Как проходят собеседования: отчеты соискателей
Собираетесь на собеседование и хотите подготовиться? Или недавно проходили собесодование и есть чем поделиться? Наша база отчетов поможет вам.
Расскажите о своем опыте собеседований!
Города:
По профессиям:
👷♂️инженер (23)
Отзывы (3249)
-
✓ ПреимуществаПредложили более-менее конкуретную зарплату (140к грязными). Ухоженный офис в центре Москвы Далее →✗ НедостаткиПришлось ждать кадровичку, пока та соизволит выйти и принять меня. Потенциальное начальство смотрело на меня свысока. Были использованы эпитеты по типу «ну давай, думай, К.», и в целом собеседование было больше похоже на экзамен по теории, чем на разговор про реальные навыки и реальные задачи. Требования потенциального руководства были сильно выше возможной оплаты за них. Далее →
-
Хватило собеседования. Ищут больше полугода менеджера по работе с маркетплейсами, после собеседования стало понятно почему. Не понятно, что вообще предстоит делать. На профильные вопросы отвечают расплывчато, за то не забывают уточнить, что придётся ездить пару раз в месяц в Ступино, на поклон к генеральному (если генеральному нужно встречаться с менеджерами младшего звена, это говорит об отсутствии налаженных бизнес-процессов и связей в компании, либо о чудовищном уровне микроменеджмента, встречаться с ним должен начальник отдела, а не рядовой менеджер). Ну это ладно, а так, по общению, конечно, колхоз колхозом. Общение как будто вам делают одолжение. Посреди зум-встречи начальница отдела (вроде так, не представилась) может после того, как задавала вам вопросы минут 15 и вы, ответив на все, решили задать пару своих, просто сказать: «давайте быстрее, мне идти надо». Не понимает в принципе функционала менеджер по работе с маркетплейсами (у них основной вопрос был составлять поставки на склады, а не увеличивать прибыль, продажи, заниматься активностями внутри маркетплейса), что и делает менеджер. Продажами, с их слов, занимается отдел маркетинга. В общем, впечатление советского предприятия, где все в возрасте и сидят на своих местах по 20 лет, покинут их только вперёд ногами. Новеньким не нужны. Идти в ногу... Далее →
-
Самое отвратительное кадровое агентство. Начиная от подбора персонала, заканчивая отношением к соискателям. Не связывайтесь с ними. Далее →
-
✓ ПреимуществаБыстро отвечают на этапе переговоров. На этом плюсы закончились. Далее →✗ НедостаткиЕсли хотите потерять три недели жизни, отказаться от реальных офферов и в итоге остаться ни с чем — вам сюда. Прошёл собеседование, получил оффер, согласовал дату выхода. За несколько дней до начала работы уточнил — всё в силе, ждём. Пришёл в первый рабочий день, просидел час в ожидании. После чего меня вывели на лестницу и сообщили, что сотрудник им больше не нужен. Не руководитель сообщил — он даже не вышел поговорить. Ни извинений, ни объяснений. Три недели я держал для них время, отклонял другие предложения. В итоге — потраченное время, упущенные возможности и полное неуважение к кандидату. Выводы делайте сами. Далее →
-
✓ ПреимуществаОгромный ассортимент продукции, логистическая доступность для клиента, продуманная логистика склада, большая капитализация компании, стабильность, соц пакет. Далее →✗ НедостаткиДорогой соискатель, если ты с хорошим опытом в продажах, тебе не стоит даже тратить своё время на это и откликаться, так как данная компания рассчитана больше на Junior Manager и бабушек, а не на специалиста высокого профиля. По уровню ЗП в г. Екатеринбурге не соответствует ожиданиям. Во-вторых, компания потратит ваше время своими собеседованиями. И в этом я увидел большой плюс для опытных менеджеров. Как бы обидно ни звучало для компании П., вы будете спокойно опережать их менеджеров на любом строительном объекте в ЕКБ. Далее →
-
