Казахстан: отзывы сотрудников 🔥
Изучаете лучшие зарплаты и вакансии в Казахстане? 🔴 В списке 1 383 отзыва бывших работников. Это искренние мнения про атмосферу, доходы, штрафы, отпуска
Вы из КАЗАХСТАНА? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (1383)
-
Добрый день! Впервые сталкиваюсь с такими людьми. Моя история такая: сначала онлайн-собеседование, расспрашивали всё, я была удивлена. Далее позвали на собеседование в офис. Когда зашла в офис, такое ощущение было, будто я в какой-то странный фильм попала, где нельзя разговаривать, люди будто зомбированные, нельзя ничего делать… успокаивала себя тем, что «придумываю себе». В итоге первый день стажировки начался. Были какие-то ощущения неприятные, душа не лежала. Но думала, это норм, и что первые дни, возможно, так и что новое место. Офис полупустой, рабочих мест много, но такое ощущение было, будто все хором уволились оттуда. Никто ни с кем не разговаривает, никто ничего не говорит. На третий день почему-то я решила почитать отзывы, что я никогда не делала ранее, и тут я увидела отзывы и была в шоке. Узнала, кто есть кто… оказалось, это компания семейная, одни родственники работают на руководстве — братья и их тётя, нехорошая женщина. Я начала узнавать про зарплату, как производится, у всех всё по-разному… нет такой дисциплины, правил оплаты. Договариваешься, и не факт, что оплатят. По факту я прошла стажировку, как она мне сказала. Но когда я начала говорить о зарплате, что хочу получать вовремя и каждое... Далее →
-
Хочу рассказать вам всю правду о ТОО «Караганда ГИИЗ и К», в котором я работаю с 90-х годов. На всем протяжении времени руководил и был учредителем предприятия [П.] Виктор [Н.]. Да, характер у него тяжёлый, но он был, безусловно, специалистом высокого уровня. Зарплаты не были высокими, но была стабильность. А что сейчас? Уже полтора года, как ген. директором и учредителем стал внук [П.] В. Н. Я, как я поняла, дед всё переписал на внука. Давайте сначала разберёмся, кто есть внук — [П.] [Н.] [И.]. Рос он практически на глазах нашего коллектива, и всё, что я о нём пишу — это только факты. Как, будучи юношей, он ([П.] Н. И.) смог закончить институт, если только за время обучения в нём он два раза лечился от алкоголизма? Очень просто. Он получил диплом только благодаря авторитету и связям своего деда. После института, попав работать к нам на предприятие, многие сотрудники заметили, что от него разит специфический запах. В лучшем случае от него исходит резкий запах парфюма. Тогда же он подстригся наголо. Скажите, как можно в нормальном состоянии избить свою первую беременную жену ногами так, что она потеряла ребёнка, а саму едва врачи смогли... Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществаих нет Далее →✗ Недостаткине оправдывает потраченного времени. обещали трудоустройство, но успешно забыли об этом. 2 дня изучения материала и уже требуют заключать договоры с собственниками недвижимости. и не дай бог типовой подпишешь! руководитель опозорит перед всеми на первой же планерке в офисе. любая планерка — несколько часов сплошной демотивации. конечно, там есть отличный сотрудник, он же руководитель компании, остальные все тупые, не догоняют, тупят. и это все на планерке! с новичками вообще первое время даже разговаривать не хочет, кроме как на матах. не советую. Далее →
-
✓ ПреимуществаНе плохо кормят сотрудников из битой посуды за счет работодателя. Далее →✗ НедостаткиПринимают на работу без официального оформления, объясняя, что это возможно только через месяц, 2 дня неоплачиваемой стажировки, задерживают расчет при увольнении без разумного объяснения, не информируют о сроках расчета, понуждая сотрудников к унизительному выпрашиванию заработанных средств. Далее →
-
✓ ПреимуществаУдаленный формат Далее →✗ НедостаткиКатегорически не рекомендую выбирать данного работодателя, обман начиная с зп, где было обещано на руки 300, по факту узнали, что 90 оклад, остальные бонусы с KPI. Это была работа в колл-центре, но как нам сказали, что у них у всех такая система, будь то промоутер или оператор. Руководство не знает, как делегировать задачи и правильно распределять между сотрудниками. Бесконечные собрания, где по факту ничего не решается, начальство, как и весь коллектив, сидят, спят. В личной группе обсуждают начальство. На дворе 2024 год, оклад 90 никуда не годится, потратили мое время и думаю, они таким образом бегут от налогов. Кроме удаленки плюсов нет, а минусы — это главное зп, с такой зп даже ипотеку не взять, а обман это уже понятно, что будет дальше только хуже. Далее →
-
