Работа на стажировке в компаниях регистратором: отзывы, зарплаты
Ищете работу на стажировке в компаниях регистратором? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Негативный опыт стажировки? Поделитесь!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (8)
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК, сразу. При увольнении заплатили всё как было обещано без задержек, что сейчас редкость в медицинских организациях. Собеседование проводилось в конференц-зале. Приятные и грамотные работники отдела кадров. Хорошая комната отдыха для сотрудников, она же кухня-столовая. Шкафчики для хранения посуды и еды для каждого отдела. Холодильник, микроволновка,кулер и даже стиральная машина. Всегда в наличии чай, кофе,сахар,молоко. Большая гардеробная зона. Шкафы с вешалками и полки для обуви. Отдельная раздевалка для хранения мед.формы лаборантов. Не смотря на маленькое здание в наличии 2 лифта, для удобного перемещения по этажам в разные отделы. Организация приятных мероприятий для сотрудников в праздничные дни. На первый взгляд лояльный начальник отдела. Особо познакомиться с ним не успела. Далее →✗ Недостатки1. Отсутствие порядка и системности. К примеру. Открываешь разные ящики с маркировкой «канцелярия», а там лежат конфеты, игрушки и т.д. Для документации не существует четких мест хранения. Всё складывается, то тут, то там, то еще где-нибудь. Ищи, где сегодня что лежит. «Рабочие столы» компьютеров забиты всяким мусором (фотки, ссылки на маркетплейсы и т.д.), в котором тяжело разглядеть рабочие программы и файлы. Собственного рабочего места у меня не было. Сегодня сидишь тут, завтра там, и главное — ничего в этом хаосе не трогай! Столы за монитором покрыты пылью, часто валяются кривые выковыренные скобки, мусор и столетние давным-давно никому не нужные бумажки. В архиве с результатами здравый смысл и алфавит давным-давно утерян (организацию на «г» нужно искать в «о»). Что-то не подписано вовсе, что-то мелко исправлено. Тут написано черным, тут синим, тут зеленым, тут фиолетовым. Здесь напечатано, там подписано ручкой, тут маркером. В руках у тебя одно название организации, на полке она же под совсем другим. Квест.)) 2. Отсутствие обучения. Обучения нет. Никакой справочной информации и актуальных файлов. Все стены увешаны «склерозниками» для старых сотрудников, которые понимают, о чем в них идет речь. День стажировки, в котором... Далее →
-
✓ ПреимуществаСовременная клиника, уют, дружелюбный коллектив. Далее →✗ НедостаткиСтажировалась на регистратора две недели. На второй неделе вывели родственницу своих знакомых. Мы обе стажировались на одно место. К концу стажировки сказали, что я не прошла, толком не объяснили, чем я им не подхожу, ни копейки не заплатили. Мой вам совет: если на одно место берут несколько человек, это уже неуважение к соискателю. Не тратьте время на эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаРабота в центре города. Далее →✗ НедостаткиНабирали толпу работников на стажировку, не отправив даже на собеседование к руководителю. Руководителя видели в середине стажировки, и его мог не устроить даже внешний вид, а затем увольняли якобы из-за того, что человек не прошел стажировку, не оплатив стажировку. Далее →
-
✓ ПреимуществаОфициальное трудоустройство, нет переработок, есть столовая и раздельная раздевалка, шкафчики, предоставляют форму — можно стирать на работе, дарят сувениры компании, своё рабочее место, кондиционер, кулер (без стаканчиков и иногда пустой), следят за вашим вакцинальным статусом, женский коллектив, который принял нормально, стажировка 3 дня по 2 ч, можно уходить раньше, если нет работы. Лёгкие обязанности, интересная работа. Далее →✗ НедостаткиРазглашают конфиденциальную информацию сотрудников среди персонала, много морального давления — руководство через манипуляции, психологическое насилие. 1 туалет на весь этаж. Шумно, холодно, вредные курьеры, нарушение санитарных правил. При подписывании документов нередко заставляли переписывать новый экземпляр, чтобы сдать задним числом или с недостоверной информацией, разночтения среди коллег относительно работы, разночтения между начальством в Мск и здесь. Нарушают ваши права и ещё вас крайним выставят, обвинив напоследок во всех грехах, как это принято сваливать на новеньких. Уволили на испытательном сроке из-за того, что «коллектив не хочет с тобой работать». Ну и ещё за ошибки в работе, фин. издержки, за которые тоже мне озвучили — «Как ты себе представляешь, я буду отчитываться перед клиентом, я же не буду говорить ему, что у меня сотрудник на испытательном сроке.» Информация по работе всё время меняется, надо учить списки анализов. На стажировке объяснили принцип работы и указали на несколько особенностей. На деле же выяснилось, что ничего без ведома более опытного регистратора делать нельзя, по каждому новому анализу надо спрашивать тонкости — для этого, как оказалось, недостаточно подручной информации на рабочем столе и учебного видео, а также справочных материалов. Я должна была сама догадаться,... Далее →
