Работа в ЗАРИНА: отзывы сотрудников

Скидка сотрудникам 50% на бренды компании, ЗП приходит вовремя. Далее →

Прежде чем устроиться в эту компанию, подумайте и взвесьте все, являетесь ли вы действительно физически и стрессоустойчивым человеком и готовы ли вы за 35−40к в месяц угробить свое психическое и физическое здоровье. Начать стоит, пожалуй, с самой организации работы. Она хромает. Да, компания снабжает сотрудников, например, водой, одноразовой посудой, у нас же в менеджерской есть и чайник, и чай, и одноразовая посуда, небольшой плюс, но остальные условия адские. Смена 12 часов, за эту смену у вас будет 2 перерыва по 30 (издевательских) минут, в остальное время сидеть запрещено. Зачастую забивают на поломки (кондиционеры и двери, например), сотрудники как хотят, так и выкручиваются. Бесконечная текучка кадров. Будьте готовы к качелям, а конкретно:  — Если сотрудников в магазине будет полный штат, то будьте готовы к тому, что график будут переделывать несколько раз в месяц, и даже если вы с начальством договорились об определенных часах работы, будьте готовы к тому, что ваши рабочие часы сократят, и никого не будет волновать договоренность по часам, которая обсуждалась во время составления графика. Вы не выполнили план по продажам? Будьте готовы к тому, что ваши рабочие часы урежут, якобы для «поднятия мотивации». «Чтобы был стимул работать лучше», — сказал мне однажды один из «начальников» (язык не поворачивается... Далее →

ЗП 40−60 тыс. Близко от дома. Зп без задержек. Скидка на покупки. Далее →

Пришла устраиваться 2/2 и на официальное трудоустройство. Сначала коллектив понравился, но это ощущение прошло после того как мне было нужно работать неофициально, без льгот. Также начали уходить сотрудники и меня начали ставить 5/2 или вообще без выходных и моя продуктивность упала из-за здоровья. Я старалась выполнять планы, усердно работать, но требования росли и усталость и ненависть к работе тоже. Несмотря на то что отпуск не оплачивается, работа неофициальная, я не имею право на совместный отпуск с мужем военным. Когда устраивалась я не знала обо всех обязанностях. Я думала, что я буду просто консультантом. Оказалось, что я должна носить тяжелые коробки с одеждой (повредила плечо, пришлось его замотать, но всем было все равно). Сразу про все минусы и обязанности: -Носить тяжелые коробки в одиночку; -Обеда отведенного нет (ела за пять минут и выходила в зал. Иногда вообще не ела); -Подходить к каждому клиенту, даже если клиент отказался от твоей помощи (морально стало тяжело, когда каждый день меня просто посылали куда подальше, но мне сказали, что я просто не так подхожу. Я училась разным фразам и т.д, но людей это все равно бесит); -Надо ходить с клиентом и показывать ассортимент (то есть просто навязываться); -После работы я должна прибрать зал (за это... Далее →

их нет Далее →

Работала там месяц. Очень сложно стоять на ногах 11 часов нельзя даже присесть, когда нет работы. Заставляют подходить к каждому покупателю втюхивать подели. Зам директора и старший продавец надели корону на себя крутят вертят продавцами как хотят. Зп маленькая. Рабский труд. Никогда не идите в данную компанию оно того не стоит. Жаль потраченное время и силы Далее →

Устроилась в Zarina очень странно что карту втб оформляют целый месяц. хотя зарплата каждые 2 недели должна быть Далее →

Стоите на ногах. по 12 ч. сидеть нельзя Далее →

ИХ НЕТ! Далее →

Обещали от 30.000, в итоге 13.500. Работала очень много. Администратор [М.] с розовыми волосами (на текущий момент уже Директор, что было для меня удивлением) Очень нетактичная особа, постоянно унижала работников. . Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list?compid=29930 Далее →

Их нет! Если не хотите потратить зря время и силы, ищите другие компании для работы. Далее →

Работала в Zarina в ТЦ Новомосковский. Пришла в компанию, увидев вакансию на hh. В описании вакансии были разные графики, в том числе подработка 4−6 часов. Такой вариант меня устроил. Директор [Л.] произвела впечатление порядочного человека. Отработав пробные 6 часов, я решила трудоустроиться в зарину. Меня взяли. Работала добросовестно, увеличивала план продаж. Но составленный в начале месяца график работы [Л.] меняла трижды в месяц и ставила перед фактом. В итоге у меня не было нового года, в выходные работала. Директор могла вызвать в выходной. Но не этот самое неприятное. В договоре прописана ставка 190 рублей в час, а я получила за два месяца и неделю работы 26 тысяч с копейками. Если посчитать оплату работы в час, получится чуть более 110 рублей. Директор мотивировала такую разницу в оплате труда тем, что я плохо работаю. Также директор магазина крала мои рабочие дни, просто забыв их записать в ведомость, которую отсылала в бухгалтерию В коллективе работает девочка. Она сидела на больничном с конца декабря 2021 по окончании новогодних праздников. В январе она работала всего 5 дней, а получила больше меня. Сама директор ставила себе ещё половину ставки заместителя. А в декабрьском графике расписалась за меня в том, что я ознакомлена со своими днями работы. Коллектив магазина... Далее →