✓ ПреимуществаПлюсов очень мало, но они были. Далее →✗ НедостаткиНедостатков очень много. Несколько этапов собеседования. Тестовые задания на этапе изучения, письменный материал, который не всегда помогает найти ответ на поставленный вопрос. Когда уже пригласили в офис, оказалось, что обучение будет еще 4 дня, слишком большой объем информации, которая в работе не пригодится. Помощи от наставников нет, так как они сами занимаются работой и нужно выполнять план. Просила помощи у коллег, все отнекивались и говорили, что даже это не знают. Руководители офиса слишком высоко мнения о себе, считают себя сами умными, а по факту ноль без палочки. Душный офис, не работает вентиляция, сиди задыхайся, но работай. Самое абсурдное: отработки, если опаздываешь 4 раза за месяц, неважно, даже если это будут пары минут, будешь отрабатывать 4 часа! Отработала там пару месяцев, никаких нареканий и замечаний не было, но я заболела. Все мы люди и не можем это контролировать. После выхода с больничного меня сразу уволили, обвинив в плохой работе. Больше чем уверена, что моя статистика была подправлена вручную, а не программой. О моем увольнении ребята из кабинета были раньше осведомлены, чем я! Далее →
-
✓ Преимуществаудаленная работа Далее →✗ Недостаткинет ДМС, нет нормального зарплатного проекта, а также могу сказать что работодатель абсолютно безответственный. на протяжении 4 месяцев — с конца июля до конца октября я прошла 4 собеседования, которые длились больше 1 часа, меня приняли, прислали оффер, согласовали все условия. в итоге за неделю до того, как я должна была выходить на работу, мне звонит hr и говорит о том, что для них важно, чтобы кадры развивались внутри компании и они отзывают оффер тк какой-то руководитель департамента внутри их компании решил что хочет попробовать себя на этой должности. на мой вопрос зачем они 4 месяца искали руководителя «на стороне», если им важно внутреннее развитие — ответа у hr не было. также мне сообщили, что это «обычная практика и это нормально», из чего могу сделать вывод, что в этой компании так поступают частенько. итого — абсолютно не рекомендую, тк вы можете так же как я потратить много времени на собеседования, уволиться с текущей работы и в итоге остаться без работы и с лапшой на ушах от «отличного работодателя». Далее →
-
✓ Преимуществахороший коллектив, на этом все Далее →✗ Недостаткиэто ужасно, с виду все нормально, но по факту это опала, строят воздушные замки, на собеседовании обещают за от 70 000 и даже 90 000, в итоге за целый рабочий день даже при хороших навыках продаж получаешь не больше 45 000рую и это если работать неофициально. По поводу трудоустройства, компания старается брать людей неофициально, если человек хочет официально его зп резко становится не конкурентноспособной. Условия премирования непрозрачные, премировать или нет решает чисто руководство из своих личных прихотей (а тебе говорят, что они на премию никак якобы повлиять не могут). Начальство с виду доброжелательное на собеседовании и первые 3 недели тебе дают возможность заработать как можно больше, но после поняв, что ты остаешься у них у тебя резко падает твоя премия. Помимо этого, если ты сделаешь какую-то небольшую ошибку тебя штрафуют, причем так, что потом целый день бесплатно работать придется, зарплату платят до тех пор пока ты работаешь. После увальнения тебя начинают динамить пока не пройдет месяц, чтобы ты не смог обратится в трудовую инспекцию с жалобой (т.к. жалобу не принимают по закону если прошел месяц, то есть придется как-то доказывать свою заработную плату в суде), в итоге после... Далее →
-
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро. Заработная плата без задержек. Далее →✗ НедостаткиВсе положительные отзывы об данной компании накручены. Где все пишут, что штраф на сотрудника, уволили неправомерно и т.д. — это абсолютная правда. Работал в данной компании около 3 лет, и ничего хорошего от этого не получил. 1) Очень тусклый и грязный офис, в коридоре грязные и пыльные коробки, сломанная мебель. 2) Нет места, где поесть. Сотрудники едят за своим рабочим столом. Холодильник грязный, микроволновки вообще никогда не мылись. Даже противно разогревать еду. 3) Это привоз воды, постоянно были задержки заказа воды. Часто приходилось запасаться водой, потому что сотрудник, которым занимается заказом воды, часто забывал заказывать воду для других отделов. 4) Это отдел эйчаров, милейшие люди. Они вам будут улыбаться, говорить, какая классная компания и т.д. Но в их словах много вранья. Наверное, их заставляют врать! Часто видел их замученными, постоянно на нервах. 5) Отдел кадров и бухгалтерии — это царицы. Если захотите туда зайти и спросить что-то, то будьте готовы к тому, что на вас будут смотреть как на холопа. Закатят глаза и могут наехать, что ты им помешал пить чай и сплетничать. Часто слышал, что данные... Далее →