-
Главврач женщина очень… неординарная! Может прикопаться к вам из-за прически. Хотя казалось бы, как регистратору могут помешать распущенные, недлинные волосы? Форму приобретаете сами или «белый верх, темный низ», но учтите, что ваша одежда, подобранная по запросу, может тоже не устроить, будьте готовы к смене гардероба. Когда вам обещают двухнедельную стажировку и сменный график — не верьте. При сдаче экзамена она вас не отпустит, пока не найдет, к чему прикопаться, чтоб отправить вас дальше стажироваться, а на самом деле работать в плотном графике и за минимальную зарплату. В общем, все, лишь бы не платить. Когда же вы все-таки, сквозь муки, встанете в смену, график окажется не 2/2, а 3/1, 5/2, плавающий — в общем, какой угодно, но не тот, что был обещан изначально. Текучка кадров ужасная. А имена приходящих стажеров я даже запоминать перестала.. Далее →
-
✓ ПреимуществаЗп выплатили честно Далее →✗ НедостаткиДаже не знаю, с чего начать..) Сомнения начала чувствовать после общения с отделом кадров, которые ну никак не могли оформить меня в течение месяца из-за того, что у меня электронная трудовая книжка, а не бумажная, которые по закону с 2021 года новым работникам не делают. В течение месяца я как дура разъезжала по старым местам работы в попытке объяснить свою ситуацию, но там с ошарашенными глазами четко отвечали, что физической книжки у меня быть не может, т.к. я не застала то время, когда их делали физическими! Ну да ладно, скрипя зубами, отдел СМ клиники оформил меня. Главный офис находится на Войковской, а после оформления меня хотели в этот же день отправить работать. Все бы ничего, да филиал, в котором должна работать я, находился в другом конце Москвы) Кстати, с двойным собеседованием было точно так же. Гениально, конечно, отправлять ездить людей по всей Москве из одного места в другое, так ещё и не предупредив меня заранее о том, что я в этот же день должна выходить на работу)) Стажировка длилась 3 дня, в течение которой толком меня ничему не научили, ибо сотрудники заняты своими обязанностями, которых навалом, а все успеть нереально, тем более обучать новеньких. Что касается самой работы, все... Далее →
-
✓ ПреимуществаХороший коллектив. Большой поток людей для меня одновременно и плюсом и минусом является. Новому сотруднику сложно не запутаться в таком потоке (поскольку объем работы действительно большой и новой информации много), но одновременно это хорошая практика, да и время летит быстрее. Далее →✗ НедостаткиНа собеседовании мне чётко были обозначены график прохождения стажировки, сроки и оплату за неё. По факту отработала три дня бесплатно, никто меня не оформлял. После того, как я уже сама пошла в отдел кадров, мне озвучили совсем другие условия по всем 3 пунктам. Естественно, не в мою пользу. Отмечу также, что стажировкой называется полноценная работа, только на 2 часа меньше, но объём работы тот же. Никто над вами сидеть не будет. Да, вам покажут и расскажут, что нужно делать. Один день. А потом спрашивайте сами, что непонятно у других сотрудников (которые тоже заняты в потоке людей, и им не до вас). Хотя в описании вакансии говорилось о «наставничестве». И это у них называется «пол ставки», хотя по расчётам зп на количество смен мне не понятно, как треть оклада за, по сути, полную занятость может носить название «пол». Я понимаю, что новый человек ещё не всё знает, но ведь он и не просто сидит и смотрит! А также не факт, что спустя две недели стажировки вы встанете в смену, а не будете отправлены стажироваться дальше. Кстати, при рассматриваемом сменном графике работы, стажировка в пятидневку. Но тут готовы пойти на уступки. Правда, зп тогда будет ещё меньше, хотя меньше... Далее →
-
✓ ПреимуществаNo Далее →✗ Недостаткиугмк Здоровье. Должность — Регистратор, администратор. Девочки! Если вы хоть чуть-чуть себя любите, даже на собеседование туда НЕ ходите. М.Ю. тв…рь последняя.)) Все так приглашают к 11.00, а в итоге 12.00 (кстати, у меня такое впервые), и думаю, это уже ненормально. Типа она занята. Не обольщайтесь, она нифига не занята, просто у них система. Называется: опусти морально будущего сотрудника. Но фишка такая, что я не первый год живу и сразу прочуяла, что тут какой-то гон (вранье, короче)). Стажировка не оплачивается и з.п. меньше намного. И вишенка НА торте. М. Ю. Это КАПЕЦ КАКАЯ «тв..рь». Полный негатив ОТ НЕЕ В ОДНОМ флаконе, и самое смешное, она озвучивает негативные стороны работы по 100%, преимуществ нет.. ха-ха. Короче, ей пофиг на вас, на то, с кем она общается, человеческого отношения и нормального диалога не про неё. Реально задумалась, работала в больших организациях, но такого «говна», извините, не встречала. Так что поберегите свое время, любовь в себе и на порог этого места УГМК не ногой. Всем удачи и позитивчика). Далее →