Собеседования на анонимного соискателя: отзывы

- Цикл интервью 4 этапа: встреча с руководителем мск. офиса, тестовое задание, встреча с Краснодарским HR и собственником. Я пролетела 3-й с в.л.- Обратной связи по ТЗ не дали, для чего я его делала, вопрос остаётся загадкой. По ТЗ тоже не было вопросов.- Интервью было предварительно перенесено на пятницу. В 17:00. Когда появилась HR, первое, что бросилось в глаза — враждебность. Видно было, что она устала, её постоянно дёргало из стороны в сторону. Параллельные переписки. Впечатление было такое, что она хочет меня слить. Вопросов по рабочим кейсам было максимально мало. Все они расплывчатые. - Не отвечала на мои вопросы. Ответы звучали: «Если выйдите к нам, тогда я расскажу».Уточнила, правда ли компания даёт выговоры за опоздания на 5 минут. Не верите? Перечитайте DreamJob. И такие воспитательные встречи делает не руководитель, а HR. Что ещё интересно, HR сказала, что обед считается рабочим, и что сотрудник не имеет права даже выгуливать собаку в это время))) Хотя по ТК РФ это нарушение, так как работодатель обеденное время не оплачивает.Я спросила, какие должны быть опоздания, и сколько, чтобы я пришла с разговором, с ответа она сошла))))Никого на удалёнку не берут, хотя 10% компании работает именно так.Был... Далее →

Позвонили по телефону, представились, уточнили, в поисках ли работы…, договорились об онлайн-встрече на определённое время. Когда подошло время созвона по ватсап, неожиданно сотрудник кадров написал следующее сообщение: «Извините, к сожалению, мы не готовы пригласить вас на вакансию „Руководитель проектов“ в нашей компании. Желаю удачи и успехов в поиске нового места работы!» Считаю, что данный поступок говорит о многом. Компания ООО «АМЕ» https://ameaqua.ru/ Москва, ул. Щукинская, дом 2. Далее →