Никому не советую работать в этой фирме North trade company напитки пальма джуси БС канал торговым представителем, придумывают штрафы бесконечные, постоянно меняют маршруты торговых, товар по желанию возят по настроению. Обменов и возвратов не существует, руководству не интересны продажи, им лишь бы день свой прошёл, после этой фирмы не охота работать торговым на БС канале. Работаешь официально, но при увольнении не платят расчётный и бонусы! Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимуществ нет Далее →✗ Недостатки1. Не трудоустраивают на работу официально с 1 дня рабочего, мотивируя тем, что главный бухгалтер может быть занята. 2. Когда трудоустраивают официально, как правило, через 1−1,5 месяца, подсовывают некорректно составленный трудовой договор. 3. Ни одного нет положения, разработанного 4. Непонятная система оплаты труда 5. Нет должностных инструкций 6. Размноженные ИП, дабы уйти от уплаты налогов 7. Прежде чем идти сюда работать, надо сто раз подумать. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасивый офис Далее →✗ НедостаткиКомпания с маленькими зарплатами, рабскими условиями труда, количество работы в 4 раза больше, чем в другом рекламном агентстве, что приводит к выгоранию и текучке кадров. Поддержки от HR никакой, руководство непрофессиональное. Атмосфера напряженная, за спиной постоянно сплетни, а иногда и сами руководители подставляют. Работать очень тяжело в таких условиях. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаУченики, коллектив, я правда приобрела здесь много знакомств и улучшила свои навыки преподавания. Далее →✗ НедостаткиНаш начальник — [Д.] (имен скрывать не буду) самый безответственный, халатный по отношению к персоналу человек, который и делает, что вместо разрешения сложных ситуаций начинает втирать что-то из «психологии» (в кавычках, потому что люди в этой конторе не знают элементарных основ из психологии). За зп надо с протянутой рукой идти, потому что вам, в случае если школе уже окончательная ж*па, не выплатят ни гроша. И тут даже заявить потом на них некуда, потому что ОТУ нет, и даже ГПХ нет, чтобы быть как-то юридически подкованным. Моя история: я работала в школе около 6 или больше месяцев, и за все это время это 2 раз происходит. Первый раз был в апреле, тогда выходила достаточно приличная сумма на работу, и сейчас выходит достаточно приличная зп. Меня кидают, отмахиваются, обесценивают мою работу и мои нужды, которые я закрываю только из этой вонючей зп. Поэтому те, кто это читает, огромными буквами напишу: НЕ ИДИТЕ туда! Эта контора не для тех, кто любит свое дело и искренне желает научить людей искусству. Это место для отмывания денег. Я все, спасибо.. Далее →
-
✓ Преимуществапочти нет Далее →✗ НедостаткиКак говорится, не ходите, люди, в пинту работать. Во-первых, вас сразу официально на работу не возьмут. Будете впахивать три месяца неофициально, только потом вас соблаговолят принять официально, то есть три месяца на вас тупо будут делать бабки, не выплачивая абсолютно: никаких налогов, соцотчислений и прочего. Что уже является грубейшим нарушением ТК РК. Также испорченный продукт, который просто не купили и он просрочился, конкретно продукция самой сети пинта, вы будете выкупать сами. Списанию он почему-то не подлежит. Условий в магазинах нет, элементарно в уборную вы будете бегать туда, куда найдете, и нельзя отсутствовать долго на рабочем месте, так как работаем без перерыва; на обед, на пописать и без выходных. Какие-то входящие проблемы, которые от вас не зависят, все равно будете решать сами. Руководство может просто неожиданно заявиться, ласково пожурить, типа «почему на верхней полке не порядок», а ты тупо маленький человек и без стремянки тебе туда добраться не судьба, но им как бы на это поровну, и уехать. Речь об улучшении условий труда, конечно, ведется, но, увы, не делается. Зарплату, скажем так, задерживают часто и, в последнее время, стабильно, что опять-таки является нарушением ТК РК, но чхать они на это хотели. ЗП, кстати,... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиАдминистратор А.С. работала в столовой бизнес-класса. Чай, посудомойщица, там администратором зовут А. С. Трудовой договор не даёт. Сначала говорит, что даст договор, потом придумает, что стажировка месяц. При уходе 2 дня отработала, отказывается заработную плату отдавать, говорит, что другая будет работать без выходных. Приказным тоном говорит, что я должна выходить на работу. На ответ, что буду жаловаться в трудовую инспекцию, ей всё равно. Еду дают некачественную, первый день отравилась их едой. Не советую идти туда. Работодатель не добросовестный, не хочет платить, не уважает людей. Разговаривает приказным тоном, как будто все ей должны. Далее →
-
владелец один, никогда не появляется, неизвестно у кого зарплату просить, задерживают месяцами, звонишь — игнорируют, бардак, пожалел. Далее →
-
