Беларусь: отзывы сотрудников 🔥

Ищете работу в Беларуси и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 7 525 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска

Вы из БЕЛАРУСИ? Накипело? Расскажите правду! Добавить отзыв

Города:


Отзывы (7525)

  • 19.01.2026 МинскГлавный инженер проекта
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Легко устроиться)) Далее →
    ✗ Недостатки
    Ниже изложено исключительно мое личное впечатление, основанное на опыте работы в компании с июня по ноябрь 2025 г. Все факты, описанные здесь, отражают мою субъективную точку зрения и не претендуют на объективную истину. Я не имею доступа к внутренним документам, не участвовал в принятии управленческих решений и не могу подтвердить намерения руководства вне своих наблюдений. Цель этого отзыва — поделиться опытом, а не обвинять.В контракте прописан пункт о выполнении личных распоряжений руководителя — как устных, так и письменных. На практике это иногда трактовалось как основание для дополнительных задач, не входящих в должностные обязанности. Например, специалистам отдела ОВ и ВК (не имеющим профильного образования в теплосетях) поручалось выполнение разделов по наружным теплосетям — при уже высокой загрузке. Были неоднократные «выволочки» и требования по этому поводу. Для того, чтобы у людей было время на эти задачи, издавался приказ о продлении рабочего дня до 19:00 (при официальном графике до 17:00).Планы по отделам утверждались руководством, но при этом отсутствовала прозрачность в их формировании. Некоторые отделы по полгода и более не получали премий. При попытке задать вопрос о реалистичности планов и возможности получения премии ответ был: «Это не я составлял планы — разбирайтесь сами». При этом, несмотря... Далее →
  • 12.12.2025 г МинскАнонимный сотрудник👍5
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    Господин М.Н. является учредителем этой чудо организации.Всем обещает золотые горы и кучи перспектив в конвертах, чаще настаивая на договорах подряда при трудоустройстве.Условия труда, мягко говоря, никакие, всё оборудование еле дышит, кто за что отвечает, не знает даже директор, но точно знают они одно, что можно не платить или платить меньше обещанных денег в разы.Московская схема работы: пришёл на работу 01.01.2025, обещают заплатить в конверте 30.02.2025, но до этого срока найдут тысячи причин, чтобы не платить, и, исходя из наблюдения, уволят до выплаты, а если и не уволят, то посчитают от зарплаты всё, что вспомнить смогут. Постоянно пытаются выехать на сотрудниках, поездки на личных автомобилях в целях организации — один из ключевых вопросов к сотруднику.В помещениях грязь и ужас, даже туалета нормального нету. Далее →
  • 18.02.2026 МинскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    4
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Красивый интерьер, новая клиника, замечательный коллектив. Далее →
    ✗ Недостатки
    Запойный директор, абсолютно не понимающий, как руководить персоналом, единственное, что может — ходить, орать и устраивать публичную порку. Постоянно увольняет сотрудников без веской причины, заставляет подписывать документы на увольнение задним числом, в день, когда он сообщил об увольнении, сразу заставляет подписать все документы, вносит запись об увольнении в трудовую еще до подписания согласия на увольнение. Периодически приходит бухим на работу, сотрудники вынуждены его откачивать, шпилит старшую администраторшу в подвале, будучи женатым и с детьми, несколько раз ловили с поличным. Далее →
  • 17.02.2026 ГомельСлесарь/сварщик👍2
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    3
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Бешеная текучка, зарплата не в сроки, с большими задержками, инструмент убитый, даже если покупают новый, сразу ушатывают. Один заказ может делаться больше 3 месяцев, а денег уже не будет, поэтому бешеные задержки. Цех холодный, коллектив вроде хороший, но опять же текучка почти каждый день. Пока там не будет налажено производство, делать там нечего, поберегите свое время. Подробнее: https://nahjob.club/review/operator-chpu-gomely-bayswet-1?rand=699442edee57d#comment-79 982 Далее →
  • 12.02.2026 МинскСборщик мебели
