Україна: отзывы сотрудников 🔥
Ищете работу в Україном и изучаете вакансии, зарплаты?🔴 В списке 15 817 отзывов бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из УКРАЇНОГО? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (15817)
-
Craft studios. Не идите, девочки, туда работать. Руководитель — историческая личность, а манера управления это постоянно обесценивает, грубит, кричит, издевается, заставляет выполнять работу уборщицы, хоть ты на должности администратора, и за это ничего не доплачивает, заставляет усомниться в своём профессионализме. Результат — поломанная психика, неврозы и постоянный стресс. Далее →
-
Компания обещает к зарплате бонусы, на пунктах это 10% за скорость онлайн-заказов, 10% за скорость обслуживания обычных заказов, 10% личные качества и 20% если нет жалоб от посетителей. Когда кто-то начинает брать все бонусы, компания понимает, что не тянет такого сотрудника и увольняет, потому что в компании работают очень жадные руководители. Они даже готовы писать хорошие отзывы от имени сотрудников на себя, чтобы не потерять свои бонусы. Им мало своей директорской зарплаты, ещё они пишут от имени сотрудников хорошие отзывы на имя руководителей, чтобы владелец компании не поменял их, ведь они уже предпенсионного возраста и пора уже что-то менять… Далее →
-
Стукач ментов. Мошенник и аферист. Втирается в доверие, занимается сбором информации и шантажом женатых мужчин. Платит [censored], чтобы те снимали мужчин на видео на телефон и затем угрожает отправить все жене. Крайне опасен и неадекватен. Будьте осторожны. Далее →
-
Работал в двух разных магазинах. По телефону HR вешают лапшу про график 5/2 8−17 и зп 15 тысяч. В магазинах тоже прописано, что график у нас такой же, как и сказали по телефону. По факту 8−20, 6/1. Иногда говорят выходить раньше, если много заказов, на 6−8 утра. Следующий пункт, зп. Тут [censored] полное. Всё зависит от выполненной тобой работы. Количество позиций и вес заказов. Плюс премии в диапазоне 0−60%, которые по факту ты можешь никогда и не получить. Потому что они складываются из 4-ех пунктов. 1. Вовремя упакованы заказы (это вовремя собраны и упакованы в ящики) 2. Прослушка телефонных разговоров с клиентом (если следовать шаблону, то можно выйти на 15%) 3. Оценка сборки от клиента (тут полный рандом, всем людям не угодишь) 4. Отклонения от чека (тут полностью можно сосать, потому что полное наличие заказанного товара в магазине через сайт зависит от работников магазина и работника этого сайта) Если вы ещё до сих пор хотите работать там, то прочтите это: за 27 рабочих дней я получил 12 тысяч. Стоит ли оно того? Конечно же нет.... Далее →
-
Жахливе ставлення до працівників, постійне обговорення за твоєю спиною, а при всіх мило посміхаються. Достойного керівника немає на своєму місці, а ті, хто займають ці посади, жалюгідні… Далее →
-
Находится в районе Старого Цирка, зарплаты в конвертах. Сотрудников делят: свой, чужой. Зарплаты в соответствии тоже. Мастер Е.Я. но она даже с приемкой не справляется, не говоря уже о чем-то другом (объяснение пошива изделия, ВТO, спецоборудованием…). Увольняют без причины, делят зарплату. Развод! Свои заработанные деньги нужно вымаливать! Далее →
-
1. Место работы самое ужасное, что вообще есть в Киеве, это промзона. 2. Отношение фирмы к сотрудникам очень плохое. 3. Текучка сумасшедшая, если будут говорить только водители или комплектовщики, это неправда, в офисе, кроме бухгалтеров, больше года никто не работает. 4. Штрафы просто с воздуха. Просто не тот день — держи штраф. 5. Директору нужно начать уважать людей, с таким подходом это утопия. . Далее →
-
Почав роботу в цьому чудовому місці в 2019. На співбесіді тоді єдине, що не прикрасили, так це ЗП, тоді я був ще молодим студентом, і ЗП в 6k мені здавалася цілком нормальною. Розповідали про можливість підвищення, корпоративи, зручні робочі місця, чудовий колектив, гнучкий графік, ну і ± нормальну оплату праці, як на мене на той момент. Що виходить в реальності? Почнемо з першого: підвищення. На співбесіді розповідали, що от пропрацюєш 2 тижні і вже будеш там кимось. Реальна ситуація така, що за більш ніж рік не підвищили нікого, весь адмінперсонал або сам звільнився, або його звільнили, як би ти добре не знав проект, що б ти там не вмів, все рівно ти нікому не вперся, про підвищення будеш чути хіба казки від адмінів, коли будеш казати, що звільнишся. На рахунок зручних робочих місць: стільці ще куди не йшло, гарнітури перемотані, ледь працюючі, взагалі знайти нормальне робоче місце важко. Колектив нормальний, але поступово люди звільнялись, мінялись і поступово обстановка трохи змінилась. На рахунок гнучкого графіку, то я особливо його не бачив, його коригують, змінюють, вихідний можуть просто забрати, якщо будеш погоджуватись з цим всім, не висловлювати свою потребу в особистому часі, то будеш мати... Далее →
