Работа на складе комплектовщиком: отзывы, зарплаты
Ищете работу на складе комплектовщиком? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работали на складе? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
По профессиям:
🧑💼менеджер (7)
Отзывы (24)
-
Працювала у компанії Долфі комплектувальником майже три роки. За цей час, на жаль, отримала більше негативного досвіду, ніж позитивного. Робота є вкрай нестабільною. Під час інвентаризацій, які проводили самі ж працівники, регулярно виникали недостачі. Їх не перевіряли належним чином по камерах, а всю відповідальність, у тому числі фінансову, без розбору перекладали на персонал. Графік роботи — ненормований. У разі великого навантаження по накладних (а воно було часто нереальним для виконання за один день) доводилося працювати до пізньої ночі або виходити з сьомої ранку, щоб встигнути виконати обсяг роботи. Втома та стан працівників керівництво ігнорувало повністю. Окрім своїх прямих обов’язків, комплектувальники постійно залучались до допомоги прийомці, розміщення товару, а після своєї зміни ще й до «підтягування контролю». Фактично — працюєш до повного виснаження, незалежно від бажання чи сил. Керівництво некомпетентно розподіляє робочі процеси. Старша над комплектувальниками по факту не виконує своїх обов’язків: створює лише видимість роботи для вищого керівництва, не може нормально розподілити накладні, часто переходить на особисті образи, провокує постійні конфлікти. При звільненні з працівників утримують 2–3 тисячі гривень до проведення інвентаризації. У моєму випадку утримали більше, і довелося цілий місяць добиватися,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПочему владельцы этого бизнеса до сих пор не отправят начальника производства К. на принудительное лечение: постоянно болит голова, ничего не помнит, ничего не знает и знать не желает кроме своих допотопных методов, никого не уважает, ни за что не отвечает, спихивает работу на других и очень любит кляузничать. Эдакий избалованный руководством царек с синдромом вахтера и манией величия, на которого нет управы. Почему-то сразу хочется его послать куда подальше. Потому и работать этому царьку скоро видимо будет не с кем, текучка там из-за него ужасная просто. Ни с кем ужиться не может. Такое ощущение, что не он работает на бизнес, а все вокруг и бизнес работают на него. Далее →✗ НедостаткиПочему владельцы этого бизнеса до сих пор не отправят начальника производства К. на принудительное лечение: постоянно болит голова, ничего не помнит, ничего не знает и знать не желает, кроме своих допотопных методов, никого не уважает, ни за что не отвечает, спихивает работу на других и очень любит кляузничать. Эдакий избалованный руководством царь с синдромом вахтера и манией величия, на которого нет управы. Почему-то сразу хочется его послать куда подальше. Потому и работать этому царьку скоро, видимо, будет не с кем, текучка там из-за него ужасная просто. Ни с кем ужиться не может. Такое ощущение, что не он работает на бизнес, а все вокруг и бизнес работают на него. Далее →
-
✓ ПреимуществаХорошая ЗП (120−140к)Платят вовремя + в МСК она приходит почти всегда утромЕсть развозка со многих городов в мос. области.Бесплатно кормят, пусть не очень вкусноСпецовку новую выдают во времяПреимущественно молодой коллектив, поэтому вайб соответствующийМед. книжка и последующее повторное медосвидетельствование за счёт компании Далее →✗ НедостаткиНеравное отношение к сотрудникам.Постоянный стресс и негатив. В чате (WhatsApp) все друг на друга жалуются. Начальство чем-то всегда недовольно.Гендерная дискриминация в пользу женщин. Должность и ЗП у вас одна, но условия и требования для вас разные.Часто меняются условия труда и чуть реже нормы по баллам.Если позже приехал на работу из-за пробок, то будь готов стоять 40−60 мин и толкаться с коллегами за право получить нормальный сканер, а его все хотят получить, т.к. от этого зачастую зависит, насколько спокойно пройдет твоя смена и сколько баллов ты сделаешь.Последнее время стали появляться проблемы с наличием коробов. Бывает так, что ты взял сборку, а короба ещё не привезли. Бежишь на пресс за ними.Простои больше не оплачивают. Раньше 95 баллов в час было, сейчас не важно, сколько ты стоишь — будь добр в конце смены сделать норму. Иначе беседа с бригадиром или начальником смены…Не могу никак решить проблемы на холоде с коэффициентами. Одни ловят сборки Кросс, а другие колбасу собирают за меньший балл. Поэтому они…Решили для сухого склада (кроме алкашки) сделать объединение с холодным. Когда холод отстает по сборкам, то ты можешь получить сборку с холода. После сухого склада идешь туда потный в холод работать.Постоянные уборки на складе. Даже если... Далее →