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Платят сколько обещают 7−10%, большую часть процентов 80 платит клиент, остальное по факту выполненных работ на офисе выплачивают. Снабжение метизами прям не знаю куда девать. Далее →
    ✗ Недостатки
    Большие проблемы с доставкой.Не было ни одного заказа, чтобы приехал и хватило деталей. То столешницу только через месяц довезут, то фасадов сейчас нет и только через пару недель будут.При этом у них в договоре с клиентом написано, что установка кухни будет через 15 дней после заключения этого договора. Соответственно, монтажников отправляют, чтобы они начали монтаж, и таким образом был соблюдён договор с клиентом.Как понимаете, для монтажника по несколько раз перекидывать с объекта на объект инструмент — это плохая стратегия заработка.Все дополнения работы делаются бесплатно. Врезки, светодиодные ленты, монтаж вытяжки — всё бесплатно.Также есть негатив от клиентов, не в адрес монтажника, так как они видят, что монтажник есть и работает, а в адрес фирмы, что недовезли и таким образом затянули монтаж. Это примерно в половине случаев. Вроде как и не про меня, но мне же выговаривают.Заработать с этой фирмой не получится. Далее →
  • 13.01.2026 БрестЗаказчик👍5
    Обратились за установкой железобетонного забора. Внести предоплату, обещал установить забор через пару месяцев, время прошло, забора нет, начали звонить и каждый раз слышали отговорки типа того, что забор уже готов, сейчас сохнет, то нет специалистов, которые занимаются установкой и т. п. Прошло полгода, забор так и не установлен был, начали требовать вернуть деньги и снова столкнулись с обещаниями: то в понедельник, то через час, то вот уже подъезжаю и т. д. После того, как сказали, что мы идём писать заявление в органы, деньги были возвращены, и то не все, 50 руб. так и остался должен. Далее →
  • 11.01.2026 г Минскводитель👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Работа не пыльная сел поехал Далее →
    ✗ Недостатки
    Раньше давали топливо на личный транспорт, но с января 2026 года убрали и сказали ездить за свой счет ночью (мне ехать до места работы 25 — 30 км).Сделали нормы на топливо рабочего автомобиля, в которые невозможно вписаться, из-за чего режут зарплату.Проезжаешь по 11 — 12 тысяч км, еще останешься должен.Должен чуть ли не сам грузить и разгружать.Отношение руководства ужасное, как свиньям приходишь задавать вопросы, они вроде бы отвечают и обещают, но ничего не выполняют.Работаешь по 12 — 16 часов за копейки.Если вы пришли к ним на собеседование, вдруг сразу бегите, обещают горы, а в итоге ничего.Подарков на Новый год нету, кроме тех, у кого есть дети от 3 до 14 лет, и то дают жменьку конфет, которую стыдно брать.После рейса в 700 км должен ехать на СТО и ждать, пока тебе обслужат авто (при этом ты с 2 ночи уже за рулем и приехал на СТО в 5 вечера, если не позже).Самая худшая компания, в которой я когда-либо работал. Далее →
  • 05.11.2025 г МинскАвтослесарь автомеханик водитель
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Условия работы! Далее →
    ✗ Недостатки
  • 12.02.2026 Минскрабочий
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Подиум Сток, Елки,Илона,Старсталь,Чтуп Асколотель. Это все шарашкины конторы для отмывания денег! Богачев Василий Васильевич и его поддельники во всем этом учавствуют! Обходите их стороной! Далее →
    ✗ Недостатки
    Кидают людей! Подиум Сток и его главарь б.в.в. и его подельники М., Н. Какой-то из этих вешалок уже загнулся! Где-то в бегах был кто-то из них в Москве. Это лжепредпринимательство и отмывание денег! По суду 10 лет не взыскать зарплату, по решению! Исполнение не дает ответов, где имущество на миллиард рублей, а может и больше. Один станок стоит б/у 100 000 р. Автомобиль грузовой, трактор, металл. Где это, где договора купли-продажи, отчуждения? Это ж не иголку в стоге сена прятать! Кто-то их мажет, это явно! Далее →
  • 06.01.2026 Минскпродавец-консультант