-
-
Поработала я там пару месяцев, этого мне хватило понять, чем в этой компании занимаются. В тупую разводят людей на бабки, это первое, второе — выплата зп мне там вообще непонятна, 4 или 5 начислений за месяц. Но, ну ладно, всё понятно, ребята таким образом скрываются от налогов, как, в принципе, и всё чернуха.. Но это ок, кто этого не делает в подобных сферах деятельности? Самое обидное было то, что когда ты, к примеру, принимаешь решение, что с этой чернухой ты работать не хочешь, после того как ты уволился, тебе хрен кто выплатит твою оставшуюся зп. Будут кормить тебя завтраками и различными причинами, почему они так тянут, как меня. Уже прошло 2 с половиной месяца, и нифига мне никто так и не отдал мои деньги, да и я так поняла, что можно про них и забыть.. Ребята, не советую вам устраиваться в эту шабаш-конторку, компания чернушная, и, работая в ней, вы можете навлечь на себя беды, с которыми будет очень тяжело расправляться.. Далее →💬31 комментарий
-
Отношение к сотрудникам, как к быдлу, текучка сумасшедшая, кидают на зарплату.. Далее →
-
Полный проброс! На любую должность дают ставку 5000 грн и обещают заоблачные бонусы. Отработал два месяца с утра до поздней ночи. Никто ничему не учит, бросают сразу в сеть, и ты должен все понимать. Руководители вместо ответов на вопрос только поливают всех [censored]. Бонусы обещают одни, считают по-другому и получается мизер, но и на то не надейтесь! В итоге выдают ставку и обещают отдать бонусы потом, когда будут деньги от инвестора… Зарплату платят нерегулярно, затягивают, в итоге уволился и так и не получил заработанного. Потраченное время.. Далее →
-
Персонал данной компании делится на две категории: 1. Приближенные к [censored] руководства (подчиненные, в функционал которых входит лизание [censored] руководству, ссать в уши «какие вы прекрасные, умные, а все вокруг вас не ценят» 2. Люди, которые имеют своё мнение, пришли работать, а не лизать [censored]. Такие сотрудники выполняют 90% работы предприятия, хоть таких меньшинство, так их ещё и грязью поливают. По итогам, кто работает, тот «говно», кто лижет [censored] — прекрасный сотрудник. Данная компания является ярким примером, где владельцы «колхозники» мнят себя царями. Если вам в жизни не хватает негативных эмоций, вам хочется [censored] своё время, тогда вам в «Ортомед». Но на собеседование можно сходить только для того, чтобы понять, что такое «дно подбора персонала», о профессионализме проведения собеседования там даже не слышали. Они от этого далеки, как африканские племена от полетов на Марс.. Далее →
-
Компания Кайрос 2012 или новое название Союз 2018, [censored] шарага, сначала платят нормально, потом начинают плакать: денег нет, подождите, но работайте, долг растёт, выдают по немного. В итоге набегает хорошая сумма, и всё, до свидания. Инструмента нет, условия ужасные. Но директора умные: на язык или говорят красиво, или делают вид, что ничего не понимают. Директор [Д.], зам. Петрух [Е.], но сейчас числиться всё на Петрухе. Короче, обман бегите.. Далее →
-
Ооо, тут писать можно много, но напишу по факту. По поводу положительных отзывов: сотрудников заставляют писать отзывы (положительные) якобы за отдельную компенсацию. Руководство отвратительное, сотрудников ценят, пока те молча работают, и платят копейки. Цены за переводы ставят большие, а качество низкое. В общем, кантора на вид красивая, а внутри гнилая. Далее →
-