-
✓ Преимущества1. Своевременная выплата ЗП 2. Возможность удаленной работы и в формате гибрида Далее →✗ Недостатки1. Заявляется полностью «белая» ЗП, но это неправда. 2. Индексация зарплат не проводится ежегодно. 3. Отсутствует миссия, стратегия и конкретные цели по развитию, что могли бы объединить людей в команду. Все живут сегодняшним днём и по инерции, не заглядывая в будущее (такое ощущение). 4. Каждый департамент точно отдельная компания, живущая в своей параллельной реальности. 5. Непрозрачная система управления, процессы и проблемы в коммуникации между подразделениями, что может сильно влиять на сроки и качество выполнения задач. 6. Отсутствие перспективы развития, карьерного и профессионального роста. Людям амбициозным и тем, кто стремится развиваться и к самореализации — здесь делать абсолютно нечего, и по этой причине отсюда уходят рано или поздно, ибо работа в Бетсити, скорее, путь к деградации. 8. Рекомендую не тратить время, тем более что на рынке есть из чего выбирать. 9. Но если будете проходить собеседование, добивайтесь конкретики относительно функционала, целей, задач и перспектив работы в подразделении и той должности, на которую претендуете, чтобы их оценить ещё на берегу и не попасть в неприятную ситуацию. Когда на собеседовании говорят одно, по факту совершенно другое. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе нашла) Далее →✗ НедостаткиВ вакансии указана зп 41.000, HR сообщила, что зп 35 + % с продаж. Я приехала на собеседование, руководитель любезно сказала, что зп 26.100, два месяца испытательный срок, во время которого я должна вон из кожи лезть, и если она увидит мое желание работать, то может выбить мне премию, тогда моя зп поднимется аж до 30.000! За эти гроши я должна выскакивать к клиенту во время обеда, даже несмотря на то, что в магазине два сотрудника. Также мне сказали, что даже если я буду сидеть, то все равно должна работать, просто так сидеть нельзя, нельзя также сидеть в телефоне. Еще в обязанности продавца-консультанта входит работа уборщицей (в магазине всегда должно быть чисто!), охранником (ведь вы отвечаете за весь товар в магазине, и если что-то украдут, то платите вы), и сборщика заказов, на сбор которых время ограничено. И всё это за 26-30 тыс.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе обнаружила Далее →✗ НедостаткиДоброго времени суток, хочу оставить отзыв о работе в Озон, точнее я хотела устроиться в пункт выдачи товаров. Оставшись без работы, как говорится, на безрыбье… Я позвонила по объявлению, долго не могла связаться, но потом со мной связались сами через Ватсап, милая девушка провела со мной собеседование по телефону. Работа два через два, зарплата, я честно признаюсь, очень мизерная, не знаю, чем они там мотивируют своих сотрудников, но спасибо, нет, а еще без оформления трудового договора. Ну это как… Мы же все под Богом ходим. Не дай бог болезнь… В общем, назначили встречу, но я так и не решилась прийти в очном собеседовании. Вот такие дела. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет таких Далее →✗ НедостаткиПришла на собеседование в данную организацию в городе Чебоксары. На собеседовании мне все объяснили, рассказали, какая зарплата, какие условия, и также какой график. Меня все устраивало, я озвучила на собеседовании, что хочу работать в одном офисе, и мне сказали, что хорошо. Я приступила к обучению, отучилась неделю в одном офисе, и потом меня почему-то перевели в другой офис, но не объяснили почему. А после двух недель обучения я спросила, могу ли я подписать трудовой договор, на что меня проигнорировали и перестали мне отвечать. Далее →
-
Пришла представитель «Пекарни» — Л.Пр., привела на место со словами «Привела вам в рабство» и оставила на рабочем месте. Так как опыт работы на фасовке у меня имеется, то я 2,5 часа проходила стажировку (а по идее просто работала). А в итоге мне сказали, что все места на неделю заняты! Вопрос: «Зачем мне эта стажировка?» В предложении о работе эта вакансия актуальна. Далее →
-
✓ ПреимуществаВозможность удалённой работы после «обучения». Комфортный офис на ст. Елизаровской Далее →✗ Недостатки…Проходила собеседование тут. Руководитель мне понравился на первый взгляд, только спустя несколько дней моей работы — раскрылся — во всей «красе». Да и правда — на психотерапевта и психодога не напасешься с таким отношением к сотрудникам. Данную контору советовать не буду… Жаль, что я заранее не посмотрела отзывы на вашем сайте и пришла устраиваться сюда… Далее →