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Начнем с того, что получить оригинальный контракт на руки — это что-то из невероятного. За 4 месяца работы я так его и не дождалась. Прислали отсканированный вариант, но меня такое положение вещей не устраивает. Требуют выполнения задач качественно, но при этом напихивают миллион-пятьсот задач одновременно. В магазине есть слепые зоны, где воруют. Служба безопасности не следит за магазинами самостоятельно, только если им сказать, что вот мол были подозрительные люди. Продавец должен и на кассе стоять, и тут же клипсовать товар и там же следить, чтобы ничего не украли. Компьютеры все старые, не тянут камеры видеонаблюдения. Т.е. ты включаешь на компьютере камеры, чтобы следить за залом, а у тебя все виснет и не работает нормально. С заведующей повезло, нареканий нет, но в магазине нет продавцов, которые работают на полную ставку. Все 0,5 ставки девочки-студентки. В будний день, кроме заведующих и администратора, в течение дня никого нет, к вечеру только приходят студенты. За 4 месяца пережила 3 переучета. Эта моя первая работа в сфере торговли, и вот так вот мне повезло. Из-за краж в магазине пришлось гасить недостачу из своего кармана. Кражи в данном магазине в большинстве своем происходили из-за неправильно установленного оборудования.... Далее →
  • 06.01.2026 Минскпродавец-консультант
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Если вы думаете идти в эту компанию, не идите! В пустую утраченное время, и за это время получаете жалкие копейки. Начальство вас не уважает. Директору лишь бы со всего деньги получить. Устраивалась я на контракт с договоренностью, что весь контракт работать не буду, уйду раньше. На что пообещали, что без проблем отпустят раньше, я должна предупредить за 3 месяца, и отпустят. Заявление было написано за 3 месяца. То, что люди в офисе не шевелятся, это было итак понятно. Подошло время к увольнению, как меня всегда кормили завтраками, все будет хорошо, не переживайте, говорили мне. Итог: я вечно слушала, что скоро могу уйти, но так и не ушла. Пришлось уходить через скандал по статье. Мой честно отработанный месяц мне не выплатили, половину зарплаты, сказав на это «из-за вас мне придется работать на вашем магазине», сказал мне это менеджер. Начальство из злобы отобрало мою зарплату.Что могу сказать про саму компанию?Неблагодарная работа, где тебя не уважают, начальство боги, а мы, продавцы, челяди. В любых ситуациях непонятках? Виноваты продавцы.Пихнули доп. дни, из-за которых ты работаешь не 2/2, а в какой-то момент 3/1, и, конечно же, за это никто не доплачивает — это же «доработка... Далее →
  • 02.12.2025 МинскЭкономист по сбыту👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их просто нет Далее →
    ✗ Недостатки
    ооо Силаванг (Трейдсолгрупп) — ужасная организация. И отзыв пишет не конкурент, как об этом уверяет директор этой организации, а реальный сотрудник. Все, что звучит из уст руководителя от начала собеседования до увольнения — это полное враньё. Работники долго не задерживаются, поэтому постоянная текучка кадров, обманы по зарплатам, постоянные штрафы.Отзыв, который был написан выше (о том, что сотрудник 10.11.2025 ещё работает в этой организации с хорошей зарплатой) — обман, т.к. на 4.11.2025 этого сотрудника не было и разглашать уровень зарплаты в этой организации это коммерческая тайна!Поэтому положительные отзывы — это обман. На собеседовании говорится одно, а по факту совершенно другое. И, кстати, уволиться из этой организации не так-то просто, т.к. контракт сразу заключается на длительный срок. Хотелось бы, чтобы отзыв был полезен для соискателей вакансий. Далее →
  • 30.10.2025 Гомельоператор чпу👍6
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Пустые обещания про золотые горы и карьерный рост, процесс работ через одно место. Находится фирма в (_! _) мира, учитывая проезд на топливо, работать нужно только на него, не говоря уже об амортизации авто. Далее →
  • 08.03.2026 МинскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    3
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    3
    ✓ Преимущества
    Офис в центре.Зарплата на карту без задержек.Официальное оформление. Далее →
    ✗ Недостатки