Всі прекрасно розуміють, що відгуки пишуть ті, хто розчарувався в компанії. І це негативні відгуки. Вони правдиві. Позитивні відгуки пишуть самі айчари, яким потрібно підняти рейтинг компанії, для того, щоб виконати свою роботу (так сталося, що якщо погано, ми сваримо, якщо добре — мовчимо). Ось і я не виняток. Це не перша моя робота, але перший відгук. Пишу тому, що компанія позиціонує себе як повністю біла, що підкуповує. Але не все так прозоро. Для розуміння (на власному досвіді), як фірми з білою зарплатнею можуть «кинути». Перші дні ви будете на стажуванні (безкоштовно). Потім вас офіційно оформлять, але не розраховуйте на обіцяну при співбесіді ставку. Ставка у вас буде мінімальна, все інше — премія, якою вас будуть преміювати або штрафувати. Ну і зрозуміло, що при звільненні ви її не отримаєте. І не дивуйтеся, що при прийомі на роботу вам запропонують підписати пакет заяв без прізвища директора і дати підписання. Заяву на відпустку тарифну, а також без збереження заробітної плати, і пару заяв на звільнення. Зрозуміло, що відмова не приймається. Ну, а далі все дуже просто. Якщо у вас не сталося розуміння з керівництвом, ви можете дізнатися, зовсім раптово, що здається вже два... Далее →
-
Ой, смешно! Сотрудникам Телетрейд нечем заняться, кроме как переводить стрелки за свои ошибки на каких-то левых людей? Или у этих мифических личностей, о которых вы говорите, есть влияние завести на ТТ уголовные дела в РФ и Казахстане? Что вы чушь порете? Лучше исправьте то, что наделал [О.] [С.]. Телетрейд ведь с его подачи убрал из проекта Синхронная торговля всех независимых трейдеров! Теперь там остались лишь те, что работают в отделе, что курирует [О.] [С.]. Телетрейд таким образом гарантирует своевременный слив денег клиентов. Поэтому хватит обвинять в чем-то непонятно кого! Разберитесь со своими грехами. Далее →
-
Заработные платы не соответствуют объёму работы, помимо официальной части все выплачивается в конверте. И это честная компания, которая платит налоги??? Смешно))) Руководство неадекватное, коллектив абсолютно ни во что не ставят, не ценят, унижают. Есть единое верное мнение, и это мнение руководства, а когда это мнение оказывается для компании во вред, свои ошибки признавать никто не будет. Рабство отменили в 61 году, но, видимо, не на Украфлоре, а сотрудники вынуждены принимать все условия в такой непростой период, чем руководство и умело манипулирует и пользуется. Далее →
-
Для мене «співпраця» з цією «організацією» закінчилась ще на етапі телефонної співбесіди. О 20 годині вечора зателефонувала їх рекрутер (чи як воно там зветься у них). [Л.] не могла жодної фрази сформулювати адекватно. Назву компанії не назвала. На жодне питання адекватної, зрозумілої відповіді надати не могла. Це все нагадувало якийсь не дуже кумедний розіграш. Далее →
-
На офіційному сайті, на сторінці Пополнение счета, за адресою https://pay.vodafone.ua/ru/top-up, існує опція з уже автоматично проставленою галочкою Сохранить карту для следующих платежей? (При наступній оплаті дані будуть заповнені автоматично). Завдяки даній опції, неконтрольовано, з якоюсь періодичністю, неодноразово протягом місяця та/або по декілька разів на протязі дня, автоматично знімаються кошти з карткового рахунку, який був вказаний під час минулого поповнення. У разі відсутності коштів на картці, від Водафон надходить смс, яке повідомляє, що автоплатіж не виконано та пропонує звернутись до служби підтримки ФК Контрактовий Дім ТОВ (при цьому без зазначення номеру). Звернувшись до ФК Контрактовий Дім ТОВ (за номером, який вказаний на їх сайті), з'ясувалось, що вони не мають ніякого відношення до даної ситуації, і рекомендують звернутись до банку, який видав карту. Банк, у свою чергу, пропонує, з метою безпеки коштів клієнта, негайно заблокувати карту та перевипустити нову карту. Таким чином, враховуючи вищезазначене, опція з уже автоматично проставленою галочкою Сохранить карту для следующих платежей? (При наступній оплаті дані будуть заповнені автоматично), та наслідки цієї автоматично проставленої галочки є шахрайськими діями Водафону та компанії ФК Контрактовий Дім ТОВ, так як остаточним результатом цієї... Далее →
-
Знакомьтесь! Мошенник и аферист! [В.] [С.] [Г.] Прописан по адресу 1 103, Киев, Печерский район, ул. Киквидзе, дом 34а, кв. 45. тел. 682 019 601 Директор мебельной шарашкиной конторы под названием Мебликс (код егрпоу 34 240 706), производство которой спрятано на левом берегу. То ли от людей, которых обманул, то ли от налоговой. Обманывает людей, беря предоплату за изделия, товар одного качества, в итоге выдает ширпотреб. Ужасная мебель, которая приезжает после доставки уже поломанная. Обманывает людей, не выплачивая им заработную плату. (С отзывами об этом человеке можно легко ознакомиться в интернете, загуглив его телефон) Сирожка — взрослый парень, но любит чужие деньги, так как по-другому зарабатывать не умеет. Давайте сделаем его известным! Далее →