Работа для женщин учителем: отзывы, зарплаты

Хорошая зарплата и удобное расположение Далее →

Если вам интересен правдивый отзыв о Rittelschool, то я вам с удовольствием расскажу об этой интересной организации. Почему интересной? Потому что в таком «цирке с конями» я ещё не работала. Почему я сделала акцент на правдивости, потому что они очень любят выпрашивать хорошие отзывы, ведь им нужно пустить пыль в глаза. Что же «обещает» Риттель работнику: «Образовательный альянс Rittel Group с 2015 года объединяет талантливых и опытных преподавателей, чтобы создать пространство, в котором дети становятся осознанными, мыслящими людьми, самостоятельно принимающими решения и несущими за них ответственность. Мы создаем ЭКОсистему для преподавателей: Небольшие классы и вовлеченные студенты; Уровень дохода, на который можно влиять Оборудованные аудитории Возможность профессионального развития и реализации. Наши преподаватели не знают, что такое стресс, выгорание, бумажная волокита и перегруженность.» 1) настолько «хорошо» оборудованные аудитории, что учителю надо ходить с ноутбуком и его комплектующими из класса в класс (настолько большое недоверие к ученикам, родители которых очень небесные люди). Плюсом к этому добавлю то, как интересно играть в лего, чтобы подобрать зарядник под определенный ноутбук. 2) «комфорт» от отсутствия своего кабинета или хотя бы пространства. Есть две учительские, в которой находятся все... Далее →

Хорошо написанная методичка по легализации документов, но она не стоит того, чтобы платить [А.] деньги Далее →

Все, что написано в предыдущих отзывах, скорее всего, правда. Сразу оговорюсь, что я проработала целый год и отработала весь контракт. Работу свою делала отлично, мне предлагали продлить мой контракт, но я отказалась. Также мне написали положительную рекомендацию. Поэтому [А.] уже не сможет упрекнуть меня в том, что я якобы не выполняла свою работу хорошо, как он написал в комментариях к предыдущим отзывам. Не буду рассказывать всю мою историю, связанную с Таиландом, пробегусь по основным отрицательным моментам работы с [А.] 1) Те деньги, которые оплачиваются за трудоустройство, не соответствуют качеству услуги. При трудоустройстве не учитывают индивидуальные пожелания учителя, хотя на словах неоднократно давалась гарантия того, что предпочтения будут услышаны. Таким образом, [А.] вам просто дает те вакансии, которые у него есть. А если вас что-то не устраивает, то начинает обвинять вас в привередливости, хотя трудоустройство и подписание контракта на год — это очень серьезный шаг, и хочется устроиться на нормальную работу, а не в какую-то деревню за копейки. Но [А.] почему-то считает, что человек должен быть согласен на все, что он предложит. 2) Теперь про деньги. Мало того, что вы платите [А.] деньги за трудоустройство, есть огромная вероятность, что агентство... Далее →

Хороший коллектив (не все, конечно же) Удобное расположение на Ленинском Довольно спокойные и разумные дети (в старшей школе, в младшей творится апокалипсис) Далее →

Я работала в этой «замечательной» школе около 7−8 месяцев. Ужасное место во всех отношениях. Начать стоит с того, что в школе вечный хаос, особенно когда директор появляется в том или ином филиале (их два). Ужасная текучка кадров — только запомнишь человека, как его уже нет. Очень жёсткая и своенравная директор, которая может собрать весь преподавательский состав (а это ~20−25 человек) и начать монолог на 3+ часа, абсолютно не интересуясь мнением присутствующих. Деканат, разделенный на 2 части, из которого секретари сбегают с нервными срывами. Зарплату выдают частями, не в конкретные дни, а когда «петух в [censored] клюнет». Расписание — это чистый рандом, если оно не нравится директору, то его переписывают снова и снова. При том, что довольно большие деньги платятся за обучение (+нужно оплатить перевод из класса в класс), сама школа выглядит довольно убого. Техника разваливается, помню, как пыталась работать за компьютером в библиотеке, в конце концов сдалась, и принесла свой ноутбук. Отношение к тем, кто не интересен директору — как к расходному материалу. Дети, которые учатся до позднего вечера, да еще по субботам — это отдельная история. Кстати, о графике и о зп. Будь у тебя хоть 300 часов отработано —... Далее →