    В целом, предыдущий отзыв соответствует действительности, но есть и сотрудники, с которыми собственник общается вполне уважительно.Небольшая поправка в пункт про коллектив в компании. Поработав в Минском офисе, могу констатировать следующее: руководитель отдела не встанет на защиту своего подчиненного перед собственником, так как руководители боятся лишний раз и слова сказать, не говоря уже о том, чтобы за кого-то заступиться.Однако, мой опыт работы в отделе маркетинга показал, что руководительница всю коммуникацию с собственником берет на себя и тратит массу времени на обучение новых сотрудников. Здесь атмосфера дружеская и поддерживающая.В Минском офисе сотрудники настроены дружелюбно, подстав не замечено. За исключением зама в юридическом отделе. Общается она доброжелательно только со своей начальницей и собственником, оно и понятно, почему. С остальными общение происходит в высокомерной и хамской манере, лишний раз не хочется к ней обращаться. Любит перекидывать свою юридическую работу на других. Позиционирует себя еще и как психолог, но не находит общий язык даже с коллегами. Не может определиться, она все-таки юрист или психолог.О сотрудниках на производстве в Осиповичах, с которыми доводилось общаться, остались только самые приятные впечатления. Все отзывчивые и вежливые. Далее →
  • 07.03.2026 г МинскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    хпха ну нет таких Далее →
    ✗ Недостатки
    а вот тут просто простор для фантазии. Работаю тут все ещё и каждый божий день реву под этой кассой, жду окончания контракта. Если вы, впрочем как и я, думали, что зоомагазин будет более спокойным местом, ведь это же зверюшки, что может пойти не так. Хаха. Люди просто отбитые на голову, [censored] у меня в день максимум человек 50, иногда и 30, но даже за это время просто половина может быть отбитых и просто будто сбежавшие с психушки пенсионеры. Ладно, пенсионеры все отбитые, но что насчет работы тут в целом?! Да, пищдец, многие писали, что ты тут грузчик, и мерчендайзер, и ветеринар, иногда просто носишься тут и по пять раз на дню выставляешь товар по схемограмме, каждый раз новое. Сменился менеджер? Так ему надо так теперь, меняйте нахрен. С новым менеджером будет так же, а меняются они [censored] н каждые две недели. И постоянно бегаешь, выравниваешь и меняешь все. Постоянные переоценки, постоянные эти непонятные воблеры по каждому чиху-пуку. Тут очень стараются, чтобы работник работал больше, но получал меньше. Чтобы получить тут хотя бы 1100, нужно отработать минимум 19... Далее →
  • 31.12.2025 БрестАнонимный сотрудник👍19
    Общая оценка:
    1
    Руководство:
    1
    Контора занимается производством газовых баллонов, и если хотите сохранить себе здоровье и нервы, пройдите мимо этой конторы. Ужасная фирма, где нет никакой организованности, зарплата — смех, график ужасный, одна смена оскорбляет другую, за спиной, конечно же. Старое китайское б/у оборудование, которое ломается каждый час, но на тебя наезжают, почему мало сделали. Руководство умственно отсталое, в отпуск не отпускают, потому что некому работать, про обеденные перерывы забудьте, там нет такого понятия, максимум минут 15 и бегом на линию. Уволились самые лучшие сотрудники, текучка страшная. У людей давление, температура и прочие болячки от такой работы. Далее →
  • Вахта с максимальной ЗП — отбор за сутки Лучшие вакансии из поступивших за день — в Telegram-канале Подписка — чтобы не пропустить топовые предложения Свежие вакансии каждый день, условия и ЗП в одном месте
  • 04.03.2026 Минск
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Их нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Это именно та работа, на которой чем больше ты стараешься — тем меньше зарабатываешь. Такой несправедливости я еще не встречала. Ты пашешь. Не работаешь, а пашешь в полном смысле этого слова. А твое руководство ежемесячно находит способ, чтобы твоя зарплата становилась все меньше и меньше. Они поднимают планы в таблицах планов или приходит аудит и шныряет по ТО и ищет полоску пыли или еще что-нибудь. Я никому не советую идти работать в Зообазар. До такой степени непорядочное руководство, что я и покупателем в этой сети не хочу быть.Ты им и продавец, консультант, ветеринарный консультант, рекламщик, уборщик, мерчендайзер — постоянно в движении. Постоянная смена цен. Какие-то ненужные тысячи воблеров, которые ты бегаешь и стараешься выставить на правильные виды товаров. Сроки годности, за которыми ты должен следить, таблицы, в которые подавать эти сроки. Поставки товаров до тонны, которые ты должен проверить, разместить — ты сам все таскаешь (наполнители, мешки весом в 20 кг). Да, забыла еще и должность грузчика. Я не боюсь работы. И прекрасно знаю, что зарплату необходимо отрабатывать, но в Зообазаре платят гроши. Наверное, гардеробщица и та больше зарабатывает. Далее →
