Україна: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Україном и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 21 211 отзыва бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из УКРАЇНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (21211)
-
✓ ПреимуществаНет. [М.] моральный урод. Везде портреты Путина и Шойгу. Далее →✗ НедостаткиПришла на работу инженером. Работаю месяц, второй, третий, а зарплаты всё нет. Я подошла к [М.] объяснила ситуацию. А [М.] мне и говорит: «покажи [censored] «, а потом получишь зарплату. Я написала заявление и больше не приходила после такого позора. До сих пор не отдали трудовую книжку и зарплату за три месяца. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет! Ужасное руководство, которое хочет сэкономить на сотрудниках и никак их не ценит! Далее →✗ НедостаткиПеред приходом в компанию мне на собеседовании заместитель собственника [А.] [Д.] проговаривала одну сумму зарплаты на испытательном сроке и сумму после испытательного срока. Информацию за двухнедельную стажировку, конечно, не рассказывали, об этом стало известно спустя 2 недели, и также стало известно, что оговорённую сумму также платить не хотят. На все вопросы об этом [А.] делала недоумение и кормила завтраками. В компании большая текучка кадров, и это в первую очередь из-за самого руководства и отношения к сотрудникам, и, конечно же, из-за ситуации с обманом по зарплате, и эта ситуация была не только со мной, а и с многими сотрудниками. Из-за того, что сотрудников не трудоустраивают официально, многие уходили с компании, забрав зарплату за предыдущий месяц, боясь, что им ее просто-напросто не отдадут. Собственно, со мной так и вышло: мне за последние рабочие дни не заплатили, и заместитель директора [А.] так и не удосужилась ответить на моё сообщение о выплате за мои рабочие дни. В компании творится полный дурдом, работы накидывают много, платить хотят мало. Могут открыть вакансию, взять человека, через 2 недели передумать и одним днём уволить человека. Корпоративной культуры нет никакой, появилось только поздравление сотрудников с Днём Рождения, и то сами сотрудники скидывались деньгами и покупали подарок; директор... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфис находиться рядом с остановкой, большие буквы на здании, не заблудитесь. Угостили стаканчиком кофе, пока ждала собеседования. У меня сразу было общение с [П.] впечатление сложилось хорошее от разговора. Вопрос о детстве задается с целью, чтобы собеседник разговорился) Пришла на позицию руководителя рекрутинга, но в ходе разговора предложили попробовать себя в маркетинге. Супер, что сразу в тот же день организовали встречу с руководителем маркетинга. Мне было интересно пообщаться так, как маркетинг в Бинотеле очень крутой, но никто об этом не пишет. Так как у людей заведено говорить только о плохом. Далее →✗ НедостаткиОбщение с руководителем маркетинга длилось минут 5 и закончилось оно после того, как я озвучила желаемую зарплату со старта (15 к). Девушка сразу поменялась в лице и закончила быстро разговор отмазками: «у нас вакансия не горячая, мне надо подумать…» Также для меня было очень странно, что рекрутеры не знают, как выглядят топ-менеджеры в Бинотеле (рекрутер спрашивала у всех сотрудников, как выглядит руководитель маркетинга), очень странно, как проходит адаптация в данной компании: D Я ждала своей очереди на собеседование в помещении, где работают销售ники и другой персонал. Мне было очень неприятно слышать рабочие разговоры, в которых присутствовал мат и обсуждение HR-отдела о кандидатах. Ну, если вы уже запускаете «людей с улицы» в рабочую обстановку, то делайте хотя бы вид, что вы работаете в компании, а не на базаре. Также у меня не было возможности задать вопросы о компании, о задачах, о структуре и бизнес-процессах так, как все происходило в суматохе. Поэтому мне не «прожали компанию» как соискателю, меня вообще никак не заинтересовали. Просто звали с одного кабинета в другой. Итог этого собеседования мне был сразу понятен: «я слишком дорогой специалист для данной IT-компании». Но все-таки мне было интересно, как мне даст обратную связь рекрутер,... Далее →
