Работа на стажировке в компаниях горничным: отзывы, зарплаты
Ищете работу на стажировке в компаниях горничным? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (9)
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ НедостаткиВ глэмпинг «Рядом даль» в г. Клин, д. Степанько требовалась семейная пара на должности: горничная и завхоз. Работодателем выступало ООО «Главкурорт», обещали зарплату 60.000 рублей на двоих, 2 выходных, обеспечение жильём. Приехали из Перми, потратили на дорогу около 20.000 рублей. Поселили нас в деревянный дом с ещё одной семейной парой, которая работала уже 8 месяцев (как потом выяснилось, они уже мечтали уехать из этой дыры и ждали новых сотрудников себе на замену). Условия проживания просто отвратительные: 2 комнаты с картонной перегородкой, о личной жизни можно забыть. Кухня, она же столовая, раковина, в которой готовят еду, чистят зубы, стирают трусы-носки… Туалет рядом с комнатой, но в него только по маленькому, душ — ржавое корыто и заплесневелая штора. Туалет, в который по большому можно сходить, находится на цокольном этаже, выход через улицу, соответственно зимой нужно одевать шубу, валенки, колготки или подштанники, чтобы с утреца покакать… За 21 день у нас не было ни одного выходного. Работа с 10 утра и до поздней ночи, особенно у мужчины, т. к. нужно топить баню и поддерживать температуру чанов (фурако). Территория глэмпинга достаточно большая (11 домов).... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе плохо кормят сотрудников из битой посуды за счет работодателя. Далее →✗ НедостаткиПринимают на работу без официального оформления, объясняя, что это возможно только через месяц, 2 дня неоплачиваемой стажировки, задерживают расчет при увольнении без разумного объяснения, не информируют о сроках расчета, понуждая сотрудников к унизительному выпрашиванию заработанных средств. Далее →
-
✓ Преимуществанет преимуществ Далее →✗ Недостатки23 марта 2022 года проходило собеседование на вакансию горничной в отель 3* (группа компаний KRAVT group) Кадровик [Н.] рассказывала на собеседовании, что они ищут горничную, потому что их постоянная на больничном после операции по офтальмологии. Но она числится у них официально, её не увольняют. Когда она выйдет — неизвестно. Заполнила анкету в комнате переговоров. Далее меня попросила подождать супервайзера [З.] (руководитель горничных). Я просидела, прождала 40 минут в первый день [З.], а она не соизволила прийти, т.к. была на совещании. Это уже говорит о том, что с таким мерзким отношением им [censored] на работников! А если вы трудоустроитесь в это дно/говно, то над вами будут также издеваться и будет поганое, уничижительное отношение, как к ничтожеству. Я не дождалась и меня попросили приехать сегодня, 24 марта 2022 года. 24 марта я приехала 2 раз на собеседование со [З.], и меня выставили дурой. Услышала, что в 14 часов [З.] собиралась уходить на обед. А это значит, что мне надо было подождать, пока её величество по имени [В.] покушает до 15 часов дня, и если про меня вспомнят, то может со мной проведут собеседование. Кадровик меня проводила в кабинет [З.], и дальше начался... Далее →💬1 комментарий
.png "Аттач к отзыву KRAVT GROUP")
-
✓ ПреимуществаЗарплата белая, без задержек. Далее →✗ НедостаткиНарушается режим работы и отдыха сотрудников. Обман по зарплате, обещают больше, чем выплачивают. Ставятся невыполнимые задачи. Много часов переработок, которые не оплачивают. Дергают по телефону с 7 утра до 1 часа ночи в выходной день по пустякам. Методы руководства — это театр абсурда. Штрафуют без объяснений, причем узнаешь об этом при получении зарплаты. Очень большая текучка кадров. Утром приходят пять «новеньких» на бесплатную стажировку, а через два часа трое из них убегают, а двое оставшихся дорабатывают до конца рабочего дня и на следующий день не возвращаются. И так бесконечно. В связи с этим сотрудники не пытаются запомнить даже имен друг друга. Очень нездоровая, удручающая моральная обстановка. Раздевалка общая, душная, с узкими невысокими металлическими шкафчиками, стоящими плотными рядами, куда с трудом вмещается футболка с брюками. Времени для горничной на уборку номера ограничено, норма 50 номеров в день. Горничная успевает только мусор из номера выбросить и белье перестелить, и то не всегда. На обед не получится пойти вовремя, невозможно спокойно покушать, т.к. во время приема пищи постоянно звонит телефон, а звонок пропускать запрещено, карается штрафом. При этом нужно успевать отслеживать все сообщения в групповом чате отеля и вовремя... Далее →
-
