым не стоит связываться — опросники от ботов. МОПы с опытом поймут. Но это ладно..). После шаблонных вопросов от бота написала HR и предложила сначала созвониться с РОПом, а затем прийти к ним в офис, а также спросила, в какое время удобно будет созвониться. Фраза о встрече в офисе сразу смутила, так как я откликался на удалённую позицию. При этом у них ПРЯМО В названии вакансии было указано «удалённо», плюс внутри вакансии также был указан удалённый формат. Но при этом зовут в офис (сам я из другого города). Стал непонятен этот момент. Я уточнил — возможна ли полная удалёнка. HR ответила — «удаленка возможна». Отлично, уже лучше)) Вот только момент с офисом так и не ясен. Я сообщил, что из другого города и что не смогу приехать в офис. На что получил ответ, что «эта вакансия по геолокации находится в Уфе» (причём тут это вообще?) и что они ищут менеджеров как в офис, так и на удалённый формат.... Далее →
-
✓ ПреимуществаДа нет там преимуществ. Далее →✗ НедостаткиУф, тут очень много.1 — не доберёшься до работы. Без машины очень тяжко, т.к. данная «мебельная» фирма находится в промзоне, идти от проходной минут 15. А в осеннюю пору обувь после 3−4 раз такой ходьбы по их ухабистой дороге придёт в негодность.2 — по зарплате — обман. Обман везде. Обманывают при найме, не выдают трудовой договор, не нанимают по трудовой книжке, зарплату задерживают на 1−2 месяца, стараются тебя максимально наколоть по ЗП, нелепые штрафы (буквально по настроению директора).3 — для директора его сотрудники — это расходный материал. Сегодня ты работаешь, завтра нет. Может лишить заказов, просто потому что. Переработки — дело стандартное. Хотя главный данного цирка уходит домой как штык.4 — рейды на фирму — это тоже обычное дело. Часто бывает, когда к ним приходит проверка, а она бывает часто. Сворачивают производство, и за этот день ты денег не получишь. А ещё везде полиция, и ты будешь сидеть в их грязном ангаре, дышать стружкой и ждать, пока доблестные работники нашей необъятной Родины уйдут. Жёстко? Дальше больше.5 — праздники… забудьте! 23 февраля, 8 марта, День России, Новый Год, майские праздники.... Далее →
-
Договорились о звонке с неким К.С.П. Нагловатый надменный тон, его первый же вопрос был про возраст (будут на вас, как на ишаке, пахать). Спросил про права (автомобильные), про которые не было слова в вакансии (будут запрягать ездить на погрузчике и\или мотаться по их делам, и это за поганые 80 тысяч). Когда я его спросил про официальную зарплату и трудоустройство с первого дня, сказал, что да, они же международная компания. Такие громкие слова для конторы на 9 человек, пацану бы корону снять, у них даже спецодежду только после испытательного срока предоставляют, а должны с первого дня согласно 220 и 221 статьям ТК РФ. Клоуны деревенские.. Далее →
-
Собеседование проводил безопасник и женщина, возможно, она из кадров. Не помню. Собеседование проводилось по модели «стресс-собеседование». Где интервьюер пытался мне объяснить, что, исходя из моей трудовой книжки, я вообще ненадёжный работник. И работы-то я меняла, и замуж выходила — развелась, и отучилась в институте, а по образованию не работаю. В общем, полагается, на меня нельзя и всё со мной не так. Впечатление о безопаснике и этой дамочке осталось крайне негативным. Звали бы на собеседование сотрудника с одним местом работы и без развода — в чем проблемы? Нет, надо всё усложнить, как будто занятия людям нечем. Резюмирую: жалко, что не встала сразу и не ушла, еще всю эту муть о себе слушала психически нездоровых людей, как по мне. Далее →
-
Берлин-Хеми/А. Менарини — появилась вакансия в регионе, и компания богатая, годами на Hh! Без обратной связи, видно, там совсем плохо. На фармацевтическом рынке — компания 0 из 10. Вот вам и препараты, утопили в болото. Почитала отзывы, уверена, что 100 процентная правда. Зачем Вам сотрудники? Вставлю свои пять копеек про двойные и тройные визиты. Дурь полная. Заходят табором и молчат, врачам гнать надо в шею такую делегацию. Командировки, бензин, машины — конечно, компания за все заплатит, а не хотели руководители поработать, посмотреть профессиональными глазами на стратегию в регионе, помочь своим сотрудникам. Понимаю — у них свой функционал. Аналитики фармацевтических компаний — работайте над издержками. Их всех надо сокращать или переводить в «поля», на продажи, а не дышать в унисон другому сотруднику. Тьфу и тут все разрушили! Далее →
-
Проходила собеседование на старшего продавца в ТЦ Секрет. Меня пригласили на стажировку-пробный день на 1−1,5 часа. Когда я пришла, администратор вручила написанные размеры и отправила «продавать». Я была в обычной одежде, у меня даже не было бейджа. Нужно было подходить к покупателям, здороваться, рассказывать об акции, помогать с выбором. Если что, я человек с улицы, не знаю ассортимент и помочь особо не могу. Но я старалась делать что могла. Если покупателю нужна была помощь — направляла к настоящему продавцу. После стажировки меня отчитали за то, что я ничего не продала. Когда я сказала, что решила, что лучше покупателю поможет настоящий продавец, мне сказали: нужно было делать, что я сказала, а не думать. Сказали, что если что позвонят. Это полный кринж. Почитала отзывы, проблема, видимо, в самой компании, а не в отдельных магазинах. Не советую! Далее →
-
я очень долго ждала приглашения на собеседование по их электронной почте на НН. Женщина, которая проводила собеседование, не спросила про опыт, и вообще общались минуты 2.Резюме моё даже не читали.Смеялись, когда я сказала, что не работала и ушла, так как у меня на руках от тромба умерла кошка. Видимо, для них потерять близких трагически — это смешно.Обратную связь я не получила никакую.Очень странно, что приглашениями занимается секретарь, у которого постоянно нет интернета, и ты месяцами до неё дозваниваешься. Далее →
-
Я бы хотел предостеречь людей, которые собираются устроиться в компанию. Помните, что даже, если на собеседовании вам сказали — все прекрасно, вы приняты — они могут отозвать свое решение В ЛЮБОЙ момент. У меня было таких собеседований два, когда руководство обещало принять меня на работу, в итоге оба раза я остался без работы. Так же поступили с одним из моих коллег. Увидев в этом некую тенденцию, начал искать в интернете и нашел отзыв двух девушек, которые из-за отзыва офферов остались без работы и с ипотекой на руках. Будьте осторожны. Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе по профессии Собеседования
🔑 Какая статистика офицального оформления по профессии Собеседования?
Частично неофициальное: 235, Полностью официальное: 546, Неофициальное: 391
💲 Какая зарплата у СОБЕСЕДОВАНИЯ?
Сотрудники Собеседования указывают следующие уровни зарплаты: 21500 руб., 21000 руб., 68000 руб., 19500 руб., 15000 руб., 52000 руб., 61800 руб., 180000 руб., 28600 руб., 34900 руб., 39000 руб., 46600 руб., 26600 руб., 38000 руб., 57000 руб.