-
✓ ПреимуществаРасположение недалеко от метро Далее →✗ НедостаткиМоё собеседование в Пионер гк. жк-обманка: потёмкинская деревня с китайскими лифтами и руководителем-фантазёром. Хотел устроиться инженером в новый ЖК, но то, что я увидел, повергло в шок. Это классический пример, когда снаружи — лоск и блеск для продаж, а внутри — тотальная экономия на всём и полное отсутствие профессионального управления. Руководитель комплекса, судя по всему, далека от реальной эксплуатации. В разговоре только и слышал: «у нас всё будет великолепно» и «много работы». А работа, уверен, будет заключаться в латании дыр, которые ещё даже не проявились, но уже заложены на этапе строительства. Что я обнаружил: лифты — ненадёжные китайские модели, которые будут ломаться через день. Отделка — плитка «приклеена» так, что не доживёт и до Нового года. Коммуникации — трубы гвс/хвс и ЦО ждут первых морозов, чтобы потечь. Материалы — всё закуплено, судя по всему, на распродаже в «Алиэкспресс». Паркинг — на потолке уже видны следы будущих протечек. Мой вердикт: бегите отсюда! Не тратьте свои деньги на эту помойку и свои нервы на работу с таким руководством. Ищите дальше, этот вариант — провальный. Далее →
-
Не суйтесь туда, там быт и работа хуже некуда: обман и грязь. Если приедете, то пожалеете, что приехали. Далее →
-
Прошла собеседование, директор Ю.М., взял на работу без официального оформления сроком ровно на 3 дня, а потом сказал, что я им не подхожу и не заплатил вообще ничего, причем до продаж я так и не дошла, а просто «отработала» магазин, директор решил сэкономить на клининговой компании. Коллектив гнусный и подлый. Будьте бдительны и не попадайтесь больше в такую «ловушку»! Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата без задержек. Далее →✗ НедостаткиФактически обманывают с заработной платой. С ДМС тоже, некоторым по усмотрению М. могут предоставить ДМС и даже до окончания испытательного срока. Также эта же мадам почему-то думает, что имеет полномочия раздавать советы тем, кто увольняется и уходит в ядро. В организации царит дух советского пережитка прошлого, где руководство относится к сотрудникам как к холопам, имеется бюрократия и некомпетентность начальства, неадекватность. Если на каком-либо заводе имеются компетентные руководители, то здесь их точно нет, должности назначаются благодаря личной дружбе с руководителем отделения и беганьем с ним покурить, а не за производственные заслуги. Премии, о которых рассказывают на собеседовании те же HR, тоже выдаются по желанию. Также руководитель отделения будет просить вас выходить сверхурочно за отгулы, тогда как никакого приказа о переработках и работе в выходные дни в организации нет. Грубо говоря, чем болванистее и проходимистее сотрудник, тем выше у него должность. Есть и такие, которые заведуют разработкой, не оперируя техническими терминами, зато всеобъемлюще изъясняются Феней. Так что изучайте Феню, чтобы правильно зайти в хату. Далее →
-
✓ ПреимуществаБлизко к метро Далее →✗ НедостаткиВрут на собеседовании. Либо намеренно врут, чтобы отправить на следующее собеседование, либо не комментируют между собой. Сказали, работа будет в кабинете на первом собеседовании — потом на втором уже с непосредственным руководителем оказалось, что рабочее место — это ресепшн. Спросила про задержки на работе — также ответ HR — дословно: 18 часов — встали и ушли. На втором собеседовании с руководителем: а у нас задержки, как вы к этому относитесь? Короче, абсолютно не рекомендую это место для работы. Все начинается с вранья. Только зря потраченное время и деньги на поездки.. Далее →
Часто задаваемые вопросы о работе по профессии Собеседования
🔑 Какая статистика офицального оформления по профессии Собеседования?
Частично неофициальное: 236, Полностью официальное: 547, Неофициальное: 391
💲 Какая зарплата у СОБЕСЕДОВАНИЯ?
Сотрудники Собеседования указывают следующие уровни зарплаты: 53000 руб., 30000 руб., 37000 руб., 42000 руб., 59000 руб., 46600 руб., 19000 руб., 47000 руб., 70000 руб., 36000 руб., 58000 руб., 180000 руб., 55000 руб., 30600 руб., 40000 руб.