-
✓ Преимущества(((( Далее →✗ НедостаткиЦитрус сервис, крысиная нора ( Если ты свой, то тебе дают возможность накручивать ремонты (повышать % ЗП), никаких штрафов, левые ремонты. Чужак, вот тебе штрафы по полной программе, скотское отношение, подставы и заодно поработай грузчиком бесплатно. [К.] берет с каждого процент с зарплаты, на благо сервиса. Уже купил вторую новую машину. Спасибо Цитрус, наша любимая дойная коровка.. Далее →
-
✓ ПреимуществаМолодые студентки, чисто в офисе. Общение на языке кандидата на должность (русский, украинский) Далее →✗ НедостаткиГлавное проконтролировать, чтобы HRы [И.Г.] Мария [П.] [Ю.] [Д.] [А.] [М.] Финмониторинг глава AML [Л.] Возбранна, главный специалист Юрия [Н.] Расюк. Все стали на военный учёт до 2023 года, согласно приказу №313 Министерства Обороны. Надеемся на их порядочность, которую они требуют от других. Хотя может, у них получится таки подмазать? Посмотрим… Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть нормальные люди, их единицы, но в целом, клоака. Далее →✗ НедостаткиВсе негодуют за собственника, и странно, что никто не сталкивался или не понимает, что самое ДНО происходит в отделе персонала М. Мало того, что там текучка, они больше месяца ищут себе инспектора по кадрам, КАК В нормальной компании, МОЖНО искать МЕСЯЦ кадровика?! А я вам скажу как)) Руководит отделом некая Л., которая тупая, как пробка, распихала на всех работу, и ходит [censored] по компании своим языком)) НО ЛИЖЕТ ТАК, ЧТО ГУРУ кунилингуса отдыхают! ЛИЖЕТ Т. ИБО ДО Л. ВСЕ СЛАЛИ НА [censored] ЭТУ невменяемую, климактическую ДУРУ, которая сжирает ЛЮДЕЙ быстрее, ЧЕМ переваривается ЕДА В организме! Короче, в отделе осталась только ОДНА старенькая, лицемерная, самоуверенная особа, которая [censored] ЗА спинами КОЛЕГ И МИЛО улыбается потом, ОНА зарплату насчитывает, ТАК ОНА спелась С ЭТОЙ ЛИЗОЙ И считает, ЧТО ОНИ САМЫЕ рулевые, ПО ФАКТУ МНОГО текста, ДЕЛА ноль.))) ЛЮДИ, посмотрите НА текучку ИХ кадров, вакансии месяцами открыты, РАДИ интереса сходите НА собеседование, И бегите С ЭТОЙ конторы.!. Далее →
-
Берут на работу без опыта, под предлогом всему научим. Работаешь, дают немного денег, как говорится, пилят в глаза, а потом подожди немного, скоро будет, и в конце концов ищут недостатки в твоей работе и не отдают деньги. Плохо, что не работаешь официально, и нет никаких письменных договоров для налоговой, чтоб было чем подтвердить. Одним словом, [censored] два якобы директора, [П.] [К.] [В.] и Завирюха [К.] [П.]. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиОбходите стороной хлебзавод на Комарова 10а. Хотела устроиться в колл-центр на прием заказов, так сказали, что надо пройти бесплатную стажировку от 5 до 10 дней (все зависит от того, как быстро ты выучишь программу). Так еще во время стажировки старшая тебе грубит и хамит. Большая текучка на заводе, так как за 6000 грн никто работать не хочет. Бесплатно проходить стажировку желающих мало. Но когда пройдешь бесплатную стажировку — получишь желаемую должность с окладом в 6000 грн. Не тратьте свое время зря. Не рекомендую. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВиплачена остання зарплата,і те, що я там більше не працюю Далее →✗ НедостаткиПочну з фото залишків товару, їх не хочуть давати, за відсутність фото штрафують, нікого не хвилює, що в кожного своя робота, і в продавців не завжди є час їх тобі пред'явити. Далі це Екл, це окрема тема, в кожному відділі треба знайти людину, яка буде тобі давати код, і не одну, а декілька, так як в мене було 4 клієнта на одному відділі, то я мала знайти 4 людини, а прикол в тому, що відділ невеликий, і там від сили працює 2-3 людини, ну нікого це не хвилює, і нікому нічого ти не докажеш, бо начальство сидить вдома, або в офісі, і розказує тобі, що якщо ти не можеш знайти людей, значить ти поганий мерч. Далі фото товару на складі, і тєлєжки з товаром, склади на торгових точках великі, там завжди смердить, холодно, а ти маєш знайти свій товар, хоча по перше він не завжди є, і в перемішку з просроченим товаром, його ніхто не забирає, а працівники просто складають на склад, там де привозять новий товар. Ще проблема його вивезти, якщо його багато, і ти фізично не можеш його підняти, то тобі ніхто не допоможе, бо це твоя робота, і тобі за неї платять, а платять 15-20 грн за один... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНекомпетентный HR. Очень [censored] речь, ведение деловой переписки до и после собеседования. Собеседование на позицию переводчика с английского языка проводилось исключительно на русском! Вопросы основывались лишь на моих пожеланиях по заработной плате. Такое ощущение, что опыт работы и навыки никого не интересуют. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе увидела Далее →✗ НедостаткиСложилось не очень позитивное мнение о компании, в связи с тем, что рекрутер позволяет себе общаться грубо и по-хамски. Девяносто вакансий, мы такие крутые. Но на самом деле… Сначала нужно продавить, вывести из себя кандидата, чтобы потом сказать: «Мы не можем вам предложить вакансию." Профессионализм зашкаливает. Успехов!. Далее →
-
✓ ПреимуществаЕсть столовая Далее →✗ НедостаткиОсталось очень неприятное впечатление! После нескольких этапов собеседования и тестовых задач было заявлено, что я главный кандидат на вакансию, в результате отверг другие, уже готовые предложения по работе. После одного дня стажировки на удаленке 5 дней кормили разными байками, а на 6 сказали, что не готовы дать полноценное рабочее место в компании и предложили работать в формате аутсорса. Выводы делайте сами! Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиИстеричный директор с политикой партий: не утруждайте меня своими вопросами. Самая отвратительная компания, в которой приходилось работать. Спрашивать нельзя, это же отвлекает «великого царя» от чего-то там очень важного. Отношение скотское. Никто в этой компании не работает дольше 6−8 месяцев. Так что все положительные отзывы — просто наглая ложь. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ НедостаткиЗаказывал у этих жуликов двигатель. Уверили, что именно тот, что на сайте, пробил на Аллегро, действительно поляк, гарантирует пробег. По итогу прислали какой-то левый хлам в ужасном состоянии. Менеджеры хамят. Документы, подтверждающие, предоставлять не хотят. Короче, не связывайтесь с этими мошенниками. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошие ребята, с которыми работала в магазине. Далее →✗ НедостаткиУжасные условия работы Грязный и холодный склад, где температура не выше 7 градусов, узкий склад, без ремонта и полок, без места для обеда, без микроволновой печи, чайника, стола Смены по 9−11 часов Работа по выходным постоянно В выходной все время звонки и письма, как будто на работе Грубое начальство Наплевательское отношение к людям Экономия на всем, вместо кладовщика всю тяжёлую работу выполняют все продавцы и администратор Заработная плата в конверте При увольнении оплату за реально сделанную работу сотрудник не получает, его тупо посылают Целыми днями на ногах, так как ни в одном магазине Розум нет стульев для сотрудников Тупо эксплуатируют людей Обманывают на собеседовании по сумме зп и количеству часов, которые нужно отработать в месяц, по факту зп начисляют, как попало, часы работы добавляют Планы по продажам огромные В ТРЦ Республике мы с ребятами открывали новый магазин Розум, работали по 13 часов. Будьте осторожны при выборе Розум, ищите работу там, где будут платить за ваш труд и уважительно относиться к людям. . Далее →