На сайте работа hh. KZ Астана, разместили объявление о ф фиксированном окладе 250 тыс. и выше, при контакте по телефону, работники агентства, приглашают на собеседование, при собеседовании предлагают оплатить заключение договора-КА 5 тысяч тенге иначе не дают адрес работодателя, после дают якобы адрес, а там развод полнейший, работодателя в принципе нет! сидят студенты такие же обманутые и отвечают на вопросы! и оклада обещанного 250 и выше вообще не бывает! а платят 4 тыс. в тенге за 8−10 часов работы! Нужно идти в полицию и писать заявление о мошенничестве! находятся ЭТИ ловкачи ПО адресу: астана ул.кудайберулы 17\1 кабинет 204\1 бУДЬТЕ внимательны! Далее →
-
✓ ПреимуществаМелкие преимущества. Недостатков больше. Далее →✗ НедостаткиРуководители слишком много себе позволяют. Могут на прямую в лицо [censored] травить других сотрудников на тебя. Чтобы всё это увидеть, понять крик души, почувствовать — надо поработать хотя бы один день в самом магазине или офисе. И да, никто не наказывает этих руководителей за такое отношение к сотрудникам, хоть и очень большая текучка. Отзывы в Тугис удаляют, заставляют писать хорошие отзывы. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиРуководитель к.м.м. позволяет себе грубость и агрессию в адрес сотрудников. Преподаватель вполне может услышать в свой адрес угрозы и хамство. Увольняют здесь людей, потому что просто надоели — слишком долго работают. По поводу зарплаты: вы скорее останетесь в долгах, чем что-то получите. Штрафов немеренное количество, и суммы вполне соизмеримы с заработной платой и даже в десятки раз превышают её. Многие обязанности вообще не оплачиваются: пробные уроки, дополнительная уборка, кварцевание, ведение нескольких отчётов. В итоге зарплату еле выбил. Офисы грязные, помещения неприятные, с декопанелями из нулевых. Нет помещений для отдыха и для обеда. Потому сотрудники просто не едят. Если преподаватель пришёл раньше времени, то он просто ходит из угла в угол — посидеть даже негде. Нет ни мыла, ни стульев: ничего. Из условий только кабинет и доска. Маркеры не пишут, да и кабинет у вас один на двоих преподавателей одновременно. То есть вы проводите урок, и вместе с вами параллельно рядом проходит другой. Набор сотрудников проводится всегда: текучка большая. Есть ещё обязательные онлайн-собрания в 8:30 утра, потому если у вас занятие в 9:30, то придите на час раньше, ведь в таком случае в 9:... Далее →
-
Вся система этой сети построена на том, чтобы вам втюхать просрок (ну или почти), что-то из аксессуаров и т.д. Если вы приходите за лекарством без назначения врача, будьте готовы, что вам продадут то, что нужно продать, а не то, что поможет. А как же золотое правило «не навреди»? О любви к животным тут нет и речи! Особое внимание заслуживает начальство. Это отдельный вид человека! Выбирает себе любимчиков, всячески им благоволит, а на вас выезжает. Вы работаете 6/1, и 10 часов в день! Тебе нельзя облокотиться или руки за спиной, надо стоять и улыбаться. Руководитель врет, лицемерит, улыбается и унижает одновременно. Стравливает смены, сотрудников, распускает сплетни. Планы, показатели, тайники, поставки, больные ноги, испорченные нервы — это вы приобретете! Личное время, семья, спокойные выходные — это вы потеряете! И все это за з/п, которую уже дворники не получают! Далее →
-
✓ ПреимуществаЧто начальник до обеда только в офисе Далее →✗ НедостаткиУбогая компания. Поработав в данной компании, могу сказать следующее: качество на троечку, а бывает и на 1. Рабочие, которые работают там, получают ЗП только за хорошее качество выпускаемого товара, т.е. если они делают брак, то за него они ничего не получают, а его там хватает. И что они делают? Укладывают в центр поддона по краям, хорошее, в центре — брак. Поребрики кривые, товар сыпется после года. Бывает, конечно, что могут хорошее сделать, но очень редко. Совет покупателям: думайте сами, конечно, но лучше не верить красивым видео. Желательно, если все же покупаете, присутствовать при погрузке. Тем, кто в поисках работы, тысячу раз подумайте: осень-зима — по минималке, хотя на словах другое говорят. Директор, как сказать мягко, видит только свою выгоду. Ему плевать. Клиенты жалуются на плохое качество товара, выносят мозг менеджеру. На заводе свой стукач, все доносит директору на прямую. Думайте сами, но не рекомендую данную компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительные стороны не видела Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, в собеседовании обо всем спрашивают, как будто тебя берут на работу в органы или на КНБ. Начинается обзвон характеристик предыдущих компаниях, которые работали, потом анкеты заполняете, потом тесты 4 по 200 вопросов. Вопросы там тупые, неадекватные, еще им нужно сразу отвечать. Кабинеты ужасные, стены грязные, беспорядок, везде пыльно, сидят там еще бухгалтеры. Стажируются бесплатно, бухгалтер замещает работу кадровика. Беспредел. Не советую эту компанию. Далее →