-
✓ ПреимуществаКак подработка на пару смен сойдет. Далее →✗ НедостаткиВышла на подработку в Полемербыт на одну смену Комплектовщик, как самозанятая. По оплате обещали за 12 часов 4056 руб, минус потом еще налог 6%. Оплатили 3718 руб. (Вычли один час перерыва). Хотя я собирала эти коробки не спеша, не жравши, прости Господи, почти все 12 часов. Был перекус 10 минут и один раз в туалет за 12 часов сходила. Менее 15 минут перерыва, и то эти вонючие 50 коробок не успела собрать, видимо, по этому и вычли. Там надо не просто собирать контейнеры и стикеровать их, а собирать их в коробки по 60 штук, клеить ярлык на коробку, заклеивать, вернее, пытаться заклеить эти развалившиеся коробки скотчем, оттащить их на спецплатформу. Далее, когда на платформе наберется 25 коробок, надо самостоятельно на территории склада найти лифт, привезти его и лифтом оттащить платформу в нужное место. Оптимизация, епт, делает все один человек))) комплектовщик. Ой, не сказала, чтобы стикеровать эти вонючие контейнеры, надо вначале притащить с ними коробку (и так таскать в течение дня), открыть, разложить их. Притащить коробку с крышками и сделать то же самое. Еще куча организационных деталей. Найти скотч на складе, печать для ярлыков, ножницы и прочее,... Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиОткликнулся на вакансию комплектовщик на склад на Московском шоссе. В первый день позвонила мне Г.В. 7 (xxx-xxx) 54−80 и сказала, что вышлет приглашение, но не выслала его. Я позвонил на второй день, она опять сказала, что вышлет приглашение на WhatsApp, но не выслала его. На третий день я звонил, и мой номер стал в чёрном списке. Я позвонил с другого номера, и она резко добавила его в чёрный список. Думайте сами, какого уровня компания Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет. Далее →✗ НедостаткиНа складе срач. Адресной системы нет. Работа заканчивается в середине смены (а ведь сделка). С трудоустройством динамят. Заставляют отработать ознакомительные смены, затем сообщают, мол, не подходите. А ведь ты эти смены не за партой сидишь, пашешь, наравне с наставником. Хрен, а не оплата за них. Просто отшивают. Самая гнилая организация из всех, где приходилось побывать. Далее →
-
✓ ПреимуществаПосмеялся над трешом))) Далее →✗ НедостаткиСходил на собеседование, посмотрел условия работы и пообщался с руководством. Рассматривал работу комплектовщиком на складе на Волгоградском проспекте. ТРЕШЪ полнейший, что там творится… руководство этой шараги, походу, живёт в середине нулевых… Условия работы — холодный, засранный склад, больше похожий на ночлежку для бомжей, видно, что компания экономит на элементарных бытовых условиях для сотрудников. График 9 — 20 5/2, зарплата 70 с мизерным окладом по МРОТ и, разумеется, — система штрафов за каждый чих))) Зато сказали, что у них есть некие квартальные и годовые премии в 2 — 5 тысяч рублей… слов нет! Это в Москве они такие условия предлагают… В общем, типичная помойка, ищущая рабов за копейки, если вдруг пригласят — шлите на 3 буквы сразу!. Далее →
-
✓ Преимущества[censored] Далее →✗ НедостаткиХватает наглости разводить людей на деньги. Честно заработанные! Предлагая людям те услуги, которые по факту не могут выполнить. Открывают визы за 200 евро с предоплатой для граждан СНГ. Тянут по 6 месяцев, потому что блокируют. Касаемо меня, предложили работу в Германии по вакансии комплектовщик на завод AUDI или BMW. После оплаты 185 € ожидание 2−3 недели, после чего снова ожидание неделя. Ну, а финал: Михаил уехал в командировку, у него плохая связь, передаёт дело Елене, которая съезжает на 2 часть оплаты 200 €, хотя по факту договора она платится с 1 зарплаты согласно договора. И на этом история заканчивается. Сами себе отзывы пишут положительные, ну и эти придурочные, оскверняя людей, которых кинули. Я вас всё равно найду. Не ведитесь на этих разводил. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаВышел комплектовщикам на яндекс маркет с 1 февраля. Работа в Питербург, развозят до места от метро. За полную вырабатку 4800 за смену платят, сделать вырабатку сложно было в первый месяц, потом привык, делаю все. Далее →✗ НедостаткиИногда сложно работать с одним выходным, устаю. Далее →