  • 03.03.2026 БрестАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зарплата не указанаТребования к кандидату:Активная жизненная позицияДолжностные обязанности:Могут быть разные в зависимости от указанной вакансии (возможно, не настоящей)Компания предлагает:Введение в профессиюОбучениеОплачиваемая стажировкаТрудоустройство лучших стажеровуслуга поиска работы для соискателя является бесплатной! Голая информация с сайта hh Далее →
    ✗ Недостатки
    зп не указана и не обговаривается. Специалист старается продать тебе другие вакансии, не относящиеся к твоей сфере интересов и проф. поисков. «Каждое резюме просматривает руководитель, и позже я дам вам ответ». Как только, так сразу.) Интервью/собеседование здесь и сейчас откладывают, ссылаясь на предыдущий пункт. Вносят в базу-КА и предлагают все рабочие специальности, которые ИМ НУЖНО закрыть, чтобы выполнить свои обязательства перед заказчиками. Уточняют про ограничения в мед. справке, чтобы «впихнуть» тебя как рабочую силу куда угодно (начиная от грузчика, кладовщика). ТЫ рассматриваешься КАК универсальный кандидат/товар ВНЕ зависимости ОТ ТВОИХ интересов И ЦЕЛЕЙ. Нет прямых и четких ответов на заданные вопросы, в ответ же манипулятивное продавливание, позиция СВЕРХУ. Могут позвонить, когда «купец» уже у них и завезет тебя на будущую работу, о которой ты и не просил. Вот сейчас, моментально, быстрее, а то пропадет… Общение со специалистом как с роботизированной системой ИИ. Возможно, БЕРУТ С УЛИЦЫ И ДАЖЕ НЕ обучают элементарному этикету И кодексу HR. Далее →
  • 26.01.2026 г МинскАнонимный сотрудник👍4
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    Обещают ЗП одну, когда работаешь, кормят завтраками, что договор подряда будет потом. После договор подряда делают задним числом на совсем другую ЗП с формулировкой, что по договору подряда платить больше они не могут. Бухгалтер удаленный, директор только на бумаге. Опыта в монтаже у них мало, косяков очень много, инструмент уже убитый, средств защиты ТБ у них нет. Чертежи под запретом, есть только рисунки, как собирать градирни, слесаря определяют на месте «методом научного тыка», к инженерам обратиться нельзя, тратится много времени на переделку, монтажников набирают любых, даже бездельников, главное, чтобы была видимость работы когда приезжает начальство… Сроки сдачи постоянно плавают. Их новый арендный цех в шабанах похож на концлагер Далее →
  • 19.12.2025 г МинскЭкономист по сбыту👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    их НЕТ. Поверьте- вообще и никаких. Далее →
    ✗ Недостатки
    Директор — самодур и человек, который потерял все моральные принципы. Он не уважает и не ценит своих сотрудников, они у него как подопытные крысы. Текучка действительно бешеная. Люди попадаются, т.к. первоначально их зазывают большой зарплатой. На выходе — штрафы, штрафы, штрафы. Директор играет в игру — он «Учитель», сотрудники — «Ученики». Ежедневно проходят собрания и «Уроки». Учитель учит, как ученик должен себя правильно вести. Если в этой игре ученик в чем-то ошибся — будет очень плохо, он будет наказан по полной. Уйти от ответственности, либо уволиться не получится — Учитель сам решает, кого и когда «Отпустить»… Наказания жесткие — если в немилости, то дополнительные обязанности, работа, опять штрафы и естественно все отражается на зарплате. На складе ребята «плачут». Погрузчика нет, все загрузки и выгрузки вручную. Но разве ж это проблемы??? Кому какое дело, что у тебя спина болит, пришел — контракт подписал — работай. Кстати, о контрактах. Испытательного срока нет, т.к. Учитель понимает, что ученики сбегут через неделю — максимум две. Поэтому 3 дня тебе дают на раздумье и походить посмотреть. Согласен — вперед! Все прелести откроются потом. Как кому работается — тебе никто не расскажет. Каждый сотрудник подписывает соответствующую бумажку о неразглашении. А то… в тюрьму... Далее →