Откликнулась на вакансию горничной. Пригласили на собеседование, старший администратор вежливая, достаточно подробно всё объяснила и сказала выходить на стажировку в понедельник. Пять дней по четыре часа. Была на собеседовании в среду. В понедельник, приехав к 10 часам, оказалось, что сегодня я не нужна, перезвонить старшему администратору нужным не сочли, ушла, и желание возвращаться нет! Далее →
-
Мой опыт работы в хостеле и отеле «Time» составил всего 2 дня. Я устраивалась на должность горничной, на 3 просеке, дом 63, с заработной платой — 1000 рублей выход/день. Сначала мне предложили пройти неоплачиваемую стажировку. Два дня по 3 часа я приходила знакомиться с отелем и учиться работе горничной. Оформить договор пообещали, как только поставят в график. В график поставили, я вышла на работу, но никакого договора и оформления документов не произошло. Уже на второй рабочий день я поняла, что объем и условия работы, предъявляемые требования и площадь помещений просто не соответствуют назначенной заработной плате. Убирать 4-х этажное здание должны как минимум две горничные. Здание построено таким образом, что состоит из двух частей: в одном крыле размещён хостел, а в другом находятся номера отеля. Соответственно, для подъёма на этажи сооружены две лестницы, которые имеют сложное архитектурное расположение. Например, чтобы убраться в некоторых номерах, нужно сначала подняться на 3 этаж, затем перейти на другой лестничный марш, потом спуститься. Потом проделать все переходы в обратном порядке. И всё это не с пустыми руками. Ты несёшь с собой тяжёлые комплекты постельного белья, инвентарь (ведро, швабру,... Далее →
-
Обстановка в коллективе. Проработала в Гранд Отеле горничной некоторое время. Впечатления так себе. Вначале, когда меня взяли, очень обрадовалась — до этого была горничной в небольших мини-отелях и хостелах, а это всё-таки один из самых престижных отелей в городе. Платили 35, что, понятное дело, немного, но думала, что после испытательного срока всё изменится, однако, погрузившись в реалии, поняла, что перспектив никаких. А вкалывать и унижаться только за бесплатное питание — нет уж, извольте. Это притом, что менеджмент получает в разы больше, но их деятельность никак не сказывается в положительном плане на нас. Вообще обстановка в коллективе ужасная. Все пытаются друг друга подсидеть, рассказывают гадости, начальство ещё и пыталось заставить стучать друг на друга. А мужчины из кафе ещё и домогаются. С подобным не сталкивалась ни в одном другом месте работы, ну разве только пьяные постояльцы пытались подкатывать. График 3/3 для меня тяжеловат, но иногo не предлагали. Ещё и заставляли в свободное время писать положительные отзывы об отеле от имени постояльцев. В общем, карьеры здесь не сделаешь, а унижения заработаешь. Далее →
-
Недобросовестный работодатель. Сначала вы приезжаете на «обучающий день» с 8:00 до 17:00, потом на такие же сутки. Разумеется, бесплатно, вас заставят написать заявление о желании побыть волонтёром. Затем вас ставят в смену, и оказывается, что график не сутки через двое, а полтора через полтора. Первая моя смена вышла 30 часов. После второй такой смены я отказалась работать. Естественно, никакого трудового договора не заключалось, никаких записей в трудовую не было (испытательный срок месяц), и, естественно, никто ничего не заплатил, т. к. по их выдуманным правилам штраф за неотработку 5000. Хорошо, что должна не осталась. Слышать вас там никто не хочет, постоянно напоминают, что любое недоразумение вы будете возмещать за свой счет. Далее →
-
-
Обратилась в агентство по трудоустройству Отель Сервис Групп. Предложили работу в сетевом отеле в Роза Хутор, хорошая зарплата, проживание бесплатно, питание в рабочие смены включено. Менеджер [И.] пригласила приехать в Сочи в офис на собеседование. Я из другого города, ехать 5 часов. Если я приеду, то настроена на работу. Мне сказали, что если меня все устроит, то отправят в отель на Роза Хутор для дальнейшего собеседования. Я приехала в Сочи, добралась до агентства Отель Сервис Групп по адресу Курортный Проспект 87 а.По вакансии горничная ставка отеля 150 руб /час, смены по 8−11 часов, график 5/2, 4/1, 3/1 в зависимости от загружености отеля. Меня это устроило, отправили в отель. Если меня в отеле все устроит, то прям завтра можно заселяться и приступать к стажировке, уверяла меня менеджер. Села на автобус 105 и через 2 часа была на Роза Хутор конечная остановка. Пришла в отель radisson 5, собеседование с менеджером отеля [О.] Передо мной зашли 2 женщины после стажировки оформляться. После собеседования сказали ожидать звонка от агентства которое меня направило. Звоню в компанию Отель Сервис Групп, [И.] отвечает, что на данный момент вакансия горничная... Далее →