-
Договорились с HR встретиться по вакансии «кладовщик. По приезду охрана не пускала, и никто не выходил в течение получаса. Потом некий А. сам заявил, что не предлагает мне вакансию кладовщика, поскольку такой вакансии у них нет, а предлагает вакансию комплектовщика. По вакансии комплектовщика работа 2 через 2 в ночь, в холодильнике с температурой от +2 до +6. Рабочую одежду не выдают, СИЗ не выдают. Зарплата 65, обещают белую, поначалу платить вплоть до трёх смен не планируют. Далее →
-
✓ ПреимуществаМне не известны. Далее →✗ Недостатки25 09 2023 откликнулась на вакансию «комплектовщик» на склады в «Софьино», опубликованную в Гомеле. Со мной в течение 5 минут буквально связался некий А.Я. с номера +375 29 700 17 13, связь была через Viber. Помимо дублирования информации из объявления, прислал кучу фотографий каких-то унитазов, столов, комнат. Якобы, такие вот условия проживания. Однако на мою вполне разумную просьбу прислать проект трудового договора А. сперва ответил, что подписывается договор самозанятости, потом, что он существует только в бумажном носителе в офисе, и ознакомиться с ним предварительно нельзя, а когда я спросила, почему так, ответил «такие правила». Сильно сомневаюсь, что условия, упомянутые в объявлениях, они соблюдают, потому что самозанятость — даже не срочный трудовой, а тем более не работа вахтовым методом. Никто не обязан ни кормить, ни размещать самозанятых работников, гарантий по оплате тоже никаких не будет, не говоря уже о технике безопасности. Планирую обращаться по поводу этого случая в прокуратуру РБ, чтобы проверили, куда эта организация приглашает работать наших граждан и на каких условиях. Далее →💬2 комментария
-
Так как в сети Интернет мало отзывов про склад Реала (СПб) по должности комплектовщик, то это напишу я! Начнём с того, что отдел кадров дезинформирует во многих вопросах. Службу безопасности пройти легко. Но дальше будет весело: Первое: обещают оклад 30 тыс плюс то, что соберёте. ЛОЖЬ! Чистая сделка. У рядового сотрудника-сборщика товара зарплата 35 тыс. Может быть и меньше. Ибо бегаешь все 8 часов не только по первым ярусам, а третьим, четвертым, пятым, а то и шестым. Что означает, надо вызывать штабелерщика. А товара может и не быть, а по системе числится. И через компьютер ищешь его. А может товар стоит через три ячейки от размещённого адреса. Короче, сложно собрать много. С учётом, что заявки чаще всего маленькие, по 2−20 позиций. У кого больше — те перерабатывают норму часов. Второй существенный минус: зарплата серая. 30 платят на карту. Всё остальное — на руки в конверте. Кто знает, чем грозит работнику серая зарплата — тот знает. Третий: даже если вы привыкли работать на ногах, то после 8 часов ноги всё равно будут отваливаться в конце дня, будет лишь желание уйти отсюда на совсем. Четвёртый минус: работы всем не хватает. Продажи... Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное оформление. Далее →✗ НедостаткиС 2019 года пытаюсь устроиться простым комплектовщиком в компанию Рэдмонд. Мне трижды присылали отказ на хэд-хантере, несмотря на отсутствие судимости и вредных привычек. Это было очень неприятно. Компания не заинтересована в том, чтобы брать на работу молодых людей. Я хорошо разбираюсь в бытовой технике и готов работать за 30 тысяч в месяц, но моё рабочее место занимает гайдзин из Средней Азии. Есть ли совесть у руководителя данной компании? Думаю, что нет.. Далее →
-
✓ Преимущества_ Далее →✗ НедостаткиРаботал комплектовщиком. Ну что сказать. Все бригадиры комплектации на б-2 полные ублюдки, оскорбленные жизнью, не умеющие работать. Пытаются заставлять что-то делать самозанятых, уборку. Хотя они этого делать не должны, грозятся увольнением. У них нет ничего мужского. Ставят бригадирами 2 таджиков и 2 алкашей. Охрана пытается повесить постоянно что-то на тебя. Проблемы с терминалами. В общем, компания ни о чем, как и персонал вышестоящий, который кроме увольнения слов не знает . Далее →
-