-
✓ ПреимуществаЕдинственное, что держит эту компанию — прекрасный коллектив девочек, которые невероятные трудяги! Далее →✗ НедостаткиМилые девушки, могу сказать с 100% уверенностью, что никакой работающей [А.] на протяжении 4-х месяцев, проходящей обучение за 1700$ там нет — это неправда. Если вы цените свои нервы и время в первую очередь, свой доход — ищите работу в другом месте. В Харькове и Киеве множество крутых компаний — не испытывайте себя. Обещанных сум вы не получите, даже если будете менеджером по продажам оффлайн. А вот хамское отношение — однозначно). Далее →
-
✓ Преимуществатовар когдато был Далее →✗ НедостаткиВ ответ на коммент С. М. ниже. Да, [censored] не мешки ворочать. Итак, по порядку: 1. Уважаемые коллеги, партнеры. «Хочу выразить благодарность от компании ИМЕ за плодотворное сотрудничество и доверие к нам и нашему продукту.» — товару ещё может быть, а вот к вашей [censored] вряд ли) 2. «2021 год был стратегически важным для нас, мы увеличили свою долю рынка до 40% на территории Украины и входим в десятку лучших работодателей фарм-сектора.» — поэтому от безнадёги и минусовой годами прибыли закрываете офисы и сокращаете персонал. Вас давно обошли конкуренты по всем параметрам. 3 «Отдельно хочу отметить улучшение качества условий работы для наших сотрудников, по итогу 2021 года заработная плата в компании выросла на 45% по сравнению с аналогичным периодом 2020 года.» — безлимитная туалетная бумага это плюс, конечно. А по з.п. — учитывая то, что в аналогичном периоде вы заработную плату не увеличивали, то звучит как-то не очень ((((((( 4. «За 2021 год была проделана огромная работа по улучшению качества работы наших торговых залов и уровню сервиса, мы продолжаем открывать наши фирменные магазины по территории страны и делать продукт всё более доступным для населения.» —... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе, чего положительного об этом магазине я сказать не могу Далее →✗ НедостаткиСамый конченый магазин в Кривом Роге, варус 57 на юбилейной, обижают з/п 7 тысяч, платят 3 тысячи, отпускные, больничные не оплачивают, за переработку и ночные смены не доплачивают (хотя по закону такие предприятия обязаны предоставить полный соц. пакет). Варус 57 не является круглосуточным, а ночные смены всё равно есть. Козлы, которые обманывают на зарплату и на всё прочее, увольнительные не оплачивают в полном объёме. Теперь понятно, почему у вас постоянно такая текучка с персоналом. Далее →
-
✓ ПреимуществаЦілу добу марила цією роботою. Вже на момент, якщо мене оберуть, збиралась відмовитись від поточної пропозиції, адже 30 тис — це вам не 15 тис. І я знаю, що бувають роботи-мрії, що ще й гарно оплачуються (була на такій поки не змінилось керівництво і все не стало погано), аж поки не отримала запрошення, що мене навело на думку пошукати відгуки в неті. Далее →✗ НедостаткиМене насторожило слово «групове собеседование», наче я на кастинг з акторства йду, а не займатись обліком. Ну ок, але… Потім подумала, якщо співбесіда групова, то навіщо збирати всіх в такому незручному місці, як Петропавлівська Борщагівка? Ми ж іще не найняті, щоб просто так туди їхати. Та ще й у дворі? Тільки в одну сторону по карті мені треба заплатити 40−60 грн. і назад стільки ж. А в самому Києві дворів нема? І де ви бачили співбесіди у дворі? З дівчиною домовлялись зранку, а адресу вона мені кинула тільки ввечері. Потім вже побачила, що сайт https://greativemind.com/ (там інша перша буква, ніж тут в описі, але я думаю, це те саме) починається ні з чого іншого, як з підбору персоналу. Тобто на першому місці не їхня продукція, не ролики, не зміст різних тем, що вони висвітлюють, а найм. І відгуки просто добили моє бажання будь-куди їхати. Далее →