✓ ПреимуществаОтносительный порядочек на складе. Далее →✗ НедостаткиБыл принят на стажировку на должность комплектовщика на 2 дня, девушка-рекрутер по имени [Е.] из отдела кадров сообщила, что стажировка оплачивается — 60 рублей/день. Отбыл и отработал 1 трудовой день, на второй день «ко мне» позвал к себе начальник склада, чтобы выдать мне направлениие на прохождение мед. осмотра (который оплачивается из моего кармана, а на тот момент у меня не было денежных средств, чтобы оплачивать это, и со слов девушки, подумал, что оплата за стажировку в любом случае мне платится, независимо от моего решения буду трудиться или нет), по факту совершенного мною труда. Но оказалось, что оплата стажировки происходит только в случае моего трудоустройства в данную фирму и только через месяц и только на карточку. Вот. Это мне сообщал начальник склада [М.] (отчество не запомнил), который, когда меня увидел впервые, показал на меня указательным пальцем и спросил — это что?. Далее →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиВакансии постоянно обновляются, идёт непрерывный набор сотрудников! С чем обычно такое связано? Большая текучка, расширение бизнеса, ротация кадров?!) Все просто, те условия, которые заявляются в вакансиях, не соответствуют действительности, а именно: уровень заработной платы! Мифические проценты, нормы, выработки на позиции комплектовщик, абсолютно непонятная система мотивации, становится понятно, что после отработанных часов вам заплатят так, как посчитают они, без разъяснений! Отвратительное отношение к соискателям, хамство! Комментарии и отзывы в интернете постоянно чистят, не жалея на это денег! В чем смысл постоянно искать людей на позиции с условиями, на которых народ не сможет долго работать?! Такая деятельность выгодна для собственников бизнеса? Идиотизм! Не тратьте своё время и средства на проезд для бестолкового собеседования.. Далее →
-
Комплектовщикам понизили ЗП и оставили без работы. Недают выходить на работу, звонят и говорят: «Ты сегодня не нужен». Даже 28 тыс. не выходит за месяц. Сухомилов и Шведцов лапшу вешают, штрафуют. Куда СБ смотрит? Парню штраф 100 тыс. повесить хотели, но в итоге 45 тыс. он до гроба будет отрабатывать. Что происходит? Сократите нас тогда, что вы держите за дураков? Нас АПХ Домодедово начальство, обратите внимание. Далее →
-
Попробовала одну ночную смену. Обещали на собеседовании, перерыв 1 час. По факту — перерыва нет. Вы готовы пять ночей без перерывов работать? В туалет отпускают. Но отдохнуть 10–15 минут Вам не дадут. Я в 4 часа утра спросила, а когда перерыв? Так старшая смены на меня такие глаза выпучила, как будто я спросила, когда марсиане прилетят) И отвечает: «А у нас нет перерывов». Я говорю: «А когда обед»? А она: «Когда всё сделаем». В итоге обед состоялся где-то в 4:30 и то стоя, т.к. есть только один стул, который стоит около старшего смены)) За 5 минут поели, что осталось от фасовки и работать дальше — комплектовать заказы. Но и это не самое проблемное. Геморрой начинается после комплектации всех заказов, это примерно в 8 часов утра. На столах остаются коробки с едой, которые кто-то забыл добавить в какой-то заказ. И вы с новыми силами начинаете перебирать упакованные заказы, чтобы найти, где не тот суп или перепутали второе и т.п.… В 9 часов вас никто не отпустит, пока не разберётесь с заказами. Вы готовы задержаться до 10? Девочки мне сказали, что так постоянно. По факту вы работаете по 11 часов,... Далее →
-
Пришла к плектовщику на собеседование 12 января, сказали выйти на пробный день аж 19-го, выдав в конце дня сказали выйти 25 уже в смену,13 дней тупо сидела дома. Ну ладно, свои дела тоже были. На собеседовании зам. директора говорил, что есть система адаптации, по факту ничего нет, сотрудники за бесплатно не желают учить, а тот, кто должен, вечно занят. Старший смены тоже удивляет, видя, что старший мезонина не справляется с обучением, и их из-за этого штрафуют. Вместо помощи с обучением только ходит и унижает прилюдно его. Любимое слово у старшего смены — покараю, то ли под [П.] косит. Но с нетрудной задачей, добавить в группу нового сотрудника, не справился. Отношение халатное ко всему и у всех. С терминалами беда, их тупо не хватает, так же как и батареек. Чтобы поставить на зарядку АКБ, нужно сверху придавить грузом, иначе не зарядится, слоты не исправны, так же как древнейшие ТСД, которых я не видела даже в 2014, постоянно нужно перезагружать, на это уходит до 10 минут, Wi-Fi не везде дотягивает. Работу дают в приоритете стареньким и то выборочно. ЗП не верно указана, ну или если только без выходных работать, то заберете 35к. Женщины обедают в раздевалке, держа свои контейнеры на коленях,... Далее →